劳动承揽合同

劳动承揽合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（承揽方）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供劳动任务，乙方同意按照甲方的要求完成相应的劳动工作，双方为明确各自的权利义务，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条劳动内容1.1乙方根据甲方的要求，按照双方约定的工作量、工作质量、工作时间等完成相应的劳动工作。1.2乙方应按照甲方的指示，遵守甲方的管理制度和工作要求，确保劳动工作的顺利进行。第二条劳动条件2.1甲方应按照约定的时间、地点提供劳动任务给乙方。2.2甲方应确保乙方的劳动条件符合国家相关法律法规的规定，保障乙方的人身安全和健康。第三条劳动报酬3.1乙方完成甲方安排的劳动任务后，甲方应当按照约定的标准和时间支付乙方劳动报酬。3.2乙方同意按照甲方的要求，提供相关的税费、保险等费用。第四条合同期限4.1本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。4.2合同期满后，如双方同意继续合作，可续签合同。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。5.2若乙方未按照约定完成劳动任务，甲方有权按照约定扣除相应的劳动报酬。第六条保密条款6.1双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。6.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（承揽方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方完成的劳动成果证明文件2.乙方资质证明文件3.甲方支付给乙方的劳动报酬凭证4.双方签订的补充协议5.保密协议6.乙方工作期间的绩效评估报告二、违约行为及认定：1.甲方未按时提供劳动任务或提供任务不符合约定，视为甲方违约。2.乙方未按约定完成劳动任务或未遵守甲方管理制度，视为乙方违约。3.甲方未按时支付劳动报酬，视为甲方违约。4.乙方未保密甲方商业秘密等，视为乙方违约。5.双方未履行合同约定的其他义务，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动承揽合同：指甲方为乙方提供劳动任务，乙方按照甲方要求完成相应劳动工作的合同。2.劳动报酬：指乙方完成劳动任务后，甲方支付给乙方的报酬。3.违约金：指违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。4.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。5.保密期限：指双方约定保守商业秘密的期限。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作进度不符合约定：与乙方沟通，制定改进计划，必要时调整工作计划。2.甲方支付报酬延迟：提醒甲方按时支付，协商解决支付问题。3.劳动条件不符合规定：要求甲方改善劳动条件，保障乙方权益。4.乙方违反保密约定：按合同约定扣除违约金，并要求乙方承担损失赔偿责任。5.合同争议：协商解决，协商不成时依法向法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供加工、制造、装修等劳动任务。2.乙方具备完成劳动任务所需的技能和资质。3.甲方按时提供