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文档简介

2024年劳动协议书标准版本合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________法定代表人:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________性别:__________身份证号码:__________联系电话:__________地址:__________鉴于甲方为乙方提供就业机会,乙方愿意在甲方的指导下从事工作,双方经协商一致,特订立本协议书,以便共同遵守。第一章总则第一条本协议书的订立1.1本协议书是甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经协商一致订立的。1.2本协议书一经签订,即具有法律效力,甲乙双方必须严格履行本协议书规定的义务。第二条本协议书所涉及的范围2.1本协议书所涉及的范围包括甲乙双方的权利、义务、工作内容、劳动条件、劳动保护、劳动报酬、保密事项、违约责任等。第二章工作内容第三条乙方的岗位3.1乙方的工作岗位为:__________3.2乙方的工作职责为:__________第四条乙方的工作时间4.1乙方的工作时间为:__________4.2乙方的工作地点为:__________第五条乙方的工作任务5.1乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,保证工作质量。5.2乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。第三章劳动条件第六条劳动保护6.1甲方应按照国家的有关规定,为乙方提供符合安全、卫生标准的劳动条件。6.2甲方应定期对乙方进行安全、卫生教育,提高乙方自我保护意识。第七条劳动报酬7.1乙方的工资为:__________7.2乙方的工资支付方式为:__________7.3甲方应按时足额支付乙方工资。第四章保密事项第八条保密义务8.1乙方应对在甲方任职期间所获得的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。8.2乙方在离开甲方后,仍应继续承担保密义务。第九条保密期限9.1乙方的保密义务自本协议书签订之日起生效,至乙方离开甲方后__________年止。第五章违约责任第十条违约责任10.1甲乙双方违反本协议书的,应承担相应的违约责任。10.2乙方违反保密义务的,应承担相应的法律责任。第六章其他第十一条协议的变更和解除11.1本协议书的变更和解除,应经甲乙双方协商一致,并书面确认。11.2甲乙双方应按照国家的有关规定,办理变更、解除劳动合同的手续。第十二条争议解决12.1甲乙双方在履行本协议书过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。12.2甲乙双方对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。第十三条合同的生效、终止和解除13.1本协议书自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。13.2本协议书的终止和解除,应符合国家的有关规定。第十四条甲乙双方的其他约定14.1甲乙双方在签订本协议书时,应如实提供相关资料,并遵守诚实信用原则。14.2本协议书一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:__________多方为主导时的,附件条款及说明第五章违约责任第十条违约责任(续)10.3甲方未按照本协议书约定提供劳动条件,或者未按时足额支付乙方工资的,应支付乙方违约金,违约金的标准为乙方应得工资的__________%。10.4甲方未按照本协议书约定提供社会保险的,应支付乙方违约金,违约金的标准为乙方应得工资的__________%。第十一条协议的变更和解除(续)11.3甲方单方面要求解除本协议书的,应提前__________天通知乙方,并支付乙方违约金,违约金的标准为乙方应得工资的__________%。11.4甲方违反本协议书的,乙方有权要求甲方继续履行本协议书,并要求甲方支付违约金。第六章其他(续)第十二条争议解决(续)12.3甲方违反本协议书的,乙方可以向劳动监察部门投诉,并要求甲方承担相应的法律责任。12.4乙方与甲方发生的劳动争议,可以向所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。第十三条合同的生效、终止和解除(续)13.2本协议书的终止和解除,应符合国家的有关规定。13.3本协议书终止或解除的,甲方应按照国家的有关规定,为乙方办理终止或解除劳动合同的手续。第十四条甲乙双方的其他约定(续)14.3甲乙双方在签订本协议书时,应如实提供相关资料,并遵守诚实信用原则。14.4本协议书一式两份,甲乙双方各执一份。第十五章第三方中介的条款及说明15.1第三方中介是指在本协议书签订过程中,协助甲方和乙方达成协议的中介机构。15.2第三方中介应按照甲乙双方的要求,提供真实、准确的信息,并保密甲乙双方的商业秘密。15.3第三方中介违反本协议书的,应承担相应的法律责任。15.4甲方和乙方均有权解除与第三方中介的合作关系。15.5甲方和乙方与第三方中介之间的争议,可以通过协商解决,协商不成的,可以向人民

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