保姆劳务合同

保姆劳务合同合同编号：__________甲方（雇主）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（保姆）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方需要聘请保姆负责家务劳动，乙方愿意提供相关服务，双方经协商，达成如下协议：第一条合同期限1.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2合同期满后，如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。第二条保姆的职责2.1乙方应按照甲方的要求，负责家务劳动，包括但不限于做饭、洗衣、打扫卫生、照顾老人、看护孩子等。2.2乙方应遵守甲方的家庭纪律，尊重甲方家庭成员，不得擅自离岗。2.3乙方应保持工作区域的整洁和安全，如有损坏，应承担相应责任。第三条甲方义务3.1甲方应按照合同约定，按时支付乙方工资。3.2甲方应提供乙方合理的休息时间和用餐条件。3.3甲方应为乙方提供安全的工作环境，保障乙方的人身安全。第四条工资待遇4.1乙方的工资为每月人民币____元，按月支付。4.2乙方的工作时间为每周____天，每天____小时。4.3甲方如有额外要求，应按小时支付加班费。第五条保密条款5.1乙方在合同期间及合同结束后，应对甲方的家庭隐私、商业秘密等予以保密，不得向任何第三方透露。第六条解除合同6.1双方提前解除合同，应提前一个月书面通知对方。6.2乙方如严重违反合同约定，甲方有权立即解除合同。6.3甲方如欠付乙方工资，乙方有权解除合同。第七条争议解决本合同在履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（保姆）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方健康证明3.乙方无犯罪记录证明4.甲方家庭情况说明5.甲方公司背景资料6.合同解除证明7.工资支付证明8.加班费支付证明9.保密协议二、违约行为及认定：1.乙方未按约定提供家务劳动服务2.乙方擅自离岗或迟到、早退3.乙方未遵守甲方家庭纪律，损害甲方家庭成员利益4.甲方未按时支付乙方工资5.甲方未提供乙方合理的休息时间和用餐条件6.甲方未为乙方提供安全的工作环境7.乙方泄露甲方家庭隐私或商业秘密8.双方提前解除合同未按约定提前通知三、法律名词及解释：1.保姆：指提供家庭劳务服务的人员2.家务劳动：指家庭日常生活所需的各项劳务活动3.合同期限：双方约定的合同有效期限4.工资：乙方提供劳务所得的报酬5.加班费：乙方在法定工作时间之外提供劳务的报酬6.违约行为：违反合同约定的一方行为7.争议解决：解决合同履行过程中发生的纠纷的方式四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定提供家务劳动服务：及时沟通，明确乙方职责，如有必要，甲方可临时聘请替代人员。2.乙方擅自离岗或迟到、早退：双方协商调整工作时间，如有必要，甲方可依据合同约定扣除相应工资。3.乙方未遵守甲方家庭纪律，损害甲方家庭成员利益：及时沟通，明确乙方行为规范，必要时甲方可解除合同。4.甲方未按时支付乙方工资：甲方应及时支付工资，如遇特殊情况，双方可协商延期支付。5.甲方未提供乙方合理的休息时间和用餐条件：甲方应保障乙方合法权益，提供合理休息时间和用餐条件。6.甲方未为乙方提供安全的工作环境：甲方应确保乙方工作环境安全，如有危险因素，甲方应采取措施消除。7.乙方泄露甲方家庭隐私或商业秘密：乙方应承担违约责任，甲方可要求乙方赔偿损失。8.双方提前解除合同未按约定提前通知：双方应按约定履行通知义务，如有必要，可协商解决。五、所有应用场景：1.家庭需要聘请保姆照顾老人、孩子2.家庭需要保姆负责家务劳动，如做饭、洗衣、打扫卫生等3.保姆与雇主之间存在劳动合同关系，需明确双方权利义务4.保姆提供劳务期间，需