广东省餐饮服务劳动合同范本

广东省餐饮服务劳动合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为餐饮服务行业企业，乙方愿意加入甲方从事餐饮服务工作，甲乙双方经平等协商，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方的指导下，按照甲方的要求提供餐饮服务，包括但不限于点餐、传菜、收银等工作。第二条工作时间2.1乙方的工作时间按照甲方的规定执行，包括但不限于全职、兼职、临时工等形式。2.2乙方应按照甲方的要求参加培训、开会等活动，乙方应按时到岗，不得迟到、早退、缺勤。第三条劳动报酬3.1乙方的劳动报酬按照甲方的规定执行，包括但不限于基本工资、奖金、提成等形式。3.2乙方应按照甲方的规定完成工作任务，甲方按照约定支付乙方劳动报酬。3.3乙方加班工资按照甲方的规定执行，乙方加班应提前向甲方申请，经甲方批准后方可加班。第四条社会保险4.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方参加社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。4.2甲方应按时足额缴纳社会保险费用，乙方应缴纳的社会保险费用由甲方代扣代缴。第五条劳动保护5.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和劳动防护用品。5.2乙方应正确使用劳动保护设施和劳动防护用品，发现安全隐患应及时报告甲方处理。第六条劳动合同的解除和终止6.1甲乙双方解除或终止本合同，应提前通知对方，通知期限不少于三十日。6.2甲方解除或终止本合同，应符合国家法律法规的规定，并支付乙方相应的经济补偿。6.3乙方解除或终止本合同，应符合国家法律法规的规定，并提前通知甲方。第七条保密条款7.1乙方在甲方工作期间和解除合同后，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等。7.2乙方违反本条款，应承担相应的法律责任，甲方有权要求乙方赔偿损失。第八条争议解决8.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他9.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。9.3本合同的修改、补充必须采用书面形式，经甲乙双方共同签署。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.社会保险参保证明3.劳动合同解除/终止申请书4.经济损失赔偿计算表5.保密协议6.补充协议二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定提供劳动保护设施和劳动防护用品，或提供的设施和用品不符合国家标准。2.甲方未按时足额支付乙方劳动报酬。3.甲方未为乙方参加社会保险或未按时足额缴纳社会保险费用。4.乙方未按照甲方规定的工作时间到岗，迟到、早退、缺勤。5.乙方未正确使用劳动保护设施和劳动防护用品，导致安全事故。6.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.工作时间：劳动者在用人单位规定的时间内提供劳动的时间。3.劳动报酬：劳动者因提供劳动而应得的报酬。4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因病、伤、老、失业等原因造成的经济负担，实行的一种社会保障制度。5.经济补偿：用人单位依法解除或终止劳动合同，按照双方约定支付给劳动者的补偿。6.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方加班未申请或未获得甲方批准。解决办法：乙方应提前向甲方申请加班，经甲方批准后方可加班。2.问题：甲方未按时足额支付乙方劳动报酬。解决办法：乙方可以与甲方沟通，要求甲方按时足额支付劳动报酬；如协商不成，乙方可以依法向劳动仲裁委员会申请仲裁或向法院提起诉讼。3.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方可以与乙方沟通，要求乙方停止泄露并保守秘密；如协商不成，甲方可以依法要求乙方承担违约责任，并要求赔偿损失。五、所有应用场景：1.甲方为餐饮服务行业企业，乙方愿意加入甲方从事餐饮服务工作。2.甲方需要规范与乙方之间的劳动关系，明确双方的权利和义务。3.甲方希望