事业单位劳务合同范本标准版

事业单位劳务合同范本标准版合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为事业单位，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成如下协议：第一章总则第一条本合同的订立，旨在明确甲乙双方的权利义务，维护双方合法权益，规范劳动关系，促进和谐稳定。第二条本合同的签订，遵循国家法律法规，尊重乙方的人格尊严，保障乙方的劳动权益。第三条本合同的有效期自双方签字（或盖章）之日起至合同约定的终止条件出现时止。第二章工作内容第四条乙方在甲方的工作岗位为：__________第五条乙方的工作任务和要求：1.乙方应按照甲方的规章制度和工作安排，认真履行岗位职责，保证工作质量。2.乙方应遵守国家法律法规，诚实守信，恪守职业道德，不得有违法违纪行为。3.乙方应积极参加甲方组织的培训和学习，提高自身业务能力。第三章劳动报酬第六条乙方的工资待遇按照甲方的工资制度执行，具体工资标准为：__________第七条乙方享受国家规定的节假日待遇，以及甲方规定的福利待遇。第四章工作时间和休息休假第八条乙方的工作时间为：__________第九条乙方享受法定的带薪年休假、产假、婚假、丧假、病假等休假待遇。第五章劳动保护和安全第十条甲方应依法为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。第十一条乙方应遵守甲方的工作场所安全规定，注意劳动安全，预防职业病。第六章合同的变更、解除和终止第十二条甲乙双方经协商一致，可以变更或解除本合同。第十三条有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1.乙方严重违反国家法律法规和甲方规章制度的。2.乙方严重失职，对甲方造成重大损害的。3.乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作的。4.乙方因客观原因不能继续履行合同的。第十四条有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：1.甲方未按照合同约定提供劳动条件的。2.甲方未及时足额支付劳动报酬的。3.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的。4.甲方违反合同其他约定的。第十五条本合同期满或者双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。第七章违约责任第十六条甲乙双方违反本合同的，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。第八章争议解决第十七条甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。第九章附则第十八条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。第十九条本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________多方为主导时的，附件条款及说明第一章附加条款一：甲方为主导时第二十条甲方应按期足额支付乙方工资，工资支付方式为：__________第二十一条甲方为乙方依法缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第二十二条甲方为乙方提供完善的福利待遇，包括：__________第二十三条甲方应建立健全内部管理制度，保障乙方的合法权益。第二十四条甲方应定期对乙方进行工作考核，考核结果作为乙方晋升、晋级、奖惩的依据。第二章附加条款二：乙方为主导时第二十五条乙方应按照甲方的工作要求，认真履行岗位职责，保证工作质量。第二十六条乙方应遵守国家法律法规，诚实守信，恪守职业道德，不得有违法违纪行为。第二十七条乙方应积极参加甲方组织的培训和学习，提高自身业务能力。第二十八条乙方应遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方商业秘密。第三章附加条款三：第三方中介为主导时第二十九条第三方中介应按照甲方和乙方的要求，公正、公平地履行中介服务职责。第三十条第三方中介应依法为甲方和乙方提供合同签订、薪酬核算、社保缴纳等服务。第三十一条第三方中介应定期向甲方和乙方通报工作情况，协调解决合同履行过程中的问题。第三十二条第三方中介应承担因失误或过错导致甲方和乙方损失的责任。第四章附加条款四：特殊情况处理第三十三条甲方和乙方因工作需要，可以相互调整工作岗位和工作内容，调整前应充分沟通，达成一致。第三十四条甲方和乙方在合同履行过程中，如发生不可抗力因素，导致合同无法履行，双方应协商解决。第三十五条甲方和乙方在合同履行过程中，如发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。第三十六条甲方和乙方应遵守国家法律法规，履行合同约定的义务，共同维护双方的合法权益。第五章附则第三十七条本合同的附件条款作为合同的重要组成部分，与合同具有同等法律效力。第三十八条本合同附件条款的修改、补充，应由甲乙双方共同协商达