正式合肥市劳动合同范本

正式合肥市劳动合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________性别：__________身份证号：__________联系电话：__________地址：__________鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下从事工作，双方经协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。第一条劳动合同类型1.1本劳动合同期限为固定期限合同，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方从事__________工作，具体职责和要求如下：（1）__________；（2）__________；（3）__________；……第三条劳动报酬3.1乙方工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月，按月支付。3.2乙方工资支付方式为__________。第四条工作时间4.1乙方每周工作时间____小时，每周休息日为__________。4.2乙方在甲方规定的工作时间内，应遵守工作纪律，按时完成工作任务。第五条劳动保护5.1甲方应按照国家和地方有关法律法规，为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件。5.2甲方应按时为乙方缴纳社会保险费，并依法为乙方参加社会保险。第六条商业秘密和知识产权6.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。6.2乙方在合同期内创造的知识产权，归甲方所有。第七条合同的解除和终止7.1在合同期内，任何一方提前解除合同，应提前一个月通知对方。7.2合同期满，本合同自行终止。第八条违约责任8.1若甲方未按照约定支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付工资及经济补偿。8.2若乙方违反本合同的规定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。第九条其他9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件（如有）4.社会保险缴纳证明5.甲方公司章程或相关管理制度（如有）6.甲方授权书（如有）7.其他与劳动合同相关的文件二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定支付乙方工资，即构成违约行为。2.乙方未按照合同约定履行工作职责，或严重违反甲方规章制度，构成违约行为。3.乙方提前解除合同未按照约定提前通知甲方，构成违约行为。4.乙方泄露甲方商业秘密和技术秘密，构成违约行为。5.其他双方约定的违约行为。三、法律名词及解释：1.劳动合同：是指劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.固定期限合同：是指劳动合同双方约定了明确的合同终止时间的劳动合同。3.工资：是指劳动者因提供劳动力而应得的报酬。4.社会保险：是指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、失业、生育等社会风险而设立的一种社会保障制度。5.商业秘密：是指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。6.知识产权：是指权利人对其创作的智力劳动成果所享有的财产权利。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工资支付问题：如甲方未按时支付乙方工资，乙方应向甲方提出书面催促，如甲方仍不支付，乙方有权向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.工作内容变更：如甲方未经乙方同意，随意调整乙方工作内容，乙方有权拒绝执行，并可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。3.合同解除：如甲方未按照约定提前通知乙方解除合同，乙方有权要求甲方支付违约金。如乙方未按照约定提前通知甲方解除合同，甲方有权要求乙方支付违约金。4.泄露商业秘密：如乙方泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求赔偿损失。五、所有应用场景：1.适用于各类企业与员工之间的劳动合同签订。2.适用