劳动合同电子版合同

劳动合同电子版合同合同编号：__________甲方（用人单位）：【全称】地址：【详细地址】联系人：【姓名】联系电话：【电话号码】乙方（劳动者）：【全称】身份证号码：【身份证号码】住址：【详细住址】联系电话：【电话号码】第一条合同期限1.1本劳动合同期限为【固定期限/无固定期限】，自【起始日期】至【终止日期】。1.2双方同意，合同期限届满前【提前通知期限】日内，任何一方未书面提出终止或解除本合同，本合同自动续签一年。第二条工作内容2.1甲方根据乙方所学专业、技能和工作经验，安排乙方在【部门/岗位】从事【工作内容】。2.2乙方应认真履行岗位职责，服从甲方工作安排，遵守甲方规章制度，按照甲方要求完成工作任务。第三条劳动报酬3.1甲方按照国家和地方规定，按时足额支付乙方工资。3.2乙方工资为【工资标准】，【工资支付方式】。3.3甲方依法为乙方缴纳社会保险，并按时支付乙方加班费、奖金、津贴等。第四条工作时间4.1甲方实行【工作时间制度】，每日工作时间不超过【小时】。4.2甲方保证乙方每周休息日不少于【天】。4.3甲方依法为乙方提供带薪年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。第五条劳动保护与培训5.1甲方提供符合国家劳动保护标准的劳动条件，确保乙方的人身安全和健康。5.2甲方按照乙方的工作需要，提供必要的培训和职业发展机会。第六条保密协议6.1乙方同意在合同期内，对甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以保密。6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条合同解除和终止7.1在合同期内，任何一方提前终止或解除本合同，应提前【通知期限】日书面通知对方。7.2甲方解除劳动合同的，应依法支付乙方经济补偿。7.3乙方同意按照甲方要求，办理工作交接手续。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。8.3调解不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________签订日期：【签订日期】一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.社会保险参保证明5.公积金缴存证明6.甲方公司规章制度7.甲方公司组织架构图8.甲方公司商业秘密、技术秘密、经营秘密等相关保密资料9.乙方工作交接清单二、违约行为及认定：1.甲方未按时足额支付乙方工资，认定为工资支付违约。2.甲方未依法为乙方缴纳社会保险，认定为社会保险违约。3.甲方未按约定提供培训和职业发展机会，认定为培训违约。4.乙方未保守甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等，认定为保密违约。5.乙方未按甲方要求完成工作任务，认定为工作违约。6.乙方未提前书面通知甲方解除或终止合同，认定为解除合同违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.甲方：指用人单位。3.乙方：指劳动者。4.劳动报酬：劳动者因履行劳动合同所取得的工资、奖金、津贴等。5.工作时间：劳动者在用人单位从事工作的时间。6.劳动保护：用人单位为劳动者提供安全、卫生的工作环境，保障劳动者身体健康和生命安全。7.保密义务：劳动者在合同期内对用人单位的商业秘密、技术秘密、经营秘密等予以保密的义务。8.经济补偿：用人单位依法支付给劳动者的解除或终止劳动合同的经济补偿。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时足额支付乙方工资。解决办法：乙方有权向甲方提出书面催告，要求甲方按时足额支付工资；如甲方仍不支付，乙方可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.问题：甲方未依法为乙方缴纳社会保险。解决办法：乙方有权要求甲方补缴社会保险，并向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。3.问题：乙方在工作中受伤，需要医疗赔偿。解决办法：乙方应立即报告甲方，甲方应按照法律规定为乙方提供医疗救治，并承担相应赔偿责任。4.问题：甲方违反保密义务，泄露乙方保密信息。解决办法：乙方有权要求甲方承担违约责任，并要求甲方赔偿因此造成的损失。五、所有应用场景：1.用人单位与劳动者建立劳动关系。2.用人单