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文档简介

甲方（辞职员工）：[姓名]身份证号码：[身份证号码]联系方式：[联系电话]乙方（公司）：[公司名称]地址：[公司地址]鉴于：1.甲方于[入职日期]加入乙方公司，担任[职位]一职。2.甲方因个人原因，经慎重考虑，决定于[辞职日期]提前离职。3.甲方深知，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，其提前离职可能给乙方公司造成一定的经济损失。4.甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，就甲方辞职后的赔偿事宜达成如下协议：一、赔偿范围1.甲方因提前离职给乙方公司造成的直接经济损失，包括但不限于以下项目：（1）[具体项目1]：[具体金额]元；（2）[具体项目2]：[具体金额]元；（3）[具体项目3]：[具体金额]元；...（n）[具体项目n]：[具体金额]元。2.甲方因提前离职给乙方公司造成的间接经济损失，包括但不限于以下项目：（1）[具体项目1]：[具体金额]元；（2）[具体项目2]：[具体金额]元；（3）[具体项目3]：[具体金额]元；...（n）[具体项目n]：[具体金额]元。二、赔偿金额1.甲方同意，根据上述赔偿范围，一次性向乙方支付赔偿金总额为：[赔偿金总额]元。2.甲方应于本协议签订之日起[具体天数]内，将赔偿金全额支付至乙方指定的账户。三、支付方式1.甲方同意通过以下方式支付赔偿金：（1）现金支付；（2）银行转账；（3）其他双方约定的支付方式。2.乙方应提供收款账户信息，甲方应按照乙方要求的方式及时支付赔偿金。四、保密条款1.甲方同意，在离职后，对乙方公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密，未经乙方书面同意，不得向任何第三方泄露。2.保密期限自甲方离职之日起[具体年限]年。五、争议解决1.甲乙双方在履行本协议过程中发生争议的，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方居住地或乙方公司所在地的人民法院提起诉讼。六、其他1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。3.本协议自双方签字（或盖章）之日起具有法律效力。甲方（签字）：______________________日期：________________乙方（盖章）：______________________代表人（签字）：______________________日期：________________附件：1.甲方辞职报告；2.甲方工资条及社会保险缴纳证明；3.甲方与乙方签订的劳动合同；4.甲方离职交接清单；5.乙方要求的其他相关文件。注：以上模板仅供参考，

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