2024年吉林省非全日制用工劳动合同范本（二篇）

第3页共3页2024年吉林省非全日制用工劳动合同范本编号：____号甲方：用人单位（公章）_____法定代表人：_____单位地址：_____联系电话：_____乙方：劳动者：_____性别：_____年龄：_____家庭住址：_____联系电话：_____文化程度：_____技术等级：_____身份证号码：_____健康状况：_____法定代表人：（签章）_____劳动者：_____委托代理人：（签章）_____签订日期：____年____月____日鉴证机关（公章）：_____鉴证员（签章）：_____鉴证日期：____年____月____日根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同并承诺共同遵守本合同所列条款。一、合同期限和工作时间本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。工作时间：上午_____点_____分至_____点_____分；下午_____点_____分至_____点_____分。二、工作内容劳动者同意用人单位安排的_____工作（岗位），工作质量应达到_____标准。三、劳动报酬和保险福利待遇在法定工作时间内，劳动者完成规定的工作任务，用人单位必须按时足额以货币形式支付劳动者工资。劳动者日（或小时）工资为____元。工资结算期限为_____（小时、日、周、月）。甲方患职业病或因工负伤等待遇按国家和省的有关规定执行。四、劳动保护和劳动条件1、用人单位为劳动者提供必要的劳动条件、劳动保护用品和劳动工具。2、用人单位负责对劳动者进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和用人单位规章制度的教育和培训。3、乙方应当遵守劳动纪律和规章制度，遵守劳动安全、工作制度、操作规程和工作规范，爱护甲方的财产，遵守职业道德。五、劳动合同的变更、解除和终止劳动合同变更、解除和终止应当按照法律法规的规定执行。2024年吉林省非全日制用工劳动合同范本（二）甲方：（单位名称）地址：（单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）职务：（法定代表人职务）联系电话：（法定代表人联系电话）乙方：（劳动者姓名）身份证号码：（身份证号码）住址：（住址）联系电话：（联系电话）鉴于：甲方是一家合法注册的企业，拥有雇佣劳动者的需求；乙方愿意为甲方工作，并达成以下合作协议：第一条合同目的1.1本合同的目的在于明确双方的权利和义务，规范乙方在甲方单位从事的非全日制用工劳动。1.2乙方在本合同项下的工作任务、工作内容、工作时段、工作地点等具体事项由甲方根据实际情况与乙方协商确定，并在工作委派书上予以载明。第二条工作内容和工作时间2.1乙方接受甲方的安排和委派，从事以下工作内容：（详细描述工作内容）2.2工作时间：（具体工作时间段）2.3工作地点：（工作地点）第三条薪酬待遇3.1乙方劳动报酬根据完成工作任务的质量和量进行结算，具体具体根据甲方与乙方协商确定的劳动报酬标准执行。3.2乙方的劳动报酬将按月发放，发放日期为每月（具体日期）。第四条劳动保护和职业安全4.1甲方对乙方的劳动保护和职业安全负有责任，应提供相应的劳动保护设施，确保乙方的人身安全和健康。4.2乙方在工作过程中应遵守甲方的劳动纪律，正确使用劳动保护设施，保护单位财产和公共设施，确保工作安全。第五条信息保密5.1双方在本合同履行中获得的相互关注的商业秘密、技术秘密、客户资料等保密信息，应予以保密。未经对方书面同意，不得向任何第三方泄露或使用。第六条合同解除6.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为（具体有效期）。6.2如果乙方违反本合同的约定，甲方有权解除本合同，并保留追究乙方违约责任的权利。6.3本合同期满或双方协商一致解除合同，双方完成结算后，本合同终止。第七条争议解决7.1本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。协商不成时，任一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条附则8.1本合同正本一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等效力。8.2本合同未尽事宜，双方可另行协商，签订补充协议。8.3本合同自双方签字之日起生效，并按照规定的期限履行。甲方（单位名称）：乙方（劳动者姓名）：签字：___________