农家乐保安员服务合同

农家乐保安员服务合同合同编号：__________甲方（雇主）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（保安员）：__________身份证号码：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于甲方经营农家乐，需要乙方提供保安员服务，为确保双方权益，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，共同遵守。第一条服务内容1.1乙方担任甲方农家乐的保安员，负责维护甲方农家乐的经营秩序，保护甲方及顾客的人身及财产安全。1.2乙方应遵守国家法律法规，严格执行甲方的规章制度，服从甲方的管理。第二条服务期限本合同自双方签字之日起生效，期限为____年，自____年__月__日至____年__月__日。第三条工作时间3.1乙方每周工作____天，每天工作____小时，具体工作时间根据甲方经营需要进行调整。3.2乙方在合同期内应保证充足的休息时间，确保工作质量。第四条劳动报酬4.1甲方按月支付乙方工资，工资为每月人民币____元。4.2乙方加班工资、奖金及福利按国家法律法规及甲方规章制度执行。第五条社会保险5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应提供相关证件，协助甲方办理社会保险手续。第六条劳动保护6.1甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，确保乙方在工作中的人身安全。6.2乙方应正确使用劳动保护用品，维护甲方财产安全。第七条培训与发展7.1甲方有权对乙方进行业务培训，提高乙方的工作技能。7.2甲方应为乙方提供职业发展的机会，促进乙方个人成长。第八条保密条款8.1乙方在合同期内及合同期满后，不得泄露甲方的商业秘密、客户信息等敏感信息。8.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。第九条合同的变更、解除和终止9.1双方同意，合同的变更、解除和终止，应书面签订相关协议，并经双方确认。9.2合同期满前，甲方不得无故解除合同。如甲方提前解除合同，应支付乙方一个月工资的经济补偿。第十条违约责任10.1双方违反合同约定的，应承担相应的违约责任。10.2因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担违约责任。第十一条争议解决11.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。11.2如协商无果，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第十二条其他约定12.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。12.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（保安员）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方健康证明复印件4.乙方无犯罪记录证明复印件5.甲方营业执照复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方社会保险登记证复印件8.双方签订的合同副本二、违约行为及认定：1.甲方未按约定支付乙方工资，视为违约。2.甲方未为乙方缴纳社会保险，视为违约。3.乙方未按约定提供保安服务，视为违约。4.乙方泄露甲方商业秘密，视为违约。5.双方未按约定变更、解除或终止合同，视为违约。三、法律名词及解释：1.农家乐：指以提供农事体验、休闲娱乐等服务为主的乡村旅游经营单位。2.保安员：指在农家乐等场所负责维护秩序、保护人身及财产安全的工作人员。3.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法为劳动者缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.违约行为：指合同双方在履行合同过程中，未按约定履行义务的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在工作中受伤，甲方应立即安排救治，并按国家规定支付医疗费用。2.乙方突发疾病无法继续工作，甲方应给予乙方合理的病假，并支付病假工资。3.甲方因特殊情况需解除合同，应提前通知乙方，并支付经济补偿。4.乙方泄露甲方商业秘密，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。5.双方在合同履行过程中发生争议，可通过协商解决，协商无果可向法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为农家乐经营者，需要乙方提供保安服务。2.乙方为具备保安员资格的人员，