制造业计件劳动合同范本

制造业计件劳动合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：____________________法定代表人：______________联系电话：________________乙方（劳动者）：__________身份证号码：______________住址：____________________联系电话：________________鉴于甲方为制造业企业，乙方愿意从事计件工作，甲乙双方经平等协商，达成如下协议：一、工作内容1.乙方在甲方从事计件工作，具体工作岗位、工作职责和要求按甲方的规定执行。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和工作安排。二、工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方制定的工作时间表执行。2.乙方享有国家法定的节假日休息权利，甲方依法支付加班费。三、劳动报酬1.乙方的计件工资标准按甲方制定的计件单价和完成数量计算。2.乙方完成任务后，甲方应在约定的时间内支付乙方工资。3.乙方工资不得低于当地最低工资标准。四、社会保险和福利1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享受国家规定的带薪年休假、产假、婚假、丧假等福利待遇。五、合同期限1.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。六、保密条款1.乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密和其他保密信息。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。七、解除和终止合同1.甲乙双方提前解除合同的，应书面通知对方，并办理相关手续。2.乙方解除合同的，应提前一个月书面通知甲方。3.乙方在合同期内严重违反甲方规章制度的，甲方有权立即解除合同。八、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________法定代表人（或授权代表）：______________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方（用人单位）的营业执照副本复印件2.乙方（劳动者）的身份证复印件3.乙方（劳动者）的学历证书复印件4.甲方（用人单位）的工作岗位描述5.甲方（用人单位）的计件单价和完成数量规定6.甲方（用人单位）的规章制度7.乙方（劳动者）的简历二、违约行为及认定：1.乙方未按照甲方制定的计件单价和完成数量完成工作任务2.乙方泄露甲方的商业秘密、技术秘密和其他保密信息3.甲方未按时支付乙方工资4.甲方未依法为乙方缴纳社会保险5.甲方未按照合同约定提供福利待遇6.甲方未按照合同约定提供工作条件三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.计件工作：根据完成的工作量来计算工资的工作方式。3.违约行为：违反合同约定的一方行为。4.商业秘密：不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。5.社会保险：国家为保障劳动者权益，强制用人单位为劳动者缴纳的保险。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作效率低，未能完成工作任务：乙方应提高自身技能，甲方应适当培训和指导。2.乙方泄露商业秘密：立即与乙方解除合同，追究其法律责任。3.甲方未按时支付工资：甲方应按时支付工资，否则乙方有权申请劳动仲裁。4.甲方未依法缴纳社会保险：甲方应依法缴纳社会保险，否则乙方有权申请劳动监察部门介入。五、所有应用场景：1.制造业企业与从事计件工作的劳动者