采购部门员工分红协议书范本_第1页
采购部门员工分红协议书范本_第2页
采购部门员工分红协议书范本_第3页
采购部门员工分红协议书范本_第4页
采购部门员工分红协议书范本_第5页
已阅读5页,还剩9页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

采购部门员工分红协议书范本合同编号:__________第一章:合同双方基本信息1.1合同甲方(以下简称“甲方”):公司名称:__________地址:__________联系方式:__________法定代表人:__________1.2合同乙方(以下简称“乙方”):姓名:__________性别:__________身份证号:__________住址:__________联系方式:__________第二章:合同目的2.1本合同旨在明确甲乙双方关于采购部门员工分红的相关事宜,确保双方权益。第三章:分红条件与标准3.1分红条件:3.1.1乙方为甲方采购部门正式员工;3.1.2乙方在职期间,甲方采购部门业绩达到年度预定目标;3.1.3乙方在职期间,无重大违纪行为。3.2分红标准:3.2.1甲方根据采购部门业绩完成情况,按约定比例提取分红金额;3.2.2乙方分红金额根据其在采购部门业绩贡献度、岗位职级、工作表现等因素综合评定;3.2.3分红金额的计算公式为:分红金额=采购部门总分红金额×乙方个人贡献度系数。第四章:分红支付与时间4.1分红支付方式:4.1.1甲方以人民币现金或银行转账方式支付乙方分红;4.1.2分红支付时,甲方应依法为乙方代扣代缴个人所得税。4.2分红支付时间:4.2.1甲方应在年度结束后一个月内完成乙方分红金额的核算;4.2.2甲方应在年度结束后两个月内完成乙方分红的支付。第五章:合同变更与解除5.1合同变更:5.1.1在合同有效期内,如甲乙双方协商一致,可对本合同进行修改或补充;5.1.2合同变更应采用书面形式,经甲乙双方签字盖章后生效。5.2合同解除:5.2.1在合同有效期内,如乙方离职,本合同自动解除;5.2.2在合同有效期内,如甲方依法解散、注销或被宣告破产,本合同自动解除;5.2.3在合同有效期内,如甲乙双方协商一致,可解除本合同;5.2.4合同解除后,甲方不再向乙方支付未支付的分红金额。(注:以上内容仅为范本,具体合同内容请根据实际情况调整,并咨询专业律师意见。)第六章:保密条款6.1保密义务:6.1.1乙方在合同期间及合同终止后,应对甲方的商业秘密、技术秘密、市场信息、客户信息等保密信息承担保密义务;6.1.2乙方不得向任何第三方披露、传播或使用上述保密信息,除非得到甲方的书面同意或法定披露要求。6.2保密期限:6.2.1乙方的保密义务自本合同生效之日起生效,至保密信息成为公众已知信息或甲方书面通知乙方保密义务终止之日止。第七章:知识产权7.1知识产权归属:7.1.1乙方在职期间,因履行职务或利用甲方资源所创造的知识产权归甲方所有;7.1.2甲方有权使用、转让、许可或以其他方式处置上述知识产权,乙方应提供必要的协助。7.2知识产权保护:7.2.1甲方应采取合理措施保护乙方在职期间创造的知识产权;7.2.2乙方不得将甲方的知识产权擅自转让、许可或以其他方式处置给任何第三方。第八章:违约责任8.1甲方违约:8.1.1如甲方未按照合同约定支付分红,应向乙方支付违约金,违约金数额为未支付分红金额的______%;8.1.2如甲方违反合同其他条款,应承担违约责任,赔偿乙方因此遭受的损失。8.2乙方违约:8.2.1如乙方违反保密条款,应向甲方支付违约金,违约金数额为乙方当年分红金额的______%;8.2.2如乙方违反合同其他条款,应承担违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失。第九章:争议解决9.1协商解决:9.1.1合同履行过程中如有争议,甲乙双方应首先通过友好协商解决;9.1.2协商解决争议的期限为争议发生后______日内。9.2仲裁解决:9.2.1如协商未果,任何一方均有权将争议提交至______仲裁委员会进行仲裁;9.2.2仲裁裁决为终局裁决,对甲乙双方均有约束力。第十章:其他条款10.1完整协议:10.1.1本合同构成甲乙双方关于分红事宜的完整协议,取代所有先前的口头或书面协议;10.1.2任何修改或补充本合同的协议均应以书面形式作出,并经甲乙双方签字盖章后生效。10.2法律适用与管辖:10.2.1本合同的签订、效力、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律;10.2.2本合同的签订地为______,如涉及诉讼,由______法院管辖。10.3合同的转让与分包:10.3.1未经对方书面同意,任何一方不得将本合同的任何权利或义务转让给第三方;10.3.2乙方不得将本合同项下的任何工作分包给第三方,除非得到甲方的书面同意。10.4通知与送达:10.4.1本合同项下的所有通知和其他书面通讯均应以挂号信、快递或电子邮件形式发送;10.4.2通知和通讯送达对方后,即视为已送达。10.5合同的生效与终止:10.5.1本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效;10.5.2本合同因合同期限届满、双方协商一致解除、法律规定解除等原因终止;10.5.3合同终止后,甲乙双方应根据合同约定和法律规定处理合同终止后的相关事宜。(注:以上内容仅为范本,具体合同内容请根据实际情况调整,并咨询专业律师意见。)第十一章:不可抗力11.1不可抗力定义:11.1.1“不可抗力”指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况,包括自然灾害、战争、罢工、政府行为等;11.1.2不可抗力事件的发生,使受影响方无法履行或部分履行本合同,该方不承担违约责任。11.2不可抗力通知:11.2.1受不可抗力影响的一方应立即通知对方,并在合理时间内提供有关不可抗力的证明;11.2.2未及时通知或未提供证明的,视为未发生不可抗力。11.3不可抗力后果:11.3.1受不可抗力影响的一方应采取一切合理措施减轻不可抗力的影响;11.3.2不可抗力导致合同无法履行时,双方应协商解决,包括但不限于延长履行期限、修改合同内容或终止合同。第十二章:合同期限12.1合同生效:12.1.1本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。12.2合同期限:12.2.1本合同的有效期为______年,自生效之日起计算;12.2.2合同期限届满前,如双方无意续约,本合同自动终止。第十三章:适用法律13.1本合同的签订、效力、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。第十四章:附件14.1附件是本合同不可分割的一部分,与本合同具有同等法律效力。14.2附件包括但不限于:14.2.1乙方的岗位职责说明书;14.2.2乙方的绩效考核标准;14.2.3乙方的保密协议;14.2.4其他与本合同相关的文件。第十五章:签字盖章15.1本合同

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论