八法工作制调研研究报告

“八法工作制”调研汇报------东野中学石军介依据《一二一团全方面落实实施“八法工作制”实施方案》（团党发【】11号）文件布署，东野中学党支部从3月开始落实实施以“为民、务实、清廉”为专题“八法工作制”，经过近十二个月活动，获取了相关方面一手材料。现将调查情况汇报以下：一、认可和肯定方面：1、班子成职员作劲头足、能力较强、群众认可。在学校发展中，从班子队伍建设，到各处室、年级组、教研组、骨干老师、学科带头人，很多关键岗位、任务繁重岗位全部由共产党员负担，很多发展困难和难题全部由支部一班人来克服和破解，一般群众对领导干部和党员老师评价较高。在实施校长负责制管理体制下，党组织在学校工作中作用和力量显著。2、“住校入班法”得到认可，实施领导干部全天候值周值班制度，有利于促进学校常规管理，做到了“时时有些人在、事事有些人管”局面，保障了校园安全稳定，学生安全感显著增强。领导干部挂钩年级组、教研组，能够深入处理教育教学中问题和苗头，有力保障了教育教学活动质量和实效。把领导干部“住校入班法”延伸到班主任“跟班入室法”，使班主任办公地点延伸到了教室里，对班级班风建设、学风建设含有较强促进作用，班级管理实效性大大提升。3、班子建设得到加强。在“八法工作制”落实实施中，促进了干部作风建设，增强了领导干部责任意识和使命意识，班子中能起到先锋模范作用，形成了团结协作、作风民主、勤政务实、开拓创新局面。4、为民办实事办好事得到认可。围绕群众最关心、最直接、最现实利益问题，拓展为民服务渠道，强化处理问题方法，让群众反应诉求找得着“门”、办理事情行得通“路”，工作生活放得下“心”。实现了群众利益无小事。自落实实施“八法工作制”以来，共受理群众办事申请10多件，已办结8件；走访教职职员30余户，为教职职员处理实际问题5个，撰写民情日志让群众得到了实惠，深入亲密了党群干群关系。5、公开承诺制度让师生看得见摸得着。在围绕满意老师、满意教育、满意学校等关键工作，在党员中实施了承诺制度，践诺有载体，有实效，在“学生最喜爱老师”、学科骨干、优异老师、优异班主任等评选中，党员老师占据相当百分比。6、政务公开、民主决议使权力运行监督有效机制得到落实。作为推进党风廉政建设，加强教职员民主监督和社会各界监督，亲密学校党群、干群关系，调动教职员工作主动性和社会各界支持办学主动性关键纽带。“三务”（政务、党务、财务）公开程序、范围、对象、内容等不停计划、制度化；校务公开工作基础内容不停充实，形成了行政领导当好第一责任人，工会当好第一实施人，党组织当好第一监督人，教职员当好第一评价人校务公开工作格局。校务公开形式多样有效，形成了以会议形式公开：行政会、党组织扩大会、教职员会议；以文件形式公开：校内公开栏；面向社会公开：家长会、致家长信、告家长书；以沟通形式公开：部分解答、热线电话、举报电话等。能落实教职员各项职权，重视发挥工会、教代会作用，定时召开教代会；民主评议干部制度成为长久化，每年度全部要进行经过领导班子和领导个人述职述廉接收群众评议。广大教职职员在政治思想、廉洁自律、业务能力、工作方法、工作作风、工作成效等方面对领导进行综合评议，加强了对干部队伍科学、合理考评，促进了领导干部勤政务实、廉洁自律意识，提升了干部队伍整体素质。7、“活动促进法”和“经典引导法”让教职职员真正看到听到了党员领导干部干事业、谋发展具体实例。在落实实施“八法工作制”中，党支部开展了“四比、三优、一满意”和“七个一”活动，建立“七个一”活动记录表，按计划开展“老师论坛”、“师德论坛”等活动，开展了“身边人说身边事”活动，努力营造“比、学、赶、帮、超”良好气氛，树立干事业、讲正气和埋头苦干风气。二、对策和提议1、强化科学发展观学习和实践，加强两支队伍建设。一是创新机制，向干部队伍管理要效益。健全制度，使管理工作规范化、制度化，把干部管理融入于日常工作监督、检验、考评；二是主动引导，着力提升老师政治思想素质。思想教育和自省教育结合，在提升教职职员责任意识、服务意识、敬业精神、务实精神、是非观念、自律态度等下功夫。2、理顺学校党建工作组织领导体系和管理体系，努力提升党建工作水平。正确处理好党务和政务关系。党务和政务要目标一致，做到职责上分，思想上合、管理上分，目标上合、工作上分，行动上合，发挥各自优势，努力营造良好工作气氛。3、用科学发展理念加强和改善思想政治工作。引导教职职员正确处理好奉献和索取、集体和个人、功和利关系，在本职岗位上实现自己人生价值。满足合理需求，消除享乐主义。要坚持思想政治工作和师德师风建设相结合，变单向灌输为双向交流，主动开展群众性思想互动，帮学互助，不停地探索思想政治工作新举措，实现思想政治工作效能最大化。4、充足发挥党组织政治关键作用，逐步实现党建工作“五好”目标。主动探索党建工作新内容和新方法，团结广大党员，努力拼博，努力实现班子建设好、干部队伍好、制度实施好、工作业绩好、党员形象好“五好”目标，努