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文档简介
2024委托代理招聘协议书合同编号:__________甲方(委托方):名称:____________________地址:____________________法定代表人:______________联系电话:______________电子邮箱:______________乙方(代理方):名称:____________________地址:____________________法定代表人:______________联系电话:______________电子邮箱:______________鉴于:1.甲方为一家具有独立法人资格的企业,需招聘优秀人才以拓展业务;2.乙方为一家专业从事人力资源服务的公司,具备代理招聘的资质和经验;3.甲方希望委托乙方代理招聘相关工作,乙方愿意接受甲方的委托。双方为明确双方的权利义务,经友好协商,达成如下协议:一、委托事项1.甲方委托乙方代理招聘甲方的员工,具体岗位、人数、要求和待遇等详见附件。2.乙方根据甲方的委托要求,负责筛选、推荐合适的候选人。3.甲方对乙方推荐的候选人进行面试,并根据面试结果决定是否录用。二、代理费用1.甲方应支付给乙方的代理费用为人民币______元整(大写:____________________元整)。2.代理费用包括但不限于招聘广告费、人才推荐费、候选人面试安排费等。3.甲方支付代理费用后,乙方应提供相应的正规发票。三、保密条款1.双方在履行本协议过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密。2.保密期限自本协议签订之日起算,至协议终止或履行完毕之日止。四、违约责任1.任何一方违反本协议的约定,导致协议无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿损失。2.甲方未按约定支付代理费用,乙方有权终止本协议。五、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。2.本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为______年,自协议生效之日起计算。3.本协议的修改和补充,应由甲乙双方协商一致,并以书面形式签订。甲方(盖章):____________________乙方(盖章):____________________甲方代表(签名):______________乙方代表(签名):______________签订日期:____________________附件:招聘职位及要求附件:招聘职位及要求1.职位:市场营销经理岗位职责:负责制定市场营销策略,拓展市场渠道;
带领团队完成销售任务,提升公司产品市场份额;
维护客户关系,提升客户满意度。任职要求:2.职位:软件工程师岗位职责:负责公司软件产品的开发和维护;
根据项目需求,进行软件设计和编码;
参与项目测试,确保软件质量;
配合团队完成技术难题的攻克。任职要求:一、附件列表:1.招聘职位及要求
2.候选人简历
3.面试评价表
4.录用通知函
5.工资待遇明细
6.社保及公积金政策
7.劳动合同范本二、违约行为及认定:1.甲方未按约定支付代理费用,乙方有权终止本协议。
2.乙方未按约定时间推荐合适候选人,或推荐的候选人不符合甲方要求,甲方有权要求乙方支付违约金。
3.甲方在面试过程中泄露乙方提供的候选人信息,甲方应承担违约责任。
4.乙方在保密期限内泄露甲方商业秘密,乙方应承担违约责任。三、法律名词及解释:1.委托代理:指甲方授权乙方代理招聘事项的行为。
2.代理费用:指乙方为甲方提供代理招聘服务所收取的费用。
3.商业秘密:指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益,具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。
4.违约金:指一方不履行合同义务或履行不符合约定时,应向对方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.候选人推荐不合适:乙方应加大筛选力度,提供更符合甲方要求的候选人。
2.甲方支付代理费用不及时:乙方应及时提醒甲方支付,避免影响招聘进度。
3.泄露商业秘密:双方加强保密意识,签订保密协议,规范信息流转。
4.合同纠纷:双方积极协商解决,协商不成的,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.甲
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