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文档简介
《初级经济师》昭通市绥江县2024年深度预测试题单项选择题。(每个试题只有一个正确答案,共100题,每题1分)1.关于培训与开发教师的说法,错误的是()。
A、培训与开发教师是受训队伍的领队与教练B、培训与开发教师须具备一定的专业理论水平和实践经验C、培训与开发教师是培训与开发的主要控制人员D、培训与开发教师的素质与能力在很大程度上决定培训与开发成功与否
2.下列各项中,应当适用两审终审制度的是()。
A、基层人民法院所做的一审判决案件B、适用督促程序审理的案件C、最高人民法院所做的一审判决案件D、适用特别程序审理的案件
3.在组织承诺中,反映员工对组织的感情依赖、认同和投入程度的承诺是()。
A、职业承诺B、规范承诺C、继续承诺D、情感承诺
4.相对于其他筹资方式,企业通过发行股票筹资的优点不包括()。
A、具有抵税作用B、筹措的资金可永久使用C、没有固定的股利负担D、筹资风险小
5.()的产生和流通使实体货币与观念货币发生分离,真实货币演变成了虚拟货币。
A、商品货币B、代用货币C、信用货币D、电子货币
6.根据斯皮尔曼的智力理论,智力结构可以分为()。
A、空间知觉、记忆和推理能力B、一般智力因素、特殊智力因素C、方式、内容、产品D、数学、语言、音乐、空间和社交等
7.国家职业标准由四部分构成,其中()为国家职业标准的主体内容。
A、职业概况B、基本要求C、工作要求D、比重表
8.金融中介经营对象的特殊性是指()。
A、经营品种繁多B、经营过程复杂C、经营对象与货币有关D、经营周期不固定
9.由单位自行印制、仅在本单位内部使用的原始凭证是()。
A、累计凭证B、专用凭证C、一次凭证D、通用凭证
10.用人单位缴费基本医疗保险,其水平按照当地工资总额的()左右。
A、4%B、6%C、8%D、10%
11.下列关于职位评价概念理解错误的是()。
A、职位评价是在工作分析的基础上,系统地对各职位的价值进行评价,从而确定各职位在企业内部的相对价值及相互关系的过程B、职位评价的目的是确保薪酬体系的竞争性C、通过职位评价比较企业内部各个职位的相对重要性,得出职位评价序列D、在职位评价过程中值得注意的是,职位评价是对职位的评价而非对任职者的评价,是对正常或一般水平的评价而非特殊业绩的评价,是目前而非过去或未来职位状况的评价
12.按开发主体划分,房地产开发中不包含()。
A、独资开发B、成片开发C、合资合作开发D、个体投资开发
13.信息传递者为迎合接收者的需要,故意操纵信息传递,对信息进行筛选和整合,属于沟通障碍中的()。
A、编码B、选择性知觉C、过滤D、认知失调
14.何某有一栋可以眺望海景的别墅,当他得知有一栋大楼将要建设,从此别墅不能再眺望海景时,就将别墅卖给想得到一套可以眺望海景的房屋的张某。何某的行为违背了民法的()。
A、诚实信用原则B、等价有偿原则C、保护公民、法人的合法民事权益原则D、自愿原则
15.在竞争性经济中,如果一个部门或企业的产品需求是稳定的,那么,这个部门或企业的工资支付能力主要取决于该部门或该企业的()。
A、工会力量B、生产率C、生产规模D、员工人数
16.市场中介组织是指介于国家和市场经营主体及消费者之间的()社会经济组织和机构的通称。
A、非营利性B、营利性C、非行政性D、行政性
17.下列属于计量值控制图的是()。
A、多值控制图B、平均值和极差控制图C、方差和极差控制图D、计件值控制图
18.下列权利中,属于用益物权的是()。
A、抵押权B、地役权C、所有权D、建设用地所有权
19.()是目前国外大型企业普遍采用的一种管理组织形式。
A、直线制B、矩阵制C、直线职能制D、事业部制
20.下列统计误差中,无法消除但事先可以进行控制或计算的是()。
A、有意瞒报造成的误差B、代表性误差C、填报错误造成的误差D、汇总错误造成的误差
21.房地产分割后,当事人应当申请办理房屋所有权()。
A、转移登记B、变更登记C、更正登记D、初始登记
22.下列关于企业构成要素的说法错误的是()。
A、人力是生产力的推动者、社会财富的创造者B、财力是企业资产的货币表现C、空间是物质存在的形式,物质运动变化的持续性、顺序性的表现D、市场是实现价值的场所、获取资源的媒介
23.信用是一种有条件的借贷行为,其条件是()。
A、偿还和付息B、中央银行的存在C、商业银行的存在D、证券市场的存在
24.由会计部门根据审核无误的原始凭证对经济业务事项的内容加以分类,并据以确定会计分录后填制的会计凭证称为()。
A、原始凭证B、收款凭证C、转账凭证D、记账凭证
25.在会计实践中,通常将单位在日常经营和业务活动中的资金运动称为()。
A、经济业务事项B、价值规律C、经济活动D、持续经营
26.企业所在地邻近的居民和社区组织称为()。
A、社团公众B、社区公众C、媒介公众D、一般公众
27.下列属于价值观及企业文化塑造的培训与开发的是()。
A、管理、领导技能的培训与开发等B、公司发展历史、公司组织结构和运营情况的介绍C、产品知识和销售操作程序等D、向员工介绍企业理念、企业文化的讲座和研讨会等
28.某银行上年末的有关财务指标为:营业收入为8200万元、营业支出为6900万元、营业利润为812万元、利润总额为960万元,经计算该银行上年末的营业利润率为()。
A、13.91%B、11.77%C、9.90%D、11.71%
29.提示付款期为自出票日起2个月的票据是()。
A、银行本票B、支票C、银行汇票D、商业汇票
30.张某的月工资收入是4350元人民币,根据国家规定的日工资折算办法,他的日工资是()元人民币。
A、125B、145C、200D、208
31.职业中介机构提供虚假就业信息,为无合法证照的用人单位提供职业中介服务的,可由劳动行政部门或者其他主管部门责令改正;有违法所得的,没收违法所得,并处()的罚款。
A、1万元以下B、1万元以上5万元以下C、5万元以上10万元以下D、10万元以上
32.当国际收支出现逆差时,宜采取的调节政策是()。
A、扩张的货币政策B、扩张的财政政策C、增加外汇储备D、本币贬值
33.目标市场对产品毫无兴趣或漠不关心,这种状态的需求称为()。
A、不规则需求B、潜在需求C、无需求D、负需求
34.将财政支出分为一般公共服务支出、国防支出、公共秩序和安全支出、环境保护支出等,是按财政支出()所作的分类。
A、最终结果B、功能C、发生时间D、在经济上是否直接获得补偿
35.下列财务指标中,能够反映企业偿债能力的是()。
A、应收账款周转率B、销售毛利率C、已获利息倍数D、资本积累率
36.根据采购合同,A公司财务部门支付给B公司原材料采购款50万元,该财务活动是()活动。
A、资金营运B、投资C、筹资D、分配
37.产权取得的依据是()。
A、法律B、取得房地产产权的法律事实C、书证D、没有纠纷
38.负债总额与资产总额的比率称为()。
A、产权比率B、流动比率C、资产负债率D、速动比率
39.引起企业变革的重要原因是()。
A、企业成员间矛盾加剧B、企业成员内在动机与需求的变化C、企业内部沟通出现障碍D、企业发展速度减慢
40.作为开发项目转让的房地产是()。
A、已经办理竣工验收但尚未进行备案的房地产B、已经完成但尚未销售的房地产C、已经经过一定的投入开发但尚未完成土地出让合同及城市规划要求建设内容的房地产D、已经合法取得使用权但尚未开始建设的城市土地
41.劳动处理制度是解决劳动争议的重要机制,是劳动争议当事人尤其是劳动者维护自身合法权益的重要()救济途径。
A、政治B、法律C、经济D、正式
42.在我国,单位一般只对固定资产明细账采用()形式。
A、备查账B、订本账C、活页账D、卡片账
43.下列关于自制原始凭证的填制要求的说法不正确的是()。
A、一次凭证由经办人员在经济业务发生或完成时填制B、一次凭证由有关责任者根据经济管理的需要定期编制C、汇总原始凭证由有关责任者根据经济管理的需要定期编制D、累计凭证由经办人于每次经济业务完成后在其上面重复填制而成
44.下列陈述中,不属于薪酬对企业的作用的是()。
A、塑造和强化企业文化B、改善经营绩效C、支持企业变革D、心理激励功能
45.土地使用权抵押时,抵押人对抵押物()。
A、丧失了占有权B、保留了占有权C、是否具有占有权由双方协商D、是否具有占有权由抵押权人决定
46.公共物品的概念是由()提出来的。
A、萨缪尔森B、凯恩斯C、马斯格雷夫D、布坎南
47.商业银行累计外汇敞口头寸比例一般不应高于()。
A、10%B、20%C、30%D、40%
48.商业银行与客户往来影响银行可用头寸增加的因素是()。
A、存款户提现B、本行客户对异地汇出款C、客户交存现金D、本行客户用贷款偿还他行客户债务
49.在年初薪酬调整时,将企业的薪酬水平调整到年底市场预期水平,在全年中企业的薪酬水平都会比市场水平要高,只有在年底时才与市场水平持平,这是()。
A、市场领先策略B、市场跟随策略C、市场滞后策略D、混合策略
50.完成一些日常事务性的工作,如手续的办理、政策的解答和申诉的接受等,这属于人力资源部门的()。
A、服务中心B、领导中心C、业务中心D、专家中心
51.房地产供求之间的()是供求对立运动的最基本的表现形式。
A、数量关系B、结构关系C、时间限制D、空间限制
52.下列划分职位等级顺序的方法中,需要先将待评价的职位分别与其他所有职位进行整体比较,然后进行计分的是()。
A、直接排序法B、配对比较法C、交替排序法D、要素计点法
53.关于工资支付的形式,下列说法正确的是()。
A、工资可以实物替代货币支付B、工资可以有价证券替代货币支付C、实行周、日、小时工资制的,应当每月支付一次工资D、对完成一次性临时劳动劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资
54.税收是国家凭借其()取得的财政收入。
A、经济权力B、信用C、政治权力D、经济实力
55.下列关于绩效考核指标的说法,正确的是()。
A、制定考核指标时应避免一线员工的参与B、不同性质的工作应设置不同的指标C、应全部用结果而不用行为作为考核指标D、考核指标的权重应由员工自己设定
56.在调研人员要获取当前房地产市场发展状况的二手资料时,可从()来源人手。
A、经济统计年鉴B、专业性期刊C、房地产交易中心D、人口统计资料
57.证券回购中,出售方付给买方的利息由()确定。
A、被抵押的证券本身的利率B、基准利率C、市场利率D、买卖双方商议
58.企业生产过程空间组织最常见的形式是()
A、工艺专业化布置B、混合式布置C、对象专业化布置D、灵活性布置
59.某商业银行2009年度的利润总额为870万元,净利润为490万元,所有者权益为2.35亿元,其中实收资本为1.08亿元,其资本金利润率约为()。
A、8.06%B、4.54%C、3.70%D、2.09%
60.企业根据生产经营的需要,应用现代化的技术成果和先进经验,给旧设备装上新部件、新装置等,以改变旧设备的落后结构和提高其生产率的工作是()。
A、设备更新B、设备改造C、设备修理D、设备置换
61.从设备投入使用到因技术进步而更新所经历的时间,称为设备的()。
A、使用寿命B、经济寿命C、技术寿命D、自然寿命
62.中国人民银行对金融机构贷款的规定不包括()。
A、再贴现按再贴现日的再贴现利率一次性收取利息B、贷款逾期,按逾期日的罚息利率计收罚息C、贷款期内不能按期支付的利息按银行利率计收复利D、对逾期期间不能按期支付的利息按罚息利率按季计收复利
63.法的生效时间不包括()。
A、自法律公布之日起生效B、由该法律规定具体生效时间C、规定法律公布后到达一定时间时生效D、规定法律公布后符合一定条件时生效
64.从银行外汇交易的角度,银行有买人价、卖出价和中间价,如果某国银行间外汇交易市场上外汇买入价高于卖出价,则说明该国采用的汇率标价方法是()。
A、间接标价法B、无法判定C、应付标价法D、直接标价法
65.由于市场价格的变动而使银行遭受损失的风险称为()。
A、流动性风险B、市场风险C、利率风险D、国家风险
66.以()为标准,可分为羁束行政行为和自由裁量行政行为。
A、行政行为适用与效力作用的对象范围B、行政行为的对象是否特定C、行政行为受法律规范调整的程度D、行政主体是否可以主动作出该行政行为
67.下列关于房产税的说法正确的是()。
A、对依照房产原值计税的房产,不论是否记载在会计账簿固定资产科目中,均应按照房屋原价计算缴纳房产税B、房产税采用从量计税C、房产税的计税依据分为按计税价值计税和按租金收入计税两种D、对于非出租的房产,以房产原值一次减除50010后的余值为计税依据
68.社会生产关系的基础是()。
A、物质资料生产B、人的劳动C、生产资料所有制D、社会生产力
69.在进行会计核算时,应将企业财产与个人财产、其他企业财产及国家财产区分开来,这是依据()前提。
A、会计主体B、持续经营C、会计分期D、货币计量
70.农村土地承包仲裁委员会不在()设立。
A、乡、镇B、设区的市C、不设区的市D、县
71.在商品价值形式发展所经历的阶段中,若一种商品的价值表现在与它相交换的一系列商品上,这种商品的价值形式称作()。
A、简单的价值形式B、扩大的价值形式C、一般价值形式D、货币价值形式
72.小张收集了上海、江苏和浙江省2012年三次产业的增加值资料,如果要反映2012年这三个省三次产业的结构,用()图形最为合适。
A、直方图B、折线图C、散点图D、饼图
73.随着金融服务业的全球化,金融风险呈现出的新特征不包括()。
A、高传染性B、高破坏性C、连锁效应增强D、风险的形式呈现单一性
74.部门预算中的一般预算收入不包括()。
A、其他收入B、事业收入C、债务收入D、财政预算拨款
75.下列不属于建筑物区分所有权的是()。
A、业主对专有部分的所有权B、业主对建筑区划内的共有部分的占有权C、业主对建筑区划内的共有部分的共同管理权D、业主对建筑区划内的共有部分的共有权
76.撰写调查报告不用注意的地方是()。
A、论证部分必须与调查报告的主题相符B、长短适宜,重点突出,陈述和演示形式避免单一C、打印成正式文稿D、附件要包含发现的问题和解决问题可供选择的建议
77.关于市场调查的内容,下列说法错误的是()。
A、市场供给调查主要包括产品生产能力调查、产品实体调查等B、顾客满意度调查不包括对各竞争对手的满意度评价的比较C、市场营销因素调查主要包括产品、价格、渠道和促销的调查D、对市场环境的调查研究是企业有效开展经营活动的基本前提
78.会计上所说的()专指所有者权益中的投入资本。
A、经营B、资本C、收支D、债权
79.房地产经营中的"现销"是指()。
A、买方交清全部房款即可在房屋建成后立即取得产权B、房屋主体结构完成以后才直行销售C、在签订买卖合同的一年以内,房屋即可建成交付使用D、房屋已经建成,买方按合同支付房款,卖方将房屋交付买方
80.将连锁经营与特许经营相结合的经营模式称为()。
A、直营连锁B、特许加盟C、特许经营连锁经营D、授权经营
81.下列各项中,不属于特殊情况下的延长工作时间的是()。
A、生产设备发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的B、发生自然灾害,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的C、交通运输线路发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的D、企业接到紧急生产任务,如果不能如期完成生产经营任务,势必影响企业的经济效益和职工的收入
82.社会主义再生产的实质是()。
A、满足劳动者日益增长的物质文化生活需要B、提高社会经济发展水平C、发展社会生产力D、在经济发展的基础上提高人民生活水平
83.影响劳动关系氛围的组织因素是()。
A、员工发言权B、劳动与产品市场C、社会权利分配D、社会价值系统
84.下列说法正确的是()。
A、以竞争性市场结构为特征的行业,一般属于高工资产业部门B、资本密集型的产业有能力支付较高的工资C、人均占有资本投资比例高的部门,一般属于低工资产业部门D、人工成本占总成本比例较高的部门,一般属于高工资产业部门
85.在工作结束后,对工作的结果进行检查、鉴别和处理的控制过程称为()。
A、反馈控制B、目标控制C、事前控制D、现场控制
86.分工是为适应生产率提高的要求而产生的,不属于企业分工表现的是()。
A、劳动者劳动技能的提高B、劳动转换时间的减少C、促进先进机器的发明和使用D、多技能工人的培养
87.关于录用决策,下列陈述正确的是()。
A、用人单位一般将错误的人员拒绝看得比错误接受更严重B、当人事部门与用人部门在人选问题上意见冲突时,以人事部门的意见为准C、尽可能地选择具有与组织文化相吻合的个性特点的求职者,即使他们缺乏相应的知识背景和工作经验D、录用决策是最终的用人决策
88.对招聘效果数量方面的评估采用()指标,计算公式为()。
A、应聘比率;(应聘人数/计划招聘人数)×100%B、录用比率;(录用人数/应聘人数)×100%C、招聘成本;招聘实际费用:招聘预算费用D、招聘单价;招聘费用/应聘者人数
89.信托公司的主要业务是()。
A、直接投资B、间接投资C、保管财产D、经理或运用信托资金及信托财产
90.房地产开发企业进行商品房预售,应当向()申请预售许可。
A、土地行政主管部门B、规划行政主管部门C、工商行政主管部门D、房地产管理部门
91.证券买卖双方成立后,在规定的时间内收付应收应付款项和证券的过程称为()。
A、清算B、过户C、交割D、买手
92.()是税收制度和税收政策的中心环节。
A、税源B、税率C、税目D、课税对象
93.在我国,下列自然资源中,既有可能属于国有又有可能属于农民集体所有的是()。
A、矿藏、森林、草原B、水流、山岭、滩涂C、森林、山岭、荒地D、森林、水流、荒地
94.在证券市场中,包销或代销证券的经营机构称为()。
A、证券承销商B、证券经纪商C、证券自营商D、证券登记结算公司
95.下列关于财产税的说法,错误的有()。
A、课征财产税符合税收的纳税能力原则B、财产税的课税对象是财产价值C、征收财产税的收入弹性较大,为满足财政需要而变动财产税收入较为容易D、财产税具有收入分配功能
96.关于土地登记,下列说法中正确的是()。
A、土地登记,只登记国有土地使用权、集体土地所有权和集体土地使用权B、国有土地使用权,是指国有建设用地使用权C、集体土地使用权,是指集体建设用地使用权和宅基地使用权D、土地以宗地为单位进行登记,宗地是指土地权属界线封闭的地块或者空间
97.机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作()年以上的,享受带薪年休假。
A、1B、2C、3D、4
98.具有资金实力雄厚、资信度高和灵活多样等特点。在当代已成为信用关系中的主体和基本形式的是()。
A、直接信用B、国家信用C、银行信用D、消费信用
99.下列关于住宅专项维修资金制度的说法中,错误的是()。
A、住宅专项维修资金属业主所有B、出售公有住房的专项维修资金由业主和售房单位共同交存C、商品住宅的专项维修资金由业主交存D、住宅专项维修资金由物业服务企业决定使用
100.证券市场上的主要机构投资者是()。
A、政府部门B、企事业单位C、金融机构D、社会公益基金
参考答案单项选择题。(每个试题只有一个正确答案,共100题,每题1分)1、【C】培训与开发教师是受训队伍的领队与教练,职能是执行培训与开发计划、传递信息,而不是控制人员。培训与开发能否获得成功,在很大程度上取决于培训与开发教师的素质与能力。培训与开发教师必须在具备一定专业理论水平的同时具备实践经验。
2、【A】两审终审制,是指一个民事案件经过两级人民法院审判后即告终结的制度。下列情形为两审终审制的例外:①最高审判机关——最高人民法院所做的一审判决、裁定,为终审判决、裁定,当事人不得上诉;②适用特别程序、督促程序、公示催告程序和企业法人破产还债程序审理的案件,实行一审终审。
3、【D】情感承诺是指员工对组织的感情依赖、认同和投入程度。员工对组织所表现出来的忠诚和努力工作,主要是由于对组织有深厚的感情,而非物质利益。
4、【A】发行股票筹集股权资本的优点有:①筹措的资金可永久使用;②没有固定的股利负担;③筹资风险小。其缺点有:资本成本高、发行费用高、没有抵税作用、容易分散公司控制权。
5、【D】电子货币的产生和流通使实体货币与观念货币发生分离,真实货币演变成了虚拟货币。
6、【B】关于智力结构的理论有很多,斯皮尔曼认为,人的智力结构可以分为一般智力因素(G因素)和特殊智力因素(S因素)。完成任何工作都需要G素和某种S因素的共同作用。
7、【C】国家职业标准由职业概况、基本要求、工作要求和比重表四部分构成,其中工作要求为国家职业标准的主体内容。
8、【C】金融中介经营对象的特殊性在于其经营对象是货币资金及其衍生形态这种特殊商品。
9、【B】本题考查专用凭证。专用凭证是由单位自行印制、仅在本单位内部使用的原始凭证。
10、【B】基本医疗保险费由用人单位和个人共同缴纳。用人单位缴费水平按照当地工资总额的6%左右,个人缴费一般为本人工资收入的2%,故正确答案为B。
11、【B】职位评价是在工作分析的基础上,系统地对各职位的价值进行评价,从而确定各职位在企业内部的相对价值及相互关系的过程。职位评价的目的是确保薪酬体系的公平性。通过职位评价比较企业内部各个职位的相对重要性,得出职位评价序列。在职位评价过程中值得注意的是,职位评价是对职位的评价而非对任职者的评价,是对正常或一般水平的评价而非特殊业绩的评价,是目前而非过去或未来职位状况的评价。
12、【B】
13、【C】妨碍沟通的因素包括过滤、选择性知觉、情绪因素和语言理解力。其中,过滤作用是指信息传递者为迎合接收者的需要,故意操纵信息传递,对信息进行筛选和整合。如果组织层级越复杂,信息在抵达最后接收者之前经过的层次越多,过滤作用就越大,信息失真的可能性和程度就越大。
14、【A】诚实信用原则,是指民事主体在从事任何民事活动时都要诚实守信,不得滥用权利规避法律和合同约定的义务。在达成协议之后,双方当事人也应当守信用,自觉履行协商中约定的义务。【错因分析】对于民法关于诚实信用原则不能具体分析运用。
15、【B】在竞争性经济中,如果产品需求是稳定的,那么决定一个部门或企业的工资支付能力的主要因素是该部门或企业的生产率。对大多数企业而言,生产率的提高直接体现在利润率的提高上,而当利润提高后,企业支付工资的能力就会增强。所以本题选B。
16、【C】市场中介组织介于国家和市场经营主体及消费者之间的非行政性社会经济组织和机构的通称。
17、【B】计量值控制图包括单值控制图、平均值和极差控制图及中位数和极差控制图。
18、【B】在他物权中,建设用地使用权、宅基地使用权、土地承包经营权、地役权属于用益物权,抵押权属于担保物权。用益物权是在他人的物上依法享有占有、使用和收益的权利。担保物权是就他人的担保物依法享有优先受偿的权利。
19、【D】事业部制又叫联邦分权制,它是目前国外大型企业普遍采用的一种管理组织形式。事业部制一般适用于规模较大、产品种类较多、各种产品之间工作差别较大、技术比较复杂和市场广阔多变的大型企业。
20、【B】代表性误差主要是指在用样本进行推断时所产生的随机误差。这类误差通常是无法消除的,但事先可以进行控制或计算。
21、【B】当发生房屋所有权人的姓名或者名称变更,房屋坐落的街道、门牌号或者房屋名称变更,房屋面积增加或者减少,同一所有权人分割、合并房屋等情形时,权利人应在有关法律文件生效或者事实发生后申请房屋所有权变更登记。
22、【C】构成企业的要素是一个由各种资源所构成的“集合”。这个要素的“集合”至少包括:人力、物力、财力、信息、技术、知识、时间、空间、市场、客户、环境、管理12项内容。时间是物质存在的形式,物质运动变化的持续性、顺序性的表现。
23、【A】本题考查信用的内涵。信用是以偿还和付息为条件的借贷行为。
24、【D】为了便于登记账簿,需要根据原始凭证反映的不同经济业务,加以归类和整理,填制具有统一格式的记账凭证,确定会计分录,并相应地将相关原始凭证附在后面。
25、【A】在会计上,通常将单位在日常生产经营和业务活动中的资金运动称为经济业务事项。
26、【B】社区公众,即企业所在地周围的居民和社区组织。由于企业的经营活动不可避免地会影响周围社区,如排污、噪音、交通、就业等,因此必须设法协调与他们的关系,尽量避免冲突,争取多为社区事务做些贡献。
27、【D】
28、【D】营业利润率=利润总额÷同期营业收入×100%=960÷8200×100%=11.71%。
29、【A】银行本票见票即付,付款期限自出票日起最长不超过2个月。
30、【C】职工日工资收入按照职工本人的月工资除以月计薪天数(21.75天)进行折算,因此,张某的日工资为,4350÷21.75=200(元)。
31、【B】职业中介机构提供虚假就业信息,为无合法证照的用人单位提供职业中介服务,伪造、涂改、转让职业中介许可证的,由劳动行政部门或者其他主管部门责令改正;有违法所得的,没收违法所得,并处1万元以上5万元以下的罚款;情节严重的,吊销职业中介许可证。
32、【D】本题考查国际收支失衡的调节。国际收支出现逆差时,货币当局可以减少外汇储备或临时向外借款,在外汇市场上抛售外汇,以弥补外汇供给缺口;货币当局可以采取紧缩的货币财政政策;还可以采取本币贬值的措施。
33、【C】选项A,不规则需求指有些产品或服务的市场需求在一定时间内(如天、周、月、季、年等)会发生较大的波动,有时市场需求量过高,超出企业的供给能力,有时市场需求量过低,造成企业供给过剩,导致浪费;选项B,潜在需求指现有产品或服务未能满足的需求,或消费者未意识到或不急于购买的隐而未见的需求;选项C,无需求指消费者由于对某产品不了解、未感到需要等原因而漠不关心,不予购买,如一些新产品、与消费者传统观念或习惯不一致的产品所面临的情况;选项D,负需求指大部分人对某种产品不满意或厌恶,并予以排斥或回避。
34、【B】按财政支出的功能分类,财政支出可分为一般公共服务支出等十大类。【错因分析】对于财政支出的分类形式掌握不牢固。
35、【C】已获利息倍数=息税前利润÷利息支出。息税前利润是指净利润、所得税、利息支出三项之和。利息支出可用利润表中的“财务费用”数据。已获利息倍数可以反映获利能力对债务偿付的保证程度。
36、【A】资金营运,是指企业的日常生产经营活动发生各种各样的资金收支。A公司支付B公司采购款属于企业采购材料的资金支出。
37、【B】
38、【C】资产负债率=负债总额÷资产总额×100%,这一比率越小,表明企业的长期偿债能力越强。
39、【B】在企业中,员工的个体行为是组织运行有效性的基础,个体成员的行为又是以各自的需要为基础的。因此,一定的组织结构与组织管理总是与一定的员工的需求相适应的。企业成员内在动机与需求的变化也是影响企业变革的一个重要原因。
40、【C】
41、【B】劳动处理制度是解决劳动争议的重要机制,是劳动争议当事人尤其是劳动者维护自身合法权益的重要法律救济途径,所以正确答案为B。
42、【D】本题考查卡片账。在我国,单位一般只对固定资产明细账采用卡片账形式。
43、【B】本题考查自制原始凭证的填制要求。B项错误,一次凭证由经办人员在经济业务发生或完成时填制。
44、【D】薪酬对企业的作用包括:①改善经营绩效;②塑造和强化企业文化;③支持企业变革。心理激励功能是薪酬对员工的作用。
45、【B】
46、【A】公共物品的这一定义是由美国经济学家保罗?萨缪尔森首次提出来的。公共物品的形式化定义奠定了现代财政学的基础,从此,公共物品才被纳入与私人物品一样的经济学分析框架,分析公共物品的最优配置问题才成为可能。
47、【B】商业银行累计外汇敞口头寸比例一般不应高于20%。
48、【C】商业银行与客户往来对可用头寸的影响如下表所示。
49、【A】薪酬水平的内容中,如果将薪酬水平高于社会平均水平,这是采取的市场领先策略,如果采用与社会平均水平的方法,则属于市场跟随策略。一般很少有企业采用市场滞后策略。根据职位的类型或员工类型来分别制定不同的薪酬水平策略,这属于混合策略,并不符合本题题干的问法。
50、【A】人力资源管理部门以一种服务提供者身份出现,内部的工作人员划分为三个部分,主要是服务中心、业务中心和专家中心。专家中心的人员素质要求最高,必须精通人力资源管理的专业知识,应当是该领域的专家。专家中心相当于人力资源管理部门的研发中心,主要是出台相关的制度政策,向其他部门提供有关咨询等。业务中心主要完成人力资源管理和各种职能活动。没有领导中心这个机构。
51、【A】
52、【B】排序法是职位评价中使用较早的一种评价方法。一般可分为三类:直接排序法,即简单地根据职位的价值大小,按照一定的顺序对职位进行排序;交替排序法,即先从待评价职位中找出一个价值最高的职位和一个最低的职位,再从剩余的职位中找出价值最高的职位和最低的职位,如此进行,直到所有的职位都被排列起来为止;配对比较法,即将每一个需要评价的职位分别与其他所有职位比较,如果价值高于所比较的职位则得一分,低于则减一分,相同则不得分,然后根据职位得分来划分职位的等级顺序。
53、【D】对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。选项A、B,工资应当以法定货币形式支付,不得以实物及有价证券替代货币支付;选项C,工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
54、【C】税收是国家凭借其政治权力取得的财政收入。
55、【B】在设定绩效考核指标的过程中应当注意以下问题:①考核指标要与企业战略相结合;②考核指标要使员工能够控制;③考核指标要做到不缺失、不冗余;④对不同性质的工作要设定不同的绩效标准,有些工作的标准不能用结果来衡量,而需要用工作的行为加以衡量;⑤各维度的考核指标要恰当分配权重,如何分配这些考核维度的权重也是管理者需要注意的问题;⑥考核指标的确定过程要加强员工的参与。
56、【B】
57、【D】证券回购中,出售方付给买方的利息由买卖双方商议确定。
58、【B】企业根据具体情况确定生产过程空间组织的形式,通常包括以下形式:①工艺专业化布置;②对象专业化布置;③混合式布置;④固定布置。其中混合式布置是最常见的形式。
59、【A】资本金利润率是银行利润总额与实收资本金总额之间的比率,其计算公式如下:资本金利润率
60、【B】设备改造,是指企业根据生产经营发展的需要,应用现代化的技术成果和先进经验,给旧设备装上新部件、新装置、新附件等,以改变旧设备的落后结构,改善旧设备的技术性能,提高其生产率。
61、【C】从设备投入使用到因技术进步而更新所经历的时间,称为设备技术寿命。在技术寿命期间所对应的年平均使用费用(成本)称为“技术寿命费用”。
62、【C】中国人民银行对金融机构贷款计息的有关规定:①中国人民银行对金融机构贷款按合同利率计息,遇利率调整不分段计息,对贷款期内不能按期支付的利息按合同利率计收复利;②贷款展期,贷款期限不累计计算,按展期日相应档次的贷款利率计息,贷款逾期,按逾期日的罚息利率计收罚息,直至归还本息,遇罚息利率调整分段计息,对逾期期间不能按期支付的利息按罚息利率按季计收复利;③再贴现按再贴现日的再贴现利率一次性收取利息。
63、【C】本题考查法的生效时间。法律的生效时间主要有三种:第一,自法律公布之日起生效;第二,由该法律规定具体生效时间;第三,规定法律公布后符合一定条件时生效。
64、【A】买入、卖出汇率在不同的标价法下是不同的。在直接标价法下,前者是买人汇率,后者是卖出汇率。相反,在间接标价法下,前者是卖出汇率,后者是买人汇率。在所报的两个汇率中,前一个汇率值较小,后一个汇率值较大。所以,该题电,前一个应该是卖出价,后一个是买入价,可以判定是间接标价法。
65、【B】市场风险是指由于市场价格的变动,银行的表内和表外头寸遭受损失的风险。市场风险主要包括:①汇率风险,由于汇率的变动而导致银行收益的不确定性;②价格波动风险,银行投资买卖动产、不动产时由于市场价格的波动造成收益和资产价值下降的风险。
66、【C】本题考查行政行为的分类。以行政行为受法律规范调整的程度为标准,可分为羁束行政行为和自由裁量行政行为。【错因分析】对于行政行为的分类掌握不牢固。
67、【C】房产税的计税依据分为:①对于非出租的房产,以房产原值一次减除10%~30%以后的余值为计税依据。具体的减除比例由各省、自治区、直辖市人民政府确定。对依照房产原值计税的房产,不论是否记载在会计账簿固定资产科目中,均应按照房屋原价计算缴纳房产税。房屋原价应根据国家有关会计制度规定进行核算。对纳税人未按国家会计制度规定核算并记载的,应按规定予以调整或重新评估。②对于出租的房产,以房产租金收入为计税依据。
68、【C】本题考查社会生产关系的基础。【错因分析】对于社会生产关系的基础掌握不牢固。
69、【A】会计主体,是指会计工作为其服务的特定单位或组织。会计核算应当以企业发生的各项经济业务为对象,记录和反映企业本身的各项生产经营活动。明确会计主体这一前提,一是可以划定会计所要处理的各项交易或事项的范围,即明确了会计为谁(哪一主体)记账和编制报表;二是可以将会计主体的经济活动与会计主体所有者的经济活动区分开来。一般来说,法律主体必然是一个会计主体,会计主体不一定是法律主体。
70、【A】农村土地承包仲裁委员会是根据解决农村土地承包经营纠纷的实际需要,在县、不设区的市、设区的市或者其市辖区设立的,依照法定程序调解仲裁农村土地承包经营纠纷的组织机构,是土地承包经营纠纷仲裁的组织载体。
71、【B】扩大的价值形式,即一种商品的价值表现在与它相交换的一系列商品上,这种商品的价值充分地表现为无差别的人类劳动的凝结。扩大的价值形式扩大了价值的表现范围,促进了社会交换活动的发展。但它也存在着明显的缺陷,即商品价值没有一个被社会公认的统一表现形式,等价物是经常变换的,从而给商品交换带来一定的困难。
72、【D】反映某项事物之间结构的图形饼图相对其他较合适。
73、【D】金融风险新的特征有:高传染性、高破坏性和连锁效应增强。金融风险所包含的种类和内容也更加复杂,表现为:①汇率风险增大;②操作风险成为监管的重点;③各种风险的界限日益模糊,在同一种金融产品或者交易中可能存在多种风险共生的现象。
74、【C】在基本框架上,部门预算由一般预算和基金预算组成。在一般预算和基金预算两类预算下,又分为收入预算和支出预算。其中,一般预算收入包括财政预算拨款、事业收入、事业单位经营收入、其他收入等。
75、【B】《中华人民共和国物权法》第七十条规定,业主对建筑物内的住宅、经营性用房等专有部分享有所有权,对专有部分以外的共有部分享有共有和共同管理的权利。根据这一规定,建筑物区分所有权由以下三部分构成:①业主对专有部分的所有权;②业主对建筑区划内的共有部分的共有权;③业主对建筑区划内的共有部分的共同管理权。
76、【D】撰写调查报告必须注意:①论证部分必须与调查报告的主题相符;②重点突出,陈述和演示形式避免单一;③语言流畅,逻辑严谨,用词恰当,避免使用专业技术性较强的术语;④长短适宜;⑤打印成正式文稿。选项D,正文是调研报告的主体部分。主要内容有统计结果的分析、发现的问题和解决问题可供选择的建议。
77、【B】顾客满意度调查主要包括:调查消费者对产品的整体和分项满意度;满意的原因;不满意产生的原因;对改进产品或服务的具体建议;对各竞争对手的满意度评价的比较等。
78、【B】本题考查会计核算的具体内容。会计上所说的资本专指所有者权益中的投入资本,包括实收资本和资本公积。
79、【D】
80、【C】特许经营连锁经营是将连锁经营与特许经营相结合的一种经营模式,它提供特许经营的方式来开设一个一个的连锁店,而非像直营连锁经营那样由母公司直接投资并拥有各个连锁店。
81、【D】《劳动法》第四十二条规定,有下列情形之一的,延长工作时间是允许的:①发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的;②生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的;③法律、行政法规规定的其他情形。
82、【D】社会主义再生产的实质是同社会主
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