2024年公司劳务合同标准版本（3篇）

第2页共2页2024年公司劳务合同标准版本甲方(用人单位)：_____乙方(职工姓名)：_____乙方姓名：_____性别：_____身份证号码：_____籍贯：____省____市_____(县)家庭住址：_____文化程度：_____工种：_____甲方因生产(工作)需要，招(聘)用乙方为本单位职工。甲乙双方根据国家有关劳动法律、法规规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意签订本合同。一、本合同期限为_____，即自____年____月____日至____年____月____日，其中：试用期限为____月。试用期内如发现乙方不符合录用条件的，甲方可以解除劳动合同。二、工作内容：乙方接受甲方安排的以下生产(工作)任务_______________________________________________________________。三、甲方根据国家和本省劳动工资有关规定和本单位工资、奖金、津贴制度，确定乙方劳动报酬形式，按时向乙方支付劳动报酬。经协商拟支付乙方：_____。并根据乙方完成生产(工作)任务情况，以及本单位经济效益状况和物价变化情况适时调整乙方劳动报酬，改善乙方的生活福利待遇。四、违约责任：任何一方违反本劳动合同，给对方造成经济损失的，应根据产生后果和责任大小，予以经济赔偿。甲方擅自解除本合同的应赔偿乙方人民币____元；乙方不履行本合同的应赔偿甲方人民币____元。五、双方认为需要订明的其他事项1._____2._____3._____4._____甲方：乙方：甲方代表：乙方代表：签订地址：签订日期：2024年公司劳务合同标准版本（2）劳动合同甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方需要聘用人员，并与乙方就工作内容、工作条件、工资待遇等事项达成协议，经甲乙双方友好协商，一致签订本合同，并共同遵守。第一条合同目的本合同是为了明确甲方与乙方之间的权利和义务，规范双方的工作关系，维护双方的合法权益。第二条工作岗位及工作地点乙方将根据甲方的安排，从事以下工作：工作岗位：（工作岗位名称）工作地点：（工作地点）第三条工作职责乙方的主要工作职责为：1.执行公司安排的工作任务，并按时完成；2.遵守公司的工作纪律和规定。第四条工作时间和休假乙方每周工作时间为（具体工作时间），包括工作日和休息日。甲方有权根据工作需要进行调整。乙方享有带薪年假、病假、婚假、产假、哺乳假等休假权益，具体按照国家劳动法和相关法律法规执行。第五条试用期乙方将按照公司规定的期限进行试用期工作。试用期的工资待遇及其他福利待遇由双方协商确定。试用期期间，双方有权随时终止合同，无需提前通知。第六条工资与福利待遇乙方的工资以月薪形式支付，具体数额为（具体数额）。工资发放方式、时间及其他福利待遇由公司规定执行。第七条保密义务乙方在受雇期间和离职后，对甲方的商业秘密和公司机密信息负有保密义务。不得向任何第三方泄露或利用该信息牟取私利。第八条离职程序乙方有权根据个人意愿提前解除合同，但需提前15个工作日书面通知甲方。甲方有权根据工作需要提前解除合同，但需提前30个工作日书面通知乙方或支付乙方相应的经济补偿。当乙方解除合同或甲方解除合同后，乙方应如实向甲方交接工作，并归还甲方所提供的一切资料和财产。第九条纠纷解决双方因本合同履行发生的争议，应友好协商解决。若协商不成，可向有关劳动争议调解机构申请调解或向人民法院提起诉讼。第十条其他1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为一年，即自（日期）至（日期）。合同期满前一个月双方如无异议，可续签合同，续签合同期限为一年。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（公司名称）：乙方（员工姓名）：日期：2024年公司劳务合同标准版本（3）公司劳务合同合同编号：2023-LW-02甲方：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]联系电话：[联系电话]统一社会信用代码：[统一社会信用代码]乙方：[员工姓名]身份证号码：[身份证号码]联系地址：[联系地址]联系电话：[联系电话]鉴于甲方为了完成自身的业务需要，乙方愿意加入甲方并为其提供劳务服务，双方经友好协商，达成以下合同。一、工作内容及要求1.1甲方自愿聘用乙方，让乙方在公司内负责以下工作任务：（1）[具体工作任务1]（2）[具体工作任务2]1.2乙方应按照甲方的安排和要求，认真、负责地完成相关工作任务。1.3乙方须具备完成上述工作的相应能力和技术，如需要，乙方需要提供相应的资质证明或培训证书。1.4乙方应遵守相关的工作纪律和规章制度，服从甲方的管理和安排。二、工作地点2.1乙方的工作地点为甲方公司的办公场所，具体的工作地点地址为：[公司办公地址]。三、合同期限和试用期3.1本合同的期限为自2023年[月]日起至2023年[月]日止。3.2本合同的试用期为[试用期时长]，试用期内，甲方有权对乙方的工作情况进行评估，确认乙方是否适合继续从事本合同约定的工作。3.3如乙方在试用期满后，甲方决定继续与乙方签订正式劳务合同，双方应另行签订正式劳务合同；如乙方在试用期满后，甲方决定不与乙方签订正式劳务合同，本合同自动终止，甲方不再支付乙方任何报酬和福利。四、工作时间和休假4.1乙方应按照甲方公司的工作时间安排进行工作，并遵守甲方的考勤制度。4.2如乙方因特殊情况需要请假，应提前向甲方请假，并按照甲方的规定提供相应的假期证明或批准，否则，甲方有权扣发乙方相应的工资。4.3乙方享有法定节假日以及根据甲方制度享受的带薪年假、病假等。五、劳务报酬5.1乙方提供的劳务报酬为每小时[劳务报酬金额]元（大写：人民币[大写金额]元），按照甲方的工作时间安排和乙方的实际出勤时间计算。5.2甲方按照国家相关法律法规的规定，扣除乙方应纳税金后支付劳务报酬。5.3甲方将以[工资发放方式]发放劳务报酬，乙方应主动提供相应的银行账号和个人身份信息，确保工资的准确发放。六、保密约定6.1乙方在履行合同期间，可能了解到甲方的商业秘密和机密信息，乙方应对此进行保密，并承诺不得擅自向任何第三方透露或使用。6.2在本合同终止或解除后，乙方仍应对已知悉的保密信息承担保密义务。七、违约责任7.1如甲乙双方违反本合同约定，均应承担相应的违约责任。7.2如一方违约给对方造成损失的，应支付对方相应的违约金。八、争议解决8.1本合同在履行过程中发生争议的，双方应友好协商解决。8.2