全新培训课程协议书模板下载_第1页
全新培训课程协议书模板下载_第2页
全新培训课程协议书模板下载_第3页
全新培训课程协议书模板下载_第4页
全新培训课程协议书模板下载_第5页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

全新培训课程协议书模板合同编号:__________鉴于甲方希望提高员工的业务能力和综合素质,乙方同意为甲方提供专业的培训课程服务,甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经友好协商,达成如下协议:第一章培训课程及内容第一条培训课程1.1乙方根据甲方的需求,为甲方提供如下培训课程:(1)专业技能培训(2)团队建设培训(3)领导力培训(4)其他培训课程(如有)1.2乙方根据甲方的实际情况,制定详细的培训计划,包括培训时间、培训地点、培训师安排等,并提前通知甲方。第二条培训内容2.1乙方根据甲方的需求,提供有针对性的培训内容,确保培训效果。2.2乙方培训内容应包括理论知识培训和实践操作培训,以保证甲方员工能够快速掌握所需技能。2.3乙方应定期对培训内容进行更新,以适应市场变化和甲方业务发展的需要。第二章培训师及培训场地第三条培训师3.1乙方应派遣具有丰富教学经验和专业知识的培训师为甲方提供培训服务。3.2乙方培训师应具备相关职业资质,以确保培训质量。第四条培训场地4.1乙方应提供宽敞明亮的培训场地,保证甲方员工的培训舒适度。4.2乙方应保证培训场地的设施齐全,包括投影仪、白板、音响等。第三章培训费用及支付第五条培训费用5.1甲方应支付乙方的培训费用,具体金额及支付方式如下:(1)培训费用为人民币________元整(大写:__________________________元整)。(2)甲方支付培训费用的方式为:__________________________。5.2乙方应提供正规发票,以便甲方进行财务报销。第六条费用支付时间6.1甲方应在双方签订本协议后________日内支付培训费用。第四章培训效果评估第七条培训效果评估7.1乙方应在培训结束后,对甲方员工的培训效果进行评估。7.2乙方应根据培训效果评估结果,为甲方提供改进建议和后续培训方案。第五章保密条款第八条保密条款8.1甲乙双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密。8.2保密期限自本协议签订之日起算,至本协议终止或履行完毕之日止。第六章违约责任第九条违约责任9.1如乙方未按照约定提供培训服务,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金为培训费用的________%。9.2如甲方未按照约定支付培训费用,乙方有权拒绝提供培训服务,并要求甲方支付违约金,违约金为培训费用的________%。第七章争议解决第十条争议解决10.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。10.2双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八章其他条款第十一条其他条款11.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。11.2本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自协议生效之日起计算。甲方(盖章):______________________乙方(盖章):______________________甲方代表(签名):______________乙方代表(签名):______________签订日期:________________多方为主导时的,附件条款及说明:第三章培训师及培训场地第五条培训费用5.3甲方应根据实际培训人数和培训时长,按照乙方的收费标准支付培训费用。5.4甲方支付的培训费用包括但不限于培训师的授课费、培训场地租赁费、培训资料费等。5.5甲方应在乙方提供培训服务前支付培训费用的____%,作为预付款。5.6甲方支付培训费用后,乙方应提供正规发票,以便甲方进行财务报销。第六章违约责任第九条违约责任9.3如甲方未按照约定支付培训费用,乙方有权拒绝提供培训服务,并要求甲方支付违约金,违约金为培训费用的____%。9.4如甲方未按照约定提供培训场地、培训设备等,导致乙方无法正常提供培训服务,甲方应承担因此产生的费用,并支付乙方违约金,违约金为因此产生的费用的____%。第七章培训效果评估与反馈第十条培训效果评估与反馈10.1乙方应在培训结束后____个工作日内,向甲方提供书面培训效果评估报告。10.2乙方应根据培训效果评估结果,为甲方提供改进建议和后续培训方案。10.3甲方应在收到培训效果评估报告后____个工作日内,向乙方反馈意见和改进建议。第八章保密条款第十一条保密条款11.1甲乙双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密。11.2保密期限自本协议签订之日起算,至本协议终止或履行完毕之日止。11.3甲乙双方违反保密义务的,应承担违约责任,违约金为泄露秘密造成的实际损失的____倍。第九章争议解决第十二条争议解决12.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。12.2双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十章其他条款第十三条其他条款13.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。13.2本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自协议生效之日起计算。甲方(盖章):______________________乙方(盖章):______________________甲方代表(签名):______________乙方代表(签名):______________签订日期:________________当乙方为主导时,增加的多项条款及说明:第四章培训服务内容与质量第六条培训服务内容与质量6.1乙方应根据甲方的实际需求,制定详细的培训计划,包括培训课程、培训时间、培训地点、培训师安排等,并提前通知甲方。6.2乙方提供的培训课程应具有针对性、实用性和有效性,确保甲方员工能够真正提高业务能力和综合素质。6.3乙方应保证培训师的资质和教学质量,如甲方对培训师不满意,乙方应在甲方提出书面异议后____个工作日内更换培训师。第五章培训费用及支付第七条培训费用及支付7.1乙方应根据甲方的实际需求和培训人数,制定合理的培训费用报价。7.2乙方应提供正规发票,以便甲方进行财务报销。7.3甲方应在乙方提供培训服务前支付培训费用的____%,作为预付款。7.4甲方支付培训费用后,乙方应按照约定提供培训服务。当有第三方中介时,增加的多项条款及说明:第二章第三方中介服务第三条第三方中介服务3.2中介方应协助甲方和乙方达成协议,并提

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论