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深圳市育新学校面向2017届毕业生公开招聘教师公告请点击广东教招网广东教师考试网提供广东教师招聘、广东教师资格资讯、真题资料,教师考试选中公,快速提分好轻松深圳市育新学校面向2017届毕业生公开招聘教师公告广东教师招聘、广东教师资格的最新资讯、考试公告及真题资料请详情查看广东教师招聘网,我们会及时更新动态!深圳市育新学校面向2017届毕业生公开招聘教师,中公广东教师考试网现将招聘有关信息整理如下,以供考生参考。深圳市育新学校是直属深圳市教育局领导的公办全寄宿制学校,创办于1993年。1994年、1995年,学校先后创办了“深圳市中小学德育基地”、“深圳市新鹏职业高级中学”,成为集初等教育、中等职业教育和中小学生综合实践教育为一体的多功能、综合型教育机构。为满足学校未来发展和教育教学需要,将于2016年12月20、21日,以华中师范大学为定点面向2017届毕业生定点公开招聘物理教师1名、英语教师1名。现就有关事项公告如下:一、招考对象、条件及有关要求(一)招考对象。招考对象为2017届毕业生。具体职位参见《深圳市育新学校面向2017届毕业生公开招聘教师职位表》(以下简称《职位表》,见附件1)。(二)岗位基本聘用条件。1.具有中华人民共和国国籍;2.遵守我国宪法和法律;3.具有良好的品行和职业道德;4.具备岗位所需的专业和技能条件;5.具备适应岗位要求的身体条件;6.符合本公告及《职位表》所规定的资格条件。(三)有关要求。1.报考人员身份本公告所称毕业生均指纳入国家全日制普通高校统一招生计划并通过全日制普通高等教育毕业的取得研究生学历及硕士(含)以上学位的应届毕业生,此类人员考试入围的,报到时必须提供全国统一的派遣报到证。1.时间:2016年12月20日(星期二)上午9:00-11:30地点:华中师范大学招生就业指导中心2.资格审查方法。考生在报名时须提供相关资料。招考单位组织专家通过查看资料、询问等方式进行预评分。评分标准为:学历、学位、专业等占60分,职位所需其它条件(如在校期成绩、表现情况、实习情况等)占40分。根据预评分由高到低顺序按1:6的比例确定入围面试人员名单,入围面试的考生名单于2016年12月20日中午12:00前在报名地点现场公布,并请入围面试的考生向工作人员领取面试通知书,根据要求准时参加面试。3.须提供的材料。报考者应提供材料原件供审查人员验证,并留存复印件。基本材料:本人报名表(附件2,一式二份)、身份证、毕业生推荐表(函)(加盖学校“毕业生分配办公室”或“学生就业指导中心”或“学生处”公章,研究生的推荐表加盖“研究生院<处>”的公章亦可)、院系推荐意见(推荐表中已有的不需要再提供)、成绩单、岗位条件要求的其它详细证明材料。如考生资格审查时提供不了推荐表的,须提供院系推荐意见。4.其它要求。(1)报考者所提供的初审材料必须齐全且保证真实,如材料不齐或弄虚作假,不予进入面试;(2)报考者须本人按时到现场进行报考资格审查;(3)资格审查只是对报考者提供材料的初步审查,最终以市人力资源部门办理聘用手续前的备案审查结果为准。(4)经审查合格的,确定为进入面试人选;审查不合格的,不得进入面试。三、面试报考者凭本人面试通知书和身份证原件(两证缺一不可)参加面试。(一)面试时间及地点:2016年12月20日(星期二)14:00-17:00候考室:华中师范大学就业工作处面试室:华中师范大学就业工作处(二)面试形式及面试组织:面试由深圳市育新学校组织,面试形式分为现场提问(5分钟)和试讲(10分钟)。报考者凭本人身份证原件及面试通知书原件(两证缺一不可)参加面试。面试合格线为60分。(三)面试结束后,各职位按1:3的比例依考生面试成绩从高到低顺序确定笔试入围人选,并于2016年12月20日17:00前在报名地点现场公布笔试入围人选。(四)入围笔试的考生凭本人身份证在报名地点领取笔试通知书,不得代领。四、笔试笔试时间:2016年12月21日(星期三)上午9:00-10:00笔试地点:华中师范大学就业工作处(二)笔试科目及内容。此次招聘的笔试内容为教育教学理论(占50%)及相关专业内容(占50%,见附件1)。笔试合格线为60分。(三)笔试结束后,按照面试、笔试成绩5:5的比例加权合成总成绩。根据各职位拟聘人数,按总成绩由高到低顺序等额确定拟聘人员。总成绩相同的,笔试成绩高的确定为拟聘人选。五、成绩公布2016年12月21日(星期三)12:00前,于报名地点公布成绩。六、签订协议2016年12月21日(星期三)15:00前,签订就业意向协议。七、考察、体检、公示、办理聘用备案手续(一)考察考察内容为拟聘对象的德、能、勤、绩、廉以及适应所报考岗位的相关情况,并对拟聘人选的资格进行复审。经考察不合格的取消聘用资格。经考察后确定入围体检人选,入围人员赴深圳体检。(二)体检取得体检资格的人员须携带本人身份证原件、笔试准考证原件及近期一寸彩色相片一张,在指定医院按时参加体检。不按时参加体检者,视为自动放弃拟聘资格。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。如体检结果出现影响聘用的情况时,不予聘用。(三)公示经考试、考察、体检合格的拟聘人员名单,在深圳市育新学校网站公示7天。(四)办理相关手续我校将安排为期1-2个月的适岗教学,合格人员经公示没有投诉、经查投诉不实或投诉属实但不影响聘用,且不违反《深圳市事业单位常设岗位工作人员招聘办法》(深人社规〔2012〕16号)等文件关于聘用、回避等有关规定的,由我校按规定时间向市人力资源保障局申报办理职员聘用备案手续;所聘人员按我市新出台的岗位管理制度及相关政策实施管理。无正当理由并经组织或人力资源部门批准1年内(从笔试之日起算)未办理聘用手续的,考试成绩失效,取消其聘用资格。被投诉不符合聘用条件并查有实据的,不予聘用;对投诉一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。八、试用期我校在新聘人员到单位报到1个月内与其签订聘用合同,确定聘用关系。按《深圳市事业单位常设岗位工作人员管理办法》(深人社规〔2012〕16号)有关规定约定试用期,并在聘用合同中明确。试用期满合格的,办理转正手续;试用期考核不合格或试用期内发现不符合招聘岗位资格条件的,取消聘用。九、其它事项(一)本次公开招聘进入我校的教师,实行《深圳市事业单位工作人员养老保障试行办法》(深人社规〔2012〕12号)规定的基本养老和职业年金的养老保障制度。(二)考生毕

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