《初级经济师》沐川县2024年考前冲刺试题含解析

《初级经济师》沐川县2024年考前冲刺试题单项选择题。（每个试题只有一个正确答案，共100题,每题1分）1．关于调查问卷设计的说法，错误的是（）。

A、调查问卷的设计要与调查主题密切相关B、调查问句应保持客观性，避免引导性提问C、问题次序应是开放式问题在前，封闭式问题在后D、问卷设计要考虑到答卷者的心理感受

2．某企业对出纳岗位进行工作分析,请所有出纳员按时间顺序记录其在一个月内所从事的各项工作活动以及所耗费的时间等细节,该企业采用的这种工作分析方法是()。

A、工作日志法B、观察法C、面谈法D、问卷法

3．把金融市场分为现货市场、期货市场与期权市场的依据是()。

A、金融工具的发行和转让流通的不同B、金融交易的地理区域不同C、交易的金融工具的期限长短D、金融交易的交割期限不同

4．新型人力资源组织结构中的服务中心主要承担的工作任务是()。

A、招聘、薪酬和培训等职能活动B、人力资源政策的研发C、手续的办理、政策的解答和申诉的接受等一些日常事务性的工作D、出台相关的制度政策,向其他部门提供有关的咨询

5．劳动者在从事需要保持一定警觉水平和稳定注意的作业时,自发地产生极其短暂的停顿现象。这种现象被称为()。

A、生理疲劳B、心理饱和C、精神疲劳D、心理阻滞

6．房屋重置价格是指按上一年的相应条件,重新建造与现有同类结构、式样、质量标准及使用功能相同房屋的()。

A、评估价格B、平均价格C、市场价格D、实际价格

7．特约服务是为满足业主(含物业使用人)的个别需求受委托而提供的服务,通常指(),而业主(含物业使用人)又提出该方面的需求。

A、物业服务企业在公共服务中补充设立B、物业服务企业在专项服务中补充设立C、在物业服务合同中明确要求D、在物业服务合同中未要求,物业服务企业在专项服务中也未设立

8．贷款“五级分类”法是按照()为标准划分的。

A、贷款期限B、贷款风险程度C、贷款风险的性质D、贷款风险的表现形式

9．()原则是指民事主体从事民事活动的内容和目的不得违反公共秩序和善良风俗,是现代民法的一项重要法律原则,具有维护社会一般利益以及一般道德观念的重要功能。

A、公序良俗B、公平C、合法D、平等自愿

10．利息体现的是()。

A、按劳分配B、按资分配C、按技术分配D、按信息分配

11．现代经济中,国家必须通过中央银行来控制和管理货币流通,使货币流通符合客观的流通规律,保证信用货币的正常流通,所以,西方经济学中把信用货币称为()。

A、准货币B、第三代货币C、电子货币D、管理货币

12．房地产业属于()。

A、第三产业的第二层次B、第三产业的第一层次C、第二产业D、第一产业

13．在劳动力市场上交易的是劳动力的()。

A、所有权B、使用权C、经营权D、处置权

14．以下属于商业银行中间业务的是()业务。

A、存款B、贷款C、投资D、结算

15．个别企业生产商品劳动时间的缩短意味着()。

A、该企业劳动生产率提高B、社会必要劳动时间减少C、商品价值量的减少D、商品价值量的增多

16．银行于资产负债表日计提已减值贷款的应收利息时，其利息应按（）计算。

A、贷款的合同本金乘以合同约定的名义利率B、贷款的合同本金乘以实际利率C、贷款的摊余成本和实际利率D、贷款的摊余成本乘以合同约定的名义利率

17．当采访询问对象十分分散,则最经济的调研方式是()。

A、路上询问B、入户询问C、邮寄询问D、电话询问

18．按照()对财政支出进行分类是被世界各国广泛采用的一种分类方法。

A、政府支出经济B、政府职能活动C、发生的时间D、财政支出最终结果

19．四级资质的房地产开发企业,从事房地产开发经营()年以上。

A、1B、2C、3D、5

20．顾客对某产品的满意程度取决于()相比较的结果。

A、顾客总利益与顾客总成本B、市场上该产品的供给与需求C、该产品的性能与价格D、对该产品的感知效用与其期望值

21．行政主体是指依法享有国家行政权,能以()的名义作出行政行为,并且独立承担由此产生的法律责任的组织。

A、第三者B、自己C、政府D、单位

22．在我国现行税种中,收入规模最大的是()。

A、消费税B、营业税C、增值税D、企业所得税

23．具有一定格式，约定由债务人按期无条件支付一定金额，并能够转让流通的债权、债务证书是（）。

A、互换B、股票C、票据D、期货

24．东京同业拆借利率为()。

A、LIBIDB、TIBORC、HIBORD、EUROBOR

25．下列权利中,属于担保物权的是()。

A、所有权B、抵押权C、土地使用权D、地役权

26．用户入住后,物业服务企业最经常、最持久、最基本的工作内容是()。

A、公共服务与管理B、系统协调C、专项服务与管理D、经营创收

27．如果可以选择，几乎所有的球队都愿意主场作战，而不愿意客场作战。这是因为主场作战更容易产生()。

A、社会促进现象B、从众现象C、团体消极化D、合作现象

28．最重要的绩效考核主体是()。

A、下级B、自我C、同级D、上级

29．关于进行工作分析时所使用的观察法的说法,正确的是()。

A、观察法有利于工作分析人员了解工作现场B、观察法适用于对脑力工作进行工作分析C、观察法不会使员工产生厌烦心理D、观察法可以获得有关任职者资格要求的信息

30．市场实现资源配置和组织生产所通过的方式是()。

A、内部管理B、行政干预C、协议买卖D、中介服务

31．反映企业在一定期间的经营成果及其分配情况的报表属于（）。

A、资产负债表B、现金流量表C、投资活动表D、损益表

32．在房地产开发企业确定住宅小区规划设计、户型设计、相关配套设施的布置和相关服务质量的研究中,下列哪一种方法最适用?()。

A、实验法B、投射法C、电话询问法D、小组访谈法

33．公共物品具有消费上的非排他性特征，理性的个人在消费时倾向于他人付费而坐享其成，这种现象称为（）。

A、消费拥挤B、逆向选择C、生产者付费D、免费搭车

34．某公司管理部门制定了各岗位及各类人员有关工作质量的标准，这是标准化工作中制定（）的体现。

A、技术标准B、管理标准C、工作标准D、方法标准

35．提建议属于员工表示不满的()方式。

A、建设性且积极的B、破坏性且消极的C、建设性且消极的D、破坏性且积极的

36．“向后弯曲的劳动力供给曲线”是指()劳动力供给曲线。

A、市场B、行业C、个人D、企业

37．税收的强制性、固定性在时间上的体现是()。

A、纳税人B、税率C、纳税期限D、纳税环节

38．在国际收支平衡表中，反映一国国际收支综合状况，衡量国际收支对该国储备压力的是()。

A、经常差额B、资本差额C、基本差额D、综合差额

39．现代企业制度是适应社会化大生产和市场经济发展要求的，以产权制度为核心，以（）为保证，以现代公司制企业为主要形式的新兴企业制度。

A、有限责任制度B、无限责任制度C、合伙责任制度D、社会化形式

40．企业促销方式的选择应服务于企业的()目标。

A、生产管理B、市场营销C、产品成本D、产品价格

41．向员工进行成人学历教育和外语培训等，属于培训与开发类型中的()。

A、专业知识培训B、操作技能培训与开发C、基础知识教育D、价值观及企业文化塑造

42．在企业会计要素中，下列不属于资产的基本特征的是（）。

A、资产应为企业拥有或控制的资源B、资产是所有者享有的经济利益C、资产预期会给企业带来经济利益D、资产是由企业过去的交易或者事项形成的

43．根据现代企业制度，公司的权力机构是（）。

A、股东大会B、董事会C、监事会D、经营管理层

44．关于现阶段我国中央银行主要职能的说法，错误的是（）。

A、办理工商信贷和储蓄业务B、制定和执行货币政策C、维护金融稳定D、提供金融服务

45．某银行的欧元对人民币的即期汇率报价为EUR1=CNY9B6353/63。客户按该汇率从该银行买人100万欧元需要支付（）万元人民币。

A、963.00B、963.53C、963.58D、963.63

46．商业银行的基础头寸,包括()。

A、在央行超额准备金存款与业务库存现金之和B、央行法定准备存款加上库存现金C、业务库存现金减去央行超额准备金存款D、业务库存现金减去央行法定准备存款

47．某产品的销售收入是一个变量，其分组依次为1万元以下，1万元～3万元，3万元～5万元，5万元～6万元，6万元以上。那么（）。

A、1万元应归入第一组B、3万元应归入第二组C、5万元应归入第四组D、6万元应归入第四组

48．税法规定的税率是()。

A、名义税率B、实际税率C、平均税率D、最低税率

49．通过调查大庆油田、胜利油田、辽河油田了解我国石油生产的基本情况，这种调查方式是()。

A、典型调查B、重点调查C、抽样调查D、普查

50．在自由竞争的劳动力市场上,()。

A、工资率可以长期偏离市场均衡工资率B、市场中可以有多个均衡工资率C、工资率始终保持在均衡工资率的水平不变D、市场中只能有惟一的一个均衡工资率

51．为保障残疾人的劳动权利,《残疾人就业条例》规定了用人单位不得歧视残疾职工,下列不属于的是()。

A、晋职晋级B、社会保险C、评定职称D、劳动工种

52．组织变革已经成为企业生存和发展的常态活动,企业组织变革的基本原因是()。

A、管理信息化的需要B、企业领导超越自我的需要C、企业组织本身发展过程中的矛盾D、员工职业生涯发展的需要

53．下列关于职业倦怠的干预,不正确的做法是()。

A、对管理者进行心理技能培训,帮助员工建立心理恢复计划B、通过有效提供物质和精神支持改善职业倦怠现象C、适当丰富T作内容、采取轮岗的方式,缓冲乃至消除疲劳感和乏味感D、严格执行奖惩制度,发现问题严肃处理

54．员工培训与开发需求信息的首要来源是()。

A、工作分析B、工作评价C、绩效管理D、职业生涯管理

55．当银行融资和用资的到期日不匹配时,可能产生()。

A、法律风险B、流动性风险C、市场风险D、信用风险

56．合作开发新产品的优势主要是（）。

A、花钱少，见效快B、发挥各自优势，取长补短C、有利于产品更新换代，增强企业竞争能力D、较快掌握新产品制造技术，缩短开发周期

57．()是推动经济全球化的市场因素。

A、科学技术的进步B、市场经济体制的拓展和完善C、全球资源配置和各国经济发展的不平衡D、跨国公司

58．物业管理起源于19世纪60年代的(),并在19世纪末的美国得到快速发展。

A、新加坡B、美国C、英国D、中国香港

59．根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》对申请仲裁时效的规定,如果当事人能够证明在申请仲裁期间内已向有关部门请求权利救济,人民法院应当认定申请仲裁期间()。

A、中止B、终止C、连续计算D、中断

60．汇款人将款项交存银行,由该银行签发给汇款人持往异地办理转账结算或支取现金的票据是()。

A、银行本票B、支票C、银行汇票D、股票

61．资产负债表中，资产类项目的排列顺序是依据（）。

A、金额大小B、重要程度C、流动性大小D、求偿权顺序

62．税收的征收主体是（）。

A、国家B、财政部C、中央银行D、税务局

63．在货币所具有的职能中，货币被用来支付商品赊买过程中的货款或用来支付债务、租金、利息、工资等款项的职能通常称为()。

A、价值尺度B、支付手段C、贮藏手段D、流通手段

64．在我国社会主义经济制度建立的过程中,对民族资本的社会主义改造实行的是（）政策。

A、和平赎买B、强制收购C、自由选择D、分化瓦解

65．在现代企业制度中,()为公司法定代表人。

A、总经理B、董事长C、董事D、职工代表大会

66．典型的代用货币是()。

A、银行券B、辅币C、贝壳D、现金

67．关于借贷记账法下账户关系的说法，正确的是()。

A、账户借方登记增加额，贷方登记减少额，余额在借方B、一个企业的全部借方账户与全部贷方账户相对应C、从单个账户看，借方发生额等于贷方发生额D、一个企业全部账户本期借方发生额合计等于全部账户本期贷方发生额合计

68．审慎银行监管的核心是()。

A、现场监管B、非现场监管C、风险评级D、资本监管

69．劳动合同期限()的，试用期不得超过二个月。

A、三个月以上不满一年B、—年以上不满三年C、三年以上固定期限D、无固定期限

70．营业利润率是指()与其同期营业收入的比率。

A、银行未分配利润B、银行实收资本C、银行利润总额D、银行流动资产总值

71．集中趋势的测度值对一组数据的代表程度，取决于该组数据的（）。

A、离散水平B、偏态分布C、计量单位D、相关程度

72．社会主义市场体系是由()构成的。

A、各种消费品市场B、各种生产资料市场和各种消费品市场C、各种生产要素市场D、商品市场和生产要素市场

73．一般用于成员国弥补暂时性国际收支不平衡、经济开发和基础设施建设的信用是()。

A、国际金融机构信用B、国际商业信用C、国际银行信用D、国际间政府信用

74．某企业在进行员工培训时，向新人职员工灌输企业的价值观念、道德观念和社会价值观念，这体现了员工培训（）的目的。

A、使员工符合职位要求B、使在岗员工不断适应社会发展需要C、使员工实现自我价值D、培育企业文化

75．目前，对社会公布的贷款基础利率的期限是（）。

A、1月B、3月C、1年D、5年

76．弗里德曼提出的态度成分不包括()。

A、认知B、情感C、体验D、行为倾向

77．反映企业一定会计期间内现金和现金等价物流入和流出的会计概念是()。

A、财务状况B、经营成果C、现金流量D、权益变动

78．在物业管理中,制定临时管理规约的主体是()。

A、业主大会B、业主委员会C、物业建设单位D、物业服务企业

79．在确定录用标准的时候,如果把预测因子的分数与工作绩效标准的分数进行对照,会得到正确接受、正确拒绝、错误接受和错误拒绝四种情况,下列说法正确的是()。

A、决策正确性的指标是错误接受的决策与总的决策之比B、人们通常把错误拒绝看得比错误接受更为严重C、决策正确性的指标之一是正确接受的决策在总接受决策中所占的比例D、决策错误性的指标之一是正确接受的决策与正确拒绝的决策之比

80．如果对考试不及格进行归因，属于内部可控因素的是()。

A、智商不高B、努力不够C、题目太难D、运气不好

81．()在我国已经成为解决财产权益纠纷的重要方式。

A、调解B、仲裁C、民事诉讼D、起诉

82．下列不属于我国的政策性银行的是（）。

A、国家开发银行B、中国进出口银行C、中国农业发展银行D、中国农业银行

83．某储户活期储蓄账户6月20日的累计计息积数为400000,如果结息日挂牌公告的活期储蓄利率为年利率2.25%,该储户应结利息为()。

A、400元B、25元C、750元D、36元

84．下列关于共享服务中心和外包的陈述正确的是()。

A、采用共享服务中心和外包等形式的企业,人力资源管理部门的工作职能将趋于分散B、外包是指将例行的、事务性的工作活动整合在一起,并为管理者和员工提供直接的支持C、共享服务中心是指企业与某一领域的服务和目标有关的职责转移给企业外部的供应者身上D、共享服务中心是企业中一个相对独立的机构

85．克服单调感的方法有()。

A、操作设计B、操作变换C、突出工作的目的性D、选择合适的工作方法

86．某企业采用成本导向定价法确定某产品的价格,该产品的单位产品成本为1200元,企业希望获得20%的预期利润,则该产品的单位产品价格应为()元。

A、960B、1200C、1440D、1520

87．那些购买商品或服务用以转卖并从中获取利润的组织构成了(),它是由各种类型的批发商、零售商、代理商等组成的。

A、消费者市场B、产业市场C、中间商市场D、政府或机构市场

88．关于仲裁程序的说法，错误的是()。

A、仲裁以不公开审理为原则B、申请人无正当理由不到庭的，可以缺席裁决C、仲裁庭仲裁纠纷时，若其中一部分事实清楚，可以就该部分先行裁决D、裁决书自作出之日起发生法律效力

89．房地产开发企业进行商品房预售,应当向()申请预售许可。

A、土地行政主管部门B、规划行政主管部门C、工商行政主管部门D、房地产管理部门

90．政府决算的审批机关是()。

A、本级政府B、本级政府财政部门C、本级人民代表大会D、本级人民代表大会常务委员会

91．下列关于薪酬的作用不包括()。

A、是员工的基本生活保障B、对员工起着心理激励功能C、塑造和强化企业文化D、改善当地居民生活水平

92．对培训与开发监督的信息应该从()中获得。

A、培训效果B、培训过程的各个阶段C、培训的计划D、参加培训人员的反应

93．非补偿性工资差别中最重要的一种是()。

A、不同产业之间工资差别B、不同职业间工资差别C、垄断性工资差别D、竞争性工资差别

94．下列各项不属于员工招聘作用的是()。

A、通过员工招聘,可以为空缺职位找到合适的人选B、通过员工招聘,可以改善企业的员工结构C、通过员工招聘,可以树立良好的企业形象D、通过员工招聘,可以节省企业的管理费用

95．为了及时了解全国城市零售物价的变动趋势,就可以对全国的35个大中型城市的零售物价的变化进行调查,这种调查是()。

A、普查B、抽样调查C、重点调查D、典型调查

96．现代企业制度中,公司的经营决策机构是()。

A、董事会B、股东大会C、监事会D、经理层

97．根据第五次全国人口普查的结果，我国女性占总人口的48.37%，男性占总人口的51.63%，那么人口的性别比为（）。

A、100：106.74B、93.67：100C、106.74：100D、100：93.67

98．组织工作的核心是()。

A、明确各职位的责、权、利B、建立有效分工、协作的关系结构C、根据分任务设立相应的部门D、组织的总目标分解为若干分目标

99．为了编制设备修理计划而制定的有关标准称为（）。

A、设备设计定额B、设备利用定额C、设备维修定额D、设备寿命定额

100．维护金融企业支付能力的一级准备是指()。

A、存款B、贷款C、证券D、现金

参考答案单项选择题。（每个试题只有一个正确答案，共100题,每题1分）1、【C】问题的次序应该是封闭式问题在前，开放式问题在后。

2、【A】工作日志法就是由从事某项工作的员工按时间顺序记录在一段时期内所从事的各项工作活动或任务以及所耗费的时间等各种细节,由此来了解员工实际工作的内容、责任、权力、人际关系及工作负荷。

3、【D】本题考查金融市场的分类。根据金融交易的交割期限不同,把金融市场分为现货市场、期货市场与期权市场。【错因分析】对于金融市场的分类依据记忆不确切。

4、【C】新型的人力资源组织结构中,人力资源管理部门以一种服务提供者的身份出现,内部的工作人员划分为三个部分:服务中心、业务中心和专家中心。其中服务中心主要完成一些日常事务性的工作,如手续的办理、政策的解答和申诉的接受等。

5、【D】

6、【B】

7、【D】特约服务是受业主和物业使用人的委托,为满足其个别需求而提供的服务。通常是在物业服务合同中未要求、物业服务企业在专项服务中也未设立,而业主或物业使用人又提出的需求。此时,物业服务企业在可能的情况下应尽量满足这种需求,提供特约服务。

8、【B】贷款“五级分类”法,即按照贷款风险程度的不同,将贷款划分为正常类贷款、关注类贷款、次级类贷款、可疑类贷款和损失类贷款。

9、【A】公序良俗原则是指民事主体从事民事活动的内容和目的不得违反公共秩序和善良风俗,是现代民法的一项重要法律原则,具有维护社会一般利益以及一般道德观念的重要功能。【错因分析】对于公序良俗原则的内容掌握不到位。

10、【B】按生产要素分配,是指按照资本、土地、劳动、技术等各种生产要素在生产过程中的贡献进行分配。其具体形式主要有:利息和利润是资本的收入,租金是土地的收入,非公有经济中的工资是劳动力的收入等。

11、【D】西方经济学中把信用货币称为“管理货币”,国家可以通过银行来控制和管理信用货币流通,把货币政策作为实现国家宏观经济目标的重要手段。电子货币是信用货币的发展趋势。

12、【A】

13、【B】从微观的角度来看,劳动力市场是指特定的劳动力供求双方在通过自由谈判达成劳动力使用权转让(或租借)合约时所处的市场环境。在劳动力交易中,劳动力这种特殊商品的所有权并没有转移,转移的只是劳动力的使用权。

14、【D】选项A,存款属于负债业务;选项B、C,贷款和投资属于资产业务。

15、【A】本题考查劳动生产率的表示方式。劳动生产率高低的表示方式有两种:(1)单位时间内生产的产品数量;(2)生产单位产品所耗用的时间。个别企业生产商品劳动时间的缩短意味着该企业劳动生产率提高。【错因分析】对于劳动生产率的相关内容掌握不牢固。

16、【A】应收利息按贷款的合同本金和合同约定的名义利率计算的应收未收利息入账。

17、【D】

18、【B】本题考查财政支出分类。按政府支出功能分类,就是按照政府主要职能活动进行分类,这是世界各国广泛采用的一种分类方法。【错因分析】对于财政支出的分类的相关知识点记忆不确切。

规定:货币政策的目标是(),并以此促进经济的增长。">19、【A】一级资质的房地产开发企业,从事房地产开发经营5年以上;二级资质的房地产开发企业,从事房地产开发经营3年以上;三级资质的房地产开发企业,从事房地产开发经营2年以上;四级资质的房地产开发企业,从事房地产开发经营1年以上。

20、【D】顾客满意程度取决于顾客对某项产品所感知到的效用或利益与其期望值相比较的结果。如果顾客所感知到的效用或利益低于其期望值,顾客便不会感到满意;如果顾客感知到的效用或利益与其期望值相吻合,顾客便会感到满意;如果顾客感知到的效用或利益高于其期望值,顾客会感到很满意。

21、【B】行政主体是指依法享有国家行政权,能以自己的名义作出行政行为,并且独立承担由此产生的法律责任的组织。

22、【C】增值税,是对在我国境内销售货物或者提供加工、修理修配劳务,以及进口货物的单位和个人,就其取得的货物或应税劳务的销售额,以及进口货物的金额计算税款,并实行税款抵扣制的一种流转税。目前,增值税已成为我国最重要的税种,其收入居各税种之首。

23、【C】本题考查票据的概念。票据是指具有一定格式的书面契约，是约定由债务人按期无条件支付一定金额，并能够转让流通的债权、债务证书。

24、【B】在同业拆借市场每一个交易日结束后,交易中心要公布当日的同业拆借利率行情,其中最主要的是全国银行间拆借市场利率,即CHIBOR。东京同业拆借利率(TokyoIn-terbankOfferedRate,简称TIBOR)是日本资金拆借市场的日利率,特别是银行间的风险资金拆借。

25、【B】在他物权中,建设用地使用权、宅基地使用权、土地承包经营权、地役权属于用益物权,抵押权属于担保物权。用益物权是在他人的物上依法享有占有、使用和收益的权利。担保物权是就他人的担保物依法享有优先受偿的权利。A项是自物权,BCD三项属于他物权。CD两项属于用益物权,B属于担保物权。

26、【A】公共服务与管理是用户入住后,物业服务企业最经常、最持久、最基本的工作内容,也是物业管理水平的集中体现。这个工作涉及的方面很多,例如,房屋及设施设备管理、环境管理、公共秩序维护管理、档案管理和客户管理以及为居住与工作环境而进行的配套设施及公共环境的进一步完善等各项服务工作。

27、【A】社会促进是指人们在有他人旁观的情况下，工作表现要比自己单独进行时更好的现象。

28、【D】由被评估者的上级对员工进行考核是企业中最常用的方法,它获得了被评估者和评估者双方的支持。

29、【A】观察法的优点在于工作分析人员能够比较全面和深入地了解工作要求;成本低、经济实用,且易操作。缺点在于不适用于脑力劳动要求比较高的工作,以及处理紧急情况的间歇性工作;可能使员工产生被监视的厌烦心理;无法得到有关任职者资格要求的信息。

30、【C】从交易费用的角度考察,市场和企业是两种不同的资源配置和生产组织方式,市场是通过协议买卖的方式来实现资源配置和组织生产的,企业是通过内部管理的方式来实现资源调配和组织生产的。其中,市场发生的是交易费用,企业发生的是组织管理费用。

31、【D】损益表也称利润表，是反映企业在一定期间的经营成果及其分配情况的报表。

32、【D】

33、【D】本题考查“免费搭车”的概念。由于公共物品存在消费上的非排他性，理性的个人倾向于由他人付费，而自己坐享其成，这就是“免费搭车”。

34、【C】工作标准是对员工的工作方法、程序即工作要求所做的统一规定，是为各部门、各工作岗位及各类员工制定的有关工作质量的标准。

35、【A】提建议是指员工与上级讨论所面临的问题,指出症结所在,提出建设性的改革措施。它是员工对工作不满表现出的一种建设性和积极的方式。

36、【C】一般情况下,在低收入阶段,工资率上升的替代效应大于收入效应,因此,劳动力供给曲线具有正的斜率。而到了收入水平较高的某一阶段,工资率上升从而收入增加则很可能会促使人们为追求整体生活质量的提高而增加闲暇时间,减少工作时间,减少劳动力供给。个人劳动力供给曲线一般可描述为一条“向后弯曲的劳动力供给曲线”。

37、【C】本题考查税制要素。税收的强制性、固定性在时间上的体现是纳税期限。

38、【D】综合差额反映了一国国际收支的综合情况，可以衡量国际收支对一国储备的压力。

39、【A】本题考查现代企业制度的概念。现代企业制度是适应社会化大生产和市场经济发展要求的，以产权制度为核心，以有限责任制度为保证，以现代公司制企业为主要形式的新兴企业制度。

40、【B】企业促销方式的选择服务于企业的市场营销目标。一般来说,企业促销主要采用两种策略:①推动策略;②拉动策略。

41、【C】基础知识教育是向新员工介绍公司发展历史、公司组织结构和运营情况、安全措施和规章制度或员工守则等，还包括员工的成人学历教育和外语培训等。

42、【B】本题考查资产的定义。资产是指企业过去的交易或者事项形成的，由企业拥有或者控制的、预期会给企业带来经济利益的资源。

43、【A】本题考查现代企业制度。股东大会是公司的权力机构。董事会是公司的经营决策机构，监事会是公司的监督机构，经理层负责公司的日常经营活动。

44、【A】本题考查中央银行的主要职能。中央银行是在国务院领导下制定和执行货币政策、维护金融稳定、提供金融服务的宏观调控部门，是我国发行的银行、银行的银行和政府的银行。办理工商信贷和储蓄业务是商业银行的主要职能。

45、【D】本题考查汇率的报价。买入、卖出汇率的判断依据是银行贱买贵卖，所以本题中客户应支付人民币100×9.6363=963.63（万元）。

46、【A】基础头寸是商业银行随时可用的资金量,是商业银行资金清算的最后支付手段,由其业务库存现金和在中央银行的超额准备金存款构成,其计算公式是:基础头寸=业务库存现金+在中央银行超额准备金存款。

47、【C】本题考查数据的分组。统计分组时习惯上规定“上组限不在内”。1万元属于第二组，3万元属于第三组，6万元属于第五组。

48、【A】名义税率是税法规定的税率。

49、【B】重点调查是在所要调查的总体中选择一部分重点单位进行的调查。重点调查所选择的重点单位虽然只是全部单位中的一部分，但就调查的标志值来说在总体中占绝大比重，调查这一部分单位的情况，能够大致反映被调查对象的基本情况。当调查目的只要求了解基本状况和发展趋势，不要求掌握全面数据，而调查少数重点单位就能满足需要时，采用重点调查就比较适宜。因此，对为了解我国石油生产的基本情况选取的几大具有影响力的油田进行重点调查比较适宜。

50、【D】在自由竞争的劳动力市场上,如果存在一个市场工资率,使得该市场上所有愿意在这一工资率水平上参加工作的人都能够找到工作,而企业的所有职位空缺也都有人填补,即劳动力供给和劳动力需求正好相等,那么这一工资率便为均衡工资率,这样的均衡工资率有且仅有一个。

51、【D】为保障残疾人的劳动权利,《残疾人就业条例》规定:用人单位应当为残疾人职工提供适合其身体状况的劳动条件和劳动保护,不得在晋职、晋级、评定职称、报酬、社会保险、生活福利等方面歧视残疾人职工。

52、【C】企业组织变革的基本原因在于组织本身发展过程中的矛盾冲突。企业作为一个系统,既要面对内部的若干子系统,又要面对外部环境。企业一方面要集合人的力量形成有机的整体,以便更好地实现组织目标,另一方面要适应环境,谋求自身的发展。这种特殊的要求,决定了企业不可避免地处在各种矛盾的焦点上。

53、【D】

54、【C】工作绩效评估分析中,如果员工的工作绩效不能达到组织的要求,就说明存在着培训与开发的某种需求,因此,绩效管理应是员工培训与开发需求信息的首要来源。

55、【B】当金融企业融资和用资的到期日不匹配,或者经历了预期外的资金外流,结果被迫以高于正常的利率融资,甚至发现市场上融资完全不可能时,就产生了流动性风险。

56、【B】合作开发这种方式可充分发挥各自的优势，取长补短，加速新产品的开发进程，提高新产品的科技含量，是目前进行新产品开发和攻克技术难关的有效方式。选项A是结合开发的优势；选项C是自行研制的优势；选项D是引进开发的优势。

57、【C】全球资源配置和各国经济发展的不平衡是推动经济全球化的市场因素。【错因分析】对于推动经济全球化的市场因素记忆错误。

58、【C】现代意义上的物业管理起源于19世纪60年代的英国,当时英国工业正处于蓬勃发展的时期;真正意义上的物业管理产生于19世纪最后10年的美国,当时,美国经济快速发展,随着科技进步,特别是建筑技术不断更新,安装电梯的高层建筑开始出现。

59、【B】见相关规定,B选项最合题意。

60、【C】本题考查银行汇票的概念。注意区分银行汇票和银行本票。银行汇票主要用于异地转账结算,而银行本票主要在同城范围内办理转账结算。【错因分析】对于银行汇票的相关知识点记忆不准确。

61、【C】本题考查资产负债表。资产负债表中，资产类项目按照资产流动性大小排列。

62、【A】本题考查税收的概念。税收的征收主体是国家，征收客体是单位和个人。

63、【B】支付手段是指货币被用来支付商品赊买过程中的延期支付，以及用来支付债务、租金、利息、工资等职能。货币作为支付手段的职能，一方面暂时解决了由于缺乏现金而不能及时购买商品的矛盾，减少了流通中所需要的货币量，促进了商品生产和商品交换的发展；另一方面又在商品生产者和消费者之间形成了错综复杂的债权债务关系，进一步扩大了商品经济的矛盾，增大了经济危机的可能性。

64、【A】本题考查我国对民族资本的社会主义改造。我国对民族资本的社会主义改造实行的是和平赎买政策。

65、【B】董事会是公司的经营决策机构,由股东大会选出,维护出资人权益,对股东大会负责,执行股东大会决议,决定公司的经营计划和投资方案,任免公司总经理,并对他们的业绩进行考核和评价。董事长为公司法定代表人。

66、【A】本题考查代用货币。银行券是典型的代用货币。【错因分析】对于代用货币的内容记忆不正确。

67、【D】当发生经济交易或事项时，企业必须按照相同的金额，一方面记入一个或几个会计科目的借方，另一方面同时记入一个或几个会计科目的贷方，借方金额合计与贷方金额合计必须相等。

68、【D】资本监管是审慎银行监管的核心。资本监管的内容包括:①最低资本数量要求;②资本来源监管。按照巴塞尔委员会1988年资本协议的规定,为确保银行具有基本的清偿力。商业银行资本充足率不应低于8%,核心资本充足率不应低于4%。

69、【B】劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。

70、【C】营业利润率是指银行利润总额与同期营业收入的比率,其计算公式为:营业利润率该指标表明银行业务经营的获利能力。

71、【A】本题考查集中趋势的测度。集中趋势是指一组数据向某一中心值靠拢的倾向，测度集中趋势也就是寻找数据一般水平的代表值或中心值。集中趋势的测度值是对数据一般水平的一个概括性变量，它对一组数据的代表程度，取决于该组数据的离散水平。

">72、【D】社会主义市场体系同样是由商品市场和生产要素市场构成的一个完整的系统。【错因分析】对于社会主义市场体系的组成内容记忆错误。

73、【A】国际金融机构信用是指全球性或区域性国际金融机构为其成员国所提供的信用,国际金融机构贷款一般期限较长,利率较低,条件优惠,但审查较严格,一般用于成员国弥补暂时性国际收支不平衡、经济开发和基础设施建设。

74、【D】这是向新员工传输企业文化的体现。

75、【C】本题考查我国利率市场化改革。目前，对社会公布1年期贷款基础利率。

76、【C】根据弗里德曼的理论,态度包含三个组成成分:①认知成分,是指人们对外界对象的心理印象,包括有关的事实、知识和信念。认知成分是态度其余组成部分的基础。②情感成分,是指人们对态度对象肯定或否定的评价以及由此引发的情绪情感。情感成分是态度的核心与关键,情感既影响认知成分,也影响行为倾向成分。③行为倾向成分,是指人们对态度对象所预备采取的反应,具有准备性质。行为倾向成分会影响到人们将来对态度对象的反应,但它不等于外显行为。

77、【C】现金流量，是指一定会计期间内企业现金和现金等价物的流入和流出。

78、【C】临时管理规约一般由物业建设单位在物业销售之前预先制定。试题点评:本题考查临时管理规约的制定主体

79、【C】决策正确性的指标之一是正确决策与总的决策数量之比。需要注意的是,在许多选择情境中,人们都把错误接受看得比错误拒绝更严重,雇佣经理一般更关心那些被聘用的人的成功和失败,而不关心那些被拒绝的人。因此,决策正确性的一个更适当的指标是正确接受的决策在总的“接受”决策中所占的比例。

80、【B】内部因素，即个人性因素；外部因素，即环境性因素。题目太难和