2024年正式的临时工劳动合同（3篇）

第2页共2页2024年正式的临时工劳动合同甲方：_____签定日期：____年____月____日乙方：_____编号：_____根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。一、据甲方生产需要招用季节性临时工，乙方符合招工条件(另文)者自愿报名，经考核合格者予以录用(试用期为天)。二、录用后，生产期间，按计件工资标准，定时发放，不再享受其它任何费用。三、生产期间，甲方向乙方提供生产所需的劳动防护用品(工作服当年用工结束时统一收回保管)，不再享受生产以外劳保福利待遇。四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。1、按照规定上下班，服从甲方工作安排。2、不得找人代替(特殊情况不能上班者，必须事先请假)。3、爱护公司财物，保管好自己的工具用品。发生丢失要给予赔偿。4、注意环境卫生，进餐统一在公司食堂，不允许在车间内进食。5、未经甲方准许，不得携带厂内任何物品出厂。6、严格按甲方各管理规定(另文)做好本职工作，保证产品质量。7、满25天以上才能计发工资，在公司规定日发放工资，其它时间不予发放。五、如违反上述厂规厂纪者，甲方有权解除合同予以辞退;乙方对工厂工作安排，工资待遇或其它种种原因如有不满，同样有权解除合同离厂。六、本合同于每年用工时开始签订，甲乙双方签字或盖章后即生效，当年用工结束时即终止。七、注意安全生产，乙方如违反操作规程所出现的事故，乙方应负责主要责任;乙方确因无法避免的工伤事故，甲方承担医疗期间医疗费用及工资。乙方签字：_____甲方：_____有限公司乙方身份证号码：_____家庭住址：_________年____月____日2024年正式的临时工劳动合同（2）临时工劳动合同甲方：（公司名称）、法定代表人：（姓名）、地址：（地址）乙方：（临时工姓名）、身份证号码：（身份证号码）、住址：（住址）鉴于甲方需要在特定时间段内进行临时工作，乙方愿意提供劳动力，双方就相关事宜达成以下协议：第一条合同目的本合同目的在于明确乙方在特定时间段内为甲方提供劳务，并双方就劳务报酬、工作内容、工作时间等方面进行约定。第二条工作内容1.乙方同意根据甲方的安排和指示，以临时工的身份履行合同约定的工作。具体工作内容包括但不限于：（列举工作任务）。2.乙方在工作期间应遵守甲方的工作纪律和规定，完成甲方交办的工作任务。3.若乙方需要参与特殊工种或岗位的工作，甲方将提供必要的安全培训和保护措施。第三条工作时间1.乙方的工作时间为：每天（具体时间段），工作日为每周（具体天数）。2.若因业务需要，甲方有权要求乙方加班工作，乙方应理解和配合。3.乙方提前（具体天数）书面告知甲方的情况下，可请假，具体休假时间以甲方批准为准。第四条报酬与支付1.甲方向乙方支付的劳务报酬为每小时（具体金额）。2.乙方在完成工作后，应向甲方提交工作时间和工作任务的记录，以便甲方进行核对。乙方应按照甲方的要求填写相应的工资结算单和提供个人银行账户等信息，甲方将在约定时间内以转账方式支付劳务报酬。第五条保密义务1.乙方将保守甲方商业秘密，并在合同期满或解除后无条件返还甲方商业秘密资料。2.乙方不得将甲方商业秘密泄露给他人，不得擅自复制或传播甲方商业秘密。第六条违约责任1.如乙方违反本合同约定，造成甲方损失的，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此而产生的经济损失。2.乙方未按时履行工作职责、擅自离岗或旷工的，甲方有权按照实际工作时间支付报酬，或者根据实际情况进行扣除。第七条合同期限与解除1.本合同的工作期限为（具体时间段）。2.如双方发生争议无法解决的，可向有关劳动争议仲裁机构申请仲裁。3.任何一方违反合同约定，应提前（具体天数）书面通知对方，解除合同。第八条适用法律和争议解决1.本合同适用中华人民共和国的法律。2.本合同履行中发生的争议，双方应友好协商解决。如协商不成，可向有关劳动争议仲裁机构申请仲裁。第九条其他事项1.本合同未尽事宜，双方可另行约定。2.本合同自双方共同签字之日起生效。甲方：乙方：（公司名称）（临时工姓名）法定代表人：签字：（姓名）日期：日期：2024年正式的临时工劳动合同（3）临时工劳动合同本合同由以下双方签署，即雇主（以下简称“甲方”）和临时工（以下简称“乙方”），甲方和乙方共同遵守本合同的条款和条件。一、合同期限1.1本合同的有效期为从____年____月____日至____年____月____日。1.2在所述合同期间内，乙方将作为临时工为甲方工作。二、工作内容2.1乙方将根据甲方的要求从事以下工作：___________（具体工作内容）。2.2乙方工作的地点为：______（公司地址）。2.3工作时间为：每周工作____小时，工作时间根据甲方的安排进行。三、工资待遇3.1乙方的工资标准为人民币____元/小时。3.2工资将按照乙方的工作小时数和工作质量进行结算。3.3工资支付方式为：每月______日或______日支付上一个月的工资。四、职责和权利4.1甲方的职责：4.1.1提供适当的工作环境和工作条件。4.1.2按时支付乙方的工资。4.1.3对乙方在工作中遇到的问题提供帮助和支持。4.2乙方的职责：4.2.1遵守甲方的工作规定和纪律要求，保证工作质量。4.2.2按时完成工作任务。4.2.3保守甲方的商业机密和所有权。4.2.4在工作期间服从甲方的管理和指导。五、工作安全和保险5.1在工作期间，甲方将负责乙方的工作安全，并提供必要的保险。5.2如乙方在工作期间因工作原因受伤或发生其他事故，甲方将负责乙方的医疗和赔偿事宜。六、劳动纠纷解决6.1如甲方和乙方之间发生劳动纠纷，应首先通过友好协商解决。6.2若协商无法解决劳动纠纷，甲方和乙方可以选择将劳动纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行仲裁。七、违约责任7.1如甲方或乙方违反本合同的条款，导致对方遭受损失的，应承担相应的违约责任。7.2如乙方严重违反本合同的条款，甲方有权解除合同并要求乙方承担相应的违约责任。八、其他条款8.1本合同的任何添加、删除、修改，必须由甲方和乙方双方共同协商并达成书面协议。8.2本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。8.3本合同的签署地为_______（签署地）。甲方