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文档简介

公司规章制度附则一、总则公司规章制度是为了规范公司内部行为、维护公司秩序，共同创造良好的工作环境，确保公司的正常运营和员工的权益。本附则是对公司规章制度的补充和细化，对于员工在工作中的具体行为作出进一步的规定。二、工作时间与考勤1.工作时间：公司的正常工作时间为每周一至周五的上午9点至下午6点，中午12点至下午1点为午休时间。员工需要按时上下班，不得迟到早退。2.考勤制度：公司实行电子考勤制度，员工需要每天按时打卡签到及签退，对于迟到、早退等情况将根据公司规定进行处理。三、工作纪律1.出勤纪律：员工需要按照公司要求出勤，不得私自请假或擅离职守。如因特殊情况需要请假，应提前请假并经过上级主管批准。2.服装规定：员工需要穿着整洁、得体的服装上班，不得穿着过于暴露或不合适的服饰。3.禁止吸烟：公司严禁任何形式的室内吸烟，员工在办公区域内不得吸烟。四、保密规定1.保守公司机密：员工需要保守公司的商业机密和客户信息，不得泄露给未经授权的人员或机构。2.禁止利用公司资源谋取私利：员工不得在公司内部或利用公司资源从事个人违法、违规行为，不得利用公司资源进行非法经营、竞争或其他损害公司利益的行为。3.保密协议：对于涉及商业机密的员工，公司将要求其签署保密协议，明确其保守商业机密的责任和义务。五、工作责任与纪律1.工作责任：员工需要勤奋工作，完成上级安排的任务，对工作负责，不得推诿、懒散或怠工。2.工作纪律：员工需要遵守公司的工作纪律，包括不得利用工作时间进行无关工作、不得在工作中严重违纪乱纪等。六、奖惩制度1.奖励制度：公司将定期评选表彰先进员工，对其进行奖励与激励，公平公正地为员工提供晋升和晋级的机会。2.惩戒制度：对于违反公司规定的员工，将采取相应的纪律处分措施，包括但不限于口头警告、书面警告、停职、降级或解雇。七、附则生效本附则自公布之日起生效，对公司全体员工具有约束力。公司将对本附则进行定期审查和更新，并以适当的方式通知员工。员工应自觉遵守本附则的要求，并对自己的行为负责。以上就是《公司规章制度附则》的主要内容，希望员工们能认真阅读并恪守公司规定，在工作中积极履行职责，为公司的发展贡献力量

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