保安与安全管理制度

保安与安全管理制度第一章总则第一条目的和依据为了保障医院内部和周边的安全，维护医院秩序，提高工作效率，依据《中华人民共和国治安管理惩罚法》《中华人民共和国卫生法》等相关法律法规，订立本规章制度。第二条适用范围本规章制度适用于医院的保安与安全管理工作，包含医院内部的安全与保卫工作，以及与周边社会治安相关的工作。第二章保安人员的招聘与管理第三条保安人员的招聘和录用依据医院规模和需要，严格进行保安人员的招聘和录用，确保招聘的保安人员具备相应的素养和本领。招聘过程中，应重视保安人员的身体健康情形和法律纪律意识，不得录用有犯罪记录或其他不良行为的人员。第四条保安人员的培训与考核保安人员入职后应进行系统的培训，包含相关法律法规、安全工作常识、急救知识等内容。定期对保安人员进行考核，评估其工作本领和业务水平，发现问题及时予以整改和提升培训。第五条保安人员的岗位责任保安人员应依照工作布置，认真履行岗位职责，保障医院内部和周边的安全与秩序。保安人员应具备良好的沟通本领和应急处理本领，能够妥当处理突发事件和矛盾纠纷，保障医院的正常工作秩序。第三章安全设施与管理措施第六条安全设施建设医院应依据实际情况建设相应的安全设施，包含视频监控系统、门禁系统、报警系统等，确保医院及其周边的安全。安全设施的安装、调试、维护等工作应由专业的技术人员负责，并定期进行检查和维护。第七条出入管理医院应建立健全的出入管理制度，对医院内部人员和外来人员进行管理。外来人员进入医院必需出示有效证件，并经过前台登记。严禁携带不安全物品进入医院，如有发现应及时报告并采取相应的措施。第八条火灾安全管理医院应订立火灾安全管理制度，定期开展火灾应急演练，提高员工的火灾防范和应急处理本领。定期检查和维护火灾报警设备，确保其正常使用。第九条急救与应急预案医院应建立健全的急救与应急预案，订立清楚的工作流程和责任分工，确保在突发事件发生时能够快速、有效地处理。定期开展应急演练，提高员工的应急处理本领，并对演练结果进行总结和改进。第四章安全巡查与监控第十条安全巡查医院应建立日常安全巡查制度，设立特地的巡查岗位，确保医院内部各个区域的安全。巡查人员应按规定的时间和路线进行巡查，发现问题及时采取相应的措施并上报。第十一条视频监控医院应建立视频监控系统，对医院内部各个区域进行全天候监控。视频监控记录应保管肯定的时间，并确保记录的安全和可查阅性。第五章安全教育与宣传第十二条安全教育医院应定期开展安全教育活动，包含安全培训、应急演练等，提高员工的安全意识和工作技能。新员工入职时应进行安全教育培训，使其熟识医院的安全管理制度和工作流程。第十三条安全宣传医院应加大安全宣传力度，通过悬挂标语、发放宣传资料等方式，提示员工和患者注意安全问题，加强安全意识。安全宣传内容应简明扼要、生动易懂，重视提示和警示作用。第六章安全事件的处理与记录第十四条安全事件的报告和处理医院内发生的安全事件应及时上报，由相关部门负责处理，并依照规定的程序做好记录。对于重点安全事件，应及时启动应急预案，采取相应措施并报告上级主管部门。第十五条安全事件的记录和汇总安全事件的处理过程和结果应认真记录，并建立安全事件的档案。定期汇总和分析安全事件的数据，