在线网课知道知慧《说话的艺术（青岛黄海）》单元测试答案

第一章单元测试第二章单元测试第三章单元测试第四章单元测试第五章单元测试第一章单元测试1【单选题】(2分)下面哪个“不”读本调（）。A.不去B.不是C.不行D.不让2【单选题】(2分)下面哪个词读轻声（）。A.快乐B.高兴C.知了D.幸福3.【多选题】正确答案：BCD制约情绪的因素主要有（）。A.情绪的生理基础B.外部事件C.生理状态D.认知过程4【判断题】前一音节收尾音素是n时，“啊”读成na（）A.错B.对5【判断题】共鸣器官只有口腔（）A.对B.错第二章单元测试1【单选题】(2分)西方人拇指指向朝下表示（）。A.兴奋B.生气C.好或赞美D.坏或差2.【多选题】正确答案：BD手势可以分为哪两大类（）。A.心理性手势B.语伴手势C.伴语性手势D.生理性手势3【判断题】在德国，人们常常喜爱用食指敲头顶，以表示某人的思想或行为不正常。（）A.错B.对4【单选题】(2分)下列哪种服装也被称为正式服装？（）A.礼服B.便服C.职业装D.补正装5.【多选题】正确答案：AC以下属于佩戴饰物需要避免的点是（）。A.越贵重越好B.与服装协调的原则C.越多越好D.与环境吻合的原则第三章单元测试1【单选题】(2分)即兴演讲的关键是什么？（）A.激活思维B.发散思维C.语言思维D.快速思维。2【单选题】(2分)社交口才的基础是什么（）。A.介绍B.恭维C.说服D.听话3.【多选题】正确答案：ABD公众演说的准备阶段有哪些？（）A.关联B.结果C.准备D.要点4【判断题】控场是对小部分观众的调控（）A.错B.对5【判断题】即兴演讲是有现成的稿件的演讲。（）A.对B.错第四章单元测试1【单选题】(2分)家长称赞孩子、老师称赞学生或领导称赞下属等，一般是（）。A.笼统赞美B.直接赞美C.间接赞美D.具体赞美2【单选题】(2分)在交谈场合一定要善于（）。A.注意随机应变B.营造融洽氛围C.达成双向交流D.注意人员身份3.【多选题】正确答案：AC将客人送往住处不宜久留，以便让客人尽快的洗整休息。但别忘了告诉客人（）。A.下次见面的时间B.记得用餐C.与你联系的方式D.物品存放4【判断题】私人性的拜访，可能寒暄的时间需要长一点。个人化的话题要多一些，但交谈的时间一般也应以1小时为宜。（）A.错B.对5【判断题】批评教育他人态度不可以太幽默。（）A.对B.错第五章单元测试1.【多选题】正确答案：ABCD求职前的准备工作包括（）A.做好充分的心理准备B.充分了解用人单位C.准备个人简历D.正确评价自己2【单选题】(2分)下列有关个人简历的说法正确的是（）A.简历要有明确的求职意向，要表明自己的特长、兴趣爱好等。B.简历中语言表达要有深度，尽量用一些生僻的词汇或者网络语言，甚至可以用文言文来突出自己简历的个性。C.简历要尽量详细的描述自己。对于一些重要的的实习经验要尽可能详尽的描述，篇幅越长越好。D.简历对自己找工作不是很重要，所以不必花太多心思在简历的制作上，必要时可以制作一份公用的简历，遇到那家单位都可以投递同一份简历3.【多选题】正确答案：ABCD在面试过程中，往往采用问答的形式，以下问答技巧正确的是（）A.陌生问题伸展答B.浅显问题深人答C.深奥问题简单答D.原则问题坚定答4【判断题】在正常的人才招聘程序中，面试人员在面试后要对应聘者的情况进行讨论或者投票，然后将结果送交人事部门汇总，最后确定录用人选名单可能要到几天以后，或者是更长的时间。求职者在这段时间里