停车场租赁服务方案

停车场租赁服务方案 61.管理制度 61.1停车场管理守则 81.2停车场经营管理制度 1.3停车场安全管理制度 1.4停车管理制度 1.9场地管理制度 1.10清洁管理制度 1.12停车场安全管理 1.13停车场日常巡查制度 1.14装卸货物管理制度 1.16交通安全管理制度 411.17公司内部管理制度总则 43 44 451.20员工培训管理制度 491.21财务管理制度 1.22人事管理制度 1.24文件管理制度 1.25印章使用管理制度 1.26会议管理制度 1.28合同管理制度 1.29计算机管理制度 1.30保密管理制度 2.工作流程 2.1工作概况 2.3车辆停放工作流程 2.8停车场特殊事件处理流程 2.9管理员工作流程 2.10服务人员工作流程 2.11车场当值岗工作流程 2.12停车场道口岗工作流程 2.15停车场管理流程 (二)消防方案的可行性 1.消防设施配备 2.4手提泡沫灭火器 3.消防知识培训 3.1消防法培训 3.2火灾常识培训 3.3消防器材的种类和使用方法培训 4.停车场消防应急演练 5.消防安全预防措施 6.停车场消防安全管理制度 7.停车场仓库火灾与防火措施 8.火灾应急处置措施 8.1车辆火灾救援 8.2停车场火灾应急处置措施 8.3危险化学品泄漏应急措施 9.安全应急预案 (三)项目实施保障措施及服务质量承诺 1.项目实施配套措施 1.1项目实施思路 1.2公司管理架构 1.4服务团队安排计划 1.5.1培训的目的 1.5.2培训的指导思想 1.5.3培训的类别 1.6司机管理措施 1.7自有仓库管理措施 1.9拖车救援管理体系 1.10停车场管理系统 1.10.1车牌识别免取卡 215 2211.10.3停车场管理系统优势 2271.11安全监控设备管理 2281.12停车场管理措施 1.13安全管理措施 1.14安全教育培训计划 1.15各项应急处理预案 2401.16车辆故障应急预案 1.16.1车辆故障急救措施 1.16.2车辆故障预防措施 2511.16.3车辆火灾预防措施 1.17停车场常用标志管理 2.服务质量承诺 2592.1服务承诺 2.2服务目标承诺 2602.3配套服务承诺 2622.4人员配备承诺 2632.5设施设备配备承诺 264(一)管理制度和工作流程停车场管理守则停车场经营管理制度停车场安全管理制度停车管理制度突发事件应急制度道路救援管理制度救援车辆管理制度机械设备管理制度场地管理制度清洁管理制度服务规范管理制度停车场日常巡查制度装卸货物管理制度综合管理制度交通安全管理制度公司内部管理制度总则员工招聘、调动、离职等规定人考核管理制度员工培训管理制度财务管理制度人事管理制度办公用品管理规定文件管理制度印章使用管理制度会议管理制度档案管理制度合同管理制度计算机管理制度保密管理制度停车场内特设1名秩序维护负责巡逻，维护车场秩4、车场发生车祸6、发现可疑人物在车场行动1、进入车场.(1)必须遵守停车场内行车速度；2、离开车场3、使用车场(1)、停车场有专职护管员24h值班，停车场护管员负责指挥车场内的车(3)、停车场做好行车线、停车位、禁停、拐(2)、实行24小时轮流值班，服从统一安排调度。物留连停车场，应立即规劝或命令其离开，如有需要(9)、当发现任何车辆未锁好或门窗未关好，(1)负责每天对车场的巡查，保证各设施设备的正常运行。(2)对车场内的消防系统、照明系统、排水系统等做周月检工作，排除故(3)负责对停车管理收费系统运行状态的检测，发现故障立即上报，同时(4)负责车场内停车标识，建筑物等公共设施的检查维护工作，以确保车(5)协助车场护管人员清除排水渠的污积、排风口及地面油污的清洁工(1)、接班人员必须提前15分钟做好接班的准备工作正点交接班。停车场内角落和围墙中部盲区。摄像机离地面3米。通过调整每个摄像机的角度，可以做到100%覆盖停车场。②专管员设置操作员的管理权限，并设置管理⑦相关负责人员每周须对监控视频进行查核，应不少于4天的录像抽查，设备安全有序；不允许带电进行硬件的热插拔操作(支持热插拔的硬件设施除外);不得无故中断监控。③严禁盗窃、损毁视频系统设施、设备；严禁摄像镜头等。突发停电或系统故障，系统不能正常⑥专管员应熟练掌握各种情况的处置方案，发⑦警卫监控室须24小时有工作人员值守，负责实时监控；确保视频监控系统正常运行和视频文件有效存储，保存备查期限一般不得少于45天。理；共同维护停车场的秩序。对于违反停车场3、对车辆安全进行仔细检查，发现问题及时上报，来车时将3、驾驶室、车厢的车门(包括安全疏散门)开启灵活，门锁完好。11、在停车场设置垃圾箱(桶),必要位置设置路障和防护栏。动车维修机工具存放等需要，所投场地必须位于行本停车场只允许承担本项目车辆、暂扣工具等停区、暂扣工具安置仓库、办公等3个区块。禁止吸烟禁止吸烟灭火器使用方法消防器材严禁遮挡和移动灭火器禁止倒立使用为有效预防和控制车场被盗、被抢、车辆自燃等突发事件，保障车主的车2、如车辆被盗请立即拨打110;3、如车辆自燃请立即拨打119、110,后根据要求写出书面报告；4、如车辆发生擦挂、相撞等请立即拨打112与保险公司报案；紧急电话合),加强安全措施，严防有人制造混乱，浑水摸鱼；1.6道路救援管理制度对安全生产制度、规章规范的执行情况进行检查，注意把理制度要求每位员工按安全生产要求、操作规情，可以有效处置，为拖车车辆、驾驶人员配备施救应急方案.进行了多次演练和实际救援、协调、配合、指挥能力得到良好(7)、票止使用路政或警用标识。清障施救人(8)禁止冒充路政、交警扣证、罚款。严禁清障施救人员冒充路政交警扣(2)、强化自身意识，责任意识，服务意识，加强对员工的思想动员，充作战的团队精神与责任意识.进一步提高清障施救人员应对突发事件的处置能或损坏等现象，应立即报告，隐瞒不报而由此辆。在行车程中做到“七不”:不超速行车、不强行超车绪车、不开急躁车、不开冒险车、不酒后开车。遵守“宁停三分、不抢一秒”驶。驾驶员应保持驾驶室内外干净整洁，前挡风玻璃润滑、紧固、调整、防腐、检查、排除故障、更(5)、严格执行机械设备操作规程，掌握设备用，不对社会车辆开放，出入口独立并方便拖移车(一)停车场面积不少于8000平方米，结构合理，使用方便(停车场只允(二)地理位置要求：本项目采购优先考虑位于或接近中心城区、场内地(三)场地必须自有或租用，租用的场地租期至少需满足本项目的合同期。土地权属清晰无争议，至投标有效期截止纷，具备合法有效的权属证明或备案文件证明(四)本项目合同期：合同签订后2年。存放扣留拖移车辆的区域将进行硬化，地面平整，并示；停车位以线划清晰，小型车辆停车位的规格为4m×8m,大(中)型车辆停车位的规格为4m×12m。停车场与外界要有完好的隔离设施，实行分区区、暂扣工具安置仓库、办公等3个区块，有关要求如下：(一)各区块设置合理，违章车辆、工具设备停放有序。(二)暂扣工具安置仓库相对独立不影响场内车辆通行，面积不少于300(1)清扫洗车台和地面垃圾/沙石——即产即清(2)清倒垃圾桶——每日二次(3)彻底清洗地面油污——每日二次(4)清洁手到位照明——每日一次(5)周边地面——视情况而定(1)清洁照明及消防器材——每周一次(2)清洁排水沟，集水井——每周三次(3)消防设施——每周一次(1)洗车台全面彻底大清洁——每月二次3、负责做好车辆登记工作，做到出、入登记5、负责对出场车辆进行检查校对，如发现可疑应拒绝出场责人，直至校对清楚后方可放其出场，夜间车辆出入1、按规定的路线时间进行巡视，根据具体情况进行4、巡视停车场内车辆有无漏油及烟火，线路安全隐患，不能处理时应及时感、警铃、破波器等消防设施等，由商管部消防专职人员负责日常检查维护；护。任何单位和个人不得侵占、挪用、调换或者损毁停车场存放的车辆(含零部件)及物品；③暂扣车辆及物品进入停车场时，停车场值班人员会同当事人(当事人不在场的会同交警、路政等部门工作人员)对车辆、物品进行清点核对，认真填⑤统一安排，认真做好24小时轮流值班。停车场值班人员不得擅离职守，我们将配备足够的值守人员对被扣留拖移车辆停放安全进行24小时巡视并按1、接班人员必须提前15分钟做好接班的准备工作正点交接班。(一)巡查频率及要求(二)巡查主要事项(三)日常工作各项记录表格日期姓名原因离场时间交接人交班时间本班工作情况记录需跟进工作情况记录巡检人时间检查人；巡查情况处理结果时间地点(1)全体员工要树立“用户第一，质量第一”的经营观念，热情接待车(2)管理员是停车场的领导核心，在停车场的经营活动中处于“中心”地(3)新员工进场必须经办公室批准，试用期为1~3个月，试用合格后与公(4)员工要遵守作息制度，上下班要本人考勤，请假要办理书面手续，上(5)坚守工作岗位，上班要穿工作服，佩带标志，不准穿拖鞋，不准串岗(6)业务接待是企业的窗口，要提高接待质量，对客户要主动热情，维修(7)严格执行门卫管理制度，门卫有权检查进出车辆和人员，员工携带物(8)车间内严禁吸烟，员工要遵守安全管理制度，严格遵守安全操作规(9)加强工具和设备管理，建立设备和工具档案，由班组使用的设备和工(10)严禁无驾驶证人员移动车辆和试车，严禁员工私自将客户车辆开出(11)严格履行工作程序，换件领料要审批，备料要填定备料单，并注明(12)严格执行仓库管理制度，配件部要熟悉市场价格，领发料要有签字(13)质量是企业的生命。全体员工要严格执行质量管理、工艺管理制(15)要保持工作环境的整洁卫生。车间及车场的卫生要划片定点落实到(16)在车辆停放在停车场过程中发生的质量事故，如丢失或损坏了零配(17)全体员工要模范遵守国家法规，严禁在厂内及宿舍内赌博。(18)以上各条除注明有罚款比例外，其他如有违反，根据情节轻重在5~200元内赔偿，情节严重及屡教不改者将予辞退或除名。为了防止项目实施过程中各类交通事故发生，特制定本制度。二、适用范围本制度适用于各种车辆的安全管理3.1.《道路交通管理办法》1、为了加强交通车辆安全管理，预防和减少交通事故的发生，确保本工程项目生产建设和后勤保障等工作任务的顺利完成，依据《中华人民共和国道路交通管理条例》,结合本工程的实际情况，特制定本制度。2、加强安全工作组织领导，明确交通安全管理的责任，落实交通安全管理措施。各单位要根据车辆状况、驾驶员素质，制定交通安全管理目标，坚持安全生产“谁主管谁负责”的原则，落实责任措施。3、工程用车牌照、行驶证、凭证复印件连同《机动车辆登记表》都应上报项目部登记建档，并分别按购进日期、车型号码、使用单位(或使用人)等项目进行登记注册，由办公室建立好档案，确定最低使用年限。使用单位也应建立相应的车辆技术档案，并按规定在有关部门办理固定资产登记4、车辆必须保持良好的技术状况和车容，每月由项目部组织一次车辆定期技术检查，检查的重点：一是检查车辆的状况，特别是对危及行车安全的转向、制动和转动部位；二是查违章操作、违章行车，特别是工程作业车规章制度是否完善，有无安全管理目标，措施是否落实，事故处理、该报废的车辆是否报废的检查。5、项目所有车辆必须纳入安全管理网进行管理，落实车辆“五定”(即定人、定车、定停放地点、定管理、定调度),未经本工程项目经理批准，驾驶员不能随意调换车辆驾驶，驾驶员要树立车辆的公有意识，严禁公车私6、休息时间和节假日，车辆应按规定停放在指定地点，如需动用车辆，事先必须向分管领导报告。长途出车在外住宿，车辆必须停放在正规停车场，并索取票据，采取安全防盗措施。7、驾驶员必须努力提高专业技术水平，坚持搞好出车前、行驶中、收车后的检查工作，即行车“三检制”。凡是在“三检”过程中发现的缺陷，必须坚持修好才能出车。行驶中发现的问题必须在采取了安全可靠的应急措施后方能行驶。不准安排带病车出勤。车辆维修尽量定点修理，并应贯彻“应修必修、修必修好、保证安全、节约费用”的原则，根据车辆检测诊断和技术鉴定的结果，视情况按不同作业范围和深度进行。8、驾驶员必须坚持学习交通法规、事故简报、安全操作规程等，严禁酒后开车，酒后驾车造成的后果责任自负。严禁驾驶员开英雄车、霸王车，要吸取十次肇事九次快的教训，行车时要严格遵守交通规则，“宁停三分，不抢一秒”,“十”字路口行车时要做到“提出招聘岗位的基本要求(如：年龄、性别、学历等)。3、企业公司干部和员工持行政办公室开具的“职工调动通知书”,在原任职部门办理完交接手续后，再到新任部门报到。调离人员到新单位后，以实际四、离职1、试用人员离职应提前15日写出书面辞职报告，由用人部门填报“辞退员工审批表”,经批准后到人力资源部办理辞退手续。企业公司以前，必须交还企业公司财物(如：文件及相关业务资料等)。员工未一、总则第一条为加强公司人力资源的开发和管理，保证公司各项政策措施的执第二条本规定适用于公司全体员工第四条上班时间开始后5分钟至30分钟内到班者，按迟到论处；超过30分钟以上者，按旷工半日论处；提前30分钟以内下班者按早退论处，超过第五条员工外出办理业务前须向本部门负责人申明外出原因及返回公司时第七条员工一个月内迟到、早退累计达3次者扣发全勤奖50%,达5次者扣发100%全勤奖，并给予一次警告处分。第八条员工当月全无故旷工半日者，应扣发勤奖，并给予一次警告处分；每月累计3天旷工者，扣除当月工资，并给予记过一次处分；无故旷工达一个第九条当月全勤者，获得全勤奖金。(一)各类假别1.因公出差国家法定休假日共十天：元旦一天(1月1日)、春节三天(农历正月初一至初三)、国际劳动节三天(5月1、2、3日)、国庆节三天10月1、2、3日);具体放假时间按国家颁布的规定实行。3.病假(1)、员工患病或非因工(公)负伤。持有区级以上医院所开具的休假建(2)、经批准在工作时间内出外就诊超过8个小时的，其超出时间累计为公司本部各级人员(不含副总以上级)请假均须向办公室提出申请，由综手续(请假三天及以上的，需提前一周办理);如遇急事不能亲自办理请假手续，应先电话向办公室请假。返工后，如实填(1)部门主管以及公司领导须带头执行公司考勤制度，秉公办事。的事因、地点，报其主管领导签核，其考勤卡必须在2天内报办公室签核，于(4)、每月迟到累计达30分钟内、上班忘记打卡不超过3次，不予以扣(5)、公司于每月26日之前在办公室前台公布上一个月公司人员的出勤情(1)、迟到：指未按规定达到工作岗位(或作业地点);迟到30分钟以内的，每次扣10元；迟到30分钟以上的扣半天基本工资；迟到一小时的扣全天(2)、早退：指提前离开工作岗位下班；早退3分钟以内，每次扣罚10元；30分钟以上按旷工半天处理。工半天扣1天工资，旷工一天扣罚2天工资；一月内连续旷工3天或累计旷工5天的，作自动解除合同处理；全年累计旷工7天的作开除处理；岗一次罚款20元。(5)、睡岗：指员工在上班期间打瞌睡的，睡岗一次罚款20元；造成重大成规定的任务，不提倡加班。特殊情况非加班不(2)、经过批准的加班，公司办公室按月进行1.20员工培训管理制度(1)、员工培训的目标与宗旨①为提高员工素质，满足公司发展和员工发展需求，创建优秀的员工队伍，建立学习型组织。②培训的目标是通过不断提高员工的知识水平、工作能力和能动性，把因员工知识、能力不足和态度不积极而产生的人力成本的浪费控制在最小幅度，使员工达到实现自我的目标。③公司的培训制度与员工的职业生涯设计相结合，促进公司与个人的共同④培训方针是自我培训与传授培训相结合，岗位培训与专业培训相结合。(2)、培训的组织策划和实施①人力资源部负责培训活动的统筹、规划。②公司人事行政部门负责培训的具体实施。③公司其它各部门负责人应协助人事行政部门进行培训的实施、督促，同时在公司整体培训计划下组织好本部门内部的培训。(3)、培训的形式与方法①公司的培训形式包括公司内部培训、外派培训和员工自我培训。内部培训又分为员工职前培训、岗位技能培训和员工态度培训。②职前教育：公司新入职人员均应进行职前教育，使新入职员工了解公司的企业文化、经营理念、公司发展历程、管理规范、经营业务等方面内容。职前教育由各公司人事行政部门统一组织、实施和评估。③岗位技能培训：根据公司的发展规划及各部门工作的需求，按专业分工不同对员工进行岗位技能培训，并可视其实际情况合并举办。岗位技能培训由人事行政部门协同其它各部门共同进行规划与执行。由各部门提出年度岗位技能培训计划，报人事行政部门，再将其汇总报人力资源部，由人力资源部根据需求统筹制定培训方案，呈报董事长核准后，由人力资源部会同各公司人事行政部门共同安排实施。④部门内部培训：部门内部培训由各部门根据实际工作需要，对员工进行小规模的、灵活实用的培训。同时各部门经理应经常督导所属员工以增进其处(8)、单位(部门)经理(主管)实施员工培训的成果列为考绩的记录，行动中，达到快速、有序、有效的效果。经的使用训练等内容。训练的目的是救援人员具备良好的战斗意志和作风，熟练分散训练与集中训练相结合的方法。在时间安(3)、借款在办理完有关业务后一周内到财务报帐。特殊情况需由借款人示单》),经所属部门负责人审核后，报总经理或分管副总审批签字同意后方可任务又急迫的情况下，副总经理或分管经理可以决定500元以下的采购，但事入仓，按数量登账，严格实行实物管理制度；如所购货料汇总领料表》填列的品种和数量发放物料，并据以库单》或《物料汇总领料表》中记账联移交给财务(1)、仓管员应保管好公司入库的各项物资，并根据各项物资实际情各类原材料的性质、用途、类型分明别类摆放整(2)、仓管员必须根据合理设置的各类物资明细账簿(台账),对当日发生库手续；入库物资必须查点物资的数量、规格型号经检验不合格的物资一律退回，马上通知经办人在供货方送货单上签收，同时按实际入库物资名称、数经营情况，来确定库房物资日常最低存量，对于(5)、各类物资的发出，原则上采用先进先出库手续，并做到限额领料。领用的物料必须由主管(或其指定人员)统一领取，领料人员凭主管开具的领料单或相关凭证向行处理，否则一律不准自行调整。发现物料失少或质量上的问题(如超期、受潮、老化、变质或损坏等),应及时的用书面的形式向有关部门汇报。(一)、基本要求(1)、各项费用报销，必须取得合法有效的凭证(主要包括法定的发票、和要求审批各项业务，审核签字人员对其审核的用款计划，报经审批后执行。日常车辆维护费用，经公司领导核定标准后在标(一)员工的聘用员工的工作。征求员工意见一般由行政人事财务部在正式下达工作调令前的156、员工的调动、晋升或降职均由行政人事财务部下达“晋升(降职)调整普通员工的，须提前一个月提交辞职申请书，属部门经理以上员工的须提前一2、公司因经营、生产条件发生重大变化，需4、员工死亡为“当然解职”,依公司规定安置(或参照国家有关规定办(1)因病假假期超过六个月者；(2)有触犯刑律嫌疑而被公安部门羁押或提起公诉者。(3)违反公司规章制度，造成较大不良影响，无认错改过者。1、因病而停职者，6个月内未能痊愈、申请复职者，公司即作遣返或退休离职员工，除“当然离职”和命令解职未能办理移交手续外，均须到公司行政人事财务部领取“离职通知表”,办理移交手续，经各部门接交人签字确认接交完成后，方可离职。人力资源人力资源人员招聘与配置选用薪酬管理绩效管理用劳动关系培训开发育1.23办公用品管理规定为规范日常办公用品的采购、使用和保管，节约不必要的费用开支，降低成本消耗。现本着勤俭节约的原则，就办公用品有关事宜规定如下：一、采购、印刷品印制：1、企业公司日常所用办公用品，应由行政办公室负责统一采购，经批准购买专属办公用品或工索具应由行政办公室派员陪同。2、各部门所需办公用品，应按“购物申请清单”中各项内容要求认真填写，经部门负责人审核签字后，送行政办公室待办。3、行政办公室应将“购物申请单”汇总分类，依据财务审批权限规定报批。除生产急需用品外，应集中办理采购，不得一事一办。4、行政办公室采购物品应在有关人员陪同下办理，但陪同采购人(证明人)和验收人不得为同一人。5、采购人员应认真负责，精挑细酌，力争做到价廉物美，经久耐用。6、各部门所用的专用表格及印刷品，由各部门自行制定格式，按规定报总1、各部门领用办公用品必须填写“领用单”,由部门负责人核签后，到行1.凡来企业公司公启文件(除企业公司领导订启的外)均由办公室登记签收2.对上级机要部门发来的文件，要进行信封、文(1)、凡正式文件均需分别由办公室主任(或副主任)根据文件内容和性质阅签后，由办公室秘书分送承办部门阅办，重迟不得超过2天(特殊情况例外)。5.文件的传阅与催办(2)、阅读文件应抓紧时间，当天阅完后应在一、印章的刻制刻制按企业公司业务需要由部门提出申请，企1.新企业公司成立，基本印章(公章、合同章、法人私章、财务章)的刻通过总经理授权赋予一些部门对其部门(专业)印章的保管权和使用权。2.印章的使用任何部门在启用印章前，均需与企业公司(人事行政部)办理领取手续，银行汇票、现金支票等业务，使用时凭审批的支(4)、财务章：由财务部经理(或负责人)保管，主要用于银行汇票、现(5)其他职能部门章：其他职能部门章，主要适用于各部门内部使用，已(1)职能部门印章保管人对印章具有独立使用权力，同时负全部使用责(2)公章的保管人无独立使用权力，但具有监督及允许使用权力，因此公负责人或保管人(企业公司经理)签批的公章使用经手人负主要责任，保管人此财务章的保管人对财务章的使用结果负主要责任对未经由保管人(财务负责人)签批的公章使用经手负主要责任，保管人负部用权力，需依据财务部负责人审批的支付申请或取此保管人如遇需带公章、合同章外出办事使用时，(6)企业公司高、中层领导，因异地执行重大项目或完成重要业务，需要3会议主持：总经理办公会由总经理主持或由总经理委派人员主会议着重讨论研究企业公司各阶段行政工作，如安况，难以执行时，应提前将具体原因和情况反馈到次：200元至2000元的经济处罚，第二次：给予年终奖20%—50%处罚，第三2、开会时间：原则上每月召开一次，遇特殊情况成本控制、后勤保障、员工的工作和思想状况以及下月工作计划等方面的重要予200元至2000元的经济处罚、第二次：给予年终奖20%—50%处罚、第三(2)、制定企业公司年度方针目标及加强企业公(2)、党政联席会作出的决定，由行政办公室三、各部室应明确规定档案责任人，档案责任人(档案员)对本部门档案报、重要电话记录、接待来访记录、上级来文、企业公司总则标的超过50万元的；投资10万元以上的联营、合资、合作、涉外合同。理审阅后按合同审批权限审批。重要合同必须件、函电、电传等),口头形式一律无效。1、合同的文本(包括变更、解除合同的协议),以及与合同有关的附件、文三十七、合同纠纷处理或执行完毕的，应及时通理人员的陪同下进行操作，且严禁打开企业公要逐件登记，经领导批准，并有2人以上监销。3.外出工作需携带的秘密文件、资料，须经领导批准，且妥材料安全。绝密文件、资料原则上不准携带外出，确6.未经领导批准，不得向新闻单位或有关部门提供秘密信息，以及公开报道后造成不良社会影响的重大事项、重大案件、涉外案(事)件、重大事故和领导批准，按有关规定办理手续。接待外国和境外人(1)凡有秘密、机密、绝密文件(以下简称“三密”文件),要配有专(兼)职7.建立定期汇报制度。主管保密人员，每必须及时修改初始密码，并且在使用中定期(最多3个月)修改邮箱的密码，以防他人利用。密码至少为8位，且需是字母、数字、特殊符号等至少两个的密级别，需经公司领导同意),并将涉密信息加密处理后方可发送；否则视情节6.员工离职时，根据需要交由部门专人监管一个7.违反以上电子邮件管理规定，视情节轻重，最低经济处罚50元(由人力资源部门商定),并交行政人力部处理；情节特别严重的将移交国家司法机关，1、涉密计算机信息系统要完全处于其主管部门(单位)独立使用和管理。信息。任何人不得在公众网上发布、存储、处理、传严禁在无保密措施的有线、无线通信中传递、无保密措施的情况下召开涉及客户秘密的电话会议；严禁在涉及客户秘密内容入密码时要求没有其他人员站立旁边。不得将自己和本泄露给非操作人员。密码要定期更换，每个密码使用期不得超过1个月。3、操作人员在计算机上工作过程中需暂离开时，预计在1小时内不能回工作岗位的，必须退到输入密码前的画面；预计在1小时以上不能回工作岗位本项目的交通执法停车场(以下简称“停车场”)主要用于解决区行政区域进行整改。巡视检查将书面记录，白天每小时记录一次，夜间每3小时记录一8、24小时配合采购人的工作，按规定接受拖移至停车场的违法违规车辆，并按照规定停放及保管.我公司如中标本项目，将设立专门的项目部在采购人的双重领导下，将坚持服务与经营相结合、切车辆进出固定车辆来访车辆检查登记车辆有效磁卡办理临时停车磁卡电脑系统核对电脑系统核对人员检查并登记开闸放行开闸放行停放至临时车位停放至指定车位开出时确认收费并一、认真履行交接班制度，对上一班交待的工作进行跟踪落夹F、认真检查车场车辆停放及运行情况，车辆进场时仔细检查是否受损并暂时代车主看管好车三、正确导引、指挥车辆进入车场，制止大型客货车、装载有易燃、易爆等危险品的车辆进入停车场，确保车辆不乱、不碰、不堵塞交通，秩序井然四、劝阻闲散人员无故进入地下车库，阻止车辆逆行或随意停放五、按时开关车场照明，保证车场足够的照明光度，负责做好车场节能工作七、检查车场内消防设施设备和器材，若发现灭火器已过期或设备故障，及时联系工程部更换或到场维修，并做好记录(1)出入口之控制闸杆必须处于正常状态。(5)遇有其它特殊情况，立即通知主管或按照紧急事件应变。(8)对所停车辆核实停车证并进行数据登记。(10)禁止所有人使用消防喉洗车。(13)定时开启排气系统及照明系统。(15)留意车位界限及编号是否清楚。(17)留意各交通标记是否清晰。车辆离开时，出口保安收回《车位使用出口保安按规定登记车辆离开时，出口保安收回《车位使用出口保安按规定登记停车费用况并将汇总情况及所交公司财务部登帐或银行结存，按日交财车辆与进入停车入口保安确认是否是运输局车辆(检查车辆通行入口保安员指引车辆慢行，安全入口保安填写牌》交出口保安开据停车票提醒车主锁好车，随身带走车出口保安指引离开车，随身带走车填写车辆进出登记表出口保安填写《车辆车位使用费交付登记填写车辆进出登记表车场当值保安员对车场进行汇总当日车辆收费情及时通知车发现无关人员或可疑人劝其离开若有紧急状按照紧急事件处理流程在值班记录本上做好汇总当日记录情况报安全事汇总当日记录情况报安全事业主车辆(检查车辆通行证及停车上报公司入口保安指引离上报公司填写车辆进出登汇总当日记录报安全事务部主管1.停车场保安实行24小时值班，并施行三班工作制管理。6.发现无关人员或可疑人员到车场，要及时令8.每班至少检查一次防火卷帘门，消防栓和灭火器等消防设施，发现异常返回主菜单停车场信息应缴纳费用离开时刻车辆离开停车时刻车库停车车牌号场信息便道停车车牌号安全部于15分钟内抵达现场.指握交通否是否是1、通知当值主管到达现场了解情况、安抚车主情绪(现场除车主及相关工●微信缴费系统故障:客服中心缴费后出车；1、通知消防中心启动应急灭火预案。(由消防中心通知各级领导)(由经理以上级的人员决定是否向公安消防局报警)1、立即报告当值主管(由主管通知物业及工程),安排人员搬运各项抗洪4、物业部通知车主移车(月保),监控中心通过广播通知顾客尽快将车驶驶证，个人身份证)并通知相关执法部门介入。作，并通知当地的执法人员介入作为第三方证明，执、并在《车场停放车辆非正常离场登记表》签名、记录)并第一时间将现场1、保持冷静，以最快方式报告当班主管，简要说明现场情况(如地点、人员数量、斗殴程度、有无使用武器等)1、应以最快方式报告当班主管，简要说明现场情况(地点、人员数量情况证。(抓获作案人员严禁私自审问，殴打，在执法人员人员较多，可将人员带有监控的区域内，待执法(1)通知工程部或消防维保单位关闭水闸，开启现场未端排水(如现场有(2)在水管故障位置尽可能地用水带进行连接，将水往安全区域分流。(3)后期由消防组人员跟进故障原因调查及协同维保人员对故障修复。岗前准备岗前准备岗位要求岗位日常例行工作岗前准备岗位要求岗位岗前准备岗位要求岗位操作程序车辆入库故障处理车辆出库工作(1)指引车辆缓行安全停放在自己的车位上，并应立即跟进检查车辆情(2)定时巡查车辆的停放情况，制止乱停放现象，发现违例泊车即申请锁(3)定时巡查车场，如发现有车被损坏、车门未关、车未上锁、漏水漏油(4)仔细登记车辆有关情况，如车牌号码、车型、车位进出时间等。(5)严密注视车辆情况和驾驶的行为，若遇到醉酒驾车者应立即劝阻，并(6)发现有人拆零部件或维修车辆时，应立即制止并检查当事人有关证(7)做好区域内安全防火工作，制止任何人员在车场吸烟或动火作案。(8)认真做好交接班工作，交接班时所属区域之车辆一并交接清点无异后(1)当发现有车辆需进入停车场，驶近道口挡车器时，应立即走近车辆，(2)当司机开启车窗时，递上保管卡同时说“先生(小姐)请收好保管卡(3)在发卡的同时，另一名值班员应迅速在《车辆出入登记表》上填写个(5)车辆安全进入道口后，方可放下道闸，避免道闸损坏车辆，车辆进入(6)当遇到公安、警察、政府部门执行任务的车辆要进入时，查证后方可(7)当发现有车辆驶出服务区域达挡车器前时，即上前立正并说“先生(女士)您好，请您交还保管卡”等礼貌用语，并核对车牌好号。(8)查对无误后，值班员开启车挡，并迅速在《车辆出入登记表》上做好(9)若出场车辆和司机有疑问时，应向司机详细盘问核对有关情况。在盘(10)放下道闸时应格外小心，防止道闸碰损车辆和行人。(11)遵守管理服务文明礼貌用语。(1)接班人员必须提前15分钟做好接班的准备工作及穿好工作服，佩戴(2)接班人员要详细阅读交接班日记和有关通知单，详细了解上一班设备运行情况，对不清楚的问题一定要向交班者问清楚，(3)交班人员要对接班人员负责，要交安全、交记录、交工具、交场所卫(4)如在交班时设备突然发生故障，或正在处理故障，应由交班人员为主排除，接班人员积极配合，待处理完毕或告一段落，(5)在规定的交班时间内，如接班者因故未到，交班者不得离岗，擅自离(6)接班人员酒后或带病坚持上班者，交班人不得交给他们，并及时报告室和工作现场作必要的检查，掌握日常实际十、当值必须坚守岗位，每班提前15分钟交接班，交代清楚停车登记1.6正确指挥交通，勿让出入口堵塞。1.12如属临时停放车辆，只可停泊在特定停车位，并必须按规定收费。所2.1指引车辆缓行安全停放在自己的车位上，并应立即跟进检查车辆情2.2检查车辆有无任何损坏、擦痕，如有任何损坏，都应详尽登记于“车2.3定时巡查车辆的停放情况，制止乱停放现象，发现违例泊车即申请锁2.4定时巡查车场，如发现有车被损坏、车门未关、车未上锁、漏水漏油2.5仔细登记车辆有关情况，如车牌号码、车型、车位进出时间等。2.6严密注视车辆情况和驾驶的行为，若遇到醉酒驾车者应立即劝阻2.7发现有人拆零部件或维修车辆时，应立即制止并检查当事人有关证2.8做好区域内安全防火工作，制止任何人员在车场吸烟或动火作业。2.9认真做好交接班工作，交接班时所属区域之车辆一并交接清点无异后3.1负责整个区域安全巡视工作，特别加强对各走火信道及偏僻区域的巡3.2协助对进入车场车辆管理，指引其停泊适当位置，对商户之已申请固3.3严格检查登记车场车辆有关情况，发现有车辆未锁车门时，应立即通3.4按消防规范巡视并检查消防设施，做好巡视记录，确保消防设施处于3.5协助车场当值人员对各种停放车辆的管理。4.1当发现有车辆需进入停车场，驶近道口挡车器时，应立即走近车辆，4.3在发卡的同时，另一名值班员应迅速在《车辆出入登记表》上填写个4.5车辆安全进入道口后，方可放下道闸，避免道闸损坏车辆，车辆进入4.6当遇到公安、警察、政府部门执行任务的车辆要进入时，查证后方可4.7当发现有车辆驶出园区达挡车器前时，即上前立正并说“先生(小姐)4.8查对无误后，值班员开启车挡，并迅速在《车辆出入登记表》上做好4.9若出场车辆和司机有疑问时，应向司机详细盘问核对有关情况。在盘4.10遵守管理服务文明礼貌用语。5.1接班人员必须提前15分钟做好接班的准备工作正点交接班。5.2接班人员要详细阅读交接班日记和有关通知单，详细了解上一班设备5.3交班人员要对接班人员负责，要交安全、交记录、交工具、交场所卫5.4如在交班时设备突然发生故障，或正在处理故障，应由交班人员为主5.5在规定的交班时间内，如接班者因故未到，交班者不得离岗，擅自离5.6接班人员酒后或带病坚持上班者，交班人不得交给他们，并及时报告(2)负责按物价部门收费规定收取车辆固定车位费。(6)负责对外协调与联系，处理车辆管理方面的问题和客户投诉。(1)负责对停车场(库)的机动车的管理。(2)实行24小时轮流值班，服从统一安排调度。(4)遵守规章制度，按时上下班，认真做好交接班手续，不擅离职守。(5)按规定和标准收费，开具发票，及时缴交营业款.(6)负责指挥车辆行驶和停放，维持停车秩序。(7)负责对停车场的停放车辆进行巡视查看，保证车辆安全。(8)负责停车场(库)的消防以及停车场(库)、值班室，岗亭的清洁工作。8.停车场(库)安全、消防管理规定(2)严禁携带易燃、易爆等危险品进入停车场.(3)严格落实《消防安全管理规定》,严禁在停车场内加油、吸烟、动用明火.(4)严禁在停车场内私接电线.(5)严禁在停车场内嬉戏、玩耍及进行其它不安全的行为。4负责车辆进出引导、停靠及车辆的交通疏导，防止交通事故和交4负责停车场内车辆停放整齐有序，保持停车场环境卫生整洁4负责停车场内车辆的巡视检查，发现漏水、漏油及未关车门等现4停车场管理人员应认真做好交接班工作。(1)禁止将易燃、易爆物品带入值班室。(2)值班室内禁止吸烟，并贴有禁止吸烟、110、119等标志.(3)值班室配有应急疏散指示图、内部消防安全指南、紧急电话录、所在(4)人离开房间时，应将房内的电灯关掉。(5)值班室内禁止使用电炉、电熨斗、电烙铁等电热工具，禁止使用射灯(1)进入停车场(库)的车辆要遵守停车场(库)的管理规定。(2)车辆必须按停车场(库)的交通指示标识和车场管理员的指引行驶，不得逆行，不得在人行道、绿化带上行驶，严禁鸣喇叭，进入停车场时限速5公(3)固定停车位停放固定车辆，所有车辆的停放不得超出车位划线范围.(7)禁止在停车场(库)内洗车(固定洗车台除外)、修车、试车、练车。(1)发现车辆在停车场(库)内被碰撞、磨擦造成损坏时，车场管理人员助车主向公安机关、保险公司报案.(2)车辆管理负责人按规定协助事故车主办理相关保险理赔事宜、并及时(1)车辆出入停车场时，要将停车卡放在车辆挡风玻璃左侧，以便检查和(2)车主如更换车辆，需到车场办理停车卡更换手续。(3)停车卡遗失需及时告知车辆管理员，并提供有效证明，并到收费处办理旧卡停止使用和新卡补办手续.(6)为保证车辆的停放安全，减少被盗的机会，停车卡应随身携带.车辆需每月按时缴纳月保费用(可预缴多月),过期按临保车辆处理；(1)举止文明、大方、端庄，精神抖擞。(2)制服统一，穿黑色皮鞋，佩戴员工证，服装整齐、干净、笔挺。(3)不得佩戴饰物，口袋内不宜装过多物品，制服外不得显露有个人物品.(1)经常注意检查和保持仪表整洁.(5)不得随地吐痰，乱丢杂物。(6)不挖耳、抠鼻孔，不得敲桌椅、跺脚或玩弄其他物品.(7)做到“微笑服务”,对待车主、业主(住户)友善、热诚，严格遵守公序号1依法经营管理停车场，为客户停放的车辆提供全天侯的最佳服务●经营管理动作符合法律、法规、法令，证照2停车场设施齐全、标识清晰、洁净有序●停车设施齐全，导向标识明显清晰，车位线3计、收费符合规定，收费项目及收费标准公开，无错收现象●计费、收费符合物价部门的核定收费标●在车场入口处明示收费项目及标准●车辆出入时间登记准确，无误计、误收现象●使用税务统一发票，发票无涂改、错期4车场通道通畅，车辆进出方便，车辆停放整齐有●车辆停放符合管理要求。5保障停放车辆的安全按规定、投保停车场公众责任保险●车辆在停放期间无被盗事件发生。●确保停放车辆因管理责任损伤得到合理赔6消防器材完备，消防通道畅通●消防器材布局合理，放于明显位置，处于完好状态，可随时启用。●定期进行消防演练，人员掌握基本消防技有能力处理紧急情况。7顾客满意●举止端庄、精神饱满、语言简明到位、符合《服务提供规范》的要求。●主动敬礼、和方悦色、不急不燥、遇事耐心●着装统一整洁，主管着西装系领带；管理员着统一制服、佩戴标识、胸牌。8建立固定回访制度和车●定期回访客户，征询意见，改进工作。9处理计费引发的客户投●在醒目位置明示投诉电话号码，方便客户投●客户现场投诉，车场负责人10分钟内赶到现●客户向公司投诉，停车管理部负责人负责及●解决不了应立即上报，负责人赶到现场处理(二)消防方案的可行性1.1消防设施配备一览表消防栓个5良好消防带条4良好17良好14良好个4良好消防沙地个多处良好消防桶只5良好消防毯块5良好消防锹把5良好消防沙箱预防为消结合灭火器箱火119警2.消防设施设备介绍会有自动喷淋系统，水炮系统，气体灭火系统，火一。2.消防栓组成1)消防栓设备。由水枪水带消火栓组成。2)给水管网。由引入管消防干管消防立管以及相关阀门阀件组成。3)屋顶消防栓。供消防栓给水系统检查试用之用。4)水泵接合器。消防水池，消防水箱等组成。消火栓:与消防给水系统或给水系统相接，设有开关阀门和一个或多个出干式消火栓系统的充水时间不应大于5min。等综合计算确定，每个室外消火栓的出流量宜按15L/s计算，与保护对象的距高层建筑扑救面一侧室外消火栓的数量不宜小于2个。室外消火栓距消防水泵接合器的距离，不宜小于15m,也不宜大于40m消火栓火警119十火警119泉州市君安消防4.消防带和高压型消防带(工作压力大于10kg/cm)。安全带所用纤维，最多的是尼龙，其次是涤纶，常用机织法以2/2斜纹制得。近年来，为提高生产效率，针织机已被越来越多的使用，热定型条件(张力、湿度、时间)对安全带的力学性能有非常重要的影响，如低伸度的安全带4打开消防栓4取出消防水带，向着火源点延伸展开4接上水枪4连接水源伤。最后水压很大的话需要力气很大，考虑2个人一起控制一个。打开消防栓阀门，当消防泵控制柜处于自动灭火时，可手提或肩扛灭火器快速奔赴火场，在距燃烧处5米左右，放下救的液体火灾呈流淌燃烧时，应对准火焰根部由扫射，使喷射出的干粉流覆盖整个容器开口表离着火点10米倾倒，使拉杆触地，并将阀门手柄旋转90度，即可喷射泡沫进行灭火。如阀门使用推车式灭火器时，将其后部向着火源(在室外应置于上风方向),先取下喷枪，展开出粉管(切记不可有拧折现象),再提起进气压杆，使二氧化碳进入贮罐，当表压升至0.7兆帕～1兆帕时，放下进气压杆停止进气。这时打快，受热时分解速度慢，导致其捕捉自由基的反应。在高温、氧气参与下可燃物分子被激活，分解，在固体物质表面生成一层玻璃状薄膜残火剂一般分为BC干粉灭火剂(碳酸氢钠等)和ABC干粉(磷酸铵盐等)两大成一层玻璃状覆盖层，从而隔绝氧，进而窒息灭滞时1-4秒，干粉便会喷出灭火。灭火时，可手提或肩扛灭火器快速奔赴火场，在距燃烧处5米左右，放下救的液体火灾呈流淌燃烧时，应对准火焰根部由扫射，使喷射出的干粉流覆盖整个容器开口表2、干粉储存容器设计压力可取1.6MPa或2.5MPa压力级，其干粉灭火剂的装量系数不应大于0.85,其增压时间不应大于30s。0.015%(m/m),其它气体不得大于0.006%(m/m);驱动压力不得大于干粉储存容射。其环境温度应为-20℃~50℃。料、疏水成分、活性灭火成分等物质，灭火效果较好过程中非常普遍、非常方便，具有较高的安全性和泡沫灭火器的外壳是铁皮制成的，内装碳酸硫酸铝两溶液混合后发生化学作用，产生二氧化碳气体泡沫，体积膨胀7～10倍，一般能喷射10m左右。泡沫的比重一般为0.1～0.2,汽油的比重是0.78,水的比重是1.0。由于泡沫的比重小，所以能覆盖在易燃液体的表面适用于扑救一般B类火灾，如油制品、油脂等火灾，也可适用于A类火灾，但不能扑救B类火灾中的水火灾；也不能扑救带电设备及C类和D类火灾。可手提而提前喷出。当距离着火点10米左右，即可将筒体颠若使用雾化喷嘴或断续喷嘴，则可使水雾间有空气绝缘，可扑救1000V以下带可用来扑灭A类火灾，如木材、棉布等固体物质燃烧引起的失火；最适宜扑救B类火灾，如汽油、柴油等液体火灾；不能扑救水溶性可燃、易燃液体的火灾(如：醇、酯、醚、酮等物质)和E类(带电)火灾。此类灭火器是通过筒体内酸性溶液与碱性溶液混外，还能扑救油类等可燃液体火灾，但不能扑救带电设备(使用特殊喷嘴除外)和醇、酮、酯、醚等有机溶剂发生的火灾(抗溶泡沫灭火剂除外)。泡沫灭3.消防知识培训2、消防工作贯彻“预防为主，防消结合”的方地方人民政府应急管理部门对本行政区域内的消防工级人民政府消防救援机构负责实施。军事设水、消防通信、消防车通道、消防装备等内容的准。建设、设计、施工、工程监理等单位依法对建依法应当进行消防验收的建设工程，未经消(一)落实消防安全责任制，制定本单位的消防安全制度、消防安全操作(二)按照国家标准、行业标准配置消防设施、器材，设置消防安全标(三)对建筑消防设施每年至少进行一次全面检测，确保完好有效，检测(四)保障疏散通道、安全出口、消防车通道畅通，保证防火防烟分区、(五)组织防火检查，及时消除火灾隐患；(六)组织进行有针对性的消防演练；(七)法律、法规规定的其他消防安全职责。(一)确定消防安全管理人，组织实施本单位的消防安全管理工作；(二)建立消防档案，确定消防安全重点部位，设置防火标志，实行严格(三)实行每日防火巡查，并建立巡查记录；(四)对职工进行岗前消防安全培训，定期组织消防安全培训和消防演道、安全出口、疏散指示标志、应急照明和消防车通道等特殊情况需要使用明火作业的，应当按照规定业标准。禁止生产、销售或者使用不合格的消防产品以家标准、行业标准的强制性要求认证合格后，方制性产品认证的消防产品目录，由国务院产品质量燃易爆危险品的企业投保火灾公众责任保险；鼓励(一)大型核设施单位、大型发电厂、民用机场、主要港口；(二)生产、储存易燃易爆危险品的大型企业；(三)储备可燃的重要物资的大型仓库、基地；(四)第一项、第二项、第三项规定以外的火灾危险性较大、距离国家综(五)距离国家综合性消防救援队较远、被列为全国重点文物保护单位的(一)使用各种水源；(二)截断电力、可燃气体和可燃液体的输送，限制用火用电；(三)划定警戒区，实行局部交通管制；(四)利用临近建筑物和有关设施；(五)为了抢救人员和重要物资，防止火势蔓延，拆除或者破损毗邻火灾(六)调动供水、供电、供气、通信、医疗救护、交通运输、环境保护等赶赴火灾现场或者应急救援现场的消防人员和调集(一)依法应当进行消防设计审查的建设工程，未经依法审查或者审查不(二)依法应当进行消防验收的建设工程，未经消防验收或者消防验收不(三)本法第十三条规定的其他建设工程验收后经依法抽查不合格，不停(四)公众聚集场所未经消防救援机构许可，擅自投入使用、营业的，或建设单位未依照本法规定在验收后报住房和(一)建设单位要求建筑设计单位或者建筑施工企业降低消防技术标准设(二)建筑设计单位不按照消防技术标准强制性要求进行消防设计的；(三)建筑施工企业不按照消防设计文件和消防技术标准施工，降低消防(四)工程监理单位与建设单位或者建筑施工企业串通，弄虚作假，降低(一)消防设施、器材或者消防安全标志的配置、设置不符合国家标准、(二)损坏、挪用或者擅自拆除、停用消防设施、器材的；(三)占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口或者有其他妨碍安全疏散行(四)埋压、圈占、遮挡消火栓或者占用防火间距的；(五)占用、堵塞、封闭消防车通道，妨碍消防车通行的；(六)人员密集场所在门窗上设置影响逃生和灭火救援的障碍物的；(七)对火灾隐患经消防救援机构通知后不及时采取措施消除的。有本条第一款第三项、第四项、第五项、第六第六十一条生产、储存、经营易燃易爆危险品的场所与居住场所设置在生产、储存、经营其他物品的场所与居住场(一)违反有关消防技术标准和管理规定生产、储存、运输、销售、使(二)非法携带易燃易爆危险品进入公共场所或者乘坐公共交通工具的；(三)谎报火警的；(四)阻碍消防车、消防艇执行任务的；(五)阻碍消防救援机构的工作人员依法执行职务的。(一)违反消防安全规定进入生产、储存易燃易爆危险品场所的；(二)违反规定使用明火作业或者在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使(一)指使或者强令他人违反消防安全规定，冒险作业的；(二)过失引起火灾的；(三)在火灾发生后阻拦报警，或者负有报告职责的人员不及时报警的；(四)扰乱火灾现场秩序，或者拒不执行火灾现场指挥员指挥，影响灭火(五)故意破坏或者伪造火灾现场的；(六)擅自拆封或者使用被消防救援机构查封的场所、部位的。织、引导在场人员疏散的义务，情节严重，尚(一)对不符合消防安全要求的消防设计文件、建设工程、场所准予审查(二)无故拖延消防设计审查、消防验收、消防安全检查，不在法定期限(三)发现火灾隐患不及时通知有关单位或者个人整改的；(四)利用职务为用户、建设单位指定或者变相指定消防产品的品牌、销(五)将消防车、消防艇以及消防器材、装备和设施用于与消防和应急救(六)其他滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的行为。产品质量监督、工商行政管理等其他有关行政主(一)消防设施，是指火灾自动报警系统、自动灭火系统、消火栓系统、(二)消防产品，是指专门用于火灾预防、灭火救援和火灾防护、避难、(三)公众聚集场所，是指宾馆、饭店、商场、集贸市场、客运车站候车(四)人员密集场所，是指公众聚集场所，医院的门诊楼、病房楼，学校共图书馆的阅览室，公共展览馆、博物馆的展示厅，劳(1)燃烧猛烈，蔓延快。在厂房和坑道，火灾极易沿着电气线路和通风管道蔓延，我矿由于存放的易燃易爆物品较多，这些物资(2)火灾伤亡大。厂房内由于结构复杂，疏散通道狭长曲折，安全出口少，不利于疏散。燃烧会产生大量高温有毒的烟气(4)扑救困难。高层建筑由于楼房高、结构和使用性质上的复杂性，可燃物多而集中，导致燃烧快而凶猛，最健全有效的组织(1)控制可燃物，以难或不燃的材料代替易燃或可燃的。(2)隔绝空气，使用易燃物质的生产应密闭的设备中进行。(3)消除着火源。(4)阻止火势蔓延，在建筑物之间筑防火墙，设防火间距，防止火灾扩(1)冷却法：降低燃烧物的温度，使温度低于燃点，促使燃烧过程停止。(2)窒息法：减少燃烧区域的氧气量或采用不燃烧物质冲淡空气，使火焰(3)隔离法：把燃烧物与未燃烧物隔离。例如将起火点附近的可燃、易燃逃生事项7.消防宣传日培训119全国消防日119119中国消防宣传日由来origin·我国过去的火警电话是“09”,因为在20世纪70年代以前，我国特别通讯是“0”号。·20世纪70年代后期，我国通讯服务号码由“0”改为“11”,根据标准化管理的要求，火警电话号码统一定为“119”,是汉语“要要救”的谐音。·因为每年“119”是我国的消防宣传日，实际上这一天已成为我国的消防节。3.3消防器材的种类和使用方法培训(1)消防栓：消防栓是扑灭火灾的常用灭火设施，它是由开启阀门和出水(2)手提式干粉灭火器：主要由压把、保险销、筒身、喷管等组成。使用手提式干粉灭火器，应在距燃烧物3—5米处左右进行，操作者应先将灭火器上下摇晃后将开启压把上的保险销拨MethodofuseofindoorhydrantMethodofuseofindoorhydrant火EQ\*jc3\*hps17\o\al(\s\up4(5、),E)Methodofuseofoutdoorhydrant★Usemethodofcarbondioxideextinguisher119119中国消防宜传日灭火器使用的注意事项Precautionsforuseoffire●灭火器使用时，一般在距离燃烧物5米左右地方使用，不过对于射程近的灭火器，可以在2米左右，不过最好是看现场的情况而定。●喷射时，应采取由近而远、由外而里的方法。●灭火时，人要站在上风处。注意不要将灭火器的盖与底对着人体，防止弹出伤人。●不要与水同时喷射在一起，以免影响灭火效果。●扑灭电器火灾时，应先切断电源，防止触电。●持喷简的手应握住胶质喷管处，防止冻伤。2、发生火灾时，如何报警?(1)说清楚起火单位的详细地址，具体起火部位；(2)起火单位燃烧物质的性质，如油、电器或棉织物等；(3)火势的大小；(4)报警人的姓名及联系方式。3、火场逃生方法(1)绳索自救法：家中有绳索的，可直接将其一端拴在门、窗档或重物上沿另一端爬下。过程中，脚要成绞状夹紧绳子，双(2)匍匐前进法：由于火灾发生时烟气大多聚集在上部空间，因此在逃生(4)棉被护身法：用浸泡过的棉被或毛毯、棉大衣盖在身上，确定逃生路(5)毛毯隔火法：将毛毯等织物钉或夹在门上，并不断往上浇水冷却，以防止外部火焰及烟气侵入，从而达到抑制火势蔓延速度、增加逃(6)被单拧结法：把床单、被罩或窗帘等撕成条或拧成麻花状，按绳索逃(7)楼梯转移法：当火势自下而上迅速蔓延而将楼梯封死时，住在上部楼层的居民可通过老虎窗、天窗等迅速爬到屋顶，转移(8)卫生间避难法：当实在无路可逃时，可利用卫生间进行避难，用毛巾(9)火场求救法：发生火灾时，可在窗口、阳台或屋顶处向外大声呼叫、敲击金属物品或投掷软物品，白天应挥动鲜艳布条发业事业单位消防安全管理规定》和消防部门有关要求，演习时间：2021年12月1日，2、演习过程拟定使用讲解与实操三个部分。演习时，为验证预案应3、演习组织名单4、灭火方案1)第一组：由离现场最近的工作人员，使用手提灭火器进行操作，或现场自由组合分工，并有1人负责报警2)第二组：由离现场较远的人员，使用消火栓和推车式灭火器进行增援，由2人组成。5、疏散方案1)疏散路线：各车位出口由内向外2)紧急疏散措施：对离起火现场最近的车辆进行疏散时，如车主通知不到，单位要备有临时应急疏散设施(比如拖车),避免财产损失。3)疏散注意事项：1)发生火灾后，现场人员立即在停车场出入口实行警戒，许出不许入，并2)在距离出入口一定范围内，拉警戒带，阻止人员围观4、准备好演习过程中需要用到的物品：废纸、柴油(油盆)、手提式干粉灭火器5个、对讲机2台、扩音喇叭1个，室内消火栓2个灭火行动组按事先计划，展开两个批次的灭火行动(灭火器和消火栓可以3、警戒4、行动结束范，并点燃预先准备好的燃烧物，在员工中抽人(或分组全部)出来进行灭火6、宣布结束11、在停车场出入口处设置垃圾桶(箱),必要位置设路障和防护一、消防安全教育、培训制度1.落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，落实巡查检查制2.消防工作归口管理职能部门每日对公司进行防火巡查。每月对各中4.检查部门应将检查情况及时通知受检部门，各部门负责人应每日消5.对检查中发现的火灾隐患未按规定时间及时整改的，根据奖惩制度2.应按规范设置符合国家规定的消防安全疏散指示标志和应急照明设火灾事故广播等设施处于正常状态，并定期组织检查、测试、维护和保养。1.熟悉并掌握各类消防设施的使用性能，保证扑救火灾过程中操作有6.发现火灾时，迅速按灭火作战预案紧急处理，并拨打119电话通知五、消防设施、器材维护管理制度1.消防设施日常使用管理由专职管理员负责，专职管理员每日检查消2.消防设施及消防设备的技术性能的维修保养和定期技术检测由消防4.对公安消防机构责令限期改正的火灾隐患，应当在规定的期限内改七、用火、用电安全管理制度2.动火作业前应清除动火点附近5米区域范围内的易燃易爆危险物品3.如在作业点就地动火施工，应按规定向作业点所在单位经理级(含)以上主管人员申请，申请部门需派人现场监督并不定时派人巡查。离地面2米以上的高架动火作业必须保证有一人在下方专职负责随时扑灭可能引燃5.易燃易爆危险物品存取应按安全操作规程执行，仓库工作人员应坚6.易燃易爆场所应根据消防规范要求采取防火防爆措施并做好防火防1.义务消防员应在消防工作归口管理部门领导下开展业务学习和灭火3.按照灭火和应急疏散预案每半年进行一次演练，并结合实际不断完十一、燃气和电气设备的检查和管理制度9.使用明火的部门应严格遵守各项安全规定和操作流程，做到用火不十二、消防安全工作考评和奖惩制度2.对造成消防安全事故的责任人，将依据所造成后果的严重性予以不3.有下列情形之一的，视损失情况与认识态度除责令赔偿全部或部分4.使用易燃危险品未严格按照操作程序进行或保管不当而造成火警、10.对安全小组提出的消防隐患未予以及时整改而无法说明原因的对违反消防安全管理导致事故发生(损失轻微的),但能主动坦白并积极协第一条为加强机动车和机动车停车场、停车库(以下简称停车场、停车库)的防火安全管理，根据国家和本市有关规定，制定本规定。第二条在本市行政区域内，机动车和停车场、停车库的防火安全管理，均第三条机动车和停车场，停车库的使用管理单位，应按照《防火安全责任逐级落实防火责任，加强防火安全管理。单位停理，由本单位负责；公共停车场(包括临时停车场)、停车库由停车场、停车库第四条机动车须符合下列防火要求：二、驾驶室、车厢的车门(包括安全疏散门)开启灵活，门锁完好。第五条机动车使用管理单位和司机(包括私人机动车所有者，下同),必第六条建设停车场、停车库，必须执行建筑防火设计规范和有关管理规第七条停车场、停车库的防火安全管理，应遵守下列规定：物品。用过的油棉纱等废弃物，必须及时清理，不第八条违反本规定的，按消防条例和《防火安全责任制暂行规定》予以处用预防挪禁严站防消材器防消防消结合汽车库(场)是专供停放汽车的专业用建筑物，汽车库一旦发生火灾，不大量使用可燃建筑构件，缺乏必要的防火隔离(一)汽车库(场)火灾的常见原因汽车库(场)发生火灾的原因有很多种，归纳起来主要有以方面：主要指当用汽油清洗零件组建、用钢丝刷或违反火源管理规定，在车库内吸烟或乱扔烟头，5、其他原因章携带易燃易爆化学危险品进入车库乘车，这些都给汽车库(场)带来一定程二、汽车库(场)的防火措施(一)汽车库(场)防火设计要求各类车库(场)的耐火等级、总平面布局、平面布置、防火间距、消防车道、(二)汽车库(场)防火管理要求3、当汽车油箱漏油或汽车上装有桶装汽油、柴8、负责汽车库(场)的管理单位应制定必要的消防安全管理制度，有条件的单位应敬爱努力义务消防组织，对汽车库(场)要加强防火安全敬爱逆差，9、汽车库(场)应按照规定配备供水灭火系统合足够数量的灭火器。查火质——燃烧物的性质(固体物质、化学物质、气体、油料等),有无易b.首先，应最大限度抢救人命，并及时送往医院。在遇险人员后，适情使用大型设备，如牵引车等。灭火救援律，救援人员必须穿戴有荧光标志的服装，行动时必脱身，救援人员要根据现场具体情况，可在喷雾水胎利用水流冷却。因为行驶的汽车停驶后，随着通风所蓄积的热量导致轮胎温度的不断升高，往往引起轮(1)、在车辆停放时必须按序(位)停放，并将车辆车头朝向出口通道。当停车场白天在工作时间内停车场停放或检修车辆时突然发生火情(火灾)时，停车场工作人员应迅速取出灭火器对起火部位进行灭火。确因火势凶猛或无法控制时，迅速向“119”报警(报警时必须讲清事故地点或位置、燃烧物及起火原因等),请求公安消防进行施救。同时告诫起火车辆周边停放的车辆迅速撤离分散。确因不能推动车辆的可以用钢丝绳索当有关(现场)人员看到或接到火情(灾)事故报告后，应立即向公司主现场抢险救援工作，公司及各部门所有人员发现火情(灾)后应主动立即赶赴现场进行抢险，并服从公司主、分管领导的统一将事故损失努力减少到最小，并向消防车辆指挥员指出车理人员统一指挥现场急救，使用放置于停车场b.撤离：判断毒源与风向，沿上风或上侧风路线，朝c.洗消：到达安全地点后，要及时脱去被污染的衣服，用流动的水冲洗身冲洗创面20至30分钟(强烈的化学品要更长),以稀释有毒物质，防止继续损若为沾染皮肤中毒，应迅速脱去受污染的衣物少15分钟。若为吸入中毒，应迅速脱离中毒现场，向上风方向移至空气新鲜可燃物，也可以在现场施放大量水蒸气或氮气，漏，为降低物料向大气中的蒸发速度，可用泡沫或其③收容(集):对于大型泄漏，可选择用隔膜泵将泄漏出的物料抽入容器内(1)消防设施因素。消防设施未按期点检造成失效，未按标准摆放。电气(2)车辆本身因素。车辆带病回库、线路老化，车内入库未及时检查等。(3)车场环境因素。停车场未及时对易燃可燃物的清理，车辆等物资摆放(4)安全管理因素。值班人员未按规定定点定时巡逻、检查，停车场出入(二)预防为主、常备不懈。加大对停车场的受控管理，做好预防措施，(三)分工管理、先期处置。针对已经发生或可能发生的火灾事故，先期(一)应急救援指挥领导小组及职责。(1)负责在事故发生时启动应急处置方案，指挥救援、善后及对外工作。(2)组织提供事故所需的资源，包括抢险人员、各类设备、设施等。(3)了解掌握停车场突发火灾事故原因和应急救援的实施情况，根据需(4)负责开展预案的演练，并对演练中暴露的问题及时进行修订、补充和(5)其他有关停车场火灾事故应急救援的重要事项。(二)报告疏散组及职责(1)根据发生事故的危害，择情向110、119、120指挥中心报警，立即向(2)传达领导小组组长的指示，落实事故信息，做好情况补报和联络工(3)负责引导消防车辆、工程救护车辆、医务救护车辆进入现场进行救援(三)抢险救援组及职责(1)负责初起火灾事故的预警和救援，利用固定、移动消防设施扑救初期(2)负责现场的指挥，及时搜集灾害及事故信息、掌握现场变化情况，组(3)负责救护受伤人员到指定安全区域接受治疗或救护。发生火灾事故时，值班人员做到报警、扑救和疏散。及时向公司，110和120(如有需要)报告，进行现场保护，查看车况防止火势蔓延。抢险救援组迅级有关部门做好后续工作。确认造成火灾事(三)项目实施保障措施及服务质量承诺十分荣幸能有机会继续与贵司合作，感谢贵司放、减少事故、减少纠纷、杜绝车辆丢失等都是首要制定规定制度，严格要求员工依章办事，注重服务我方提供的停车场面积约为xx平方米，我方在停车场周围设有高围墙进行隔断。保证我方将负责停车场停车管理及安全管理，将候休息室，并配备服务人员3名，实行24小时管理值守。我方承诺中标后提供拖车服务的拖车不少于2辆，配合交通执法用车不少于1辆。我方承诺暂扣工具安置仓库位于所投停车场内，面积不小于300平方米。我方承诺场地及设施管理服务：对场地地面清洁(应每周安排工作人员对我方承诺对进出场车辆、相关设备进行登记统我方承诺提供停车场和违章案件涉及所有资料我方承诺提供办公和人文关怀服务：除停车场对查扣的车辆(含往年查处的车辆)、摩托车、工具等设备进行转场、停安排1台车辆、2名工作人员参与各类交通执法行动。安排1台运输车辆、2名工作人员参与维修、驾培、路政执法行动。装卸及保管(仓库)临时查扣的维修设施、设备及工具。二、服务人员不少于3人，提供不定时式服务。三、服务人员需取得公安机关颁发的《驾驶证》不少于2年办公室办公室财务部人事部经营部总经理管理处(2)、认真贯彻执行党和国家制定的各项方针、政策，部门本职：日常行政办公事务管理、文秘、(7)、负责按时按要求编报季度和年度决算报告、各支，进出款项不出差错；填写支票符合规定要求；续，方可生效。印章必须要妥善保管，严格按性，负责召集每月工作例会、经济运行分析会(2)、定期和不定期下到各项目部检查工作执行情(4)、抓好公司的细节管理，检查工作中尽量5、负责监督和落实员工岗位职责，对员工进行岗位职责8、熟悉停车场内的安全系统、消防设备及通风情况，负责对车场内公共设施、车管系统的运行情2、实行24小时轮流值班，服从统一安排调度。13、车场内严禁烟火(如吸烟，施工动火作业需向公司申请同意方可操作1、负责停车场全天候24小时闭路电视的监控及录像，密切注意车场内车4、坚持原则，是非分明1.4服务团队安排计划按照采购需求，我方为本项目配备至少三名姓名部门和职务职责常住地获得认证资质证书主要资历、经验及承担过的项目(1)、确保每个员工年度培训在150课时以上；(2)、新员工培训率100%,培训合格率100%。(3)、管理人员持证上岗率100%。2、培训方式(2)、员工的训练分两个层次进行，即管理层(包括潜在管理层)和操“WHY”:进而明白为什么这样做，由被动式工作转化为主动式工作，再进行深1、实行24小时轮流值班，服从统一安排调度。移车辆存放费用告知书》等相关文件依照规定程序5、负责对停车场现场的巡视查看，如发生任何未经连停车场，应立即规劝或命令其离开，如有需要，6、负责停车场的消防安全巡查工作，熟悉停车场内1.5服务团队培训保障1.5.1培训的目的我们始终高度重视人力资源