佛山市餐饮业劳动合同示范

佛山市餐饮业劳动合同示范合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________第一条劳动合同期限1.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非甲乙双方另有约定，本劳动合同期满后自动终止。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方从事餐饮服务工作，包括但不限于点菜、送餐、清洁等工作。2.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方制定的工作时间表执行。3.2乙方享有国家法定的休息休假待遇。第四条劳动报酬4.2乙方工资包括基本工资和绩效奖金，具体构成按甲方的薪酬制度执行。第五条社会保险5.1甲方应按国家法律规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第六条劳动保护和职业健康6.1甲方应提供乙方符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动防护用品。6.2甲方应关注乙方的职业健康，对乙方进行定期的职业健康检查。第七条保密条款7.1乙方同意在合同期内和解除合同后一定期限内，保守甲方的商业秘密和技术秘密。第八条合同的解除和终止8.1在合同期内，甲乙双方提前解除或终止合同的，应提前__天通知对方。8.2乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。第九条违约责任9.1甲乙双方违反本合同的，应承担相应的违约责任。第十条争议解决10.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条其他11.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。11.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方健康证明4.乙方背景调查报告5.劳动合同解除证明6.社会保险缴纳证明7.工资条8.甲方规章制度9.甲方商业秘密和技术秘密清单10.甲方提供的劳动保护设施和劳动防护用品清单二、违约行为及认定：1.乙方未按合同约定提供劳动服务的，视为违约。2.乙方违反甲方规章制度的，视为违约。3.甲方未按时支付乙方工资的，视为违约。4.甲方未按合同约定为乙方缴纳社会保险的，视为违约。5.甲方未提供乙方符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动防护用品的，视为违约。6.乙方泄露甲方商业秘密和技术秘密的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.用人单位：提供就业岗位，支付工资并缴纳社会保险费用的组织或者个人。3.劳动者：提供劳动力，接受用人单位管理的个人。4.劳动报酬：劳动者因提供劳动力而应得的报酬。5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、失业等风险而设立的社会福利制度。6.劳动保护：国家为保障劳动者安全和健康，防止劳动者在劳动过程中受到伤害而采取的措施。7.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按合同约定提供劳动服务。解决办法：与乙方沟通，了解原因，如乙方无合理理由，根据合同约定解除劳动合同。2.问题：乙方违反甲方规章制度。解决办法：根据甲方规章制度对乙方进行处罚，如警告、罚款、解除劳动合同等。3.问题：甲方未按时支付乙方工资。解决办法：及时支付乙方工资，并向乙方道歉，如有特殊情况，提前与乙方沟通解释。4.问题：甲方未按合同约定为乙方缴纳社会保险。解决办法：及时为乙方缴纳社会保险，并向乙方道歉，如有特殊情况，提前与乙方沟通解释。5.问题：甲方未提供乙方符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动防护用品。解决办法：立即为乙方提供符合标准的劳动保护设施和劳动防护用品，并加强安全生产培训。6.问题：乙方泄露甲方商业秘密和技术秘密。解决办法：与乙方沟通，要求其停止泄露，如乙方不配合，根据合同约定解除劳动合同，并追究其法律责任。五、所有应用场景：1.甲方为新成立的餐饮企业，需要与员工签订劳动合同。2.乙方为有一定工作经验的餐饮服