志愿者合同与劳动合同

志愿者合同与劳动合同合同编号：__________甲方（志愿者提供方）：名称：________________________地址：________________________联系方式：_____________________乙方（志愿者接收方）：名称：________________________地址：________________________联系方式：_____________________鉴于甲方愿意为乙方提供志愿服务，乙方需要甲方提供的志愿服务，双方为明确双方的权利义务，经友好协商，达成如下协议：第一条志愿服务内容1.1甲方应按照本合同约定的时间和地点，为乙方提供志愿服务。1.2甲方提供的志愿服务内容如下：（具体服务内容列举）第二条时间和地点2.1甲方应在本合同约定的时间内为乙方提供志愿服务，具体时间为：（具体时间）2.2甲方应在本合同约定的地点为乙方提供志愿服务，具体地点为：（具体地点）第三条甲方权利和义务3.1甲方应按照本合同约定的时间和地点，为乙方提供志愿服务。3.2甲方应确保提供的志愿服务符合乙方要求的质量和标准。3.3甲方应遵守乙方的规章制度，服从乙方的管理和指导。3.4甲方应保密乙方提供的技术和商业秘密。第四条乙方权利和义务4.1乙方应按照本合同约定的时间和地点，接受甲方的志愿服务。4.2乙方应支付甲方提供的志愿服务费用，具体费用按照双方约定执行。4.3乙方应提供甲方提供志愿服务所需的工作条件和环境。4.4乙方应保密甲方提供的技术和商业秘密。第五条费用5.1乙方向甲方支付的费用包括：（具体费用列举）5.2费用的支付方式如下：（支付方式详细说明）5.3费用的支付时间为：（具体时间）第六条保密条款6.1双方在履行本合同时，应保守对方的商业秘密和技术秘密。6.2保密期限为：（具体时间）第七条违约责任7.1如甲方未能按照本合同约定的时间和地点提供志愿服务，乙方有权解除本合同。7.2如乙方未能按照本合同约定的时间和地点支付费用，甲方有权解除本合同。7.3违约方应承担因此给对方造成的损失。第八条争议解决8.1对于因履行本合同而产生的任何争议，双方应通过友好协商解决。8.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条其他条款9.1本合同自双方签字或盖章之日起生效。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（志愿者提供方）：（签字或盖章）日期：____年____月____日乙方（志愿者接收方）：（签字或盖章）日期：____年____月____日合同编号：__________甲方（用人单位）：名称：________________________地址：________________________联系方式：_____________________乙方（劳动者）：姓名：________________________性别：________________________身份证号码：__________________联系方式：_____________________鉴于甲方愿意聘请乙方为其提供劳动力，乙方愿意接受甲方的聘请，双方为明确双方的权利义务，经友好协商，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在本合同约定的岗位上，应履行如下职责：（具体工作内容列举）1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。第二条工作地点和时间2.1乙方的工作地点为：（具体地点）2.2乙方的每日工作时间如下：（具体时间）第三条工资待遇3.1乙方的工资待遇按照如下标准执行：（具体工资待遇列举）3.2乙方的工资支付方式如下：（支付方式详细说明）第四条社会保险和福利待遇4.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险。4.2甲方应提供乙方如下福利待遇：（具体福利待遇列举）第五条试用期5.1本合同的试用期为：（具体时间）5.2在试用期内，甲方有权解除本合同，无需支付任何经济一、附件列表：1.志愿者个人简历2.志愿者服务计划书3.志愿者服务证明4.劳动合同文本5.社会保险缴纳证明6.工资条7.岗位职责说明书8.甲方公司规章制度9.乙方身份证复印件10.其他与合同相关的文件和资料二、违约行为及认定：1.甲方未能按照约定时间和地点提供志愿服务，或服务质量不符合乙方要求。2.乙方未能按照约定时间和地点支付志愿服务费用。3.甲方未能保守乙方技术和商业秘密。4.乙方未能支付甲方工资、社会保险等福利待遇。5.甲方未能为乙方提供法定福利或违反劳动保护规定。6.任何一方违反合同其他条款或双方协商确定的条款。三、法律名词及解释：1.志愿服务：指甲方自愿、无偿为乙方提供劳动力或其他服务的行为。2.劳动合同：指甲方与乙方建立劳动关系，明确双方权利义务的书面协议。3.试用期：指用人单位在劳动合同期内，对劳动者的工作能力、工作表现等进行考察的期限。4.社会保险：指国家通过立法，对劳动者因年老、疾病、生育、伤残、失业等丧失劳动能力或失去工作机会时，由国家给予物质帮助的制度。5.福利待遇：指用人单位除支付工资外，为劳动者提供的一系列福利。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.志愿服务不符合乙方要求：甲方应根据乙方需求调整服务内容，必要时乙方可解除合同。2.乙方未能按时支付费用：甲方可催告乙方支付，必要时可解除合同并追究违约责任。3.泄露商业秘密：违约方应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。4.未能提供法定福利或违反劳动保护规定：甲方应立即改正，向乙方支付赔偿金。5.劳动者严重违反劳动纪律或公司规章制