个人保洁劳务合同范本

个人保洁劳务合同范本合同编号：__________甲方（雇主）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（雇员）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方需要聘请保洁人员对甲方提供的场地进行清洁工作，经双方友好协商，特订立本合同，以便双方共同遵守。第一条工作内容1.1乙方主要负责对甲方的场地进行清洁工作，包括地面清洁、桌面清洁、卫生间清洁等。1.2乙方应按照甲方的要求，提供优质的服务，保证场地的清洁卫生。1.3乙方应遵守甲方的规章制度，配合甲方进行管理工作。第二条工作时间和地点2.1乙方的工作时间为每周一至周五，上午8点至下午5点，如有特殊情况，双方可协商调整。2.2乙方的工作地点为甲方提供的场地。第三条劳动报酬3.1乙方的劳动报酬为每月人民币__________元，每月__________日准时支付。3.2甲方应按时支付乙方的劳动报酬，如逾期支付，应按照同期银行贷款利率支付滞纳金。第四条社会保险4.1甲方应按照国家的有关规定，为乙方缴纳社会保险。4.2乙方应如实提供甲方办理社会保险所需的相关资料。第五条劳动保护5.1甲方应提供乙方必要的劳动保护用品，如清洁工具、防护手套等。5.2乙方应正确使用劳动保护用品，不得随意损坏。第六条乙方义务6.1乙方应遵守国家的法律法规，不得从事违法活动。6.2乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。6.3乙方应保持工作场所的整洁和安全，不得乱扔垃圾，不得随意损坏公共设施。第七条甲方权利和义务7.1甲方应按时支付乙方的劳动报酬，不得拖欠。7.2甲方应提供乙方的工作条件，保证乙方的人身安全。7.3甲方应对乙方的工作成果进行验收，如发现不符合约定，甲方有权要求乙方重新整改。第八条违约责任8.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。8.2违约方的违约行为给另一方造成损失的，违约方应赔偿对方因此所遭受的损失。第九条争议解决9.1本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。9.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证明文件2.乙方健康证明文件3.社会保险缴纳证明文件4.甲方场地使用权证明文件5.甲方商业秘密保密协议6.工作成果验收标准文档7.乙方劳动保护用品清单二、违约行为及认定：1.甲方未按时支付乙方劳动报酬，认定违约。2.甲方未提供乙方工作条件，认定违约。3.乙方未遵守甲方规章制度，认定违约。4.乙方未提供优质服务，认定违约。5.乙方泄露甲方商业秘密，认定违约。6.乙方未如实提供办理社会保险所需资料，认定违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位之间约定劳动条件、劳动报酬等事项，明确双方权利义务的协议。2.保洁服务：指对特定场地进行清洁、整理、消毒等服务。3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因疾病、工伤、失业、生育等原因造成的经济负担，实行的一种社会保障制度。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在工作中受伤，解决办法：乙方应立即报告甲方，甲方负责安排医疗救治，并承担相关费用。2.乙方突然离职，解决办法：甲方应及时寻找替代人员，确保工作正常进行。3.甲方逾期支付报酬，解决办法：甲方应支付滞纳金，并保证以后按时支付。4.工作成果不符合约定，解决办法：甲方有权要求乙方重新整改，必要时可扣除部分报酬。五、所有应用场景：1.适用于各类办公室、商场、餐厅等场所的清洁服务。2.适用于居民小区、公