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文档简介
农业科技行业工作合同合同编号:__________农业科技行业工作合同名称:____________________地址:____________________法定代表人:____________________联系电话:____________________名称:____________________地址:____________________联系电话:____________________鉴于甲方为一家农业科技企业,乙方愿意加入甲方,共同为实现甲方的经营目标而努力。甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经友好协商,就乙方在甲方工作期间的相关事项达成一致,签订本合同。一、工作内容1.1乙方在甲方担任____________________职位,负责____________________工作。1.2乙方应遵守甲方的规章制度、工作纪律,认真履行岗位职责,完成甲方交办的其他工作。二、合同期限2.1本合同自双方签订之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如双方同意续约,应提前一个月书面通知对方。三、劳动报酬3.2乙方依法享受国家规定的节假日、年假、病假等休假待遇,甲方按法律规定支付乙方相应的工资。3.3乙方的工作业绩与甲方规定的绩效奖金挂钩,具体标准双方另行商定。四、保密协议4.1乙方同意在合同期内及合同结束后,对甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密。4.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并要求支付违约金。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行,应承担违约责任,向对方支付违约金。5.2违约金的计算方式为:违约方应支付给对方经济损失的赔偿金,具体金额双方协商确定。六、合同的解除和终止6.1在合同期内,双方均有权提前解除合同,但需提前一个月书面通知对方。6.2乙方如严重违反甲方规章制度、工作纪律,甲方有权立即解除本合同。6.3本合同在合同期限届满后自动终止。七、争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。甲方(签字):____________________乙方(签字):____________________签订日期:____________________一、附件列表:1.乙方个人简历2.甲方公司规章制度3.甲方公司组织架构图4.乙方岗位说明书5.商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息资料6.绩效考核标准7.劳动合同解除证明8.劳动仲裁申请书二、违约行为及认定:1.乙方未按照约定履行岗位职责,或严重违反甲方规章制度、工作纪律。2.甲方未按照约定支付乙方工资、奖金、福利等。3.甲方未按照约定提供乙方的工作条件、培训机会等。4.乙方未按照保密协议保密,泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等。5.甲方提前解除合同未提前一个月书面通知乙方。6.乙方提前解除合同未提前一个月书面通知甲方。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。2.雇主:提供工作岗位、支付工资并承担Employer'sobligations的个人或组织。3.雇员:接受雇主雇佣,按约定履行岗位职责并获取工资的个人。4.保密协议:双方约定对特定信息予以保密的协议。5.违约金:违反合同约定的一方按照约定向守约方支付的金钱赔偿。6.劳动报酬:劳动者因履行劳动合同所获得的工资、奖金、津贴等。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方工作绩效未达到约定标准。解决办法:双方协商制定改进计划,乙方按照改进计划执行,并根据改进后的绩效重新评估。2.问题:甲方未按照约定支付乙方工资、奖金、福利等。解决办法:乙方有权向甲方提出书面催告,要求甲方在规定时间内支付;逾期不支付的,乙方有权向劳动仲裁委员会申请仲裁。3.问题:乙方违反保密协议。解决办法:甲方有权要求乙方承担违约责任,并要求支付违约金;如给甲方造成损失的,乙方还需赔偿甲方损失。五、所有应用场景:1.农业科技企业与员工之间确立劳动关系。2.明确双方在工作岗位、工作内容、工资待遇、保密义务等
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