医师聘用合同范本简单版

医师聘用合同范本简单版合同编号：__________医师聘用合同范本（简单版）甲方（聘用方）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：_______________联系电话：_______________乙方（受聘方）：姓名：____________________性别：____________________身份证号：_______________联系电话：_______________鉴于甲方为合法经营的医疗机构，乙方为具有合法执业资格的医师，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，就乙方受聘于甲方的事宜，达成如下协议：第一条聘用岗位1.1甲方聘用乙方担任医师，乙方同意在甲方医疗机构担任医师。1.2乙方应按照甲方的要求，履行医师职责，为患者提供优质的医疗服务。第二条聘用期限2.1本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间应为______天，每天工作时间为______小时。3.2乙方按照国家规定享有法定节假日休假权利。第四条劳动报酬4.1甲方应按月支付乙方工资，工资标准为人民币______元/月。4.2乙方享受绩效奖金、加班工资等福利，具体标准按甲方规定执行。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2甲方应为乙方提供符合国家规定的工作条件和环境。5.3甲方应为乙方提供必要的职业培训和继续教育机会。第六条保密和知识产权6.1乙方在任职期间及离职后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等机密信息。6.2乙方在任职期间所创造的知识产权归甲方所有。第七条违约责任7.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担违约责任，向对方支付违约金。7.2违约金的具体数额由双方协商确定。第八条争议解决8.1本合同履行过程中发生的争议，双方应协商解决。8.2如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用方）：____________________乙方（受聘方）：____________________甲方代表（签名）：_______________乙方代表（签名）：_______________签订日期：______年______月______日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方执业医师资格证书复印件3.甲方医疗机构许可证复印件4.甲方社会保险缴纳证明5.乙方工作服尺寸确认单6.乙方保密协议7.乙方培训记录二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付工资：指甲方未按照合同约定的时间向乙方支付工资。2.乙方未履行医师职责：指乙方未按照甲方的要求，未提供合格的医疗服务。3.乙方泄露甲方商业秘密：指乙方在合同期限内及离职后一年内，未经许可，泄露甲方的商业秘密。4.甲方未提供法定福利：指甲方未依法为乙方缴纳社会保险或未提供法定的工作条件和环境。三、法律名词及解释：1.医疗机构：指依法取得医疗机构执业许可证，从事疾病诊断、治疗活动的单位。2.医师：指依法取得执业医师资格，取得医疗机构执业许可证的医疗机构中从事医疗活动的专业技术人员。3.社会保险：指国家通过法律强制实行的，由雇主和雇员按照一定比例缴纳，为雇员提供一定物质帮助的制度。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工资支付问题：如甲方未按约定时间支付工资，乙方可以与甲方协商解决，如协商无果，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.工作职责问题：如乙方未履行医师职责，甲方可以对乙方进行培训或根据合同约定进行处罚。3.保密协议问题：如乙方泄露甲方商业秘密，甲方可以要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。4.法定福利问题：如甲方未提供法定福利，乙方可以与甲方协商解决，如协商无果，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。五