餐饮员工合同范本

餐饮员工合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作期间的权利义务及双方的其他权利义务达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方从事__________岗位的工作。1.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，确保工作质量。第二条工作时间2.1乙方的工作时间为：（1）标准工作时间：__________；（2）加班时间：按照国家有关规定执行。2.2乙方享有法定的休息日和节假日。第三条劳动报酬3.1乙方的工资为：__________元/月。3.2乙方工资的支付方式为：__________。3.3甲方依法为乙方缴纳社会保险，乙方应承担的社会保险费用由甲方代扣代缴。第四条劳动保护4.1甲方应按照国家和地方劳动保护规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动保护用品。4.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训。第五条培训5.1甲方有权对乙方进行业务培训和技术培训。5.2乙方应按照甲方的要求参加培训。第六条保密条款6.1乙方在甲方工作期间，接触到甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息，应保守甲方秘密，不得向任何第三方泄露。6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条合同解除和终止7.1在合同期内，任何一方提前解除或终止合同，应提前__________天通知对方。7.2乙方解除合同的，应提前向甲方提出书面申请，并按甲方规定办理相关手续。7.3甲方解除合同的，应按照国家和地方法律法规的规定支付乙方经济补偿。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自合同生效之日起计算。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方税务登记证副本复印件6.甲方社会保险登记证复印件7.双方签订的保密协议8.双方签订的培训协议9.甲方制定的劳动规章制度10.甲方提供的劳动保护用品清单二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗，或未经甲方同意提前解除合同。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息。3.乙方未按照甲方要求完成工作任务，工作质量不符合规定标准。4.甲方未按照约定时间支付乙方工资及社会保险。5.甲方未提供乙方符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动保护用品。6.甲方未按照约定提供培训或未支付培训费用。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.用人单位：依法成立，具有独立法人资格，招聘劳动者提供劳动条件并支付劳动报酬的企业、个体经济组织、机关、事业单位、社会团体等。3.劳动者：年满十六周岁，具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系的自然人。4.劳动报酬：劳动者按照约定完成工作任务，用人单位支付给劳动者的工资、奖金、津贴和补贴等。5.社会保险：国家通过法律强制实施，为劳动者在丧失劳动能力、失业、生育等情况时提供一定物质帮助的制度。6.劳动保护：国家为保障劳动者在劳动过程中的安全和健康，预防和减少事故伤害，采取的措施和设备。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗或提前解除合同：甲方应与乙方进行沟通，了解原因，如系乙方原因，可按合同约定要求乙方承担违约责任。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密：甲方应及时采取措施，如报警、律师函等，要求乙方停止侵权行为，并索赔损失。3.乙方工作质量不符合规定标准：甲方应制定明确的工作质量标准，并与乙方进行沟通，要求乙方改进。4.甲方未按照约定时间支付乙方工资及社会保险：甲方应按时支付乙方工资及社会保险，如逾期支付，应支付滞纳金。5.甲方未提供乙方符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动保护用品：甲方应立即提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动保护用品。6.甲方未按照约定提供培训或未支付培训费用：甲方应按照约定提供培训，并支付培训费用。五、所有应用场景：1.餐饮业员工与用人单位之间确立劳动关