2024年停薪留职协议范文（二篇）

第3页共3页2024年停薪留职协议范文甲方：_____（代表学校）乙方：_____根据_____有关文件精神，现甲、乙双方经过平等协商，自愿就下列条款签订协议如下：一、甲方同意乙方停薪留职的时限为____年，即自____年____月____日至____年____月____日。二、停薪留职期间，乙方保证做到：1.不享受_____在岗职工的工资及一切福利、社保待遇；2.不以_____职工身份从事任何活动，不以学校名义在外从事经营服务等活动，若因个人经营服务活动或其它种种原因带来的民事、刑事及经济责任，均由本人自负；3.一切言论和行为遵守国家的法律、法规及学校的一切规章制度；4.向学校缴纳劳保储备金（养老保险金）、基本医疗保险金、住房公积金_____元，（每月缴费标准为月工资的_____%，共计_____个月），缴纳人事档案管理费和人员占编费_____元,人事档案管理费_____元/月，人员占编费_____元/月，共计_____个月），两项合计_____元，签订协议时一次付清。三、乙方停薪留职期间，甲方保证做到：1.不给乙方下达工作任务，并保留乙方公职和编制；2.按规定给乙方调整档案工资，并计算连续工龄；3.按规定给乙方办理各种社会保险手续。四、乙方停薪留职期间，保证主动与甲方保持经常联系，否则，不良后果均由乙方自负。五、乙方停薪留职期满，需调出学校，或按时回校自找接收单位上岗，不得续办停薪留职手续；如乙方逾期一个月未回校办理任何手续，甲方按规定给乙方作自动离职处理，并与学校解除一切关系。六、本协议一式二份，甲、乙双方各持一份，共同信守，并从签订之日起生效。甲方：_____（公章）负责人：_____乙方：_____签订时间：_____2024年停薪留职协议范文（二）尊敬的**公司：兹因本人个人发展需要，与贵公司达成一致，本人自愿停薪留职，并于达成协议之日起，以停薪留职的形式继续留任**公司职位，具体事宜如下：一、停薪期限本协议自**年**月**日生效，有效期为两年，即从**年**月**日至**年**月**日止。二、停薪留职条件1.本人为贵公司员工，职位为**职位**，目前在**部门**工作。2.停薪留职期间，本人应积极履行正常岗位职责，不得延误、拖累工作进度和公司利益。3.停薪留职期间，本人应服从公司的安排和调度，离职手续需按公司规定办理。三、停薪留职期间福利待遇1.停薪期间，本人不再享受正常薪资待遇，但公司将为本人保留在职员工的身份，保证本人在停薪留职期间享有绩效奖金、年终奖以及其他公司对在职员工的福利待遇。2.停薪留职期间，本人享有参加公司培训、会议、活动等权益，但需按公司规定来年份额进行调配。3.停薪留职期间，如本人参与公司的业务推动，获得相关提成奖励或绩效奖励，公司将按照正常流程、正常比例予以发放。四、恢复薪资待遇1.停薪留职期满后，如本人希望继续留任贵公司，请提前**个月**日向公司提出申请，并征得公司同意后，即可恢复薪资待遇。2.停薪留职期满后，如本人无意继续留任贵公司，请提前**个月**日向公司提出辞职申请，并履行公司规定的离职手续。五、协议终止1.本协议在下列情况下自动解除：（1）本人在停薪留职期间违反公司规定，致使公司遭受重大经济损失的；（2）本人在停薪留职期间主动提出辞职的；（3）本人离职手续未办理或不符合公司规定的。2.本协议终止后，本人将不再享有公司的任何福利待遇，并且本人在停薪留职期间所履行的义务将不再计算为本人在贵公司工作年限。六、其他事项1.由于停薪留职是一种特殊情况，如本协议与公司现行政策不一致的，以本协议为准。2.本协议一式两份，双方各保留一份有效原件。3.本协议的签署表示双方对协议内容已经充分理解并认可，具有完全的法律约束力。本协议自双方签字盖章之日起生效。甲方：