劳务派遣合同

劳务派遣合同第一篇范文：合同编号：[填写合同编号]甲方：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]联系人：[填写联系人姓名]联系方式：[填写联系人电话]乙方：[填写乙方全称]地址：[填写乙方地址]联系人：[填写联系人姓名]联系方式：[填写联系人电话]鉴于甲方为合法经营单位，乙方为合法用工单位，双方遵循平等、自愿、诚实信用的原则，就甲方派遣员工乙方面试，达成如下协议：第一条派遣员工1.1甲方同意派遣[填写人数]名员工到乙方工作，派遣员工的具体名单、职务、岗位职责、工作性质等详见附件一。1.2乙方同意接收甲方派遣的员工，并按照本合同的约定支付派遣员工的工资、福利等。第二条派遣期限2.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为[填写年数]年。2.2派遣员工的派遣期限为[填写年数]年，自派遣员工到乙方报到之日起计算。2.3派遣期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方，并签订新的派遣合同。第三条工资福利3.1乙方应按照派遣员工的职务、工作性质、工作表现等因素，支付合理的工资待遇，并保证派遣员工的工资水平不低于同类岗位的本地员工。3.2乙方应依法为派遣员工缴纳社会保险，并按月支付加班费、奖金、补贴等。3.3乙方应保障派遣员工的休息休假、劳动保护、职业培训等权益。第四条工作管理和考核4.1乙方应对派遣员工进行正常的工作管理和考核，确保派遣员工的工作质量和工作效率。4.2乙方应定期向甲方反馈派遣员工的工作表现、考核结果等情况。4.3乙方应对派遣员工进行必要的业务培训和安全教育。第五条保密条款5.1双方应对本合同的内容、签订过程、履行情况等予以保密，未经对方同意，不得向第三方披露。5.2派遣员工应遵守乙方的保密规定，不得泄露乙方商业秘密。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。6.2派遣员工在工作中因故意或者重大过失造成乙方损失的，甲方应承担连带责任。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。7.2本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第八条其他条款8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同附件包括：派遣员工名单、乙方保密规定等。甲方（盖章）：_______________乙方（盖章）：_______________签订日期：[填写签订日期]第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]联系人：[填写联系人姓名]联系方式：[填写联系人电话]乙方：[填写乙方全称]地址：[填写乙方地址]联系人：[填写联系人姓名]联系方式：[填写联系人电话]第三方：[填写第三方全称]地址：[填写第三方地址]联系人：[填写联系人姓名]联系方式：[填写联系人电话]鉴于甲方为合法经营单位，乙方为合法用工单位，第三方为甲方提供派遣员工的服务，双方遵循平等、自愿、诚实信用的原则，为保护甲方的合法权益，现就甲方、乙方及第三方之间的劳务派遣关系达成如下协议：第一条第三方主体职责1.1第三方作为甲方派遣员工至乙方的服务提供商，应确保派遣员工的素质、技能和工作表现符合乙方的要求。1.2第三方负责为派遣员工提供必要的培训、管理、指导和监督，确保派遣员工能够胜任乙方的工作。1.3第三方应承担派遣员工在乙方工作期间因工作原因造成的一切法律责任和赔偿责任。第二条甲方权益主导2.1甲方作为派遣员工的所有权主体，有权要求第三方提供符合约定数量的合格派遣员工。2.2甲方有权根据业务需要调整派遣员工的人数和岗位，并要求第三方在规定时间内予以配合。2.3甲方有权对派遣员工的工作表现进行评价，并有权要求第三方对派遣员工进行相应的调整或替换。2.4甲方有权要求第三方按照本合同的约定履行其职责，并保障甲方的合法权益。第三条乙方违约及限制条款3.1乙方应按照本合同的约定支付派遣员工的工资、福利等，否则甲方有权要求乙方支付违约金。3.2乙方应确保派遣员工的工作环境和条件符合法律法规和职业道德的要求，否则甲方有权要求乙方改正。3.3乙方不得擅自解除或终止本合同，否则甲方有权要求乙方支付违约金。第四条派遣员工权益保障4.1第三方应确保派遣员工享有法定的工作时间、休息休假、劳动保护等权益。4.2第三方应确保派遣员工的工资、福利和社会保险等按照法律法规和本合同的约定执行。4.3第三方应尊重派遣员工的知情权、参与权和表达权，维护派遣员工的合法权益。第五条争议解决5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。5.2本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第六条第三方介入的意义和目的第三方作为劳务派遣的服务提供商，介入甲方和乙方的合同关系中，旨在为甲方提供专业、高效的人力资源解决方案，减轻甲方的管理负担，提高甲方的运营效率。同时，第三方作为独立的合同主体，能够提供更为专业和全面的服务，保障甲方的权益得到充分的保障和实现。甲方为主导的目的和意义甲方作为派遣员工的所有权主体，主导本合同的签订和履行，旨在确保其合法权益得到充分的保障和实现。通过与第三方和乙方的合同关系，甲方能够更好地管理和控制派遣员工的工作质量和效率，同时降低人力资源成本，提高甲方的核心竞争力。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导甲方：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]联系人：[填写联系人姓名]联系方式：[填写联系人电话]乙方：[填写乙方全称]地址：[填写乙方地址]联系人：[填写联系人姓名]联系方式：[填写联系人电话]第三方：[填写第三方全称]地址：[填写第三方地址]联系人：[填写联系人姓名]联系方式：[填写联系人电话]鉴于甲方为合法经营单位，乙方为合法用工单位，第三方为乙方提供专业技术支持的服务，双方遵循平等、自愿、诚实信用的原则，为保护乙方的合法权益，现就甲方、乙方及第三方之间的专业技术支持关系达成如下协议：第一条第三方主体职责1.1第三方作为乙方提供专业技术支持的服务提供商，应确保提供的技术支持和服务符合甲方的要求。1.2第三方负责为甲方提供必要的技术培训、指导、监督和售后服务，确保甲方的专业技术水平得到提升。1.3第三方应承担因技术支持和服务原因造成的一切法律责任和赔偿责任。第二条乙方权益主导2.1乙方作为技术支持服务的接受方，有权要求第三方提供符合约定质量和技术标准的服务。2.2乙方有权根据业务需要调整技术支持服务的内容和范围，并要求第三方在规定时间内予以配合。2.3乙方有权对第三方提供技术支持和服务的工作表现进行评价，并有权要求第三方进行相应的调整或替换。2.4乙方有权要求第三方按照本合同的约定履行其职责，并保障乙方的合法权益。第三条甲方违约及限制条款3.1甲方应按照本合同的约定支付技术支持服务的费用，否则乙方有权要求甲方支付违约金。3.2甲方应确保提供给第三方的一切技术和信息资料真实、准确、完整，不得误导第三方。3.3甲方不得擅自解除或终止本合同，否则乙方有权要求甲方支付违约金。第四条技术支持权益保障4.1第三方应确保提供技术支持和服务的人员具备相应的专业技术和经验。4.2第三方应确保提供技术支持和服务的内容、质量和进度符合甲方的要求。4.3第三方应尊重甲方的知识产权和商业秘密，不得泄露甲方的技术和信息资料。第五条争议解决5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。5.2本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第六条乙方为主导的目的和意义乙方作为技术支持服务的接受方，主导本合同的签订和履行，旨在确保其合法权益得到充分的保障和实现。通过与甲方和