《初级经济师》绵阳市2024年模拟试题含解析

《初级经济师》绵阳市2024年模拟试题单项选择题。（每个试题只有一个正确答案，共100题,每题1分）1．被拆迁人必须是列入拆迁范围的房屋()。

A、占用人B、使用人和抵押权人C、所有人和使用人D、所有人和抵押权人

2．赵某17岁时从技校毕业进入工厂当钳工，以自己的劳动收入为主要生活来源。根据《中华人民共和国民法通则》，赵某应当()。

A、视为完全民事行为能力人B、属于限制民事行为能力人C、属于无民事行为能力人D、属于完全民事行为能力人

3．在我国法律体系中,效力层次最高的法律是()。

A、刑法B、民法C、宪法D、经济法

4．房地产交易的区域性强是因为房地产()。

A、与当地生活习惯相关B、是不动产C、体积大D、价值高

5．借款人提出借款申请时,首先要向贷款人提交()。

A、《偿还能力证明》B、《借款申请书》C、《还款时间保证》D、《还款方式保证》

6．工作满意度理论中的()认为,公司要重视员工对工作的合理期望,并设法满足这些期望。

A、因素模型B、多维模型C、差异模型D、均衡水平模型

7．我国城市市区土地属于_所有,农村和城市郊区土地除法律规定属于国家所有的以外,属于_所有。()

A、工人、农民B、国家、农民个人C、国家、集体D、集体、农民个人

8．《商业银行资本充足率管理办法》规定，我国商业银行资本充足率应该不低于（）。

A、4%B、6%C、8%D、10%

9．基本养老金的发放,其中较为普遍和实惠的做法是()。

A、依托社区发放B、通过邮局寄发C、社会保险机构直接发放D、委托银行发放

10．财政政策手段中,()可以将部分消费资金转化为投资资金。

A、国家预算B、税收C、国债D、转移支出

11．在货币具有的基本职能中，充当商品交换媒介的职能通常称为（）。

A、价值尺度B、支付手段C、贮藏手段D、流通手段

12．根据《中华人民共和国行政诉讼法》，人民法院在审理行政诉讼案件时，认为被诉具体行政行为违法而可以判决变更该行为的情形是()。

A、行政许可超越权限B、行政命令违反法律C、行政立法违反程序D、行政处罚显失公正

13．某企业根据工作要求安排有潜力的管理人员分别在不同的部门各工作一年,以丰富管理人员的工作经验,这种培训方法称为()。

A、工作扩大化B、工作丰富化C、工作调动D、工作轮换

14．政府预算分为增量（基数）预算和零基预算，其划分依据是（）。

A、按预算作用时间长短分类B、按预算收支平衡状况分类C、按预算编制依据的内容和方法分类D、按预算管理层级分类

15．属于租赁信用的是()。

A、补偿贸易B、原料加工C、经营租赁D、赊销

16．()就是要求任职者在一段时间内实时记录自己每天发生的工作,按工作日的时间记录下自己工作的实际内容,形成某一工作职位一段时间以来发生的工作活动的全景描述。

A、工作实践法B、工作日志法C、观察法D、问卷法

17．金融机构的债务资本称为()。

A、一级资本B、二级资本C、产权资本D、核心资本

18．自然人的民事权利能力始于()。

A、出生时B、年满16周岁C、年满18周岁D、法定结婚年龄

19．根据我国《预算法》,中央决算草案必须提请()审查批准。

A、全国人民代表大会常务委员会B、全国人民代表大会C、国务院D、财政部

20．最高额抵押权登记不包括()。

A、最高额抵押权初始登记B、最高额抵押权变更登记C、最高额抵押权转移登记D、最高额抵押权确定登记

21．节拍或节奏是()企业的期量标准。

A、单件小批生产B、成批轮番生产C、大批大量生产D、个性化生产

22．定期评定房屋完损等级,一般()年进行一次。

A、1B、2C、1~3D、3

23．根据斯柯特的管理思潮矩阵,人际关系管理时期的特点是()。

A、理性人假设,封闭的环境观B、社会人假设,封闭的环境观C、理性人假设,开放的环境观D、社会人假设,开放的环境观

24．将员工的业绩按照从高到低的顺序进行排列的方法是()。

A、排序法B、行为锚定法C、关键事件法D、强制分布法

25．用人单位违反《中华人民共和国劳动合同法》的规定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以()为标准,按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。

A、劳动者试用期月工资B、劳动者试用期月工资的2倍C、劳动者试用期满月工资D、劳动者试用期满月工资的2倍

26．科学发展观的第一要义是()。

A、发展B、以人为本C、全面、协调和可持续发展D、统筹兼顾

27．在会计核算中,对企业可能发生的损失和费用预先估计入账,这是会计核算中一般原则中的()。

A、客观性原则B、谨慎性原则C、及时性原则D、可比性原则

28．在社会主义市场经济条件下,金融的宏观调控功能是以中央银行独立执行货币政策,通过()来实现的。

A、调节货币供应量以保持总量平衡B、调节汇率以保持国际收支平衡C、调节利率以保持信贷平衡D、控制商业银行的贷款平衡

29．按照我国现行规定,人民币活期储蓄存款的起存金额是()元。

A、10000B、1000C、50D、1

30．反映企业在一定期间的经营成果及其分配情况的报表属于（）。

A、资产负债表B、现金流量表C、投资活动表D、损益表

31．甲银行于2008年10月1日某债券的发行日以1000元面额买进票面利率为8%的5年期债券,后于2010年10月1日以1120元转让给乙银行,则银行的持有期收益率是()。(到期一次还本付息)

A、6%B、8%C、10%D、12%

32．按价值构成分类,我国财政收入主要来源于()。

A、流转额B、消费额C、剩余产品价值D、补偿生产资料消耗的价值

33．在人的生命周期中,属于现实人力资源阶段的是()。

A、少年期B、老年期C、成年期D、婴儿期

34．下列各项不属于不同职位之间的工资差别的是()。

A、补偿性工资差别B、竞争性工资差别C、垄断性工资差别D、正常性工资差别

35．房屋典当是将房屋出典于人,收取一定典价,在典期内,()有权使用房屋,享有在典期内将房屋出租和转典的收益权。

A、土地使用权人B、典权人C、抵押权人D、出典人

36．按照顾客不同的(),可以将市场分为消费者市场、产业市场、中间商市场和政府/机构市场。

A、购买数量B、购买动机C、交易方式D、交易频率

37．下列关于国有企业的说法错误的是()。

A、国有企业是社会主义经济制度的基础B、国有企业在国民经济中占主导地位C、国有企业中企业拥有资产所有权D、国有企业对巩固社会主义制度和发展国民经济起着决定性作用

38．根据第五次全国人口普查的结果,我国女性占总人口的48.37%,男性占总人口的51.63%,那么人口的性别比为()。

A、100:106.74B、93.67:100C、106.74:100D、100:93.67

39．《巴塞尔协议》确定了（）四个档次的信用换算系数，以此再与资产负债表内与该项业务对应的项目的风险权数相乘，作为表外项目的风险权数。

A、0%、10%、50%、100%B、0%、20%、50%、100%C、10%、20%、50%、100%D、20%、50%、80%、100%

40．中央银行在金融市场上公开买卖有价证券,以此来调节市场货币量的政策行为是()。

A、转移支付B、再贴现率C、存款准备金率D、公开市场业务

41．农村土地承包仲裁委员会不在（）设立。

A、乡、镇B、设区的市C、不设区的市D、县

42．在现代企业制度中,()为公司法定代表人。

A、总经理B、董事长C、董事D、职工代表大会

43．国家以国有资产所有者身份,通过股息、红利等形式取得的收入,属于()。

A、税收B、国债C、国有资产收益D、专项收入

44．当需要从外部招聘大量熟练技术工人时,适宜的招聘途径是()。

A、从高校招聘B、职业介绍机构介绍C、内部人员推荐D、人力资源数据库搜索

45．划拨土地更新改造或改变用途的,使用者须通过()方式重新获得土地使用权。

A、土地征用B、补交土地出让金C、租赁D、拍卖

46．债权人为向境外债务人收取销售贷款或劳务价款,开具汇票委托债权人所在地的银行债务人收款的结算方式称为()。

A、国际汇票结算B、国际信用证结算C、国际托收结算D、国际汇款结算

47．企业的技术改造是一个较为复杂的过程，其基本程序的第一个步骤是（）。

A、提出技术改造的目标和范围B、提出技术改造的方案和预算C、调查分析各方案的先进性和合理性D、调查本企业生产技术的历史和现状

48．关于现代绩效考核的目的的说法,错误的是()。

A、帮助员工认识自己的潜在能力B、为人力资源管理部门提供制定有关人力资源政策的依据C、惩罚落后,表扬先进D、提高企业的核心竞争力

49．关于劳动力流动的说法,错误的是()。

A、劳动力流动会给企业管理带来不利影响,所以对企业是一件坏事B、劳动力流动有利于整个社会经济效益的提高C、对个人来说,劳动力流动并非越频繁越好D、在很多时候,企业和劳动者双方都需要承担劳动力流动的成本

50．在新产品开发中，选择紧随战略的企业通常将新产品开发的目标确定为（）。

A、提高市场占有率B、维持市场占有率C、企业规模有所扩大D、企业规模迅速扩大

51．（）是社会主义经济的内在属性。

A、自然经济B、商品经济C、市场经济D、集体经济

52．在社会主义初级阶段的收入分配制度下，各种生产要素按其在生产过程中的（）参与分配。

A、稀缺程度B、数量多少C、实际来源D、贡献大小

53．积极应对房地产商品的()所导致的市场低效率,是房地产经纪存在和发展的理由。

A、普遍性B、强制性C、特殊性D、区域性

54．关于居住区规划的任务,下列说法不正确的是()。

A、为城市居民经济合理地创造一个满足日常物质和文化生活需要的方便、卫生、安宁和优美的生活环境B、居住区内还需要布置绿地和活动场地、道路广场、市政工程设施等C、在居住区内,除了布置住宅外,还须布置居民日常生活所需的各类公共服务设施等D、成片居住区,不能进行机械化施工

55．下列对于专有部分所有权的行使说法不正确的是()。

A、业主对其建筑物专有部分享有占有、使用、收益和处分的权利B、业主转让建筑内的住宅、经营性用房等专有部分,并不对共有部分享有的共有和共同管理的权利一并转让C、业主不得违反法律、法规以及管理规约,将住宅改变为经营性用房D、业主行使专有部分所有权时,不得危及建筑物的安全,不得损害其他业主的合法权利

56．泰勒进行的人事管理研究的主要内容是()。

A、通过看板向员工反馈工作业绩信息，提出最早的工作评价体系B、通过描述自己录用汽车司机、电话接线生的经历，确定适合岗位的员工应具备的心理品质C、进行霍桑实验，发现心理因素是影响工作绩效的重要因素D、采用“时间一动作”分析，设计出有效的标准工作方式

57．关于职位说明书编写注意事项的陈述,正确的是()。

A、职位说明书中所列出的任职资格通常是履行工作职责的平均要求B、职位说明书中的工作规范是对现有任职者的素质描述C、职位说明书编写完成以后,通常不再作调整和修订D、应该制定职位标准去规范任职者,而不是让职位适应任职者

58．国有资本经营预算编制坚持()原则。

A、“以支定收”B、“专款专用”C、“以收定支、不列赤字”D、“结余结转下年继续使用”

59．某年级对100本图书进行分组，价格10～15元有10本，组中值为12.5元；价格15～20元有70本，组中值为17.5元；20～25元有20本，组中值为22.5元，则其加权算术平均数为（）元。

A、12.5B、17.5C、18D、22.5

60．将税收分为工商税收和关税，其分类依据是（）。

A、按税收的管理权限分类B、按征税机关分类C、按税负能否转嫁分类D、按课税对象分类

61．生产线适用于()的情形。

A、品种单一B、规格单一C、品种和规格复杂多样D、小批量生产

62．我国所采用的法对人的效力的原则是()。

A、属地主义B、属人主义C、以属地主义为主,与属人主义、保护主义相结合D、以属人主义为主,与属地主义、保护主义相结合

63．下列属于操作风险的是()。

A、法律风险B、策略风险C、声誉风险D、价格风险

64．下列金融市场中，属于资本市场的是（）。

A、票据市场B、长期债券市场C、同业拆借市场D、短期债券市场

65．员工绩效的多因性是指()。

A、员工绩效是从多方面体现的B、员工绩效的优劣是多因素作用的结果C、员工绩效随时间的推移会发生变化D、员工绩效大小与考评项目有关

66．在我国法律体系中,劳动法属于()的重要组成部分。

A、社会法B、公法C、私法D、行政法

67．下列关于绩效考核指标的说法，正确的是()。

A、制定考核指标时应避免一线员工的参与B、不同性质的工作应设置不同的指标C、应全部用结果而不用行为作为考核指标D、考核指标的权重应由员工自己设定

68．在凯恩斯的货币需求理论中，与利率相关的货币需求是指（）。

A、交易动机货币需求B、预防动机货币需求C、投机性货币需求D、消费性货币需求

69．在房地产市场调研中搜集有关房地产市场参与者的基本特征、倾向性、感觉、动机和态度等资料的研究方法。这种研究方法属于()。

A、综合研究B、定性研究C、区分研究D、定量研究

70．按照三次产业分类法，下列选项中属于第三产业的是（）。

A、建筑业B、制造业C、种植业D、房地产业

71．房地产业属于()。

A、第三产业的第二层次B、第三产业的第一层次C、第二产业D、第一产业

72．某公司拟实施某项技术改造项目，预计需要新投资5000万元，拆除旧厂房设备将损失300万元，若这些厂房设备的残值为40万元，则该项目的总投资为（）万元。

A、4660B、4760C、5260D、5340

73．税收政策的中心环节是()。

A、纳税人B、课税对象C、税率D、纳税期限

74．政府为弥补财政赤字向公众发行30亿元国库券。这种信用形式为()。

A、银行信用B、商业信用C、国家信用D、消费信用

75．需求异质性突出的产品或服务需要采用()。

A、无差异营销B、差异营销C、集中营销D、品牌营销

76．我国除少数地方外,绝大多数机关和事业单位实行的仍是()。

A、保险制度B、福利制度C、退休制度D、救济制度

77．会计账簿是以()为依据,系统地记录一切交易事项、业务活动及资金、财产变化情况的重要簿籍。

A、会计凭证B、会计分期C、会计分录D、会计主体

78．在督促程序中,债务人收到支付令之日起向人民法院提出异议的期限是()。

A、15日B、1个月C、2个月D、6个月

79．企业的流动资产为100万元，其中存货为55万元，流动负债为30万元，则该企业的速动比率为（）。

A、1.83B、1.50C、0.67D、0.33

80．法的生效时间不包括()。

A、自法律公布之日起生效B、由该法律规定具体生效时间C、规定法律公布后符合一定条件时生效D、规定法律公布后满足一定条件时由领导人宣布生效

81．当社会总需求大于社会总供给时,政府应当实行()。

A、盈余财政政策B、平衡财政政策C、赤字财政政策D、中性财政政策

82．排序法作为工作评价的一种方法,一般为()企业所采用。

A、大型B、中型C、小型D、小型和中型

83．“5S”管理中清扫的要求是（）。

A、对现场和设备认真维护，保持完美和最佳状态B、把工作场所打扫干净，设备异常马上修理，使之恢复正常C、把要与不要的人、事、物分开D、要求员工养成良好的工作习惯，遵守纪律

84．适宜于管理层人员的培训与开发,或用于解决有一定难度的管理问题的培训与开发方法是()。

A、案例研讨法B、视听法C、讨论法D、角色扮演法

85．购买性支出具有()的特点。

A、有偿性和等价性B、无偿性和等价性C、有偿性和非等价性D、无偿性和非等价性

86．《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》中规定企业缴费比例一般不得超过企业职工工资总额的()。

A、10%B、20%C、30%D、40%

87．最早的特质理论是()。

A、奥尔波特的特质理论B、艾森克的特质理论C、卡特尔的特质理论D、恩培多克勒的“四根说”

88．账户的贷方反映的是()。

A、负债的减少B、所有者权益的减少C、费用的增加D、收入的增加

89．下列经济项目中，列入国际收支平衡表资本账户的是()。

A、移民转移B、侨汇C、职工收益D、无偿捐赠

90．法定盈余公积按税后利润(减弥补亏损)的____提取,累计达到注册资本的____时,可以不再提取。()

A、20%;45%B、10%;60%C、10%;50%D、20%;50%

91．中央银行从事公开市场操作的目的在于()。

A、盈利B、增加资产C、减少资产D、调节货币供应量

92．能提高资本充足率的途径是()。

A、提高信用贷款的比例B、发行可转换债券C、向中央银行借款D、减持国库券

93．采用组距分组要遵循（）的原则。

A、组限值应能被5除尽B、组限应取得美观些C、不重不漏D、下组限不在内

94．目前,我国上海和深圳证券交易所对ST股交易实行()的日涨跌幅限制。

A、5%B、10%C、15%D、20%

95．下面关于劳动法律关系与劳动关系的区别与联系的陈述中，错误的是()。

A、劳动关系属于经济基础的范畴；劳动法律关系属于上层建筑范畴B、劳动关系的形成以劳动法律规范的存在为前提；劳动法律关系的形成以劳动为前提C、劳动关系是劳动法律关系产生的基础，劳动法律关系是劳动关系在法律上的表现形式D、劳动法律关系不仅反映劳动关系，而且当其形成后，便给劳动关系以积极的影响

96．属于人为损坏或使用不当造成的损坏,其修缮费用由()负担。

A、房主B、当事人C、房主与当事人共同D、经仲裁后决定由谁负担

97．社会主义宏观经济调控通过()实现。

A、企业调控B、行政直接干预C、对市场的调控D、对劳动力行为的调控

98．下列关于股票价格的说法正确的是（）。

A、股票价格的高低与预期股息成反比B、股票价格的高低与银行存款利息率成反比C、通常以最高价作为某种股票当天的价格D、某一种股票的价格可以反映整个股票市场的价格变动

99．下面不属于保密协议设计时应注意的事项是()。

A、规范保密行为和泄密行为B、明确规定违约金的数额C、明确界定商业秘密的范围D、损失赔偿责任约定上应明确赔偿计算方法

100．巴塞尔协议III要求各商业银行应设立“资本防护缓冲资金”,总额不低于银行资产的()。

A、2%B、2.5%C、3%D、3.5%

参考答案单项选择题。（每个试题只有一个正确答案，共100题,每题1分）1、【C】

2、【A】我国公民的民事行为能力划分为三类，其中完全民事行为能力的定义为：18周岁以上的公民是成年人，具有完全民事行为能力，可以独立进行民事活动，是完全民事行为能力人。16周岁以上不满18周岁的公民，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。

3、【C】本题考查宪法。宪法是整个中国法律体系的基本,是其他部门法的制定依据,所以是效力层次最高的法律。

4、【B】房地产由于是不动产,只能就地开发、利用或消费,即使可以到异地去推销房地产,或者定位于投资的房地产存在跨区域的交易当事人,但房地产交易的具体活动,根据属地原则,只能在房地产所在地完成。

5、【B】借款人应当填写包括借款金额、借款用途、偿还能力及还款方式等主要内容的《借款申请书》,并提供借款人及保证人基本情况;财政部门或会计(审计)事务所核准的上年度财务报告,以及申请借款前一期的财务报告等资料。

6、【C】工作满意度的差异模型认为要考察员工的满意度水平,需要将员工的工作与“理想工作”相比较。如果员工对“理想工作”的期望比较高,而这些期望不能得到满足的话,那么,员工会表现出不满。根据这个模型的观点,管理者需要重视员工对工作合理的期望,并设法满足。

7、【C】《中华人民共和国宪法》第十条规定,城市的土地属于国家所有;农村和城市郊区的土地,除由法律规定属于国家所有的以外,属于集体所有;宅基地和自留地、自留山,也属于集体所有。

8、【C】《商业银行资本充足率管理办法》规定，我国商业银行资本充足率应该不低于8%。

9、【D】养老金社会化发放的内容中委托银行发放,是较为普遍的一种做法,银行代发养老金免收手续费,目前大多数养老金的发放都是由银行代发的,故选择D。

10、【C】国债是国家按照有偿的信用原则筹集财政资金的一种方式。国债可以扩大政府收支规模,可以将部分消费资金转化为投资资金,调整固定资产投资结构,可以调节资金供求和货币流量。

11、【D】本题考查货币的职能。货币的基本职能包括流通手段和价值尺度。流通手段是指货币充当商品交换媒介的职能。

12、【D】司法变更权有限原则，即人民法院对被诉具体行政行为经过审理后，认为该具体行政行为违法而改变该具体行政行为的权利。《中华人民共和国行政诉讼法》第54条第4项规定，人民法院认为“行政处罚显失公正的，可以判决变更”。

13、【D】工作轮换又称“轮岗”,指根据工作要求安排新员工或具有潜力的管理人员在不同的工作部门工作一段时间,通常时间为一两年,以丰富新员工和管理人员的工作经验。

14、【C】本题考查政府预算的分类。按预算编制依据的内容和方法分类，政府预算分为增量（基数）预算和零基预算。

15、【C】租赁信用的主要形式包括:①金融租赁,又称财务租赁,是一种融资和融物相结合的租赁形式;②经营租赁,又称服务租赁,是一种以提供租赁设备或工具短期使用权的租赁形式;③杠杆租赁,是一种投资和信贷相结合的租赁形式。选项A、B均属于国际信用;选项D,属于消费信用。

16、【B】选项A,工作实践法是指工作分析人员直接参与到所研究的工作,由此掌握工作分析所需的第一手资料的一种工作分析方法;选项C,观察法是指工作分析人员直接到工作现场,对某些特定的工作活动进行观察,收集、记录有关工作的内容、工作间的相互联系、人与工作的关系,一级工作环境、条件等信息,并用文字或图表形式记录下来,然后进行分析和归纳总结的方法;选项D,问卷调查法是通过让被调查职位的任职者、主管及其他相关人员填写调查问卷来获取工作相关信息的方法。

17、【B】通常把金融企业的产权资本称为一级资本或核心资本,把债务资本称为二级资本或从属资本。

18、【A】本题考查民事权利能力。自然人的民事权利能力是指公民依法享有民事权利和承担民事义务的资格,自然人从出生时起到死亡时止,具有民事权利能力。而民事行为能力与年龄有关。【错因分析】对于自然人的民事权利的起始时间不清楚。

19、【A】根据我国《预算法》,中央决算草案必须提请全国人民代表大会常务委员会审查批准。

20、【A】最高额抵押权登记有:①最高额抵押权设立登记;②最高额抵押权变更登记;③最高额抵押权转移登记;④最高额抵押权确定登记。对符合规定条件的最高额抵押权确定登记,登记机构应将最高额抵押权担保的债权已经确定的事实记载于房屋登记簿。

21、【C】期量标准是指在一定的生产技术组织条件下,对产品的生产过程所制定的有关时间和数量方面的标准。由于企业的生产类型不同,需要在生产组织工作上规定不同的“期”和“量”的标准。如为大量生产规定节拍、节奏;为成批生产规定批量、生产间隔期、生产周期、投入提前期、在制品储备定额等;为单件小批生产规定生产周期等。

22、【C】

23、【B】斯柯特从人性观和环境观这两个维度去考察,将企业管理的历史划分为古典管理、人际关系管理、科学管理和文化管理四个阶段。由图可知,人际关系管理阶段采取的是社会人假设,在环境观上持封闭的态度。

24、【A】排序法是指将员工的业绩按照从高到低的顺序进行排列。这是最简单实用的一种绩效考核方法。

25、【C】用人单位违反《中华人民共和国劳动合同法》的规定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准,按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。

26、【A】“发展”是科学发展观的第一要义。【错因分析】对于科学发展观的相关知识点记忆混淆。

27、【B】企业在进行会计核算时,应当遵循谨慎原则,不得多计资产或收益,少计负债或费用,不得设置秘密准备。在会计核算中应当对企业可能发生的损失和费用预先估计入账,待费用或损失发生时,由于已经提前预计,不会对企业的正常运行造成危害。

28、【A】货币政策的核心是通过变动货币供应量来调节社会总供给和总需求。而货币政策一般是由中央银行来制定和执行的。可以看出,中央银行执行货币政策的核心为调节货币供应量以保持总量平衡。

29、【D】活期储蓄是指存款人存款时与金融企业无存期约定,开户金额1元起存。多存不限,可随时存取。

30、【D】损益表也称利润表，是反映企业在一定期间的经营成果及其分配情况的报表。

31、【A】持有期收益率即投资者购人债券的持有期间所获收益与投资额的比,本题中持有期收益率=(1120-1000)÷1000÷2=6%。债券持有期间的收益率=[年利息收入+（卖出价格-买入价格）/持有年数]/买入价格*100%。由于是到期一次还本付息所以年利息收入为0.

32、【C】按财政收入价值构成分类，财政收入主要来自M部分。马克思再生产理论认为，社会产品价值由C、V、M三部分构成。其中，C是补偿生产资料消耗的价值部分，V是新创造的价值中归劳动者个人支配的部分，M是新创造的归社会支配的剩余产品价值部分。

33、【C】一人的生命周期分为发育成长期、成年期、老年期三个大的阶段。在我国16岁以前,可以认定为是发育成长期,此时体力和脑力处于不断增强和积累的过程中,此时还不足以用来进行价值创造,因此不能称为人力资源。进入成年期,体力脑力的发展都达到了可以从事劳动的程度,可以对财富的创造进行贡献,形成了现实的人力资源。而当人进入老年,体力和脑力都不断地衰退,越来越不适合劳动,就不能再称之为人力资源了。

34、【D】工资差别是指各类人员的工资在水平上的差异。现代经济学家认为职业之间的工资差别主要包括:补偿性工资差别、竞争性工资差别和垄断性工资差别。所以本题选D。

35、【B】

36、【B】按照顾客的不同的购买动机,可以将市场分为消费者市场、产业市场、中间商市场和政府/机构市场。【错因分析】对于市场的分类形式掌握不牢固。

37、【C】国家拥有企业资产所有权,企业具有法人财产权,并对国家授予其经营管理的财产承担民事责任。行政上接受上级主管部门统一领导,企业主要领导人由上级任免或招聘。企业领导体制或经营方式发生变化时,必须经过上级主管部门批准。

38、【C】本题考查比率指标的计算。人口性别比是指男性人口与女性人口之间的比例,一般以女性人口数为100,计算结果为C。

39、【B】《巴塞尔协议》确定的四个档次的信用换算系数分别为0%、20%、50%、100%。

40、【D】货币政策工具主要包括:①存款准备金率,是指准备金占吸收存款的比率,具有迅速抑制或扩大信贷规模的作用;②再贴现率,是商业银行在向中央银行贴现票据时被扣除的利息和票面额的比率,中央银行根据市场资金供求状况,通过调整再贴现率,影响商业银行借入资金成本,从而调节货币供应总量;③公开市场业务,是指中央银行在金融市场上公开买卖有价证券,以此来调节市场货币量的政策行为。

41、【A】农村土地承包仲裁委员会是根据解决农村土地承包经营纠纷的实际需要，在县、不设区的市、设区的市或者其市辖区设立的，依照法定程序调解仲裁农村土地承包经营纠纷的组织机构，是土地承包经营纠纷仲裁的组织载体。

42、【B】董事会是公司的经营决策机构,由股东大会选出,维护出资人权益,对股东大会负责,执行股东大会决议,决定公司的经营计划和投资方案,任免公司总经理,并对他们的业绩进行考核和评价。董事长为公司法定代表人。

43、【C】本题考查国有资产收益的含义。国有资产收益是国家以国有资产所有者身份,通过股息、红利等形式取得的收入。【错因分析】对于国有资产收益的表现形式掌握不准确。

44、【B】外部招聘的方法比较多,企业常用的有:媒体广告、职业介绍机构、猎头公司、校园招聘、网络招聘。其中,职业介绍机构是提供招聘服务的专业性机构,是将合格的求职者与空缺的职位联系在一起的有效渠道。内部人员推荐和人力资源数据库搜索属于内部招聘的途径,虽然内部人员推荐也可以推荐企业外部人员,但无法解决大量人员的需求。而从高校招聘则难以招到熟练的技术工人。

45、【B】

46、【C】债权人为向境外债务人收取销售贷款或劳务价款,开具汇票委托债权人所在地的银行债务人收款的结算方式称为国际托收结算。

47、【D】企业的技术改造是一个较为复杂的过程，这一过程包括以下几个基本程序：①调查本企业生产技术的历史和现状，剖析技术基础的优势和劣势，找出生产技术中的薄弱环节，调查研究国内外的技术现状和发展趋势及国内外的科技新成果，掌握技术改造的时机，确定技术改造项目的轻重缓急。②提出改造目标、方向、范围及预期达到的目标。③提出改造方案，根据市场环境、内部条件，制定改造的各项目具体配套方案。④可行性研究，在事前对预投资期的各种建设方案、技术方案和生产经营方案的实施可能性、技术先进性和经济合理性进行调查分析。

48、【C】现代绩效考核的目的可以划分为两个层次:一是企业的战略目标层,二是企业的人力资源管理层。从战略目标层说,高效的绩效考核和绩效管理可以提高企业的核心竞争力,实现企业长期目标和短期目标的结合,完成企业的战略转型,满足企业生存和发展的需要。从人力资源管理层说,绩效考核的目的主要有两个:①它可以帮助员工了解自身目前的工作成绩,并找到提升绩效的方法;②为企业的人力资源决策提供依据。

49、【A】选项A,对于企业来说,劳动力流动在某种程度上有利于完成企业正常的人员更替,避免人员老化及创造力不足。

50、【C】紧随战略的企业新产品开发的目标一般确定为企业规模有所扩大。

51、【B】本题考查社会主义经济的内在属性。商品经济是社会主义经济的内在属性。

52、【D】本题考查社会主义初级阶段的收入分配制度。在社会主义初级阶段，必须坚持以按劳分配为主体，多种分配方式并存的分配制度，坚持效率优先、兼顾公平，各种生产要素按贡献参与分配。

53、【C】房地产的价值较大、独一无二等特性和质量、性能、产权复杂,以及房地产市场存在严重的信息不充分和信息不对称,使得房地产交易涉及的金额较大、专业性较强、法律规范较多、交易过程复杂、交易双方难以相互信任,因此房地产交易者往往需要专业的房地产经纪机构和房地产经纪人员为其提供房地产交易相关信息和专业服务。积极应对房地产商品的特殊性所导致的交易高成本、市场低效率等问题,是房地产经纪存在和发展的理由。

54、【D】居住区的规划设计应有利于施工的组织与开展。选项D,当成片居住区进行机械化施工时,更应注意各建设项目的布置,以适应施工要求和建设程序。

55、【B】选项B,业主转让建筑内的住宅、经营性用房等专有部分,其对共有部分享有的共有和共同管理的权利一并转让。业主的建筑物区分所有权是一个集合权,包括对专有部分的所有权、对建筑区划内共有部分的共有权和共同管理权。

56、【D】泰勒进行了最早的“时间一动作”分析实验，使用一只秒表对一名叫施密特的铲装工人进行了细致、准确的研究。通过去除其工作的无效部分，并对技术进行改进，设计出一种最有效的标准工作方式。

57、【D】在编写工作描述时,应该注意以下几点:①明确职权范围;②描述职责时,语言应尽量具体、简明、避免歧义。在编写工作规范时,应该注意以下几点:①应该制定职位标准去规范任职者,而不是让职位适应任职者;②用语要符合法律条文,严禁种族、宗教、性别、年龄、身体残疾等方面的歧视;③切记工作规范是对任职者的要求,而非对现有职位人员的要求;④一般所列出的任职资格是履行工作职责的最低要求。

58、【C】本题考查国有资本经营预算编制的原则。国有资本经营预算编制坚持“以收定支、不列赤字”原则。

59、【C】本题考查加权算术平均数的计算方法。加权算术平均数=（12.5×10+17.5×70+22.5×20）/100=18（元），因此选C。

60、【B】本题考查税收分类。按征税机关的不同，税收分为工商税收和关税。

61、【C】生产线拥有为完成一种或几种产品的加工任务所必须的机器设备,这些设备的排列和工作地的布置是由生产线上主要产品或多数产品的工艺路线和工序劳动量的比例决定的。生产线特别适合于品种、规格复杂多样的情况,具有很强的实用价值。

62、【C】本题考查法对人的效力。我国所采用的法对人的效力的原则是以属地主义为主,与属人主义、保护主义相结合。【错因分析】对于我国所采用的法对于人的效力原则记忆错误。

63、【A】操作风险是指由于不完善或有问题的内部操作程序、人员和系统或因外部事件导致直接或间接损失的风险。最重大的操作风险在于金融企业内部控制及公司治理机制的失效，从而可能因为失误、欺诈、未能及时做出反应而导致金融企业财务损失，如交易员、信贷员、其他工作人员越权、从事职业道德不允许的业务或风险过高的业务。操作风险的其他方面包括信息技术系统的重大缺陷、日常工作差错和其他自然灾难等

64、【B】本题考查资本市场。资本市场主要指的是股票市场、长期债券市场、投资基金市场。

65、【B】绩效的多因性是指员工个人绩效的优劣及形成是多种因素综合作用的结果,而不是由某个单一的因素能够决定的。影响绩效的因素主要包括员工个人所拥有的与工作相关的知识与能力,受到的激励与所处的环境等,其中知识与能力是主观因素,激励与环境是客观因素。

66、【A】本题目考查劳动法和社会法的关系

67、【B】在设定绩效考核指标的过程中应当注意以下问题：①考核指标要与企业战略相结合；②考核指标要使员工能够控制；③考核指标要做到不缺失、不冗余；④对不同性质的工作要设定不同的绩效标准，有些工作的标准不能用结果来衡量，而需要用工作的行为加以衡量；⑤各维度的考核指标要恰当分配权重，如何分配这些考核维度的权重也是管理者需要注意的问题；⑥考核指标的确定过程要加强员工的参与。

68、【C】在凯恩斯的货币需求理论中，投机性需求，即随着利率的变动预测，以获取投机利益的货币需求。

69、【B】

70、【D】本题考查三次产业分类法。第三产业为服务业，可分为流通部门和服务部门。其中房地产业属于服务部门。

71、【A】

72、【C】5000+300-40=5260（万元）。

73、【C】本题考查税收政策的中心环节。税收政策的中心环节是税率。

74、【C】本题考查信用形式。国家信用其形式主要是发行国库券或者公债。【错因分析】对于信用形式的相关内容掌握不正确。

75、【B】差异营销指的是企业在对整体市场细分的基础上,针对每个子市场的需求特点,设计和生产不同的产品,制定并实施不同的市场营销组合策略,试图以差异性的产品满足差异性的市场需求。因此,差异营销比较适用于需求异质性突出的产品或服务,如化妆品、洗涤品、服装等。

76、【C】本题考查机关和事业单位现行退休制度。我国除少数地方外,绝大多数机关和事业单位实行的仍是退休制度,因此选择C选项。

77、【A】会计账簿是以会计凭证为依据,系统地记录一切交易事项、业务活动及资金、财产变化情况的重要簿籍。

78、【A】债务人应当自收到支付令之日起15日内清偿债务，或者向人民法院提出书面异议。

79、【B】速动比率=（流动资产合计-存货）÷流动负债合计=（100-55）÷30=1.50。

80、【D】本题考查法的生效时间。法的生效时间主要有三种:自法律公布之日起生效;由该法律规定具体生效时间;规定法律公布后符合一定条件时生效。【错因分析】对于法的生效的相关内容记忆不正确。

81、【A】盈余财政政策又称为紧缩性财政政策,它是指通过增加税收而增加财政收入,或通过压缩财政支出来减少或消灭赤字,致使出现或增加财政盈余,达到抑制或减少社会总需求、消除总需求膨胀的效应。当社会总需求大于社会总供给时,应当实行盈余财政政策抑制总需求。

82、【C】排序法最大的优点在于其简单易行,成本较低,而且易于与员工沟通。然而由于没有详细具体的评价标准,因此主观成分很大。同时排序法只能确定职位的序列,不能确定所排序的职位之间的相对价值。所以这种方法仅适用于规模较小、结构简单、职位类型较少,而且员工对本企业