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文档简介
云南省劳动合同模板广告营销合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________联系电话:__________第一条合同期限1.1本合同期限为固定期限,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2甲方根据乙方的实际工作表现和甲方业务需要,可以提前一个月通知乙方解除本合同。1.3乙方在合同期内提出辞职,应提前一个月书面通知甲方。第二条工作内容2.1乙方在甲方的广告营销部门工作,主要职责是:(1)负责广告策划和创意设计;(2)负责广告媒介的投放和效果跟踪;(3)参与市场调研和分析,为广告策划提供数据支持;(4)完成甲方交办的其他相关工作。2.2乙方应按照甲方的要求,认真履行工作职责,确保广告营销工作的顺利进行。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币____元(含税),每月__日发放上个月的工资。3.2甲方按照国家的规定为乙方缴纳社会保险,具体待遇按照甲乙双方的实际缴纳基数和比例执行。3.3乙方享受国家法定节假日和甲方规定的年假、病假、婚假、产假等休假待遇。3.4乙方加班按照国家规定支付加班费。第四条工作条件和环境4.1甲方为乙方提供符合国家安全标准的工作环境和条件。4.2甲方保障乙方的人身安全和健康,为乙方提供必要的劳动保护用品。4.3甲方尊重乙方的人格尊严,不得侮辱、体罚、虐待乙方。第五条保密条款5.1乙方在合同期内和解除合同后一年内,不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。5.2乙方不得利用甲方的商业秘密和技术秘密从事与甲方业务相同或者相似的经营活动。5.3乙方在合同期内接触到的甲方客户资料和业务数据,应当予以保密,不得泄露给第三方。第六条违约责任6.1甲乙双方违反本合同的约定,应当承担违约责任,赔偿对方因此造成的损失。6.2乙方提前解除合同的,应当按照甲方规定支付违约金。6.3甲方未按照本合同约定支付乙方工资和社会保险的,乙方有权要求甲方支付,并可以向劳动监察部门投诉。第七条其他条款7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。7.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.社会保险缴纳证明4.乙方工作作品样本5.甲方商业秘密和技术秘密资料6.甲方客户资料和业务数据清单二、违约行为及认定:1.乙方泄露甲方商业秘密和技术秘密2.乙方利用甲方商业秘密和技术秘密从事与甲方业务相同或相似的经营活动3.乙方提前解除合同未支付违约金4.甲方未按合同约定支付乙方工资和社会保险5.甲方未为乙方提供符合国家安全标准的工作环境和条件6.甲方未尊重乙方的人格尊严,进行侮辱、体罚、虐待三、法律名词及解释:1.劳动合同法:《中华人民共和国劳动合同法》是由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2007年6月29日通过,自2008年1月1日起施行的法律。2.商业秘密:是指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.违约金:是指当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时,根据合同的约定向对方支付一定数额的金钱。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方泄露甲方商业秘密和技术秘密解决办法:立即与乙方解除合同,追究乙方法律责任,要求乙方支付违约金。2.问题:乙方利用甲方商业秘密和技术秘密从事与甲方业务相同或相似的经营活动解决办法:立即与乙方解除合同,追究乙方法律责任,要求乙方支付违约金。3.问题:乙方提前解除合同未支付违约金解决办法:甲方有权追究乙方法律责任,要求乙方支付违约金。4.问题:甲方未按合同约定支付乙方工资和社会保险解决办法:乙方有权向劳动监察部门投诉,要求甲方支付工资和社会保险。5.问题:甲方未为乙方提供符合国家安全标准的工作环境和条件解决办法:乙方有权向劳动监察部门投诉,要求甲方改正。6.问题:甲方未尊重乙方的人格尊严,进行侮辱、体罚、虐待解决办法:乙方有权向劳动监察部门投诉,要求甲方改正,并可要求甲方承担相应的法律责任。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供
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