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PAGEPAGE1面点师劳动用工协议书范本甲方(雇主):________乙方(面点师):________根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经充分协商,就甲方雇佣乙方担任面点师一职达成如下协议:一、合同期限1.本协议自______年______月______日起至______年______月______日止,共计______年。2.若甲乙双方同意续签劳动合同,应在本合同期满前30日内,依照相关法律法规办理续签手续。二、工作内容乙方同意在甲方指定的地点(以下简称“工作地点”)担任面点师,负责制作和供应各种面点食品,包括但不限于包子、馒头、面条等。乙方应遵守甲方的工作安排,按时完成工作任务。三、工作时间1.乙方的工作时间为每天______小时,每周工作______天,具体工作时间由甲方安排。2.甲方应保证乙方每周休息日不少于一天,并依法安排乙方享受国家规定的法定节假日和带薪年休假。四、劳动报酬1.甲方应根据乙方的岗位、工作量和工作质量,支付乙方每月工资总额为人民币(大写):______元整(小写):¥______元。2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金,具体缴费标准和缴费比例按照当地政策执行。3.甲方应根据乙方的表现和业绩,给予乙方相应的奖金和提成,具体标准和办法由甲方制定并告知乙方。五、劳动保护1.甲方应提供安全、卫生的工作环境,保障乙方的人身安全和身体健康。2.甲方应按照国家规定为乙方提供必要的劳动防护用品,并定期进行安全生产教育和培训。3.乙方在劳动合同期间发生工伤的,甲方应依法承担工伤保险责任,并按照国家规定支付相关费用。六、保密条款1.乙方在劳动合同期间接触到的甲方的商业秘密和客户信息,应当予以保密,不得泄露给任何第三方。2.乙方在劳动合同终止或解除后,仍应遵守本保密条款,不得利用甲方商业秘密从事与甲方相同或相近的业务。七、合同的变更、解除和终止1.甲乙双方应严格遵守本合同的约定,如需变更、解除或终止劳动合同,应提前30日通知对方,并办理相关手续。2.甲方违反本合同约定解除劳动合同的,应支付乙方经济补偿金,具体金额按照国家规定执行。八、争议解决本合同履行过程中如发生争议,甲乙双方应首先通过协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。2.本合同自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):________乙方(签字):________签订日期:______年______月______日注:本合同范本仅供参考,具体内容可根据实际情况进行调整。在签订劳动合同时,请务必遵循相关法律法规,确保合同内容的合法性和有效性。如有需要,请咨询专业律师。2024带目录带附件详细版-面点师劳动用工协议书范本目录一、合同双方基本信息二、合同期限三、工作内容四、工作时间五、劳动报酬六、劳动保护七、保密条款八、合同的变更、解除和终止九、争议解决十、其他约定十一、附件正文一、合同双方基本信息甲方(雇主):________乙方(面点师):________二、合同期限1.本协议自______年______月______日起至______年______月______日止,共计______年。2.若甲乙双方同意续签劳动合同,应在本合同期满前30日内,依照相关法律法规办理续签手续。三、工作内容乙方同意在甲方指定的地点(以下简称“工作地点”)担任面点师,负责制作和供应各种面点食品,包括但不限于包子、馒头、面条等。乙方应遵守甲方的工作安排,按时完成工作任务。四、工作时间1.乙方的工作时间为每天______小时,每周工作______天,具体工作时间由甲方安排。2.甲方应保证乙方每周休息日不少于一天,并依法安排乙方享受国家规定的法定节假日和带薪年休假。五、劳动报酬1.甲方应根据乙方的岗位、工作量和工作质量,支付乙方每月工资总额为人民币(大写):______元整(小写):¥______元。2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金,具体缴费标准和缴费比例按照当地政策执行。3.甲方应根据乙方的表现和业绩,给予乙方相应的奖金和提成,具体标准和办法由甲方制定并告知乙方。六、劳动保护1.甲方应提供安全、卫生的工作环境,保障乙方的人身安全和身体健康。2.甲方应按照国家规定为乙方提供必要的劳动防护用品,并定期进行安全生产教育和培训。3.乙方在劳动合同期间发生工伤的,甲方应依法承担工伤保险责任,并按照国家规定支付相关费用。七、保密条款1.乙方在劳动合同期间接触到的甲方的商业秘密和客户信息,应当予以保密,不得泄露给任何第三方。2.乙方在劳动合同终止或解除后,仍应遵守本保密条款,不得利用甲方商业秘密从事与甲方相同或相近的业务。八、合同的变更、解除和终止1.甲乙双方应严格遵守本合同的约定,如需变更、解除或终止劳动合同,应提前30日通知对方,并办理相关手续。2.甲方违反本合同约定解除劳动合同的,应支付乙方经济补偿金,具体金额按照国家规定执行。九、争议解决本合同履行过程中如发生争议,甲乙双方应首先通过协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。十、其他约定1.本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。2.本合同自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):________乙方(签字):________签订日期:______年______月______日附件:1.甲方营业执照复印件2.乙方身份证复印件3.社会保险和住房公积金缴费证明4.工作时间安排表注:本合同范本仅供参考,具体内容可根据实际情况进行调整。在签订劳动合同时,请务必遵循相关法律法规,确保合同内容的合法性和有效性。如有需要,请咨询专业律师。附件列表:1.甲方营业执照复印件2.乙方身份证复印件3.社会保险和住房公积金缴费证明4.工作时间安排表违约行为罗列及认定:1.甲方未按约定支付乙方工资或福利的,视为甲方违约。2.乙方未按照约定提供劳动服务或泄露甲方商业秘密的,视为乙方违约。3.任何一方违反合同中的保密条款,泄露对方商业秘密的,视为违约。4.未经对方同意,单方面解除合同的,视为违约。法律名词及解释:1.劳动合同:指劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。2.劳动报酬:指用人单位按照国家规定或者劳动合同的约定,以货币形式支付给劳动者的劳动收入。3.社会保险:指国家通过立法建立的一种社会保障制度,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.住房公积金:指用人单位和职工按照国家规定缴纳的,用于职工购买、建造、翻建、大修自用住房的一种强制性储蓄。实际执行过程中可能遇到的问题及注意事项:1.工资支付问题:确保按照约定的时间和金额支付工资,避免出现拖欠或未足额支付的情况。2.工作时间安排:合理安排乙方的工作时间,确保符合法律法规的规定,避免出现加班工资等问题。3.劳动保护:提供必要的劳动保护用品和安全培训,确保乙方的人身安全和健康。4

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