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文档简介
农民工工资协议书简单版范本合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(农民工):__________身份证号:__________联系电话:__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方在甲方工作期间的工资支付事项达成一致,经双方协商,特订立本工资协议书。一、工资标准1.乙方的工资标准为每小时__________元,按实际工作时间计算。2.乙方正常工作时间工资为每月__________元,具体工作时间按照甲方制定的工作时间执行。3.乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定执行,具体标准如下:(1)平时加班工资为每小时工资的150%;(2)休息日加班工资为每小时工资的200%;(3)法定节假日加班工资为每小时工资的300%。4.乙方工资支付周期为__________,甲方应在乙方提供劳动的次日起__________内支付乙方工资。5.乙方工资采取现金或银行转账方式支付,如需转账,乙方应提供银行账户信息。二、工资保障1.甲方保证按时足额支付乙方工资,不得拖欠。2.甲方应依法为乙方缴纳社会保险,保障乙方的合法权益。3.甲方不得克扣、降低乙方工资,不得以任何名义扣除乙方工资。4.甲方应当为乙方提供安全、卫生的劳动环境,保障乙方的人身安全。三、违约责任1.甲乙双方应严格遵守本工资协议书的约定,如一方违反本协议,应承担违约责任。2.甲方未按时足额支付乙方工资的,应支付乙方违约金,违约金为应付工资的50%。3.乙方未按照甲方规定的时间提供劳动的,甲方有权扣除乙方相应的工资。四、其他约定1.本工资协议书一式两份,甲乙双方各执一份。2.本工资协议书自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。3.本工资协议书未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。4.本工资协议书一经签订,即具有法律效力,甲乙双方应严格遵守。甲方(用人单位):__________乙方(农民工):__________签订日期:__________一、附件列表:1.农民工身份证明复印件2.社会保险缴纳证明3.银行卡账户信息复印件4.劳动合作协议5.工资支付证明6.加班记录表7.劳动环境安全检查报告二、违约行为及认定:1.甲方未按时足额支付乙方工资,属于拖欠工资的违约行为。2.甲方未依法为乙方缴纳社会保险,属于未履行社会保险义务的违约行为。3.甲方克扣、降低乙方工资或以任何名义扣除乙方工资,属于违反工资支付约定的违约行为。4.乙方未按照甲方规定的时间提供劳动,属于违反劳动时间约定的违约行为。三、法律名词及解释:1.农民工:指在城镇从事非农作业的农业户籍人口。2.工资:指劳动者因提供劳动而获得的报酬。3.加班:指劳动者在法定工作时间之外提供的工作时间。4.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活和社会保障而设立的社会福利制度。5.违约金:指当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时,依法应当承担的民事责任。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.甲方未按时足额支付工资:乙方可以依法向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求甲方支付工资及违约金。2.甲方未依法缴纳社会保险:乙方可以要求甲方补缴社会保险,并向劳动监察部门投诉。3.劳动环境不安全:乙方可以提出改善要求,并向有关部门举报。4.加班工资未支付:乙方可以收集加班证据,向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求支付加班工资。五、所有应用场景:1.农民工与用人单位之间就工资支付达成一致。2.农民工与用人单位之间约定工资标准及支付方式。3.农民工与用人单位之间约定加班
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