唐山市家政服务租赁合同

唐山市家政服务租赁合同合同编号：__________第一章：合同双方基本信息1.1出租方信息1.1.1出租方名称：________________1.1.2出租方地址：________________1.1.3出租方联系方式：________________1.2承租方信息1.2.1承租方名称：________________1.2.2承租方地址：________________1.2.3承租方联系方式：________________第二章：家政服务内容2.1家政服务范围2.1.1家政服务包括但不限于以下内容：________________2.1.2如有其他特殊需求，双方可另行协商并签订补充协议。2.2家政服务人员2.2.1出租方应指派具备相应资格和能力的家政服务人员。2.2.2家政服务人员应遵守我国法律法规和职业道德，尊重承租方家庭成员的隐私和习惯。第三章：租赁期限和费用3.1租赁期限3.1.1本合同租赁期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。3.1.2租赁期满后，如双方同意续约，应签订书面续约协议。3.2租赁费用3.2.1租赁期间，承租方应按约定的方式和时间向出租方支付租赁费用。3.2.2租赁费用包括但不限于家政服务人员的工资、社会保险和福利等。第四章：双方的权利和义务4.1出租方的权利和义务4.1.1出租方有权要求承租方按时支付租赁费用。4.1.2出租方应确保家政服务人员的合法身份和工作能力。4.2承租方的权利和义务4.2.1承租方有权要求出租方提供符合约定的家政服务。4.2.2承租方应按时支付租赁费用，并尊重家政服务人员的工作和生活。第五章：合同的变更和解除5.1合同的变更5.1.1双方同意变更合同时，应签订书面变更协议。5.1.2如因不可抗力导致合同无法履行，双方可协商变更或解除合同。5.2合同的解除5.2.1在租赁期限内，如一方严重违反合同约定，另一方有权解除合同。5.2.2合同解除后，双方应按照约定办理相关手续，并按照约定退还已支付但未发生的租赁费用。第六章：家政服务人员的管理与培训6.1出租方应定期对家政服务人员进行管理和培训，确保其服务质量。6.1.1出租方应建立健全家政服务人员的管理制度，包括但不限于考勤、工作评估和奖惩等。6.1.2出租方应为家政服务人员提供必要的专业技能培训，提升其服务能力。6.2承租方应对家政服务人员进行合理的使用和指导，不得滥用家政服务人员。6.2.1承租方应尊重家政服务人员的工作时间和休息时间，不得随意更改。6.2.2承租方应对家政服务人员进行合理的工作安排，不得让其从事与家政服务无关的工作。第七章：家政服务人员的工作时间和休息休假7.1家政服务人员的工作时间应按照国家相关法律法规和双方约定执行。7.1.1家政服务人员的工作时间不得超过法定工作时间，如有加班，应按照法定标准支付加班费。7.1.2家政服务人员应享有法定的休息日和公众假期。7.2家政服务人员的休假安排应按照双方约定执行。7.2.1家政服务人员有权享受年假、病假等法定休假。7.2.2家政服务人员的休假申请应提前通知承租方，并得到同意。第八章：家政服务人员的工资和社会保险8.1出租方应按照国家相关法律法规和双方约定支付家政服务人员工资。8.1.1出租方应按时足额支付家政服务人员工资，不得拖欠或克扣。8.1.2出租方应为家政服务人员缴纳社会保险和住房公积金。8.2承租方不得干预家政服务人员的工资和社会保险的支付。8.2.1承租方不得直接向家政服务人员支付工资或提供其他形式的报酬。8.2.2承租方不得要求出租方减少或免除家政服务人员的社会保险和住房公积金的缴纳。第九章：家政服务人员的安全和健康9.1出租方应保障家政服务人员的安全和健康。9.1.1出租方应为家政服务人员提供必要的安全防护措施，如防护用品、安全培训等。9.1.2出租方应定期对家政服务人员进行健康检查，确保其健康状况。9.2承租方应提供安全和健康的工作环境。9.2.1承租方应确保家政服务人员的工作环境符合安全和健康要求。9.2.2承租方应提供必要的卫生设施和医疗条件，保障家政服务人员的健康。第十章：争议解决和法律责任10.1双方在履行合同过程中发生的争议，应优先通过友好协商解决。10.1.1任何一方对合同内容有异议，应在知道或应当知道异议事由之日起30日内向对方提出。10.1.2双方应尽力通过协商解决争议，避免争议的扩大。10.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2.1诉讼过程中，双方应遵守法院的诉讼规则，如实陈述事实，提供证据。10.2.2诉讼费用由败诉方承担，除非法律另有规定。第十一章：家政服务人员的生活安排11.1出租方应负责家政服务人员的生活安排，包括住宿和饮食。11.1.1出租方应提供家政服务人员的住宿条件，确保其基本生活需求得到满足。11.1.2出租方应提供或安排家政服务人员的饮食，保证其饮食安全和营养均衡。11.2承租方应尊重家政服务人员的生活习惯，提供必要的生活便利。11.2.1承租方应确保家政服务人员有独立的休息空间，不得侵犯其个人隐私。11.2.2承租方应提供家政服务人员所需的日常生活用品和便利设施。第十二章：家政服务质量的监督与反馈12.1出租方应建立健全家政服务质量监督机制，确保服务质量。12.1.1出租方应定期对家政服务质量进行评估，及时发现问题并加以解决。12.1.2出租方应设立投诉渠道，接受并处理承租方对家政服务质量的投诉。12.2承租方有权对家政服务质量进行监督和反馈。12.2.1承租方应积极参与家政服务质量的评估，提出改进意见和建议。12.2.2承租方应通过合法渠道反映家政服务质量问题，不得擅自解雇家政服务人员。第十三章：家政服务人员的更换与辞退13.1出租方应合理调配家政服务人员，确保服务连续性和稳定性。13.1.1出租方因家政服务人员离职、病假等原因需要更换人员时，应提前通知承租方。13.1.2出租方应确保更换后的家政服务人员具备相应的工作能力和服务质量。13.2承租方有权要求更换家政服务人员，但需提供合理理由。13.2.1承租方对家政服务人员不满意时，应向出租方提出更换要求，并说明原因。13.2.2出租方应在合理期限内满足承租方的更换要求，或提供其他解决方案。第十四章：保密条款14.1双方应对在合同履行过程中获得的对方商业秘密和隐私信息保密。14.1.1任何一方未经对方书面同意，不得泄露或使用对方的商业秘密和隐私信息。14.1.2双方应采取必要措施保护对方的商业秘密和隐私信息，防止泄露给第三方。14.2如一方违反保密条款，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。14.2.1违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。14.2.2受害方有权要求违约方立即停止侵权行为，并采取必要措施消除影响。第十五章：其他条款15.1本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。15.1.1双方签订的补充协议应与本合同的约定一致，不得违反法律法规。15.1.2补充协议应采取书面形式，经双方签字盖章后生效。15.2本合同自双方签字盖章之日起生效，一式两份，双方各执一份。15.2.1双方应在合同上签字盖章，以示同意合同内容和条款。15.2.2本合同签订后，双方应遵守合同约定，履行各自的权利和义务。附件部分：附件一：家政服务项目