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文档简介
绪论第一章单元测试第二章单元测试第三章单元测试第四章单元测试第五章单元测试第六章单元测试第七章单元测试第八章单元测试第九章单元测试第十章单元测试第十一章单元测试绪论1.【多选题】正确答案:AB秘书学概论是我们秘书学专业的一门怎样的课程?()A.核心主干课B.专业基础课C.专业选修课D.专业实训课2.【多选题】正确答案:ABD秘书的三大工作职责是什么?()A.协助领导B.掌管文件C.提供信息D.处理日常工作3.【多选题】正确答案:ABD我国通常用哪三个词来概括秘书工作内容?()A.办会B.办事C.管理D.办文4.【多选题】正确答案:BC秘书学的研究对象主要是()A.秘书历史B.秘书人员C.秘书工作D.秘书教育5.【多选题】正确答案:AC《秘书学概论》的学习方法包括:()A.理论联系实际B.实训法C.案例学习法D.列举法第一章单元测试1【判断题】在甲骨上刻单个字称为贞卜文字,成句的贞卜文字称为卜辞。()A.错B.对2【判断题】翰林学士院是唐朝有官阶的正式官员。()A.对B.错3【判断题】我国古代秘书官吏来自士大夫阶层,以治国安民为己任,都具有非常强烈的民族气节。()A.错B.对4【判断题】一文一事制度指奏章必须一文一事,非一宗事者可以同一文。()A.对B.错5【判断题】“清与吏胥共天下”指清朝的书吏和幕僚在国家政务中都起着举足轻重的作用。()A.对B.错第二章单元测试1【判断题】我国的秘书工作机构有广义与狭义两种,广义的是指秘书长或办公厅(室)主任领导下的办公厅或办公室,狭义的则是以“秘书”命名的局、处、科、室、股等部门。()A.对B.错2【判断题】在秘书机构的设置中,精简高效原则是首要的原则,只有精简高效才能消除帕金森定律的负作用,提高秘书机构的办事效率。()A.错B.对3【判断题】可以比喻为领导者的“喉舌的延长”的是秘书工作机构的助手职能。()A.错B.对4.【多选题】正确答案:ABCD秘书工作机构的参谋职能主要表现在:()A.参与研究情况,提出分析或预测意见B.应领导要求参与讨论或制订工作计划或实施方案C.调查与提供领导决策所需要的信息资料,支持领导决策D.对下属组织或部门各种文件中的问题或差错提出解决建议或修改意见5.【多选题】正确答案:ABCD秘书工作机构的助手职能主要表现在:()A.帮助领导管理和维持下属部门和人员各项日常工作的正常运转B.承领导之命检查和督促下属部门和人员的工作情况C.经领导授权调查或处理突发事件或完成特殊使命D.这表现在帮助或代替领导部门处理日常文书、通讯、联络、接待等事务节省领导的精力与时间第三章单元测试1【单选题】(2分)秘书所应具有的业务知识,比如,公文写作知识、档案管理知识、会议组织知识等是属于秘书应掌握的()A.基础知识B.行业知识C.相关知识D.专业知识2.【多选题】正确答案:ABD秘书的能力结构主要包括()A.基础能力B.专业能力C.行业知识D.基本技能3.【多选题】正确答案:ABD加强职业道德修养的途径主要有()A.学习先进人物的优秀品质,不断激励自己B.培养自己良好的行为习惯C.坚决同社会上的不良现象作斗争D.树立正确的人生观4.【多选题】正确答案:ABCD秘书事务性工作具有烦琐性、重复性、智能性和程序性特点,这些特点要求秘书在锻炼培养自己的办事能力时从以下几方面入手()A.善于社会交往B.通晓办事程序C.明确职责范围D.区分轻重缓急5.【多选题】正确答案:ACD秘书的思想政治素养主要包括()A.树立政策观念B.管理情绪C.树立法治观念D.努力提高政治思想理论水平第四章单元测试1【判断题】我们这里所说的秘书人际关系特指亲属邻里间的感情与伦理关系。()A.对B.错2【判断题】秘书的工作只需要在办公室收发文件。()A.错B.对3【判断题】在同事面前,秘书就是领导的代言人,一般同事要无条件服从秘书的安排。()A.对B.错4【判断题】秘书在不同的场合、条件下将扮演不同的角色,或是在同一时间扮演多种角色。()A.对B.错5【判断题】秘书只需要听从主管或直接上司的指令,对于其他上司则不必理会。()A.错B.对第五章单元测试1【判断题】管理好办公室,树立良好形象,是一个组织生存、发展的必备条件。它主要包括:办公室环境管理和日常办公用品管理。()A.对B.错2【判断题】公章由单位主管指定专人(一般为秘书)保管并使用。公章应放置在机要室或办公室的装锁的抽屉或保险箱内,钥匙不可挂在抽屉或保险箱上,应由保管人随身携带,可以委托他人代管。()A.错B.对3.【多选题】正确答案:ABCD接听电话的程序,首先是做好记录准备,然后依序做好以下几个环节。()A.认真听记B.结束通话C.分流处理D.礼貌问答4.【多选题】正确答案:CD秘书在接待中要甄别客人,起到什么样的作用?()A.迎客B.待客C.分流D.过滤5.【多选题】正确答案:BCD秘书工作日志的具体内容,包括哪些方面内容?()A.领导临时交办的工作B.领导工作日志的内容C.秘书自己的日常工作D.秘书私人事务安排第六章单元测试1【单选题】(2分)某市政府要制定该市五年发展规划,宜采用()。A.抽样调查B.典型调查C.综合调查D.重点调查2.【多选题】正确答案:ABD普遍调查的特点有()。A.普遍性B.全面性C.及时性D.准确性3.【多选题】正确答案:CD下列调查方法中,属于直接调查方法的是()。A.文献法B.问卷法C.访谈法D.观察法4【判断题】观察法通常用于在实地调查中收集初级信息或原始资料,而且经常结合其他调查方法共同使用。()A.对B.错5【判断题】调查研究要坚持理论与实践相结合的原则,防止只重现象或只重理论这两种倾向。()A.对B.错第七章单元测试1.【多选题】正确答案:BCD秘书写作的特点,包括():A.个人创作B.语言要求流畅、平实、简洁、规范C.讲究文体格式D.代单位立言,非个人意愿2.【多选题】正确答案:ABCD秘书写作选用的材料通常:()A.统计数据B.理论依据C.典型事迹D.概括事例3.【多选题】正确答案:ABCD秘书应用写作的文章结构主要有以下几种:()A.综合式B.串联式C.并列式D.总分式4.【多选题】正确答案:ABCD审核秘书所撰写的文件的标准包括:()A.是否符合现行政策和法律,是否符合领导意图B.是否需要行文C.是否符合客观实际,要求和措施是否明确、具体、可行D.文字表达和格式是否规范5【判断题】公文写作要求严肃、规范,可是秘书写信函,尤其是与顾客业务往来的信函含有感情沟通的因素,要讲究文明礼貌,语言得体,多一点体谅,多一份人情味。()A.对B.错第八章单元测试1【单选题】(2分)签发是()A.领导人在文件正本上签名B.领导人在发文稿上签字C.领导人对来文办理签署指示D.文件承办人在文件处理单上签字2【单选题】(2分)用于注明案卷内文件与立卷状况的是()A.卷末备考表B.案卷目录C.案卷标题D.卷内文件目录3【单选题】(2分)书写文稿,不宜使用()A.纯蓝墨水B.签字笔C.碳素墨水D.蓝黑墨水4.【多选题】正确答案:ABCD文书处理工作的主要特点有()A.时限性B.规范性C.政治性D.机要性5.【多选题】正确答案:ACD公文的行文方式主要()A.下行文B.通行文C.平行文D.上行文第九章单元测试1【判断题】主席台座次的安排原则是:依职务的高低、选举结果、以及对会议的重要程度来安排座次,首席座次居中,按先左后右、前高后低的顺序依次排列。()A.错B.对2【判断题】会见时,座位安排遵循“主右客左”的原则。译员、记录员坐在主客座位的后侧,其他客人按礼宾顺序在主宾一侧依序就座,主方陪同人在主人一侧依序就座。()A.对B.错3【单选题】(2分)会议按内容分类。可以分为综合性会议和什么会议?()A.经验交流会B.定期会议C.内部会议D.专题性会议4.【多选题】正确答案:ACD会议记录的基本方法,有:()A.摘要记录B.录音记录C.详细记录D.简易记录5.【多选题】正确答案:ABD催办是对会议决议、决定贯彻执行结果的重要督促和检查手段,催办形式主要有:()A.电话催办B.发文催办C.书信催办D.派员催办第十章单元测试1.【多选题】正确答案:BCD信访工作中接待来访者的要求是()。A.安排来访者的住宿和餐饮问题B.集中精力倾听来访者陈述C.认真询问弄清问题D.向来访者要书面材料2【判断题】对于所有群众来信,都要整理归纳,摘录重点,呈报领导。()A.错B.对3【判断题】揭发、控告不能用信访的形式。()A.对B.错4【判断题】信访工作具有长期性与现实性。()A.对B.错5【单选题】(2分)解决来信来访反映的情况、提出的问题,是()。A.信访工作的最终目的B.秘书工作的基本方针C.信访工作的职业道德D.秘书工作的主要任务第十一章单元测试1【判断题】沟通是管理的主要职能之一,是实现组织目标的重要办法,协调则是沟通的前提和手段。()A.对B.错2【判断题】秘书日常工作中的协调,主要是内部协调,是对本级机关、
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