员工职业安全与健康关怀措施承诺

员工职业安全与健康关怀措施承诺合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________性别：__________身份证号：__________联系电话：__________鉴于甲方作为用人单位，有责任保障乙方在工作过程中的职业安全与健康；乙方作为员工，有义务了解并遵守甲方的职业安全与健康管理制度，双方为共同维护乙方职业安全与健康，经友好协商，达成如下协议：第一条职业安全与健康培训1.1甲方应定期为乙方提供职业安全与健康培训，确保乙方掌握相关的安全知识和技能。1.2乙方应积极参加甲方组织的职业安全与健康培训，并严格遵守培训纪律。第二条安全防护设施与个人防护用品2.1甲方应依照国家法律法规及相关标准，为乙方提供必要的安全防护设施和个人防护用品。2.2乙方应正确使用甲方提供的安全防护设施和个人防护用品，不得随意损坏或丢弃。第三条职业病防治3.1甲方应定期对乙方进行职业健康检查，确保乙方未受到职业病的侵害。3.2甲方发现乙方患有职业病时，应立即采取治疗措施，并依法给予赔偿。第四条事故处理与应急措施4.1甲方应制定事故处理和应急措施预案，告知乙方并及时处理工作场所发生的事故。4.2乙方发生事故时，应立即报告甲方，并积极配合甲方进行事故调查和处理。第五条保密条款5.1乙方在合同期内及合同终止后，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息。5.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。第六条合同的变更、解除与终止6.1双方同意，合同的变更、解除与终止，应书面签署，并经双方确认。6.2合同解除或终止后，乙方应立即归还甲方提供的所有物品，并承担相应的违约责任。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他8.1双方应严格遵守国家法律法规，共同维护职业安全与健康。8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.职业安全与健康培训资料2.安全防护设施与个人防护用品清单3.职业病防治相关资料4.事故处理和应急措施预案5.保密协议6.合同变更、解除与终止协议7.争议解决协议二、违约行为及认定：1.乙方未参加甲方组织的职业安全与健康培训，或培训后未掌握相关知识和技能。2.乙方未正确使用甲方提供的安全防护设施和个人防护用品。3.甲方未依照国家法律法规及相关标准提供安全防护设施和个人防护用品。4.甲方未定期对乙方进行职业健康检查，或检查结果未及时告知乙方。5.甲方未制定事故处理和应急措施预案，或未及时处理工作场所发生的事故。6.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。7.双方未书面签署合同的变更、解除与终止，或未经双方确认。三、法律名词及解释：1.职业安全：指在工作中保障员工的生命安全和身体健康，防止事故和职业病的发生。2.职业健康：指在工作中保障员工的身体健康，防止职业病的发生和侵害。3.职业病：指因工作原因导致的疾病，包括法定职业病和非法定职业病。4.安全防护设施：指为保障员工安全而设置的设备、设施和工具。5.个人防护用品：指为保障员工个人安全而配备的用品，如头盔、口罩、手套等。6.保密信息：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未参加培训或培训后未掌握知识和技能：甲方应重新组织培训，并记录乙方参加情况。2.乙方未正确使用安全防护设施和个人防护用品：甲方应加强宣传教育，并对乙方进行正确使用方法的指导。3.甲方未提供安全防护设施和个人防护用品：甲方应依照法律法规及时提供相关设施和用品。4.甲方未定期进行职业健康检查：甲方应制定并执行职业健康检查计划，确保乙方的职业健康。5.甲方未制定事故处理和应急措施预案：甲方应立即制定并告知乙方事故处理和应急措施预案。6.乙方泄露甲方保密信息：甲方应立即采取措施，要求乙方停止泄露，并依法索赔。7.合同变更、解除与终止未书面签署或确认：双方应立即书面签署，并经双方确认。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供职业安全与健康培训。2.甲方为乙方提供安全防护