2024年餐饮劳动合同标准范文（3篇）

第2页共2页2024年餐饮劳动合同标准范文甲方：_____地址：_____法定代表人(主要负责人):_____乙方:_____性别:_____身份证号码:_____现通信地址:_____联系电话:_____为建立劳动关系，明确权利义务，依据劳动法、劳动合同法等有关法律规定，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。第一条本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____年____月____日起至____年____月____日止。第二条甲方根据工作需要，安排乙方在_____工作岗位，乙方的工作任务为_____，工作地点为_____。经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位及工作地点。乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。第三条乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方于每月____日支付工资，支付的工资为____元/月，其中试用期的工资为____元/月。或者实行计件制，计件单价为_____。第四条工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。第五条双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明。符合法律、法规规定的，支付乙方经济补偿。第六条其他未尽事项按照国家及地方现行有关规定执行。第七条双方其他约定第八条本合同双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。甲方签字(盖章)：_____乙方签字：_____签订时间：____年____月____日2024年餐饮劳动合同标准范文（2）餐饮劳动合同甲方：（雇主）地址：________________________法定代表人：___________________联系电话：_____________________乙方：（劳动者）身份证号码：___________________联系地址：_____________________联系电话：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及其他相关法律、法规的规定，甲乙双方就乙方在甲方就餐饮工作一事达成如下合同。第一条合同目的甲方雇佣乙方为其餐饮工作，乙方愿意接受甲方安排的工作并提供相应的劳动力，双方按照合同约定的内容和标准履行各自的权利和义务。第二条工作内容1.乙方的工作内容包括但不限于餐厅的服务员、厨师等餐饮相关工作。2.乙方应根据甲方的要求按时到岗上班，认真履行工作职责，不得带来任何不良影响。第三条工作地点乙方的工作地点为甲方指定的餐饮场所，若乙方需要调动工作地点，应提前与甲方协商，并经双方一致同意。第四条工作时间1.工作时间按照甲方的营业时间安排，如需加班或调整工作时间，乙方应配合甲方的工作需要。2.乙方应按照合同约定的工作时间到岗上班，如因个人原因无法按时到岗，应提前通知甲方，并经甲方同意后方可请假。第五条工资和福利待遇1.甲方向乙方支付的工资为每月人民币_________________元，工资支付方式为（现金/银行转账）。2.根据国家法律法规及甲方规定，乙方享有的福利待遇包括但不限于基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等。3.甲方提供符合国家标准的工作餐。4.乙方在参加工作期间如有意外事故或职业病，甲方将按照国家法律法规和相关规定提供相应的救济和帮助。第六条试用期1.该合同约定的试用期为_______个月。2.乙方在试用期内享有与正式员工相同的权益和待遇。3.甲方有权对乙方在试用期内的工作表现进行评估，若乙方表现不佳，甲方有权终止这份合同。第七条终止合同的情况1.乙方在试用期内，甲方有权随时终止合同，并给予乙方相应的经济补偿。2.经试用期后，双方如需要终止合同，应提前_______天书面通知对方，并协商解决相应的经济问题。3.如乙方有以下行为之一，甲方有权不予续签或解除合同：(1)严重违反劳动纪律和规章制度；(2)故意泄露甲方商业机密；(3)盗窃、侵占甲方财物；(4)对甲方的工作效率和经济利益造成严重损失的行为。第八条合同争议解决双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可根据相关法律和法规进行仲裁或诉讼解决。第九条其他条款1.本合同一式两份，乙方和甲方各持一份。2.本合同自双方签字之日起生效，直至合同期满或终止。3.本合同的任何修改、变更或补充，应以书面形式经双方协商达成一致，并签字确认。甲方：（盖章）签字：________________________日期：________________________乙方：（签名）签字：________________________日期：________________________2024年餐饮劳动合同标准范文（3）餐饮劳动合同范文一、甲方：单位名称（以下简称“甲方”）地址：法定代表人：联系电话：二、乙方：（聘用单位名称或个人姓名）（以下简称“乙方”）住址：联系电话：鉴于甲方需要招聘餐饮服务人员，乙方愿意应聘从事餐饮服务工作，经双方协商一致，达成以下劳动合同：一、工作内容：1.乙方应当按照甲方的安排和要求，认真负责地完成工作任务，遵守甲方的相关规章制度，维护甲方的利益。2.乙方的工作内容包括但不限于：接待客人、点餐服务、餐具清洗等与餐饮服务相关的工作。二、工作时间：1.乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。2.若因工作需要，乙方需在加班情况下提前告知甲方，并经甲方同意方可进行加班工作。三、薪酬待遇：1.乙方的工资标准为每月（或每周、每天）***元（具体数额），工资将于每月15日之前发放。2.乙方在工作期间如表现突出并得到认可，工资有可能提高。四、工作保障：1.乙方在工作期间享有与国家法律有关的社会保险和福利待遇。2.乙方在工作期间如遇身体不适，可向甲方请假，甲方应予以谅解并提供必要的帮助。五、劳动合同期限：1.本劳动合同自双方签字之日起生效，至***年***月***日为止。2.本劳动合同期满，如双方同意，工作表现良好的乙方可继续与甲方签订新的劳动合同。六、守则与违约：1.乙方在工作期间应当遵守甲方的规章制度，不得擅自监守自盗，不得泄露甲方商业机密。2.若乙方违约或在工作期间表现不佳，甲方有权解除本劳动合同并不支付任何经济赔偿。七、其他事项：1.本劳动合同内容如有争议，由双方协商解决；协商不成的，提交甲方所在地人力资源社会保障部门或劳动争议调解委