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文档简介
音乐教研组工作计划教研即教育讨论。是指总结教学阅历,发觉教学问题,讨论教学方法。教研公理有先有钻研而后有教研和教研促进钻研。教研可以从三个角度探究,分别是学问管理、社会学、心理学。以下是我整理的音乐教研组工作方案,欢迎阅读与保藏。
音乐教研组工作方案1
一、指导思想
本学期立足于本校课改实际,进一步关注课堂、关注老师的教学行为、关注同学的学习方式,力求突出音乐学科审美性的特点,促进同学身心人格全面健康的进展。充分发挥带头人、骨干老师的引领作用,加强音乐中心教研组的管理,不断提升音乐老师的课堂教学力量,为提高我校学校音乐教学质量而努力工作。
二、工作思路
以“素养教育的理念和实践讨论”为基础,深化开展“有效课堂教学”讨论,针对教学过程中消失的问题与老师共同探寻解决问题的方法,提升老师的教学讨论水平和力量。加大对骨干老师和青年老师的指导和培育力度;加强老师教学基本功训练,供应展现和沟通的平台,以加速提高我校学校音乐老师的整体素养。
三、主要工作及措施:
1、开展学习理论学问
深化开展《教学常规》、《课程标准》、教材教法的学习活动。方案开展一次学习心得沟通会;组织一次外出学习老师的"观点汇报会。在学习中实行课改反思等形式,使学习落到实处。使老师的教育教学理念提升到一个新的层面,更好地为教育教学服务。
2、加强教学讨论,提高教育教学质量
(1)提高教学的基础是仔细上好每一堂课。本学期连续实行推听课及抽检的方式,确保老师所上每节课的质量。
(2)仔细对老师进行一次成果反馈。同时对老师备课,上课,及同学的期末评价进行一次培训。严格做好教学进度的管理检查。
(3)强化质量意识,加强教学讨论、教学指导。仔细对我校学科教学现状进行分析,实行教学质量落实到教研组长,教学任务明确到老师个人,把好每节课,每单元,每册的教学质量关;保证教研的实效性,增加团队精神和协作意识。
四、主要工作支配
三月份:
1、协作区教育局做好开学教学检查工作。
2、召开学校音乐教研组长会议。
3、制定、沟通的学科教学、教研方案。
四月份:
1、开展学科教材教法培训。
2、开展学科教研活动。
五月份:
1、常规检查。
2、抽查学科老师教案、业务学习集体备课笔记。
六月份:
1、常规调研,听推门课。
2、优质课评比。
七月份:
1、课堂教学质量抽检。
2、教学工作总结。
音乐教研组工作方案2
一、指导思想
本学期,我们组将依据学校的工作方案要点,结合本学科的特点,以课堂教学改革和师资队伍建设为重点,以提高全组老师群体专业化水平为目标,连续加强自身修养,努力创新教学、创新学习、创新管理。我们音乐组将连续从创新思路、注意实效、科学管理入手,大力加强具有本教研组特色的管理建设,努力加强本组教学教研工作的方案性、真对性、特色性、科学性和实效性建设。全面提高每位老师的教育教学质量,为我校的艺术教育全力以赴,尽职尽责。
二、工作目标
1、全组老师在工作中要克服懒散畏难的思想心情,树立自尊、自爱、自强和自信的思想观念,以饱满的热忱投入到工作学习中去。
2、在工作和学习中,连续弘扬多年来音乐教育组形成的“团结协作、群帮互助”的优良传统,为我校的音乐教学工作服务。
3、确立终生学习、全程学习的思想观念,仔细领悟音乐新课程标准的精神,把握新教材的编写意图,把握重点和难点,用好用活教材。
4、立足课堂,加强本教研组老师之间的沟通与研讨,反思与总结,扎实有效的进行校本课程讨论。
5、充分发挥教研组内骨干老师的示范带头作用,努力打造一个学习型、讨论型、创新型的音乐教研组。
三、工作重点
1、课堂教学
2、市艺术节汇演
3、集体备课、听课
4、九班级音乐考生的培训
四、主要工作及措施
1、本学期音乐教研组将探究管理方式的改革。
为了更好的把教研组工作做好,做到人尽其才,各尽所能。实行本组老师优势互补,形成合理分工,责任到人,齐抓共管的局面调动乐观性。
2、注意课堂反馈和教学心得。
本学期连续实行定期沟通教学心得工作。把自己在教学过程中所产生的教学灵感、启发、机灵和困惑进行书面或口头进行沟通和研讨,以达到彼此相互学习、、共同成进步步的目的。
3、细心组织各种课外爱好小组。
每位老师要擅长发觉人才,培育骨干,开展好不同类型的课外活动,活跃学校的文娱生活。
音乐教研组工作方案3
一、基本状况:
本期起减至七个教学班(五班级三个班,六班级四个班),同学总数321人。共有专任老师22人,工作量相对过去削减。绝大部分为年轻老师,全部老师都达到合格学历,其中有大专学历的5人。
二、工作思路:
1、抓好教学常规管理,规范老师们的教学行为,执行市教育局教学常规管理的调整,减轻老师的重复性劳动,真正把老师们的主要精力引导到教学讨论上来,提高老师的教学艺术,发挥课堂效益。
2、协作学区抓好课题——《“3+1”立体作文教学法》的试验,拟定详细试验方案。
3、深化教研教改,重点组织老师仔细学习新课程标准要求,进快转变教学观念,适应新的教育形势和进展的需要。
4、分语数两个教研组进行教育教学讨论及活动。
三、目标要求:
深化开展学校教育教学改革,全面实施素养教育,尝试新课程教学方法,让素养教育进课堂。为体现学校综合办学效益,走自己特色的路子,全面提高教育教学质量,为树立学校自身形象而努力。力争各科科合格率达98%,学额巩固率达100%。
四、实施措施:
1、抓好教学常规工作。
教学工作是学校的中心工作,各项工作必需为学校教学工作服务。依据郴州市教学常规管理手册的要求,结合市教育局教学常规管理的调整意见,不折不扣地执行。
(1)期初科任老师仔细制订好学科教学方案,教研组、教育处审批。期末写好教学工作总结。
(2)仔细做好教学工作的各个教学环节。仔细备课,仔细钻研教材,格式规范,教学程序清晰,搞好板书设计,写好课后记。允许利用计算机备课,或下载他人教案,或集体备课教案,二次使用教案,但教案的批注和课后记要达到3/4以上。仔细上好每一节课,不断改革课堂教学方法,提高课堂教学艺术,向课堂四非常钟要质量,要效益。
(3)仔细搞好辅优补差工作。制订好辅优补差方案,搞好课外辅导,正确处理好个别辅导与大面积补课关系;处理好课外辅导与题海战术的关系。
(4)组织好期中、期末两次考试。老师要写好试卷分析。
(5)领导常常深化教学第一线听课。老师每人上好一节公开课,每期听课不少于十五节。
(6)教研组坚持教学常规月月查并准时通报,学校期中、期末两次教学常规大检查并写出通报材料,在老师大会上进行通报。
(7)学校对老师教学常规得分,记入个人量化考核内,学校进行嘉奖。
2、抓好教研课题的领导与讨论“‘3+1’立体作文教学法”课题的讨论以学区课题组统一领导,学校拟订好试验方案。
试验老师:全体语文老师
3、抓好教研教改几项详细工作。
(1)两个教研组期初写好教研活动方案,组织好老师集体备课,支配好公开课授课时间,并准时组织老师评课。
(2)每位老师出好一期辅导刊。
(3)抓好电教工作,建立电教工作领导小组。要求老师充分利用好学校现有电教设备,上好电教课,其课时不少于全期总课时的70%。
(4)进行一次教学比武。
(5)每人交一篇高质量的教学论文,期末组织评比。
(6)竭力推举年轻老师参与市级以上教学比武,以为学校树立形象,为年轻老师供应“走出去”的机会。
四、建立学校教学工作领导小组
组长:副组长:成员:
五、详细活动支配
周次内容责任人组织者
1、开学报到、制订课题实施方案
2、审批各科教学方案
3、数学组新教材专题讨论;语文组集体备课;
4、语文公开课,数学辅导刊,数学组差生辅导专题讨论,语文组新教材专题讨论
5、语文公开课,语文组集体备课,数学组优生辅导专题讨论
6、语数公开课,数学组新课程集体备课,语文组朗读竞赛
7、语数公开课,辅导刊,教学比武
8、语数公开课,辅导刊,钢笔字竞赛
9、数学公开课;语文辅导刊;数学课题讨论
10、数学辅导刊,数学口算竞赛
11、语数公开课,期中考试,语文辅导刊
12、语数公开课,辅导刊集体备课
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