柔性引进人才合同书_第1页
柔性引进人才合同书_第2页
柔性引进人才合同书_第3页
柔性引进人才合同书_第4页
柔性引进人才合同书_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

柔性引进人才合同书柔性引进人才聘用合同书改写版柔性引进人才聘用合同书聘用单位（甲方）：受聘人（乙方）：性别：出生日期：教育背景：居住地址：身份证号：护照有效期截止：联系方式：甲乙双方基于平等、坦诚的对话，自愿达成此合同。双方均承诺遵守合同条款，履行各自义务，以体现对合同的尊重与诚信的维护。一、甲方聘请乙方加入___________________团队，负责_______________________职责。二、本合同有效期自_________年____月____日始，至_________年____月____日终，届时合同自动失效。三、岗位职责或工作项目及任务：（一）甲方任命乙方担任（级别）（类别）职务，其岗位职责依据《柔性引进人才管理办法》规定，经研究团队与乙方协商，明确以下职责内容：（二）工作项目及任务：四、乙方需通过以下任一方式完成工作：（一）乙方在甲方工作，每年_____个月。1/3（二）乙方不常驻甲方，但需完成既定工作项目和任务。五、待遇（一）乙方如常驻甲方，甲方将提供临时住所，免收租金。乙方需履行岗位职责，享受每月万元薪酬，年度总额不超万元。万元薪酬。（三）提供科研启动资金万元。六、乙方须恪守国家法律法规，遵守甲方规章制度，服从管理。若乙方有违法行为，甲方有权提请政府相关部门处理。7、聘用合同一经签订，即具法律效力。双方须履行合同义务，未经双方协商一致，不得单方面变更合同。如需变更，应协商一致，并按程序修改合同条款。若协商未果，原合同条款保持有效。8、甲方在以下情况可终止或解除合同：（一）乙方有违法违纪行为；（二）乙方损害甲方利益或声誉；（三）乙方未履行职责和义务。九、乙方在以下情况可终止或解除合同：（一）工作环境恶劣，严重危害乙方健康；（二）甲方违反合同或国家政策，侵犯乙方权益。十、双方协商一致，可解除聘用合同。合同期满，如双方愿续约，可商讨续聘事宜。十一、甲方不负责乙方的社会保险。12、合同未尽事宜，甲乙双方协商解决。十三、其他十四、聘用合同具有法律效力，违反合同规定将承担违约责任。十五、本合同共四份，甲方三份，乙方一份，均具同等效力。十六、本合同自双方盖章或签字之日起生效。甲方（签字，盖

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 合同范本

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论