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编号:__________员工入职保密协议书范本模板(2024版)甲方:___________________乙方:___________________签订日期:_____年_____月_____日

员工入职保密协议书范本模板(2024版)合同目录第一章:总则1.1签订双方的权益和义务1.2本协议的适用范围1.3本协议的有效期限第二章:保密信息2.1定义保密信息2.2保密信息的范围2.3保密信息的载体和方式2.4保密信息的保护措施第三章:保密义务3.1员工对保密信息的保密义务3.2员工在离职后的保密义务3.3员工对保密信息的合理使用第四章:违约责任4.1员工违反保密协议的责任4.2员工因过失导致保密信息泄露的责任4.3违约责任的赔偿方式第五章:争议解决5.1争议解决的方式5.2争议解决的时效5.3争议解决的地域范围第六章:合同的变更和解除6.1合同的变更条件6.2合同的解除条件6.3合同变更和解除的程序第七章:员工的权利和福利7.1员工在合同期间的权利7.2员工离职后的权利7.3员工的权利保障第八章:公司的义务和责任8.1公司对员工的保障8.2公司对保密信息的保护8.3公司对员工培训和发展的支持第九章:附则9.1本协议的签订日期和地点9.2本协议的生效条件9.3本协议的副本数量和保管第十章:其他约定10.1双方对保密信息的特殊约定10.2双方对违约责任的特别约定10.3双方对争议解决的特别约定第十一章:附件11.1保密信息清单11.2员工个人信息表11.3保密协议的补充说明第十二章:签字盖章12.1员工的签字12.2公司的签字12.3签字盖章的有效性第十三章:补充条款13.1对本协议未尽事宜的补充13.2对本协议的修改和补充13.3补充条款的签订日期和效力第十四章:法律适用和争议解决14.1本协议适用的法律法规14.2法律适用和争议解决的方式14.3法律适用和争议解决的地域范围合同编号_________第一章:总则1.1签订双方的权益和义务双方签订本保密协议书,均应遵守国家相关法律法规,尊重和保护对方的合法权益。1.2本协议的适用范围本协议适用于公司所有在职员工,以及与公司签订保密协议的其他相关人员。1.3本协议的有效期限本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,自协议生效之日起计算。第二章:保密信息2.1定义保密信息保密信息是指在协议有效期内,公司向员工披露的,不为公众所知晓的,具有商业价值并需要保密的信息。2.2保密信息的范围保密信息包括但不限于:技术秘密、经营秘密、管理秘密、市场秘密、财务秘密等。2.3保密信息的载体和方式保密信息可能以书面、电子、口头或其他方式载体存在。2.4保密信息的保护措施公司应采取合理的措施保护保密信息,员工也应遵守公司的保密规定,确保保密信息不被泄露。第三章:保密义务3.1员工对保密信息的保密义务员工在任职期间及离职后,都应严格保守公司的保密信息,不得向任何第三方泄露。3.2员工在离职后的保密义务员工在离职后仍需承担保密义务,持续时间为____年,自离职之日起计算。3.3员工对保密信息的合理使用员工只能在公司的授权下使用保密信息,不得用于任何与公司业务无关的用途。第四章:违约责任4.1员工违反保密协议的责任如员工违反保密义务,应承担违约责任,赔偿公司因保密信息泄露造成的损失。4.2员工因过失导致保密信息泄露的责任如员工因过失导致保密信息泄露,应承担相应的法律责任,赔偿公司损失。4.3违约责任的赔偿方式赔偿方式包括但不限于:返还工资、奖金;支付违约金;承担其他违约责任。第五章:争议解决5.1争议解决的方式如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。5.2争议解决的时效双方应在争议发生之日起____日内协商解决;协商无果的,提起诉讼。5.3争议解决的地域范围争议解决的地域范围为中华人民共和国____省/市/自治区。第六章:合同的变更和解除6.1合同的变更条件如双方同意变更本协议内容,应签订书面变更协议,经双方签字盖章后生效。6.2合同的解除条件如双方同意解除本协议,应签订书面解除协议,经双方签字盖章后生效。6.3合同变更和解除的程序合同变更或解除应遵循双方协商一致的原则,并办理相应的法律手续。第八章:公司的义务和责任8.1公司对员工的保障8.2公司对保密信息的保护公司应采取适当的措施保护保密信息,确保员工在职务活动中接触到的保密信息不被泄露。8.3公司对员工培训和发展的支持公司应为员工提供培训和发展机会,帮助员工提升职业素养和技能水平。第九章:附则9.1本协议的签订日期和地点本协议于____年__月__日在____省/市/自治区的____市/县/区签订。9.2本协议的生效条件本协议自双方签字盖章之日起生效。9.3本协议的副本数量和保管双方各执一份,具有同等法律效力,所有副本均需妥善保管。第十章:其他约定10.1双方对保密信息的特殊约定双方同意,除本协议约定的保密信息外,还包括所有未公开的、具有商业价值的信息。10.2双方对违约责任的特别约定双方同意,违约金为泄露秘密所造成损失的____倍。10.3双方对争议解决的特别约定双方同意,在争议解决过程中,可提交仲裁委员会进行仲裁。第十一章:附件11.1保密信息清单11.2员工个人信息表11.3保密协议的补充说明第十二章:签字盖章12.1员工的签字员工签字:_______________________12.2公司的签字公司签字:_______________________12.3签字盖章的有效性双方签字盖章后,本协议即具有法律效力。第十三章:补充条款13.1对本协议未尽事宜的补充双方同意,如有未尽事宜,可签订补充协议,经双方签字盖章后与本协议具有同等法律效力。13.2对本协议的修改和补充双方同意,本协议的修改和补充须经双方协商一致,并以书面形式签订。13.3补充条款的签订日期和效力补充条款的签订日期为____年__月__日,与本协议具有同等法律效力。第十四章:法律适用和争议解决14.1本协议适用的法律法规本协议适用中华人民共和国的法律。14.2法律适用和争议解决的方式双方同意,本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。14.3法律适用和争议解决的地域范围争议解决的地域范围为中华人民共和国____省/市/自治区。合同编号:____________甲方(公司):____________________________乙方(员工):____________________________签订日期:____年__月__日多方为主导时的,附件条款及说明当甲方为主导时,增加的多项条款及说明:附加条款一:额外保密义务甲方要求乙方在合同期间及离职后,对所有与甲方业务相关的信息保密,包括但不限于客户信息、项目进度、技术研究等。条款说明:此条款旨在加强对乙方保密义务的要求,确保甲方商业秘密的安全。附加条款二:限制竞争乙方在离职后____年内,不得在与甲方业务相同或相似的行业从事竞争性工作。条款说明:此条款旨在保护甲方利益,防止乙方利用在甲方获得的商业秘密和个人资源进行竞争。附加条款三:知识产权归属乙方在工作中创造的知识产权,包括但不限于发明创造、技术成果、作品等,归甲方所有。条款说明:此条款明确了乙方在工作中创造的知识产权归属问题,保护甲方的知识产权权益。当乙方为主导时,增加的多项条款及说明:附加条款四:赔偿计算方式乙方如违反保密义务,应按照泄露秘密所造成损失的____倍向甲方支付违约金。条款说明:此条款明确了乙方违反保密义务时的赔偿计算方式,以赔偿甲方损失。附加条款五:个人权益保障乙方有权要求甲方按照国家法律规定,按时足额支付工资、奖金及社会保险等。条款说明:此条款保障了乙方的合法权益,确保乙方在合同期间的权益得到保障。附加条款六:隐私保护甲方应保护乙方的个人隐私,不得将乙方个人信息泄露给第三方。条款说明:此条款保护了乙方的个人隐私权益,防止个人信息的泄露。当有第三方中介时,增加的多项条款及说明:附加条款七:中介职责中介方在促成本协议签订过程中,应尽到善良管理人的义务,确保协议的公平、公正。条款说明:此条款明确了中介方的职责,要求中介方在合同签订过程中公正行事。附加条款八:中介费用中介方从甲方处收取的佣金为合同总金额的____%,由甲方承担。条款说明:此条款明确了中介费用的计算方式和承担方,确保甲方的利益。附加条款九:中介保密义务中介方对在合同签订过程中获得的甲方和乙方信息保密,不得泄露给任何第三方。条款说明:此条款要求中介方对合同签订过程中的信息保密,保护双方的隐私权益。附加条款十:违约责任如中介方违反保密义务,导致甲方或乙方信息泄露,应承担相应的违约责任。条款说明:此条款对中介方的违约行为进行了规范,确保中介方遵守保密义务。附件及其他补充说明一、附件列表:1.保密信息清单2.员工个人信息表3.保密协议的补充说明4.额外保密义务的详细说明5.限制竞争的详细说明6.知识产权归属的详细说明7.赔偿计算方式的详细说明8.个人权益保障的详细说明9.隐私保护的详细说明10.中介职责的详细说明11.中介费用的详细说明12.中介保密义务的详细说明13.违约责任的详细说明二、违约行为及认定:1.员工违反保密义务的行为及认定2.员工因过失导致保密信息泄露的行为及认定3.违约责任的赔偿方式及认定4.中介违反保密义务的行为及认定5.中介导致甲方或乙方信息泄露的行为及认定三、法律名词及解释:1.保密信息:指在协议有效期内,公司向员工披露的,不为公众所知晓的,具有商业价值并需要保密的信息。2.商业秘密:指不为公众所知晓的,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的信息。3.违约责任:指违反合同约定的一方应承担的法律责任,包括返还工资、奖金、支付违约金等。4.限制竞争:指在合同有效期内及离职后一定期限内,员工不得在与甲方业务相同或相似的行业从事竞争性工作。5.知识产权:指权利人对其创作的智力成果依法享有的专有权利。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.员工泄露保

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