核岗位的职责_第1页
核岗位的职责_第2页
核岗位的职责_第3页
核岗位的职责_第4页
核岗位的职责_第5页
已阅读5页,还剩5页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

第第页核岗位的职责核岗位的职责11.制定稽核计划(含盘点计划),并助织实施;2.门店商品流水的执行情况监管;3.门店销售回款情况复核及跟进;4.商场往来的核对及入帐、合同初审;5.终端日常费用凭证的审核;6.直联营提成的`计提,其他各项费用的计提与摊销;7.个人及门店往来的检查监督;8.完成区域门店经营分析报表;核岗位的职责21.开展对全行不良资产问责工作实施情况的稽核检查和评价;2.开展对总行中、高层管理人员的任期(离任)经济责任稽核,并协助拟写经济责任稽核报告;3.开展监管部门指定的专项稽核项目,协助拟写相关的`专项稽核报告;4.参加行领导要求部门开展的其他现场检查或专项稽核;5.落实对参与开展的稽核项目发现问题的整改情况进行持续追踪;6.适时对任期(离任)经济责任稽核工作流程和方法以及报告模板进行修改和完善;7.收集、归档、移交稽核项目档案资料。核岗位的职责31、定期对账,如发现差异,查明差异原因并处理有关的财务调整事宜;审查财务收支,监督各项开支业务审批手续是否符合公司要求和财务管理规定,对计划外或不符合规定的收支,应提出意见;2、审核相关原始凭证的'合法性、合理性和真实性,审核凭证是否合法,内容是否真实,手续是否完备等;复核各种记账凭证,记账分录是否准确,是否符合制度规定等;3、对账簿记录进行逐笔检查,看其是否符合要求,并将财务系统中的数据与会计凭证进行核对;4、复核各种会计报表是否符合制度规定的编报要求。复核中发现问题和差错,应通知有关人员查明、更正和处理。稽核人员要对审核签署的凭证、账簿和报表负责;5、完成部门负责人交代的其他相关工作。核岗位的职责4岗位职责:1、协助主管完成日常事务性工作,协助处理帐务;2、申请票据,准备和报送会计报表,协助办理税务报表的申报;3、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核;4、协助财会文件的准备、归档和保管;5、固定资产和低值易耗品的登记和管理;6、负责与客户账目核对,应收应付账目管理。任职资格:1、财务,会计,经济等相关专业大专以上学历,具有会计任职资格;2、较好的会计基础知识,有财会工作经验者,并具备一定的英语读写能力;3、熟悉现金管理及银行结算,财务软件操作;4、良好的`职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力;5、具有独立工作和学习的能力,工作认真细心。核岗位的职责51、参与财务核算管理部战略的制定;2、制定财务核算管理部的月度周日计划;3、负责协助部门经理完成集团会计制度、财务制度及相关流程的建立和完善;4、对集团成员公司进行财务稽核,提高各公司的`财务风险控制;5、对各公司资金进行稽核,保证公司的资金安全。核岗位的职责6职责描述:1、贯彻落实总、分公司车险核保政策及制度;2、负责车险业务的在线核保工作;3、负责业务及出单人员的`培训管理;4、完成领导交办的其他工作。任职要求:1、保险、金融等相关专业本科以上(重点院校),应届生优先;2、熟悉保险基础知识,了解车险承保流程;3、熟练使用办公软件;4、责任心强,团队合作意识佳,认同华安企业文化;5、此岗位接收保险、金融专业应届毕业生。核岗位的职责7职责描述:1、负责拟定体检和生调管理办法及相关规章制度;2、负责体检品质监控,考核体检质量、审核体检医院资质,对发生的体检管理问题进行整改;3、负责生存调查品质监控,考核生存调查品质,对发生的生调管理问题进行整改;4、对核保关键指标进行统计、汇总、报送及风险提示;5、负责核保日常和专项审计并出具审计报告;6、参与权限范围内核保件的风险评估与选择、控制核保风险;7、完成领导布置的`其他工作。任职要求:1、全日制本科及以上学历,医学、法律、保险专业优先;2、三年及以上工作经验,一年及以上寿险总公司核保工作经验;3、有较强的沟通协调能力及文字表达能力,熟练使用各类办公软件。核岗位的职责8负责审核各种车险赔案,处理各种疑难案件。与保险公司进行各种理赔事宜的'沟通、协调和交接,解决理赔中遇到的各种问题。制作重点客户出险情况统计表、车险理赔报表、错误信息统计表,录入并统计通融拒赔案件。汇总、统计理赔所需其他数据,以供领导决策。核岗位的职责9工作职责:1.负责审核人伤案件的保险责任、事故真实性及根据人伤查勘、跟踪信息和单证资料,以及人伤相关法规、政策,核定损失项目和金额。2.指导人伤大案跟踪,出具大案指导意见,包括案件真实性,复勘、跟踪注意事项、后期伤情的预估、需要提前收集的证据资料等。3.对超过分公司审批权限的人伤调解案件,未作伤残等级鉴定的案件,已判决的诉讼案件和判决前达成的'法院调解案件,批复核损意见。4.解答及监督机构人伤岗的问题咨询,及时进行沟通指导,督促和协助机构完成人伤案件的处理,参与重大疑难人伤案件的讨论、调查和理赔。5.负责人伤系统的问题收集、协调it部门制定开发方案,追踪系统维护过程,负责监管系统需求升级等。6.完成领导交办的其他有关事项。任职资格:1.全日制大学本科及以上学历,医学相关专业,临床医学、司法鉴定、放射学、外科学等专业优先。2.3年及以上相关工作经验,医院临床经验或司法鉴定实践经验者优先。3.具有一定的保险知识,熟悉道路交通理赔相关法律法规,有保险行业从业经验,尤其是人伤理赔经验者优先。4.工作认真负责,有较强的敬业精神,具备良好的沟通、组织协调和分析判断能力。5.具有系统开发、维护等项目经验者优先。医疗核损岗岗位核岗位的职责10工作职责:1、参与制定、细化分公司责任险核保政策等相关制度;2、参与责任险风险评估工作,协助实施重大疑难项目的预警、防损等工作;3、对责任险业务实施核保操作,及时处理权限内业务;4、对责任险经营数据进行分析,及时对责任险承保政策提出意见及建议;5、收集市场经营动态,参与规范分公司经营管理,避免监管风险。任职资格:1、本科以上学历,保险、金融、法学等专业优先;2、掌握保险专业知识及法律法规,从事责任险核保工作2年以上;3、能熟练运用分析工具,掌握各项数据分析方法,具备较强的总结与规划能力;4、正直诚实、责任意识和团队协作能力强,工作主动、细致。核岗位的`职责111、熟悉并掌握国家财经政策法规、学校财务管理制度和会计制度及各个会计科目的核算内容。2、按照财务有关规定审查、复核记帐凭证及原始凭证的合法性、真实性,会计科目的正确性,检查手续是否完备,数字是否准确,附件、印章是否齐全。3、负责对系统所有录入数据进行正确性、一致性审查。4、负责接洽有关部门查询经费使用情况,提供相关资料。主动积累各项有关资料,对会计资料进行分析。5、每月核对往来款项,及时督促经办人员办理结帐,年终做好往来款项的清理工作,对坏帐、呆帐要查明原因。6、每月核对银行存款日记帐、银行对帐单,编制银行存款余额调节表,及时查对未达帐项。7、按有关制度规定及时申购、领用、缴验各类收费收据,每月认真审核票据使用情况,确保票、款、帐相符。8、严格遵守会计电算化管理制度,熟悉核算软件的操作。9、完成领导交办的.其他工作。核岗位的职责121、严格遵守、招待酒店的财务制度,服从上级管理,爱岗敬业,要有较强的责任心,按照酒店财务部的要求及时、认真查吧台各种单据的使用,结算单的复核工作。2、必须坚持制度、坚持原则,认真、细致的进行核查,对于核查过的数据资料签字负责,如果复查出现问题,必须追查稽核员的'责任。3、要认真做好稽核日志、报表,对于查出来的问题详细记录,次日班前上交财务部阅示。4、对在核查过程中发出的问题,属于计算和归并错误,当即进行调查整理数据,如因核查不细或徇私包庇的错误,必须追查责任人和稽核员的责任。5、稽核的内容为:(1)收银员所交营业报表、账单、营业款与实际是否一致,使用交易所号张数与传菜部接手单据张数是否一致,核对每张结算的详细情况、正确与否。(2)核对第个营业点的消费金额、账单、结算情况有无遗漏。(3)核实挂帐单位手续是否齐全。(4)核对发票的发放与账单是否相符,有价票据使用是否正确、合法。(5)核实营业部、前厅管理人员在使用折扣权利及采单是否符合制度。(6)核对编号账单号码是否连续或缺号。(7)核对各营业点的酒水销售情况。(8)及时编制当日的各种报表、稽核结果。(9)月底认真做好各类报表的汇总,数据的分类,调整工作,及时准确为会计核算提供真实的正确入账依据。核岗位的职责13工作职责:1、参与制定和优化分公司人伤制度、流程、服务措施,并推动执行;2、负责分公司车险人伤案件的流程管理和风险管控,收集当地人伤赔偿标准;3、负责分公司车险人伤案件的审核,并核定人伤损失赔偿费用;4、负责组织人伤案件的.调解,指导客户处理人伤事故;5、协助分公司合规岗参与人伤案件诉讼工作;6、负责指导、监督下属机构开展车险人伤查勘、调查、人伤资料接收和医疗核损等工作。任职资格:1、本科以上学历,临床医学、医疗保险、法学等相关专业;2、从事医疗核损工作2年以上;3、具有较强的医学、保险、法律知识,熟悉常见外科疾病的发生、治疗方法,并能做出合理的预后评估;4、具有临床工作经验及持有c1以上驾照者优先。核岗位的职责141、日常财务核算工作,对营业收入与楼面单据进行逐步稽核;2、对经营数据进行系统分析;3、应收账款与应付账款核对及账务处理;4、财务报表、管理报表编制,外部报表提交,

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论