协商终止劳动关系协议书

协商终止劳动关系协议书合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方于__________年__________月__________日签订的《劳动合同》（合同编号：__________），现经双方友好协商，同意终止双方的劳动关系，现将相关事宜达成如下协议：一、终止劳动关系1.甲乙双方同意自本协议签订之日起，终止双方之间的劳动关系。2.乙方确认自本协议签订之日起，不再享有甲方员工的一切权利，包括但不限于工资、福利、年终奖金等。3.甲方确认自本协议签订之日起，不再履行与乙方之间的劳动合同义务。二、经济补偿1.甲方同意按照我国《劳动合同法》的规定，向乙方支付经济补偿。2.经济补偿的计算方式为：乙方在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的经济补偿。不满一年的按比例计算。3.甲方应在乙方办理完毕工作交接手续后，一次性支付经济补偿金。三、待遇结算1.乙方应在本协议签订之日起__________日内，将所有工作交接完毕，包括但不限于工作资料、办公用品、工作成果等。2.乙方应确保在交接过程中，不影响甲方的正常经营和工作秩序。3.甲方应在本协议签订之日起__________日内，向乙方支付应得的经济补偿金。四、保密协议1.乙方同意在离职后，对甲方的商业秘密、技术秘密、客户资源等予以保密，不得向任何第三方泄露。2.乙方同意如违反保密协议，愿意承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方损失、支付违约金等。五、解除劳动合同证明1.甲方应在乙方办理完毕工作交接手续后，为乙方出具解除劳动合同证明。2.解除劳动合同证明应载明：乙方姓名、身份证号码、解除劳动合同的原因、解除劳动合同的日期等。六、其他1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。3.本协议签订后，如有未尽事宜，双方应友好协商解决。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.劳动合同2.身份证明复印件3.工作交接清单4.保密协议5.解除劳动合同证明二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间完成工作交接，视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密，视为违约。3.甲方未按照约定时间支付经济补偿金，视为违约。4.甲方未按照约定提供解除劳动合同证明，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.经济补偿：用人单位依法支付给劳动者的，因解除或者终止劳动关系而产生的补偿。3.保密协议：双方约定对特定信息保密的协议。4.违约金：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时，依法应当承担的民事责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方拖延工作交接：甲方应督促乙方按约定时间完成工作交接，必要时可依法采取措施。2.乙方泄露商业秘密：甲方可以依法要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金。3.甲方拖延支付经济补偿金：乙方可以依法要求甲方支付，必要时可向劳动监察部门投诉。4.甲方未提供解除劳动合同证明：乙方可以依法要求甲方提供，并向劳动监察部门投诉。五、所有应用场景：