保姆用工协议书

保姆用工协议书合同编号：__________甲方（雇主）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（保姆）：__________身份证号：__________联系电话：__________鉴于甲方需要聘请保姆为其提供家庭护理服务，乙方愿意提供相关服务，双方经协商，达成如下协议：第一条服务内容1.1乙方主要负责甲方家庭成员的日常生活照料，包括但不限于烹饪、打扫卫生、洗涤衣物、照顾老人、儿童等。1.2乙方应遵守甲方的家庭规范，尊重甲方家庭成员的隐私和权益。1.3乙方不得擅自离岗，如需请假或离职，应提前向甲方说明原因并征得甲方同意。第二条服务时间2.1乙方每周工作时间为周一至周五，每日工作时间不超过8小时，具体工作时间可根据甲方需求调整。2.2乙方国家法定节假日休息，如有特殊情况需加班，双方协商解决。第三条工资待遇3.1乙方的月工资为人民币____元，每月____日准时发放。3.2乙方加班工资按国家规定执行，具体标准由双方协商确定。3.3甲方依法为乙方缴纳社会保险，具体险种及缴费比例按国家相关规定执行。第四条合同期限4.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。4.2合同期满后，如甲方继续聘请乙方，双方可签订新的合同。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，向对方支付违约金，违约金为月工资的20%。5.2如乙方擅自离岗或严重违反甲方家庭规范，甲方有权立即解除本合同。第六条争议解决6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（保姆）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方健康证明3.乙方无犯罪记录证明4.甲方家庭情况说明5.乙方服务内容详细清单6.乙方工作时间安排表7.工资发放证明8.社会保险缴纳证明9.甲方家庭规范10.乙方离岗或离职申请二、违约行为及认定：1.乙方未按约定提供服务，或服务质量不符合甲方要求。2.乙方未按约定时间提供服务，或擅自离岗。3.乙方未遵守甲方家庭规范，泄露甲方家庭成员隐私。4.甲方未按约定时间支付工资，或未依法为乙方缴纳社会保险。5.甲方未按约定提供工作条件，或恶意拖欠乙方工资。三、法律名词及解释：1.保姆：指为他人提供家庭护理服务的劳动者。2.雇主：指聘请保姆并提供工作条件和报酬的个体或单位。3.服务内容：指保姆在合同期限内应提供的家庭护理服务项目。4.工资待遇：指保姆的劳动报酬，包括基本工资、加班工资等。5.合同期限：指保姆与雇主签订的合同的有效期限。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.保姆未按约定提供服务：与保姆沟通，要求其履行合同义务；如协商无果，可解除合同并追究其违约责任。2.保姆擅自离岗：立即与保姆沟通，了解原因；如确有特殊情况，可协商解决；如无故离岗，可解除合同并追究其违约责任。3.保姆泄露家庭成员隐私：与保姆沟通，要求其严守家庭规范；如严重违反，可解除合同并追究其违约责任。4.雇主未按约定支付工资：与雇主沟通，要求其支付应付款项；如协商无果，可寻求法律途径解决。5.雇主未依法为保姆缴纳社会保险：提醒雇主依法履行义务；如不改正，可寻求法律途径解决。五、所有应用场景：1.单身人士或无暇照顾家庭成员，需要聘请保姆提供日常生活照料。2.家庭中有老人、