




下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
业务代表业绩提成制度合同编号:__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________鉴于甲方是一家依法成立的经营实体,乙方是甲方的业务代表,为了明确双方在业务代表业绩提成制度方面的权利和义务,经甲乙双方友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。第一条业务代表业绩提成制度的定义与范围1.2提成制度的业务范围包括但不限于:销售、推广、客户维护等与甲方业务相关的工作。第二条提成报酬的计算与支付(1)销售额(或营业额)的__________%;(2)新客户数的__________%;(3)其他业务指标的__________%。2.2乙方的提成报酬计算公式如下:提成报酬=完成指标×提成比例×支付系数。其中,支付系数根据乙方的业绩等级确定,具体系数如下:(1)优秀:系数为1;(2)良好:系数为0.8;(3)一般:系数为0.6;(4)较差:系数为0.4。2.3甲方应在乙方完成业务指标后的__________个工作日内,按照本合同约定的比例和支付系数,向乙方支付提成报酬。2.4乙方有权在合同期限内随时查询自己的业绩情况和提成报酬,甲方应提供相关数据和资料。第三条合同期限与终止3.1本合同的有效期限为__________年,自双方签字盖章之日起生效。3.2在合同期限内,如乙方提前终止本合同,甲方有权扣除乙方当月的提成报酬。3.3在合同期限内,如甲方未按照本合同约定支付乙方提成报酬,乙方有权解除本合同。3.4本合同期满后,如双方同意继续合作,可签订新的合同。第四条保密条款4.1双方在合同履行过程中,应对甲方的商业秘密、客户资料等敏感信息予以保密。4.2乙方在合同期限内及合同终止后__________年内,不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密、客户资料等敏感信息。4.3如乙方违反本保密条款,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金数额为泄露或利用甲方商业秘密、客户资料等敏感信息所造成的损失金额的两倍。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金。5.2违约金的计算方式为:违约方应支付的违约金=损失金额×违约金比例。其中,损失金额根据实际情况确定,违约金比例为__________%。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________代表(签名):__________代表(签名):__________签订日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.业务代表业绩提成制度合同2.乙方业绩报告3.提成报酬计算明细4.保密协议5.补充协议(如有)二、违约行为及认定:1.甲方未按约定支付乙方提成报酬2.乙方泄露或利用甲方商业秘密、客户资料等敏感信息3.乙方提前终止合同并未扣除当月提成报酬4.双方未履行友好协商解决争议的义务5.其他违反合同约定的行为三、法律名词及解释:1.业务代表业绩提成制度:指甲方根据乙方在合同期限内完成的业务指标,按照约定比例向乙方支付提成报酬的制度。2.保密协议:双方在合同履行过程中,对甲方的商业秘密、客户资料等敏感信息予以保密的协议。3.违约金:一方违反合同约定,应向另一方支付的赔偿金。4.损失金额:因违约行为导致的实际损失金额。5.友好协商:双方在履行合同过程中,通过相互沟通、协商解决问题的方式。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.甲方未按约定支付提成报酬:乙方应及时与甲方沟通,要求支付应得的提成报酬。如协商无果,可向法院提起诉讼。2.乙方泄露或利用甲方商业秘密、客户资料:甲方应及时与乙方沟通,要求停止泄露或利用行为。如协商无果,可向法院提起诉讼。3.乙方提前终止合同并未扣除当月提成报酬:甲方有权扣除乙方当月的提成报酬,并将剩余合同期限的提成报酬支付给乙方。4.双方争议解决失败:可向合同签订地的人民法院提起诉讼。5.其他问题:双方应根据实际情况,协商解决遇到的问题。如协商无果,可向法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.甲方为业务代表业绩提成制度合同的签订方,乙方为甲方的业务代表。2.甲方为乙方提供销售、推广、客户维护等业务范围内的支持。3.乙方按照约定完成业务指
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- DB31/T 912-2015浸入式电阻加热器具火灾物证技术鉴定方法
- DB31/T 882-2015超市诚信经营规范
- DB31/T 525-2022公共厕所保洁质量与作业要求
- DB31/T 500-2010燃气无线抄表系统技术规范
- DB31/T 1279-2021实验裸鼹鼠生长和繁殖期的配合饲料营养成分
- DB31/T 1154-2019手术室X射线影像诊断放射防护及检测要求
- DB31/T 1089-2018环境空气有机硫在线监测技术规范
- DB31/ 970-2016建筑用人造石单位产品能源消耗限额
- DB31/ 807.2-2015重点单位保安服务要求第2部分:特殊勤务保安
- DB31/ 329.8-2014重点单位重要部位安全技术防范系统要求第8部分:旅馆、商务办公楼
- 3第三章申论写作 写作课件
- 广西建设工程质量检测和建筑材料试验收费项目及标准指导性意见(新)2023.10.11
- 商户撤场退铺验收单
- 国开电大 可编程控制器应用实训 形考任务5实训报告
- PEP英语四年级下册U5 My clothes Read and write(教学课件)
- DB37-T 2671-2019 教育机构能源消耗定额标准-(高清版)
- 信息系统项目管理师论文8篇
- (完整版)重大危险源清单及辨识表
- 试验室仪器设备检定校准证书和测试报告确认表(公司范本)
- 《传媒翻译》教学大纲
- 新工科的建设和发展思考ppt培训课件
评论
0/150
提交评论