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文档简介
《初级经济师》清涧县2024年高分冲刺试题单项选择题。(每个试题只有一个正确答案,共100题,每题1分)1.()不能够支持高工资往往能带来高效率这一假设。
A、高工资能够帮助组织吸引到更为优秀的、生产率更高的员工B、高工资有利于降低员工的离职率,同时强化他们的实际生产率C、高工资更容易让员工产生忠诚感D、高工资更容易让人产生公平感
2.推动经济全球化的主导力量是()。
A、金融寡头B、发展中国家C、各国政府D、跨国公司
3.商业银行的超额准备金可用量的匡算不取决于()。
A、上日末超额准备金存款余额B、上日末吸收的存款余额C、自留准备金比率D、现金库存限额
4.根据《中华人民共和国仲裁法》的规定,当事人对仲裁协议的效力有异议的,如果一方请求仲裁委员会,另一方请求人民法院作出裁定。那么由()作出裁定。
A、人民法院B、仲裁委员会C、仲裁委员会或人民法院D、最先收到仲裁的机构
5.某储户2011年3月1日存入1000元,原定存期一年。假设存入时,该档次存款月利率为4.5‰,该储户于2011年12月1日支取该笔存款,如果支取日挂牌公告的活期储蓄存款利率为年利率1.5%,应付利息为()元。
A、54B、40.5C、18D、11.25
6.财产所有权是指()。
A、财产运营权B、财产占有权C、财产归属权D、财产处置权
7.公共财政是政府集中一部分社会资源,满足()的分配活动或经济行为。
A、社会个人需要B、社会公共需要C、家庭需要D、国有企业需要
8."经营性用地必须实行有偿使用,但是符合《划拨用地目录》的基础设施、公共设施等用地可以继续采用划拨方式供地"体现了我国土地有偿使用制度的()。
A、坚持城市土地国家所有制,维护土地公有制和土地所有者权益B、土地有偿使用的形式多样化C、有偿使用与行政划拨双轨并存D、强化有形市场建设和专业化的中介服务
9.作为一种社会规范,法律具有判断、衡量他人行为是否合法或有效的作用,这是指法的()。
A、指引作用B、评价作用C、教育作用D、预测作用
10.关于信用本质的说法,正确的是()。
A、信用是双方对等的价值运动B、信用不是一种债权债务关系C、信用是独立于商品、货币之外的经济范畴D、信用以偿还和支付利息为条件
11.关于工作扩大化的说法,错误的是()。
A、工作扩大化是在横向水平上扩大工作任务的数量和变化性B、延长工作周期是工作扩大化的一种方式C、工作扩大化可以纵向扩充工作的内涵D、工作扩大化是一种激励型工作设计的方法
12.账簿中书写的文字和数字应紧靠底线书写,上面要留有适当空格,不要写满格,一般应为格距()。
A、2/3B、1/3C、1/4D、1/2
13.费用率是银行本年开支的()(扣除金融机构往来利息收入)之间的比率。
A、总成本与营业收入B、业务管理费与营业收入C、业务管理费与利润总额D、总成本与利润总额
14.订立劳动合同的()原则,是劳动合同有效并受国家法律保护的前提条件。
A、平等自愿B、协商一致C、和平共处D、合法
15.下列资料中,有助于工作分析人员更好地对诸如一人多岗和一岗多人等问题进行判断和处理的是()。
A、组织结构图B、工作流程图C、职位配置图D、职位的职责界定说明书
16.国家征收房地产税收具有()。
A、无偿性和非强制性B、有偿性和强制性C、无偿性和强制性D、有偿性和非强制性
17.货币的职能是由()决定的。
A、货币的数量B、货币的形式C、货币的本质D、货币的价值
18.关于决策,下列说法错误的有()。
A、决策前必须明确所要达到的目标B、决策要针对至少两个备选方案进行选择,没有选择就无所谓决策C、要寻找合理方案,必须对各个方案进行比较、分析、判断D、人们总是在可能的条件下,选择收益最大的方案
19.作为一种工作态度指标,()指的是员工认同其工作或岗位、主动参与的程度,反映了个体与工作或岗位间的关系。
A、工作满意度B、工作投入度C、组织承诺D、离职倾向
20.根据劳动力供给者和劳动力需求者双方相互搜寻的地理范围可将劳动力市场划分为()。
A、全国性劳动力市场和地区性劳动力市场B、有组织的劳动力市场和无组织的劳动力市场C、外部劳动力市场和内部劳动力市场D、优等劳动力市场和次等劳动力市场
21.()既是贸易全球化实现的前提,也是贸易全球化发展的必然结果。
A、生产全球化B、金融全球化C、经济全球化D、贸易全球化
22.国债依存度是指()。
A、政府历年发行公债尚未偿还的累计余额与当年国内生产总值的比率B、当年国债发行规模与当年财政支出的比率C、当年到期还本付息的国债总额与当年财政收入的比率D、当年国债利息与当年财政收入的比率
23.房屋销售是经过()交换,房屋就从实物的形态变为货币形态、。
A、多次B、分期地C、长期地D、一次
24.下列各项中,不属于完全垄断市场的是()。
A、卖方垄断B、买方垄断C、双边垄断D、国家垄断
25.国际货币体系当中的布雷顿森林体系建立于()年。
A、1944B、1945C、1946D、1947
26.关于外部招聘的缺点,下列说法错误的是()。
A、具有一定的风险性B、不利于工作创新C、给内部应聘员工的积极性造成打击D、新员工需要较长的“调整期”
27.根据费德勒模型,当领导者处于最不利的情景时,应采用()领导方式。
A、集权型B、分权型C、关系导向型D、任务导向型
28.股份制是有利于现代企业实现所有权与经营权分离的一种()。
A、利益协调方式B、企业组织结构形式C、资本组织形式D、收入分配方式
29.某中学高中一年级8个班的学生人数由小到大排序后为:4042424244444546,其众数、中位数分别为()人。
A、42、43B、43、43.5C、43、42D、46、43
30.关于人力资源的生产性与消费性的说法,错误的是()。
A、消费性必须大于生产性,社会才能获益B、生产性为人类或组织的生存和发展提供条件C、生产性与消费性是相辅相成的D、消费性保证人力资源的维持和发展
31.下列哪一观点不属于科学管理四原则?()
A、将人看作“人力资本”,认为这种资本通过有效的管理和开发可以创造更高的价值,是能够增值的资本B、建立真正科学的劳动过程C、管理者和工人之间应该进行亲密的经久合作D、将经过科学挑选和训练的工人与科学的劳动过程相结合
32.根据我国金融业分业经营与分业管理的要求,投资基金管理公司经营活动及行为由()负责监督管理。
A、中国人民银行B、银监会C、证监会D、保监会
33.根据《中华人民共和国民事诉讼法》的规定,不可上诉的判决是()。
A、地方各级人民法院适用普通程序审理后作出的第一审判决B、重审案件的判决C、按照第一审程序对案件再审的判决D、第二审法院的判决
34.()的买卖主要为了避免汇价波动所造成的外汇风险。
A、即期外汇B、远期外汇C、非贸易外汇D、现汇
35.土地登记的一般程序为()。
A、审查,申请,受理,发证B、申请,受理,审查,发证C、申请,受理,审查,记载于登记薄,发证D、申请,受理,记载于登记薄,审查,发证
36.下列机构中,充当受托人的金融机构是()。
A、信托公司B、贷款公司C、担保公司D、融资公司
37.同一宗房地产,其土地价格、建筑物价格和房地价格的关系是()。
A、房地价格=土地价格+建筑物价格B、建筑物价格一房地价格=土地价格C、房地价格=土地价格一建筑物价格D、建筑物价格一土地价格=房地价格
38.当其他条件不变时,购房者预期房地产价格提高,将导致()。
A、房地产供给减少B、房地产供给增加C、房地产需求减少D、房地产需求增加
39.工序间搬运次数最少的零件移动方式是()。
A、顺序移动方式B、平行移动方式C、平行顺序移动方式D、随机移动方式
40.我国的立法体制是一元多层次的立法体制,就是在以()为基础的统一的一元化立法的基础上,有中央和地方两个大的层次。
A、刑法B、宪法C、人民代表大会D、国务院
41.当市场上出现新产品而立即进行仿制并加以改进创新的是()。
A、进取战略B、紧随战略C、保持地位战略D、冒险战略
42.由于房地产业的性质,房地产业应该是国民经济发展的()产业。
A、滞后性B、先导性C、一般性D、依附性
43.标准工时制度下,劳动者每周工作时间为()小时。
A、40B、42C、45D、48
44.在社会主义市场经济体制中,关于计划和市场这两种经济调节手段的表述,错误的是()。
A、市场在资源配置中起决定性作用B、计划不能起调节作用C、计划是国家宏观调控的重要手段D、二者都是资源配置的调节手段,二者能够而且必须互相结合
45.区分一项房地产交易是买卖还是出租,主要是看()。
A、是否转移了房屋的所有权B、是否签订了交易合同C、款项的收取和支付方式D、交易价格中是否包含地价
46.关于高工资的说法,错误的是()。
A、高工资有助于企业吸引到潜在生产率较高的员工B、只要企业提供高工资,就能够取得高生产率C、高工资有助于提升员工的公平感D、高工资有助于降低员工的离职率
47.保险公司提供金融服务产品的特殊性在于()。
A、每个投保的客户都能获得赔付B、保险理赔服务与保险费用支付同步进行C、通过保险能降低客户遭遇风险的可能性D、只有遇到风险损失的客户才有可能获得赔付
48.某储户活期储蓄账户6月20日的累计计息积数为400000,如果结息日挂牌公告的活期储蓄利率为年利率2.25%,该储户应结利息为()。
A、400元B、25元C、750元D、36元
49.根据自我归类理论,属于自我最高水平归类的是()。
A、按照人格特质归类B、按照国别归类C、将自己归于人类D、按照性别归类
50.下列关于统计表设计过程中应注意的问题中,错误的是()。
A、统计表的左右两边不封口B、行标题之间通常不必用横线隔开C、没有数字的表格单元表示为空白D、表格中数据一般右对齐,且小数点位数统一
51.引起企业变革的重要原因是()。
A、企业成员间矛盾加剧B、企业成员内在动机与需求的变化C、企业内部沟通出现障碍D、企业发展速度减慢
52.一组数据中出现频数最多的那个数值称为()。
A、中位数B、极值C、众数D、平均数
53.下列方法中,适用于短期可以掌握的工作的是()。
A、观察法B、典型事例法C、工作日志法D、工作实践法
54.衡量一国国际收支平衡与否,要观察其()是否达到平衡。
A、自主性交易B、调节性交易C、国内交易与国外交易D、官方交易与私人交易
55.下列各项不属于劳动年龄外人口的是()。
A、未成年就业人口B、老年就业人口C、18岁以上就学人口D、处于劳动年龄之外且未就业的其他人口
56.()是年度政府预算收支执行情况的最终反映,也是政府经济活动在财政上的集中表现。
A、预算审议B、政府决算C、预算调整D、预算编制
57.增值税一般纳税人应纳税额的计算方法是()。
A、进项税额扣除销项税额B、销售额乘以适用税率C、销项税额扣除进项税额D、销售额乘以征收率
58.按预算编制形式可将政府预算分为()。
A、总预算和单门预算B、中央政府预算和地方政府预算C、单式预算和复式预算D、增量预算和零基预算
59.通过系统分析的方法来确定工作职责、工作所需的知识和技能的过程是(),它是人力资源管理最基本的工作之一。
A、职务定位B、工作调查C、岗位设计D、工作分析
60.下列各项中,不属于住宅室外装修一般处理方法的是()。
A、清水墙勾缝B、贴墙纸C、水刷石D、干粘石
61.房地产可视为实物、()和区位三者的结合。
A、权益B、权利、义务C、产权D、权利
62.房屋租金是()。
A、房屋本身的价格B、房屋价格的特殊表现形式C、本来意义上的房屋价格D、资本
63.劳动标准是指以定量或定性形式对劳动条件()的规范。
A、最高标准B、最低标准C、一般标准D、强制性标准
64.下列关于职位评价概念理解错误的是()。
A、职位评价是在工作分析的基础上,系统地对各职位的价值进行评价,从而确定各职位在企业内部的相对价值及相互关系的过程B、职位评价的目的是确保薪酬体系的竞争性C、通过职位评价比较企业内部各个职位的相对重要性,得出职位评价序列D、在职位评价过程中值得注意的是,职位评价是对职位的评价而非对任职者的评价,是对正常或一般水平的评价而非特殊业绩的评价,是目前而非过去或未来职位状况的评价
65.会计的基本职能是()。
A、记账和算账B、分析和检查C、核算和监督D、预测和决策
66.《巴塞尔协议》的内容主要涉及商业银行的()。
A、资本计算和资本标准B、资本规模C、负债规模D、资本计算
67.资本主义经济危机的根本特点和实质是()。
A、资本主义生产方式的基本矛盾B、对社会财富的巨大浪费C、生产的相对过剩D、对经济发展具有强制性的暂时调节作用
68.下列房地产权利中,不属于用益物权的是()。
A、建设用地使用权B、土地承包经营权C、地役权D、抵押权
69.下列关于集体建设用地使用原则的说法中,错误的是()。
A、维护社会主义公有制,保护土地所有者和使用者的合法权益B、按规划用地、节约用地、保护耕地中华会计网校C、按计划用地,可以适当突破计划控制指标D、如果涉及占用农用地的,必须依法办理农用地转用审批手续
70.我国的《公司法》规定,经国务院证券管理部门批准,公司股票可以到境外上市,具体办法由国务院作出特别规定。该规则属于()。
A、义务性规则B、准用性规则C、确定性规则D、委任性规则
71.关于现阶段我国中央银行主要职能的说法,错误的是()。
A、制定和执行货币政策B、维护金融稳定C、办理工商信贷和储蓄业务D、提供金融服务
72.税法规定享有法定权利、直接负有纳税义务的单位和个人。是()。
A、课税对象B、纳税人C、征收主体D、负税人
73.两个或两个以上,互相影响,互相依赖的人为了完成特定的目标而结合在一起的集合体是指()。
A、社团B、组织C、团体D、会社
74.在执行过程中,下列属于执行程序终结情况的是()。
A、申请人表示可以延期B、据以执行的法律文书被撤销的C、案外人对执行标的提出确有理由的异议D、被执行人依法宣告破产,尚未确定权利义务承受人
75.房地产销售和租赁的根本区别在于()。
A、是否转移了房屋的所有权B、程序不同C、性质不同D、参与人不同
76.跟单托收是指将()一起交银行委托代收款项的结算方式。
A、汇票连同银行票据B、汇票连同商业单据C、支票连同商业单据D、本票连同银行票据
77.关于偷窃行为原因的陈述,错误的是()。
A、偷窃可能是因为感到被剥削B、偷窃可能是员工对没有人情味的待遇的报复C、员工可能会将偷窃作为重建公平的自我知觉手段D、偷窃必然涉及到严重不满等深层次的原因
78.矩阵制组织结构的最大特点是()。
A、单线的领导系统B、既有纵向组织系统又有横向组织系统C、高层主管管理方便D、各职能部门权责明确
79.关于绩效的说法,正确的是()。
A、绩效是组织对个人的一种承诺B、绩效是员工内在素质和潜能的一种体现C、个人绩效的达成意味着组织绩效的达成D、绩效是员工个人承担的一种责任,与他人无关
80.商品经济与市场经济的关系是()。
A、先有市场,后有商品经济B、市场经济是发达的商品经济C、商品经济一定是市场经济D、市场经济是商品经济的基础和前提
81.我国《民族区域自治法》规定,民族区域自治地方的企业、事业单位在招收人员的时候,要优先招收()。
A、残疾人员B、退役军人C、妇女D、少数民族人员
82.下列关于绩效管理流程说法错误的是()。
A、绩效计划是绩效管理的第一个环节,也是绩效管理过程的起点B、绩效考核是企业按照绩效计划书确定的工作目标及其衡量标准,考察员工实际工作绩效的过程C、绩效考核的结束意味着整个绩效管理过程的终结D、绩效面谈的内容是员工的工作绩效而不是员工的人格问题,着眼点也不是过去而是未来
83.科学管理四原则提倡的内容不包括()。
A、劳资双方应当把注意力从如何分配盈余的问题上移开,转向共同增加盈余上B、鼓励工人个人主义的努力,由工人自己挑选工作,并自己设法训练和提高自己C、在工厂里实行职能工厂制,实行职能管理D、高级管理人员将一般的日常例行事务授权下级管理人员,自己只保留对例外事项的决策和督促权
84.()办理政策性重点建设贷款和贴息贷款业务。
A、国家开发银行B、中国建设银行C、中国进出口银行D、中国农业发展银行
85.在我国现阶段房地产需求是()。
A、缺乏价格弹性B、富有收入弹性C、富有价格弹性D、富有供给弹性
86.在企业所制定的技术标准中,最基本和具有指导意义的是()。
A、基础标准B、方法标准C、安全标准D、产品标准
87.未婚归侨、侨眷出境探望父母,3年一次的给假()。
A、1个月B、4个月C、70天D、40天
88.全面质量管理的五步法中,第一步是()。
A、准备B、开始C、决策D、扩展
89.根据《中华人民共和国行政许可法》,下列法律原则中,不属于行政许可法基本原则的是()。
A、法定原则B、信赖保护原则C、过错责任原则D、公开、公平、公正原则
90.我国行政单位会计核算采用的记账基础是()。
A、收付实现制B、实地盘存制C、永续盘存制D、权责发生制
91.业主是指物业的()。
A、使用人B、占有人C、所有权人D、管理人
92.下列各项不属于民营企业组织形式的是()。
A、合资企业B、合伙制企业C、有限责任公司D、单个业主制企业
93.通过增加生产要素的投入而实现的生产规模的扩大和总产出的增加,这种扩大再生产的类型是()。
A、内涵扩大再生产B、简单再生产C、集约型扩大再生产D、外延扩大再生产
94.垄断利润是()。
A、依靠和大银行的结盟实现的B、通过垄断地位所形成的垄断价格获得的C、剥削人民实现的D、权钱政治的结果
95.下列现象中,属于职业倦怠的是()。
A、甲是新手司机,第一天上路非常紧张,当天夜里做梦还在开车B、乙是学生,新学期开学前返校,百般不情愿C、丙担任员工关系专员五年,主要工作是做员工离职面谈,感觉今生疲惫,再不休息就要病了D、丁是典型的工作狂,上班时间精神亢奋,下班后虽感疲惫但心情愉悦
96.金融机构拥有的资本过多会()成本。
A、提高B、降低C、没影响D、有时提高有时降低
97.物业管理服务的对象是()。
A、物业建设单位B、业主(含物业使用人)C、物业服务企业D、房地产行政主管部门
98.银行营业利润率指标正确的计算公式是营业利润率等于()x100%。
A、利润总额/贷款余额B、利润总额/实收资本C、利润总额/营业收入D、利润总额/(营业收入-金融机构往来收入)
99.下列协议文本中,不属于中国房地产估价师与房地产经纪人学会发布的《房地产经纪业务合同推荐文本》的是()。
A、《房屋出售委托协议》B、《房屋出租委托协议》C、《房屋承购委托协议》D、《房地产估价委托协议》
100.在几个社会阶段中起作用的经济规律是()。
A、价值规律B、剩余价值规律C、按劳分配规律D、生产关系一定要适合生产力
参考答案单项选择题。(每个试题只有一个正确答案,共100题,每题1分)1、【C】高工资往往能够带来高生产率。而能够支持这一假设的主要有以下三点:①高工资能够帮助组织吸引到更为优秀的、生产率更高的员工;②高工资有利于降低员工的离职率,同时强化他们的实际生产率;③高工资更容易让人产生公平感。
2、【D】本题考查经济全球化。跨国公司是推动经济全球化的主导力量。
3、【D】超额准备金可用量的计算公式为:超额准备金可用量=上日末超额准备金存款金额±上日末吸收的存款余额×自留准备金比率。上式计算结果为正数,即为营业日初始超额准备金可用量;如果为负数(上日末超额准备金不足),即超额准备会可用量不足,需要当日设法补足。
4、【A】当事人对仲裁协议的效力有异议的,如果一方请求仲裁委员会,另一方请求人民法院作出裁定。那么由人民法院作出裁定。
5、【D】提前支取部分的应付利息=提前支取的本金×实存天数×支取日活期储蓄利率=1000×270×(1.5%÷360)=11.25(元)。
6、【C】本题考查财产所有权。财产所有权是指财产的归属权,法人财产所有权是指财产运营权。【错因分析】对于财产所有权的内容记忆不准确。
7、【B】“公共财政”是一种与市场经济发展需要相适应的财政类型,是为市场提供公共服务的财政。作为政府收支分配活动的财政主要是“聚众人之财”、“办众人之事”,即为市场提供公共物品和服务以满足社会公共需要。
8、【C】有偿使用与行政划拨双轨并存,经营性用地全面实行有偿使用。国家规定,经营性用地必须实行有偿使用,但是符合《划拨用地目录》的基础设施、公共设施等用地可以继续采用划拨方式供地,以满足基础设施建设、发展公共事业的需要。
9、【B】法的评价作用:作为一种社会规范,法律具有判断、衡量他人行为是否合法或有效的评价作用。
10、【D】信用是单方面的价值运动,所以选项A错误;信用是一种债权债务关系,所以选项B错误;信用是与商品、货币紧密相连的经济范畴,所以选项C错误。【错因分析】对信用本质的理解不够透彻。
11、【C】激励型工作设计法强调通过工作扩大化、工作丰富化、工作轮换、自主性工作团队、工作生活质量等方式来提高工作的激励性。工作扩大化是在横向水平上增加工作任务的数目或变化性,将原来狭窄的工作范围、频繁重复的情况加以改善,使工作多样化。工作扩大化主要包括延长工作周期、增加职位的工作内容和包干负责制三种方式。
12、【D】本题考查会计账簿登记规则。账簿中书写的文字和数字应紧靠底线书写,上面要留有适当空格,不要写满格,一般应为格距1/2。
13、【B】费用率是银行本年开支的业务管理费与营业收入(扣除金融机构往来利息收入)之间的比率。其计算公式为:费用率指标的考核可以大致了解企业的经营管理水平,而且它也是分析企业盈利能力和成本率的辅助指标。
14、【D】合法原则是指订立劳动合同的行为不得与法律,行政法规相抵触。合法原则是劳动合同有效并受法律保护的前提条件。
15、【C】职位配置图能够清晰地反映企业中现有工作的人员配置情况,有助于工作分析人员更好地对诸如一人多岗和一岗多人等问题进行判断和处理。
16、【C】税收是国家或政府凭借政治权力,强制、无偿地参与国民收入分配、取得财政收入的一种工具。税收具有强制性、无偿性和固定性的特征。
17、【C】本题考查货币职能的决定因素。货币的职能是指货币在社会经济生活中的作用,是由货币的本质决定的,是货币本质的具体体现。
18、【D】决策是指为达到特定的目的,在对有关情况进行分析的基础上,提出多种方案,选择特定方案的过程。决策具有满意性的特征,人们总是在可能的条件下,选择自己满意的方案。
19、【B】选项A,工作满意度是个体对工作特定方面的反应;选项C,组织承诺是个体对整个组织的情感反应,体现了个体与组织的关系;选项D,组织承诺高的员工通常有着高的工作绩效,保持好的出勤记录,更愿意坚持组织政策,有着较低的离职倾向。
20、【A】通常情况下,劳动力市场分别可以被划分为全国性劳动力市场和地区性劳动力市场;有组织的劳动力市场和无组织的劳动力市场;外部劳动力市场和内部劳动力市场以及优等劳动力市场和次等劳动力市场。其中,根据劳动力供给者和需求者双方相互进行搜寻的地理范围,劳动力市场划分为全国性劳动力市场和地区性劳动力市场。
21、【D】经济全球化可以具体划分为贸易全球化、生产全球化和金融全球化。其中,贸易自由化或贸易全球化,是指有关国家或地区通过多边贸易谈判达成协议,取消或降低关税,消除贸易壁垒及各种歧视性贸易政策,使国际贸易在障碍不断减少,交易成本不断降低的环境下实现和拓展。它既是贸易全球化实现的前提,也是贸易全球化发展的必然结果。
22、【B】本题考查国债依存度的概念。国债依存度是指表示国债发行规模与当年财政支出的比率关系,即当年财政支出中有多大份额是依靠发行国债来满足的。在我国,国债依存度用当年国债发行额占中央财政支出的比重来衡量。
23、【D】
24、【D】完全垄断市场是由一个卖者或一个买者控制的市场,又可分为:①卖方垄断,是指只有一个卖者而买者很多的市场;②买方垄断,是指只有一个买者而卖者很多的市场;③双边垄断,是指市场中只有一个买者和一个卖者的市场。
25、【A】1944年7月,联合国44个成员国于美国新罕布什尔州的布雷顿森林召开了“联合国货币金融会议”,签订了《国际货币基金协定》以及《国际复兴开发银行协定》,布雷顿森林体系由此建立。
26、【B】外部招聘存在如下不足之处:①外部招聘具有一定的风险性;②给内部应聘员工的积极性造成打击;③新员工需要较长的“调整期”,以熟悉工作、人员和企业。选项B,属于内部招聘的不足。
27、【D】根据费德勒模型,当领导者处于最不利的情景时,应采用任务导向型领导方式。【错因分析】对于费德勒模型的内容掌握不清楚。
28、【C】本题考查社会主义初级阶段的基本经济制度。股份制是现代企业的一种资本组织形式,有利于实现所有权和经营权的分离,有利于提高企业和资本的运作效率,只要控股权掌握在国家和集体手中就有明显的公有性,有利于扩大公有资本的支配范围,增强公有制的主体地位。
29、【A】本题考查众数和中位数的计算。众数是一组数据中出现频数最多的数值,此题中众数为42人;利用中位数计算公式,得到本题的中位数为(42+44)÷2=43(人),因此选A。
30、【A】人力资源既具有生产性,又具有消费性。人力资源的生产性是指,人力资源是物质财富的创造者,而且人力资源的利用需要一定条件,必须与自然资源相结合,有相应的活动条件和足够的空间、时间,才能加以利用。人力资源的消费性是指,人力资源的保持与维持需要消耗一定的物质财富。生产性和消费性是相辅相成的,生产性能够创造物质财富,为人类或组织的生存和发展提供条件;消费性则能够保障人力资源的维持和发展。同时消费性也是人力资源本身的生产和再生产的条件。消费性能够维持人的生计,满足需要,提供教育与培训。相比而言,生产性必须大于消费性,这样组织和社会才能获益。
31、【A】在实验研究的基础上,泰勒提出了著名的科学管理四原则:①建立真正科学的劳动过程;②工人必须经过科学的选拔,保证他们具备与工作能力相应的体力和智力上的条件,从而有完成规定产量的可能;③将经过科学挑选和训练的工人与科学的劳动过程相结合;④管理者和工人之间亲密的经久合作。
32、【C】根据我国金融业分业经营与分业管理的要求,投资基金管理公司经营活动及行为由证监会负责监督管理。
33、【D】根据《中华人民共和国民事诉讼法》的规定,第二审法院的判决不可上诉。【错因分析】对于《中华人民共和国民事诉讼法》的掌握不确切。
34、【B】远期外汇业务即预约购买与预约出卖的外汇业务,亦即买卖双方先签定合同,规定买卖外汇的币种、数额、汇率和将来交割的时间,到规定的交割日期,再按合同规定,卖方交汇,买方付款的外汇业务,其买卖主要为了避免汇价波动所造成的外汇风险。
35、【C】
36、【A】信托公司是指从事信托业务,充当受托人的金融机构。
37、【A】土地价格、建筑物价格和房地价格是一组按照房地产的存在形态来划分的价格。对于同一宗房地产而言,有:①房地价格=土地价格+建筑物价格;②土地价格=房地价格一建筑物价格;③建筑物价格=房地价格一土地价格。
38、【D】
39、【A】顺序移动方式是指一批零件经多道工序加工时,将这批零件在上道工序全部加工完成后,再统一搬运到下道工序去加工的方式。这种方式的特点在于,零件在工序之间是按次序连续地整批运送,生产周期长。
40、【B】我国的立法体制是一元多层次的立法体制,就是在以宪法为基础的统一的一元化立法的基础上,有中央和地方两个大的层次,在每一个层次的权力机关、行政机关内部还有不同层次的部门制定不同效力的法律、法规或规章。
41、【B】紧随战略,是指企业不抢先研制开发新产品,而当市场上一出现新产品,就立即进行仿制或寻找新产品的缺点而加以改进创新,以生产出功能、款式、包装等更好的产品。紧随战略一般适用于规模较小、开发能力不强的中小企业。
42、【B】房地产业关联度高、带动力强,是经济发展的基础性、先导性产业,是我国新的发展阶段的一个重要支柱产业。
43、【A】标准工时是法律规定的国家机关、社会团体、企业事业单位在正常情况下普遍实行的工作日,即劳动者每日工作时间8小时,每周工作时间40小时。
44、【B】本题考查社会主义经济体制。计划是国家对经济进行宏观调控的一个重要手段,选项B说法错误。
45、【A】房屋买卖和房屋租赁是房地产交易的重要形式。在房屋租赁中,房屋所有权人不转移房屋所有权,而是把房屋使用权与房屋所有权分离,将房屋在一定期限内让与承租人使用,并通过收取租金,部分实现房地产的价值;房屋买卖则是将房屋所有权转移给他人。因此,二者的区别主要在于是否进行了房地产所有权的转移。
46、【B】企业之所以愿意支付更高水平的工资,主要的一个假设是,高工资往往能够带来高生产率。能够支持这一假设的主要有以下三点:①高工资能够帮助组织吸引到更为优秀的、生产率更高的员工;②高工资有利于降低员工的离职率,同时强化他们的实际生产率;③高工资更容易让人产生公平感。
47、【D】保险公司的特点之一就是提供特殊的金融服务产品。保险公司提供金融产品的特殊性在于:第一,产品交换的不同步性。第二,投保与理赔的不对等性。多数人投保之后,并不获得理赔服务,只有少部分遇到风险损失的人才能获得理赔。这是保险产品与其他金融产品的最大区别。
48、【B】400000×(2.25%÷360)=25(元)
49、【C】根据自我归类理论,每个人都会将自己归入不同的类别之中,分为三种水平:自我的最高水平归类,即人类;内群体一外群体水平归类,如性别、国籍、种族;次级的个人自我分类,如人格特质等。
50、【C】没有数字的表格单元一般用“-”表示,一张填好的统计表不应出现空白单元格。
51、【B】在企业中,员工的个体行为是组织运行有效性的基础,个体成员的行为又是以各自的需要为基础的。因此,一定的组织结构与组织管理总是与一定的员工的需求相适应的。企业成员内在动机与需求的变化也是影响企业变革的一个重要原因。
52、【C】众数是一组数据中出现频数最多的那个数值。
53、【D】工作实践法的优点在于可以了解到工作的实际任务以及在体力、环境、社会等方面的要求,适用于短期内可以掌握的工作。其缺点在于不适用于需要大量训练和危险的工作。
54、【A】调节性交易是在自主性交易出现缺口或差额时,由货币当局被动进行的一种事后弥补性对等交易,是为了弥补自主性交易不平衡而进行的一种交易。由此可见,衡量一国国际收支平衡与否,就是要观察其自主性交易是否达到平衡。
55、【C】劳动年龄外人口包括:①未成年就业人口;②老年就业人口;③处于劳动年龄之外旦未就业的其他人口,主要是指老人和孩子。
56、【B】本题考查政府决算。政府决算是年度政府预算收支执行情况的最终反映,也是政府经济活动在财政上的集中表现。
57、【C】本题考查增值税的计税方法。一般纳税人采取增值税扣税法,应纳增值税税额=当期销项税额-当期进项税额。
58、【C】本题考查政府预算的分类。政府预算按编制形式,分为单式预算和复式预算;按预算编制依据的内容和方法,分为增量预算和零基预算;按预算的作用时间长短,分为年度预算和多年预算;按预算收支平衡状况,分为平衡预算和差额预算;按预算管理层级,分为中央预算和地方预算。
59、【D】工作分析包括两个部分的活动:①对组织内各职位所要从事的工作内容和承担的工作职责进行清晰的界定;②确定各职位所要求的任职资格,如学历、专业、年龄、技能、工作经验、工作能力以及工作态度等。工作分析的结果一般体现为职位说明书。
60、【B】住宅室外装修一般采用清水墙勾缝、水刷石、干粘石、建筑涂料等办法处理,要注意美观、耐用、不退色。室内装修根据用户喜好、使用功能、消费水平等不同标准进行,地面可以是洋灰抹面、瓷砖或木质材料、塑料贴面,墙面可以是白灰喷浆或贴墙纸等。
61、【A】
62、【B】房地产同时有两个价格:①其本身有一个价格,经济学上称为源泉价格,即交换代价的价格(又称为买卖价格,通常简称价格);②使用它一定时间的价格,经济学上称为服务价格,即使用代价的租金(又称为租赁价格,通常简称租金)。显然,租金是房屋价格的一个特殊表现形式。
63、【B】劳动标准是指以定量或定性形式对劳动条件最低标准的规范。我国现行的劳动标准以法定劳动标准为主,是国家强制性标准,主要包括工时、休息休假、工资等方面的法律、法规规定。
64、【B】职位评价是在工作分析的基础上,系统地对各职位的价值进行评价,从而确定各职位在企业内部的相对价值及相互关系的过程。职位评价的目的是确保薪酬体系的公平性。通过职位评价比较企业内部各个职位的相对重要性,得出职位评价序列。在职位评价过程中值得注意的是,职位评价是对职位的评价而非对任职者的评价,是对正常或一般水平的评价而非特殊业绩的评价,是目前而非过去或未来职位状况的评价。
65、【C】会计的职能就是会计在经济管理中所具有的功能。会计的基本职能包括进行会计核算和会计监督两个方面。
66、【A】《巴塞尔协议》制定的目的是:通过制定商业银行资本和风险资产间的比例关系,确定统一的计算方法和标准,达到加强国际银行体系健康、稳定发展的目标,同时通过确立公平的资本充足率标准,消除国际银行间存在的不平等竞争。《巴塞尔协议》共分四大部分,即资本的构成、资产风险权重、资本标准比率的目标、过渡时期及实施安排。
67、【C】资本主义经济危机的根本特点和实质是生产相对过剩,A为资本主义经济危机的根源;B是资本主义经济危机的负面作用;D是资本主义经济危机的正面作用。【错因分析】对于资本主义经济危机的根本特点和实质掌握不正确。
68、【D】建设用地使用权、宅基地使用权、土地承包经营权、地役权属于用益物权,抵押权属于担保物权。用益物权是在他人的物上依法享有占有、使用和收益的权利。担保物权是就他人的担保物依法享有优先受偿的权利。
69、【C】按计划用地,不得突破计划控制指标。试题点评:此题考查集体建设用地使用的原则,
70、【D】本题考查法律规则的分类。委任性规则,是指内容尚未确定,而只规定某种概括性指示,由相应国家机关通过相应途径或程序加以确定的法律规则。
71、【C】中央银行的主要职能包括:一是制定和执行货币政策;二是维护金融稳定;三是提供金融服务。
72、【B】纳税人:指税法规定享有法定权利、直接负有纳税义务的单位和个人。可以是自然人,也可以是法人。【错因分析】对于纳税人的概念记忆不清楚。
73、【C】团体是指两个或两个以上互相影响、互相依赖的人为了完成特定的目标而结合在一起的集合体。仅仅是统计上的集合,如一场球赛中的球迷,并不能称之为团体,因为他们彼此并不认识,相互之间影响的范围也非常有限。
74、【B】《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十三条规定,有下列情形之一的,人民法院裁定终结执行:①申请人撤销申请的;②据以执行的法律文书被撤销的;③作为被执行人的公民死亡,无遗产可供执行,又无义务承担人的;④追索赡养费、扶养费、抚育费案件的权利人死亡的;⑤作为被执行人的公民因生活困难无力偿还借款,无收入来源,又丧失劳动能力的;⑥人民法院认为应当终结执行的其他情形。选项A、C、D属于执行程序中止的情形。
75、【A】
76、【B】跟单托收是指将汇票连同商业单据一起交银行委托代收款项的结算方式。在国际贸易中,跟单托收常见于出口商向国外进口商收取销售货款或劳务价款,将汇票、商业发票、运输单据、保险单等交给银行委托代收。
77、【D】偷窃行为是指员工未经许可拿走或利用组织的资源或产品。员工出现偷窃行为有多种原因,可能因为感到被剥削、过度工作、或因从组织处得到的没有人情味的待遇而进行报复,也可能认为这种不道德的行为也是合理的,并将偷窃行为作为重建公平的自我知觉、报复主管虐待的一种手段等。与缺勤和迟到不同,偷窃行为并未涉及像严重不满这样的深层次原因。
78、【B】矩阵制又叫目标规划管理制,是一种新型的企业管理组织形式。其特点是,既有按管理职能设置的纵向组织系统,又有按规划项目(产品、工程项目)划分的横向组织结构,两者结合,形成一个矩阵。
79、【B】绩效是指具有一定素质的员工在职位
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