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文档简介

公司用工合同简单范本合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________联系电话:__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方在甲方工作期间的相关事项达成如下协议:一、合同期限1.本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期满后,如甲乙双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。二、工作内容1.乙方在甲方担任____职位,主要职责为____。2.乙方应按照甲方的要求,按时完成工作任务,保持职业素养,保守甲方商业秘密。三、劳动报酬2.乙方加班工资按照劳动法规定执行。3.乙方享受年终奖、节假日补贴等福利待遇,具体标准按照甲方规定执行。四、工作时间与休息休假1.乙方每周工作__天,每天工作__小时。2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇,具体按照甲方规定执行。五、劳动保护与保险1.甲方为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动保护用品。2.甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。六、终止、解除和赔偿1.合同期内,如乙方提前解除合同,应提前一个月书面通知甲方。2.合同期内,如甲方解除合同,应根据国家法律法规规定给予乙方经济补偿。3.乙方违反甲方规章制度,给甲方造成经济损失的,乙方应承担相应赔偿责任。七、保密条款1.乙方在甲方工作期间,知悉的甲方商业秘密和机密信息,负有保密义务。2.乙方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿甲方损失。八、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。2.如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。九、其他1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.甲方营业执照复印件4.甲方规章制度5.社会保险缴纳证明6.劳动合同文本7.保密协议二、违约行为及认定:1.乙方提前解除合同而未提前一个月书面通知甲方,属于违约行为。2.甲方未按约定支付乙方工资、加班费、年终奖等,属于违约行为。3.甲方未为乙方缴纳社会保险,属于违约行为。4.乙方违反保密义务,泄露甲方商业秘密,属于违约行为。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。2.劳动报酬:劳动者按照约定完成工作所应得的报酬。3.工作时间:劳动者在用人单位从事工作或劳动的时间。4.休息休假:劳动者依法享有的休息和休假时间。5.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、伤残、失业等风险而设立的一种社会保障制度。6.商业秘密:不为公众所知悉,具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方在工作中受伤,如何解决?解决办法:甲方应立即送乙方就医,并按照相关法律法规支付医疗费用、工伤赔偿等。2.问题:乙方因个人原因无法继续履行合同,如何解决?解决办法:乙方应提前一个月书面通知甲方,双方协商解决。如协商不成,按照合同约定解除合同。3.问题:甲方未按时支付乙方工资,如何解决?解决办法:乙方有权向甲方提出支付工资的要求,甲方应在规定时间内支付。如甲方拒绝支付,乙方可以向劳动监察部门投诉。五、所有应用场景:1.用人单位与劳动者建立劳动关系。2.明确双方

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