年度第一学期教导处工作总结

第一篇第一学期教导处的工作总结201*—201*学年第一学期许村中学教导处工作总结本学期教导处的工作，在校领导的正确领导下，在教研组长和教师的通力协作下，工作圆满结束了,取得了一定的成绩。但为了推进学校工作的长远发展，需教导处、各教研组长转变工作观念和方法，吸取工作经验和教训，完善工作细节，努力配合学校整体工作。一、工作观念和方法总结一学期的工作，我们认为，教导处工作是日常工作,平时只注重信息的上传下达，而忽略了对教师的管理，只注意面上的工作布置，不注重工作效果。教研组长的管理意识和水平、工作的责任心有待于进一步提高。工作还只是停留在表层上，不能结合本专业的特色。缺少积极主动的精神，没有充分发挥教研组长基层管理的工作职责。二、经验总结。教务处在课程设置、课时安排、考试、课堂教学、教学检查、成绩管理等方面积极做到精细化管理，克服了过去的较混乱的局面。实行年级组办公，加强课堂教学管理，及时发现及时纠正老师们的不规范教学行为，极大地改变了教学中的盲目状态。1、通过组织教师再次学习新的《课程标准》和上饶市义务教育阶段教学常规要求，形成了“实施新课程的成败在教师，教师的要务在于更新教学观念”的共识。2、常规教学检查坚持周查月检制度，主要对教案、听课、作业批改、测试等内容进行检查。采用每周教导处必查、校长室抽查的方式，每月教导处组织教研组长集中检查，校长室负责检查校委会成员的常规，防止人为因素产生，以达到教学常规能不折不扣地落实，从而杜绝了“备课”同“上课”出现两张皮的现象。大部分教师每课教案做到了“六有”有明确的教学目标；有具体的教学内容；有连贯而清晰的教学步骤；有教法、学法；有合适精当的练习；有教学后记。3、开学初教导处制定了各年级各学科的教学计划，科学确定四次全校统一考试的时间，实行流水作业改卷，既体现了公平性。各次考试教导处都精心制定考试方案及相关材料，做到方案落实、责任落实，加强监考过程管理，整顿考纪、考风，考试过程中人为失误逐次减少。4、加强音、体、美、电等非统考学科的教学管理监督。切实保证了三类学科课时落实，质量落实，期末均把成绩上交教导处存档。三、存在的问题。1、坐班安排、课时安排还缺乏科学性、系统性，有待进一步深入实际，调查研究作出科学的调整。2、教研组长在学校重大活动组织安排中不能调动本组教师的积极性，教研组长独立承担工作意识太强，埋头干活，不能很好地发挥每个教师的创造性。3、听课活动没有起到很好的效果，校领导未实行推门听课制度。4、每一次月考后要积极联系兄弟学校，横向比较了解自身不足，采取针对性措施以期做得更好。5、针对毕业班当前的实际情况，应采取一些行之有效的特别措施，如分别召开优生会议、差生会议、年级组会议，部分学生的弱科分配到教师专项辅导等，全面提升毕业班成绩。过去的一年，教导处在学校的正确领导下，做了一些工作，取得了一些成绩，但这与上级领导和部门职能的要求尚有很远的距离，我们一定正视不足，继续努力，把工作做得更好。201*年元月12日第二篇201*年第一学期教导处工作总结201*学年第一学期教导处工作总结一个学年又在忙忙碌碌中悄然而过，本学期我校教导处在校领导班子的正确指导下，围绕学校提出的“聚焦课堂，关注质量；张扬个性，凸显特色；规范管理，促进发展”教学工作重点，以校本教研为载体，以教研组特色建设为抓手，以提高课堂教学有效性为核心，以促进教师群体专业化水平的提高为目标，深入教学一线，为教师和学生服务。圆满地完成了本学期的教务任务，取得了预期的工作目标和可喜的成绩参加了宁波市综合实践活动先进学校的交流，4名学生被评为新江厦杯阅读与写作明星，4人被评为阅读与写作积极分子，学校也再度被评为宁波市阅读与写作明星学校之一。任君老师区品德优质课三等奖。杨丽影老师的论文《人文细雨润心田》在全国小学语文教学观摩研讨会论文评选活动中，获二等奖。孙晓帆老师的论文《文本引路读写相长》发表于《教育教学论坛》（cn13-1399/g4）中旬刊201*年第10期上。一、细化教学常规，努力提高教学质量（一）课程管理严落实本学期，学校继续执行教师一日常规，对照学校“总课表”、班级“课程表”、教师“个人小课表”进行巡查，发现问题及时记录与当面指正，此举有效地保障我校能够严格按照省课程设置实施方案要求，开齐学科门类并上足学科课程。同时，我校实施的外出教师必需调好课，此举措有效地保障了班级课程的落实。（二）业务检查重平时学校对教师教学常规的检查方式比较灵活，注重日常的业务检查与指导，期中期末普查二次，并能做好及时反馈。按照“检查—反馈—改进—复查”四步走的方式，使得教师的各项教学业务工作在平时就落到实处，步步为营，一步一个脚印，不走形式，不走过场，求实创新，为教学服务。本学期加强了推门听课制度，我们采取“听课评课捆绑制”，使教师的业务学习与听课务实有效，（三）规范常规做保障我们严格要求教师遵守学校工作制度，规范自己的教学行为，尤其是对教学常规工作常抓不懈。教导处继续加强教学“六认真”工作的监督与检查，对教师的备课、上课、作业布置与批改、后进生的辅导、学生成绩的检测等都提出了更为细致的要求。备课、改作一学期期初期中期末三查。学校教学部门分别作出明确细致的指导与规定。全体教师都能按照教学部门的要求认真细致地做好教学常规工作，向课堂40分钟要质量，向课外辅导与作业批改要效益。经过全体教师的协作努力，本学期我校在全区减负工作督查中，学校在执行教学常规、落实课程计划方面得到了上级部门的充分肯定。（四）教学管理提质量本学年我校重点抓课堂教学管理，拟通过严格的教学管理求得良好的教学质量。一是认真组织了期中质量检测、期末质量考试。二是学校教导处加强日常教学监控，发现问题，及时分析研究解决办法如针对605班数学比较薄弱，学校教导处进行了诊断式听课，召开任课教师会议，采取一系列有效措施；三是召开学生、家长座谈会，交流反馈教学情况；四是加强作业、辅导、检测管理力度，避免大量重复性作业，向课堂40分钟要质量；五是扎扎实实地做好“提优补差”工作，从而全面提高学生的总体成绩；六是召开家长会，创设良好的育人环境。一学期来，全体老师以“高目标、高定位、高质量、高效率”做为教育教学的指导思想，在课堂教学中，狠抓基础知识教学，稳扎稳打，学生的素质得到不同程度的提高。体育锻炼达标大有提高，学生在区运会上也取得了骄人的成绩。（）（五）学生评教促发展学生评教工作是教学质量监控的一个重要方面，是学校进行的一项常规测评工作。期末学校开展了一次学生评教活动，教导处精心设计了问卷内容，围绕教学常规方面对学生进行了问卷调查。问卷数据显示，我校教师教学常规整体较好，体现了较高的职业道德。但也存在一些小问题，集中表现在罚站现象。通过这次学生评教活动，进一步鼓励教师备好课、讲好课，不断提高讲课艺术，克服不足，提高课堂教学的水平；进一步调动了学生的学习积极性，加强了师生间的互相交流，使学习中双向的信息反馈更加活跃，进一步加深了学生对任课教师的了解，培养了学生公平、公正、全面和客观的评价能力。（六）综合学科严督查每学期结束，学校接受教研室安排的综合学科抽测，本学期抽测的科学和音乐，抽测情况较好，科学胡永强老师的备课过程具体详细、教后反思详细有针对性，受到了教研员和检查教师的一致好评。为了加强对综合学科的管理，学校组织行政、教研组长对综合学科从问卷调查，到实践操作也进行了抽测，效果总体较好。（七）基础知识促扎实一年级拼音过关，三年级成语过关，五年级古诗过关，六年级英语四会单词过关，一到六年级计算过关测试，这些都使学生的基础知识掌握的更加扎实。二、加强师资培训，提升教师整体素质。教学成败的关键在于教师，有效教学落实进展如何，关键又在于教师。因此抓好教师队伍建设，提高全校教师的整体素质是非常重要的。（一）签订教师无偿家教承诺书。学校自减负实施以来，采取了几项措施，其中一项就是签订教师无偿家教承诺。（二）加大青年教师培养力度。每学期初，学校教导处为使新教师尽快适应教育教学工作，物色有经验的教师进行师徒结对活动，平时通过传帮带，听课、上课等活动，提高新教师的教育教学水平。（三）邀请专家来校讲座。东南商报资深编辑俞苏伟老师给全体语文老师上了生动的一课，为我们在学生投稿和作文教学方面指引了一条明路。原宁波市小语会会长纪育华老师给大家做了《语文课究竟教什么？》的专题讲座，深入浅出地讲述了语文课怎样扎扎实实教语言，让学生习得语言的一些教学策略。（四）加强校际交流研讨要更新促进教师观念的进步，老师要适应新的课程标准，使自己的教学理念得到进一步的提高。扎实的教学基本功是做好教育教学的关键，为此本学期教导处以教研组为单位，积极有效地开展课改研讨活动。各学科要根据本学科的实际，组织好新课程改革的教学研讨、观摩活动。1．送教活动。在孙虹副校长的带领下，海曙中心小学的姚桂琴老师执教的语文《伯牙绝弦》，胡逸飞老师执教的数学《射线、直线和角》、应闪银老师执教的英语《sportsandgames》，开展校际交流教学研讨活动。课后，执教老师还和各个教研组一起进行了说课评课等互动交流，气氛热烈，取长补短，互相促进，共同提高。2．课堂教学研讨活动。（1）我校进行课堂教学调研活动，方亮辉副主任和钱朝霞老师亲临指导，李莹老师执教了语文《奇迹的名字叫父亲》和石巧玉老师执教了数学《长方体的认识》。同时参加活动的还有章水镇校、下应中心小学、邱隘中心小学的教导主任一起参加了此次教学调研活动，此次活动既是给年轻教师一次锻炼的机会，也是促进我校课堂教学研讨的能力。语数教研组集体备课，集体研讨，教学研讨氛围浓厚。（2）鄞州区小学科学教研活动在我校如期举行。区科学教研员李维老师和来自区各个小学的80多位科学教师聚集一堂，进行了听课与交流。这是一次同课异构的教学研讨活动。执教的是三位刚走上讲台时间才一年的年轻教师，有来自德培小学的胡永强老师、高桥中心小学的芦晴晴老师和宋诏桥小学的俞琼老师，执教了五年级上册《地球表面的地形》。（3）新生代赛课活动。来自横溪、王笙舲、华泰、东湖、东南的6名年轻教师经过各镇乡街道的选拔来参加小学品德“新生代”课堂教学复赛的选手。我校任君老师参加了这次活动3．东湖、华泰小学兄弟学校经常化交流。作为周边的邻校，我们经常有活动邀请东湖小学和华泰小学老师一起参加，他们有活动也邀请我们一起参加，促进了邻边学校之间的交流。（五）支持外出、听课培训1．支持外出听课活动。我们有就近听课还有赴杭的远程培训。本学期教师培训多了很多，但是学校还是组织教师就近听课学习，提高教师业务素质，比如青少年宫的听课活动，教师报名积极性非常高。赴杭州参加“千课万人”听课活动。有7位教师参加了语文听课活动，分别有2位教师参加了英语和数学听课活动。撰写心得反思。学校教师每次外出参加学习都能及时撰写心得反思，消化学习所得，与教师。海曙中心挂职培训。本学期学校选派了两名教师徐红波和高朝霞参加了海曙中心的挂职培训。两位教师培训期间参加海曙中心的活动，把自己点滴所得记载下来，与教师。在本学期我校取得的成绩任君品德优质课评比三等奖三、深化教研教改，提高教学质量（一）发挥教研组教学研究的职能。经常召开教研组长会议，商量学校教育教学工作。各教研组扎扎实实地开展教研活动，开学初组长按要求定出研究的内容，操作的步骤，教研组成员都能认真对待。教师在集体备课的基础上，认真上好优质汇报课，开展网络教研评课研课，既把自己新的教学方式展现出来，找出改进的方法，又能发现自己不足，逐步提高教学水平，提高教师对课程的建设能力、实施能力和研究能力，适应课改的需要，提高了自身的授课水平。本学期各教研组长参加了区教研室组织的教研组考核工作，在论坛中展示自己学校教研组建设情况，在交流中各教研组取长补短，也发现了自己的不足。各教研组继续写好有计划，总结，平时有记录，加强教研组之间的相互交流，分散与集中相结合不定期地开展活动。（二）发挥外教创品牌学科andy来我校送教已是第二个学期，工作轻车熟路，衔接到位。andy本学期共送教14次，还为我们送上了圣诞一个大的礼物，带给老师们和同学们的欢乐。在开学初的教研组活动中，英语教研组制定了外教送教活动的时间和活动安排。要求每一位老师管理到位，活动内容丰富，充分发挥外教的效果，能让学生开口与外教进行交流。英语老师本学期秉着工作要巧干、实干的宗旨，合理利用资源，争创英语学科的品牌特色。本学期把外教授课的班级落实到每一位任教的英语老师，由该英语老师组织安排内容与外教联系，并落实上课的管理工作，效果较好。四、开拓校园文化活动，丰富学生生活为丰富学生的课余生活，学校教导处组织开展了丰富多彩的活动。（一）第十届科技节暨第四届动漫节。本届活动以用艺术描绘人生，让幸福弥漫校园为主题，“畅想心中未来的新校园”为主题的绘画设计比赛中拉开了帷幕。80多位学生在操场上用手中的画笔描绘了心中未来的理想校园。还安排了一系列深受孩子们欢迎的节目此次为增强动漫节活动的参与性、趣味性，活跃动漫节的“校园文明靠大家”-----编三字童谣书法比赛、电脑绘画——主题动漫、科幻、环保、雷速登遥控车比赛、小学生自制教具、学具等。（二）第十一届英语周活动。本届英语节的活动主题为“sho前准备，使考试工作圆满完成。过程中教导处加强巡视和管理力度，加强考风考纪教育，加强了考后分析和落实调整措施的力度，提高了组织管理的水平,同时也加大了考试对教师的评价实效性。（5）、认真落实学期初的各项制度，做好教师的各项考核，包括考勤、教案作业、高效课堂、学生评教、继续教育、听课评课、教研活动等，确保学校各项工作正常高效运转。（6）组织教师开展小课题研究，本学期老师们共申报校级小课题11项，其中有四项已经开题，并顺利进行。这对老师参与教学研究起到了很好的促进作用。3、进一步完善学籍管理，全面实现学籍管理电子化。10月份，我们根据教育局的要求，对我校在校学生的学籍进行再次统计，建立学籍档案，实行电子统一管理。我们在前两次统计的基础上进一步完善了学籍电子档案，将我校中学部24个班级1300名学生的基本信息全部输入了电脑，进行了多次校对，保证了每生一籍，保证了我校及上级部门的规范管理。4、鼓励教师将学习、实践与反思结合起来。开学初，针对以前教师在试卷分析过程中存在的各种现实问题，提出人人都写试卷分析的要求。各位教师都能按照学校的要求，针对试卷中出现的问题，结合自己的教学实践，积极进行教学反思。二、工作反思教导处的工作琐琐碎碎，反思这一学期的教导处工作，还存在以下不足1．对学生缺少长期而扎实的训练，没有形成良好的训练计划。2．在教学管理中，还有因为杂事多导致的落实不够的地方。如对于教师的课堂教学缺少延续性的规划指导;教研组缺少工作的主动性，造成部分活动较为拖拉，实效性不强;集体备课的开展得也不够扎实等，这些都是今后工作中需要进一步完善的。3教学检查的形式也可多样化，可采取有针对性的专项检查、针对专人检查、向学生调查、普查与抽查相结合等形式。其次应加大对课堂教学的检查力度，将教师随堂听课，领导听课制度落到实处。加以改革,建立起真正的激励机制,形成良性的竞争环境,工作会做得更好。4、由于缺乏足够的认识，不够重视，使档案工作没有做好，使学校在星级学校评选过程中没有顺利过关。以后在档案管理方面要更深入，专人负责，分门别类，专柜存放。5、对小组合作教学的研究深入度不够，没有制定有效的学习、监管措施，使我校的小组合作没有真正落到实处。三、展望未来我们的愿景以打造优质教研组为抓手，坚持以课堂主阵地的“教研一体化”研究，通过教师分段分层培训提高，如教师专业技能大赛、骨干教师结对帮扶、课堂教学展示等，继续促进教师快速成长，全面提高教育教学质量。1．加强教师教学基本功的监控。提供有效平台让老师参与各级各类学习和培训，在提高自己专业素养的同时，通过各种有效的听课、赛课活动，提高教师的教学能力和水平。3．继续在教师中开展读书活动，向老师们推荐学习材料，并做好交流。4．加强教师的课标学习，落实各年级各学科的知识考核点。进一步理清新教材的教学思路，突出教学要点，有计划地开展教学工作。4、积极开展小组合作教学，把我校的课改推向更深的层次。我们清醒地认识到教导处的工作很繁琐，需要创新，需要步伐。展望新的学期，我们相信在马校长的正确领导下，在全体教师的大力支持下，面对新形势、新机遇、新挑战，教导处将进一步突出重点，勤奋工作，讲究实效，尽心尽力地服务每位教师，我们有信心并有能力做得更好。201*—201*学年度第一学期教导处工作总结201*201*学年度第一学期教导处工作总结一学期以来，教导处在上级教育部门和学校领导支持、关心下，按照学期初制定的各项工作计划，牢固树立教育教学是中心，教学质量是生命的观念，扎实开展教育教学工作，发挥教导处对学校教学的研究、指导、服务的功能，注重教学过程检查与监督，提高备课组、教研组工作的实效性。现对本学期教导处工作作如下总结。一、教学工作本学期教学具体工作小结如下1、做好了开学的各项准备工作。（任课老师的安排、课表的编排、教师用书的发放等）。2、召开了七年级班主任会议及七年级全体教师会。对201*年中考进行了总结，肯定了成绩，指出了不足，提出了要求。3、完善了教学常规管理制度，规范了教师的教学行为。本学期加强了对备课、上课、作业、检测等教学环节的管理力度。①本学期定期和不定期对备课笔记及作业进行了检查。教导处分学科进行检查，检查结果记入了档案，对检查的结果予以通报，对检查中出现的问题及时反馈处理。②教导处会同校领导、教研员进行了随堂听课，本学期，重点听了起始年级教师的课。③本学期加强了教学质量分析。一是教导处对各班各学科教学检测的统计分析并及时反馈，二是教师对所任班级学科质量分析，三是在班主任、任课教师的指导下，学生对自身学习态度、学习习惯、学习效果的分析评价。④进一步严肃考风考纪，规范监考流程，加大巡查力度。加强教学质量检测全过程的管理。4、做好青年教师培养工作。（1）精选需培养的青年教师名单。（近三年入校的青年教师）（2）制定青年教师培养计划和目标。（3）做好青年教师与优秀教师的结对工作。（4）鼓励青年教师积极参与各类教学比赛活动。5、分年级开展了工作①七年级狠抓养成教育，做到严格、规范、科学，使学生真正做到重学、勤学、乐学。②八年级教学要确保扎实、规范、科学，在原有基础上逐步提高了学生的认知能力，进一步激发了学生学习兴趣，力戒两极分化，确保全面提高。（提升中等生成绩）③九年级制订新一届毕业班工作方案，召开九年级工作研讨会，确立奋斗目标，找准学科发展和提升的空间。教学确保了夯实基础，全面提升。本学期顺利地组织了四次毕业班阶段性教学质量检测，分别对月考成绩予以分析，提出整改意见。充分发挥年级的整体优势和优秀教师的潜质，力争在201*中考中取得新突破。6、认真做好了教学资料的收集、整理和归档工作。力求资料齐全，管理规范。7、本学期开展了教师和学生的读书活动。充分利用班级书柜、学校图书室和阅览室，开展读书活动。各学科教师充分利用了课余时间给自身充电，拓展阅读面，提升了专业水平。学生在各年级语文教研组推荐书目的基础上，重点精读了两本经典名著。教导处制定了相关表格，由班级图书管理员如实记录，及时反馈班级的阅读情况。8、网上结对工作的开展。本学期，我校与江苏省扬州市田家炳实验学校开展了网上结对的网下教学交流活动，我校派出束明老师和杨文军老师与结对学校进行了同课异构教学活动，得到结对学校老师高度的赞扬，活动取得了很好的效果。9、组织开展了学生的比赛活动。本学期组织开展了八年级学生的作文比赛和数学竞赛活动。活动都达到了预期的效果，在学生中也产生了积极、广泛的影响。10、加强现代化教学手段的应用比赛活动。继续组织教师学习现代教育教学技术，整合、优化教学资源，发挥多媒体教室、网络教室在教学中的作用。本学期10月份，在前一阶段电子白板大赛初赛的基础上举行了决赛。二、教科研工作本学期，初中部教科研工作主要体现在以下几个方面1、组织参加了上级部门组织的各类比赛活动。结合市教研室的相关活动安排开展相关教研活动。本学期组织我校初中语文教师参加了市、区语文优质课比赛活动，区级比赛我校有十二位参加，三位教师代表田区参加市级比赛。市级比赛有两位教师获是市一等奖，一位教师获市二等奖，另外其中胡晓老师代表淮南市参加了省语文优质课比赛；组织教师参加了淮南市第四届骨干教师、教坛新星、学科带头人评选活动，经过区选拔，初中部有四位教师参与市学科带头人评选，九位教师参与市教坛新星评选，两位教师参与市骨干教师评选；组织教师参加淮南市初中音乐优质课评比，其中有三位教师获市一等奖；组织教师参加全省教师“我的中国梦”演讲比赛活动，有一位教师获得市二等奖，一位教师获市三等奖等。2、加强了教学研讨活动。为了扩大我校的知名度，提高我校的影响力，提升我校的教师的教学水平，本学期，我校开展和承担了一系列教学研讨活动。承担了淮南市初中语文优质课第二轮现场课堂教学活动的组织安排；承担了淮南市初中音乐优质课第二轮现场课堂教学活动的组织安排；组织我校教师参与了市数学学科的教学研讨活动；组织我校地理和生物学科的各两位教师参与了教学研讨活动；承担了淮南市初中英语教学研讨活动等。各项活动都顺利完成，都取得了一定的效果。3、加强了听评课的检查监督。本学期结合校内的公开课活动，加大了听评课的检查力度。教导处把听评课的任务进行了分解，由教导处的老师负责相关学科的听评课活动。本学期做到了公开课前有通知，公开课中有专门的听课教师记录，研讨课和示范课都做到课后集中评课。评课中，坚持实事求是的原则，肯定优点，指出不足。努力实现一种良好的教学教研氛围。4、组织教师撰写教学论文。本学期组织教师参加了淮南市教育叙事评比活动，有一位教师获市一等奖，三位教师获市二等奖，一位教师获市三等奖。组织教师参加市学科论文比赛，有多人获得一、二、三等奖。另外还有多位教师的论文在国家、省、市级刊物上发表。5、组织教师进行课题研究。本学期组织各教研组积极申报教研课题，初中部共申报市级课题九项。经市教研室专家的细致评审，我校九项课题全部被立为市级课题。另外我校由石军老师主持的省级课题，经过物理组教师的共同努力，取得了丰硕的成果。目前该课题已通过专家组验收合格，顺利结题。该课题的研究成果在省课题研究成果评选中，获省三等奖。6、第三十三届“家长开放日”活动。按照教学计划的要求，我校于10月29日开展了第三十三届教学开放日活动。活动前，精心组织，考虑周全。活动后，认真总结。活动取得了预期的效果。7、组织教师参与各种形式的培训学习，提升教师的专业素养。本学期组织了教师参加了信息技术教育成果展；组织教师参加第七届“四方杯”全国优秀语文教师选拔大赛暨颁奖大会活动；组织教师参加安徽省语文优质课比赛观摩活动；组织教师参加安徽省英语优质课比赛观摩活动；组织教师参加市区教育部门组织的国培集中培训活动等。外出培训学习过程中，教师都有不同程度的收获，在个人专业素养上都有所提高。三、德育工作在德育方面主要做了以下方面的工作（一）细化常规管理，提升学校德育水平德育常规是学校德育制度、德育面貌的体现，也是获取德育实效的重要措施。抓好德育常规，也是为深化学校教育教学改革，形成良好校风的根本保证。1、抓好了常规管理的细化落实工作。以《中学生日常行为规范》、《洞山中学管理制度》为依据，以讲卫生、守纪律、爱公物、树正气为主线，以培养良好习惯为目的，切实加强了学校各项常规工作的要求与落实，加强了组织领导，强化了学生自我教育、自我约束、自我管理意识，增强了学生集体观念，努力实现了“环境洁净、言行文明、衣着得体、守时守纪、秩序优良”的管理目标。2、加强文明礼仪教育，明确了文明学生标准，即衣着整洁、举止文明、遵纪守法、勤奋学习、生活俭朴、尊敬师长、孝敬父母、团结同学、关心集体、热爱劳动，做到人人明白，个个自觉执行。3、开展了日常行为规范养成教育，坚持了班级德育常规的考评，加强了班级管理的精细化。本学期以年级为单位，开展了系列主题班会。4、建立了问题学生档案及问题学生谈话制度，关注发展势头，加强转化的过程研究。加强了同问题学生的家长的密切联系，共同研究有效的引导方案。（二）夯实基础，注重两支队伍的建设。1、加强了班主任队伍建设本学期通过对班主任的培训、班主任工作经验交流等形式，不断提高了班主任的整体素质和管理水平，提高班主任的理论素养和工作能力。建立了班主任日常工作的考评制度，实行了班级工作的量化管理。本学期，举办了一期“班主任工作论坛”，交流班主任工作心得；组织了优秀班主任带徒弟，结对子活动2、学生干部队伍建设加强对学生干部的培养，发挥其自我教育和管理的重要作用，使之能有效地配合班主任搞好其工作。本学期，从各班精选三名班干部，轮流值日，参与校园文明监督，发挥了他们的先锋模范作用。（三）深化心理健康教育落实“中小学心理教育实验”计划，进一步完善了心理健康教育工作，提高了学生心理健康水平。1、利用第二课堂，开设心理健康活动课。引导学生关注心理健康，提高学生学习心理健康知识的兴趣，起到防患于未然的作用。2、通过开展心理健康讲座，积极宣传、普及心理健康知识。采取以预防为主，调治为辅的方针，对全校学生进行心理教育，培养学生学会宽容、学会关心、学会感激等健康的心理品质，以及敢于面对挫折、勇于克服困难的意志品质。3、充分发挥学校心理咨询室的作用，进一步做好心理咨询工作。针对个别学生的心理特点，对其做好心理疏导工作，解除学生心理障碍，提高学生心理素质和健全人格，增强耐挫力和适应力。（四）继续开办了家长学校对青少年的教育，尤其是养成教育，社会、家庭、学校必须三力互动，方可提升效率。为了让学校和家庭德育的协调一致，本学期以家长会、家长教学开放日、家长师德调查班主任家访、班级家长接待日等形式，构筑学校与家庭的双向交流与沟通体系，加强了家校之间的沟通，努力争取到家长对学校工作的理解和支持。（五）开展了德育特色活动1、做好了七年级新生军训工作，上好开学第一课。2、以组建兴趣特长小组为平台，培养学生实践能力、创新意识、健康身心、审美情趣等综合素质。本学期，组建了有近20个活动小组，每个小组20至40人不等。3、为学生特长发展，搭建了系列展示平台即“苗苗杯”乒乓球比赛、“星星杯”棋类比赛、七年级广播操比赛，七年级跳绳比赛等。4、利用重大节日，开展了相应的主题活动，让学生在活动中学会自我管理，给学生搭一个施展才华的舞台。如元旦联欢活动等。四、对工作中问题的反思1、教学常规检查对教学工作的实际推动效果不甚理想。从检查的情况来看，仍然存在着一些问题，如不按要求书写教案，青年教师教案太简，听课次数不足，作业批改不细致，不备课上堂，课后突击应付检查的现象。这些现象对我校的教学工作产生了极大的负面影响。针对这一现象，提出改进措施，要将教学检查的主阵地放在教室里，在课堂上，在学生中。教学检查的形式也可多样化，可采取有针对性的专项检查、针对专人检查、向学生调查、普查与抽查相结合等形式。这样我们才能及时掌握第一手资料，从源头抓起，防患于未然。2、校本研修无实质性进展。部分教师对校本研修不感兴趣，认为是搞形式、走过场，校本教研活动几乎是一种摆设。要想改变这一状况，首先必须建立一套考评和激励机制，以激发教师搞教研的内在动力。其次，要重视对教师教研活动的技术指导，发挥专业引领的作用。再次，继续构建教师发展平台，加强校际的交流和合作，促进教师专业发展。洞山中学教导处201*年1月扩展阅读盐城市义丰小学201*201*第一学期教导工作计划盐城市义丰小学教导工作计划（201*/201*年度第一学期）一、指导思想以党的十八大精神为指针，根据市、区教育工作会议精神，继续践行“优质均衡、促进公平”的盐都教育发展主题，紧紧围绕“办好每一所学校、发展好每一位老师、培养好每一名学生”的目标追求，严格执行省“五严”规定不动摇，深入实施精致管理，全面推进课堂改革；按照“强规范，精管理，树形象，创特色”的工作思路，以提高教育教学质量为核心，改革创新，全面提高教师的综合素质，丰富活动，培养学生的创新精神和实践能力，全面推进素质教育，不断提升办学层次和教学质量。二、工作思路1．以“强规范，精管理，树形象，创特色”为总体思路，借助“三性五要素”主体性课堂教学模式的示范辐射效应，提高我校教育教学质量。2．严格执行“五严”规定，加强课堂教学的管理，促进教师不断提高课堂教学的有效、高效。3．抓实教师的队伍建设，增强质量意识、奉献意识、研究意识，做教育优质均衡发展的领路人。4．深入开展丰富多彩的活动，展示学生的特长，增强创新意识，提高学生的综合素养。三、工作措施（一）坚定不移地执行省“五严”规定，规范中求效益。教导处将严格执行省“五严”规定和《盐都区深入推进素质教育实施学校“四名”工程行动计划》，规范教育教学行为，精细化管理，努力实现“低耗高效”。1．严格执行课程计划，依法执教。教导处将按照《江苏省义务教育课程设实验方案》规定开齐开足上好全部课程，科学合理编排课表；不随意增减课程和课时，调整课程难度和教学进度；继续以《义丰小学巡课、巡岗制度》规范教师课程意识，严格控制私自调课、随意代课、串课现象。增强教师课堂研究意识，以提升课堂教学的实效性。2．规范学生在校时间，减轻学生过重课业负担。教导处将严格执行区教育局下发的作息时间，严格控制学生在校时间，下午放学实行值日小组清场制，确保学生每天在校时间不超过6小时。严格控制学生作业总量，小学一、二年级不布书面家庭作业，中高年级作业总量控制在1小时以内，作业设做到科学、适度、灵活、实践性强，学生人手一册家庭作业记载本，以便教导处对教师布作业情况进行监控。开学初所有课表及时上墙上网，接收社会的监督。3．增强规范的外延，规范教师的教育教学行为。加强教师的师德教育，广开言路，积极接受社会的监督，杜绝有偿家教等各类违规行为，切实减轻学生的过重负担。（二）加强教师队伍建设，提升专业发展水平，引领学校发展。我校青年教师占一线教师的75%以上，他们可塑性非常强，教育教学理念新、接受快，很多在各类竞赛中都获过奖，是一支专业水平高，综合素质比较强的教师队伍，特别是在盐都区优质均衡发展的总体策略指导和盐都教科研工作的进一步深入的总体背景下，教师参与校内外教研活动的人数与次数大大提高，这也进一步激活了我校教师队伍的建设。本学年，我们力争培养一批新的市、区学科带头人、教学能手、教坛新秀，从而引领广大教师走上名师工程的快速通道。1．促进教师不断学习，努力成就读书反思型教师。依据我区教育优质均衡发展的平台，不断促进教师相互交流学习，提升教师队伍的综合素养。教导处会同教科室，认真落实高质量、有特色、现代化的办学目标，开展丰富多彩的教学沙龙活动。首先结合区局的读书教育活动，要求教师认真研读下发的书，书写读书笔记，交流读书心得，推动自己向前发展。其次，利用每周的教研活动，开展深入有效的读书沙龙。教研活动除了完成常规的教学研讨活动外，教师可以向同行推荐自己喜欢的书目。引领教师改变生活学习习惯，形成一种不读书不安宁的意识。第三，各教研组要积极组织教师开展听课评课活动和其它教学研究活动。对二次备课和教学反思进一步要求，提高实效，能够指导自己的课堂教学。所有教师外出学习以后都要进行学习心得交流，实现信息共享，共同提高。2．创造机会，引领教师专业成长。本学期，我们要深入推进课堂教学改革，开展形式多样的教学活动，引领教师的专业成长。教导处结合教科室利用校内校外教研活动的示范课、公开课、研讨课组织研讨、交流，分析教学流程，学习教学的亮点和成功模式，激活教师的潜能，增强我校品牌内涵。同时利用现有条件创设学习机会，让校内教师走出校门，开展深层次的学习、研讨，实现教师的个人的优质均衡发展。3．要每日三省吾身，勤于笔耕。要求教师学以致用，积极参加各级各类教学论文评比和积极投稿，认真撰写相关学科的教学论文、教学案例、教学反思。每位教师每学期至少要求写一篇论文，分层组织教学论文评比活动，把教师的论文作为考核教师的重要指标。（三）增强管理的精细化，不断提高教学质量。1．树立质量第一的意识，形成健康的教育质量观。以学校的“有效教学质量考核办法”、“教科研评比方案”等评比活动来促进有效教学。要求广大教师要深入领会高质量才有快发展的精神。坚持以人为本，提倡学生综合素质的提升，为培养适应社会，时代发展需求的健康的幸福的新人打下坚实的基础。2．坚持“五认真”检查的有效、实效。依据《盐都区教学“五认真”实施方案》要求，本学期教导处将继续加大“五认真”检查的力度和密度，坚持有检查就有通报，并与绩效考核挂勾。教导处认真践行“高效、低耗，和谐、进步”的盐都教育发展主题，扎实抓好《关于在全区中小学大力推进有效教学与管理的意见》贯彻落实，加强课堂教学研究力度，大力开展有效教学。要求每位教师做到“五认真”，即第一、认真备课。首先是加强集体备课，各备课组利用周六业务学习时间进行集中活动，研讨单元教学的目标、重难点、分块分任务制作学生活动单等各类投影片或课件。统一设计作业，细到每课时布的作业都要呈现在集体备课中。对教师的电子备课既要有集体的智慧，又要有自身的特点，要结合学情和个人风格进行二次备课，增强课堂设计的细节要求，提高教学的能力和技巧，每课时进行有指导性的教学反思。第二、认真上课。教师上课要坚持有效性，要具有较强的目标、质量、效益意识，提升课堂教学实效性和应用性，要不断学习名教师的课堂教学语言、技巧、方法，要能引导学生开发智力，增强创新意识。教学内容要体现时代节拍，要课内课外向结合，重视学习方法的指导，能引领学生不断开启学习的智慧之门。积极探索科学、有效的教学新模式。第三、认真听课。依据盐都区教育局绩效考核要求，每位教师每学期听评课不少于30节，校长主任教研组长听课不少于40节，听完课后要及时组织评课，互帮互学。第四、认真批阅作业。要精心布学生的课堂作业，要加强作业布前的研究和探讨。学生作业必须精心选题，结合基础性、层次性和有效性，满足不同层次学生的需要。所有布作业要认真规范地进行批改，杜绝积压，严格控制学生间的批改。要重视学生良好书写习惯的养成教育，作业必须坚持“四必”即有发必收，有收必改，有错必纠，有练必评。要重视学生的书写习惯的养成教育，不仅作业有要求，对保护作业簿本、文具的正确使用都要有明确具体的要求，教师批阅时更要规范、醒目，起为人师表作用。第五、认真做好学生辅导工作。要重视因材施教，认真加强辅导工作，促使各科教学质量均衡发展。平时的教学要重视学生的实际，分层教学，区别对待。要了解学生，关爱学生，关注学生中的弱势群体，力争班级学生学业水平、综合素质的总体提升。3．加强课堂巡查密度，监控过程管理。本学期教导处结合学校值日要求，进一步强化巡课、巡岗要求，对课堂教学、课间活动巡查的情况及时记载与公布。要针对教学的实际，促进教学常规科学、规范，帮助教师逐步实现“主动追求有效”的高效意识，努力创造和谐、快乐的课堂教学氛围。4．建立科学的评价制度。要求教师在平时严禁按考试成绩给学生排名，所有课堂检测采用等级制，保护学生的自尊心，提高学生学习的积极性。学校积极开展多种活动，拓展学生展示自我特长的空间，多种途径、多种形式来展示评价学生，力求评价的综合性和多元性，激发学生学习的兴趣。（四）开展形式多样的养成教育活动，促进学生综合素质提高。1．加强良好学习习惯的养成教育，规范学习行为本学期，教导处要继续以“三好学生”、“三星”少年评比为契机，贯彻实施《中小学生守则》和《小学生日常行为规范》，重视学生良好学习习惯和特长的培养。培养学生了解并指导自己的学习行为习惯，树立典型，以点带面，带领广大学生你追我赶，促成学生良好习惯的养成和创新思维的培养。2．组织开展各类活动，展示学生的风采（1）教导处结合各部门开展形式多样的竞赛活动，引领学生学习。结合学校校园文化建设的总体要求，有计划地开展读书征文活动、小主持人演讲活动、讲故事比赛、征文活动、趣味数学、综合学习能力的评比活动，促进学生开展丰富的自主学习活动，不仅能有效地做到学以致用的目的，还能增强学生探询、体验和理解环境、健康、国防、安全等各项教育主题的内涵，并受到良好教育。（2）组织兴趣小组活动，培养学生的特长。结合盐都区“四名”工程建设要求，搞好学校特色和各班特色，指导学生进行有趣的大课间活动，同时认真组织学生参加兴趣小组活动，培养学生的特长，并由辅导老师积极组织学生参加各类竞赛，争取在比赛中获得好的名次。四、工作安排九月份1．制定教导处工作计划和一学期主要教学活动。2．学生报到。3．完善课务分工、三表上墙。4．完成教辅资料、教学常规资料的发放5．教师制定本学期各类计划、提前备课。6．检查全体教师教学工作准备情况。7．完成转学生建档、插班工作，完成在校学生数统计。8．加大学生养成教育的力度，低年级抓好路队等常规工作。9．进行开学典礼。10．全面深入课堂听课，调研课堂教学常规。11．第一次教学五认真检查。12．组织青年教师基本功系列竞赛活动。13．“庆祝国庆”系列校园文化活动。十月份1．听随堂课。2．学生行为规范指导与检查。调研各班作业（含家庭作业）的布、批改情况。4．加大学生“两操”培训指导力度。5．组织系列校园文化活动。6．对部分年级“一日督导”。7．监控教学质量六年级质量调研。8．学困生等特殊学生建档工作。9．组织开展部分年级“双语”阅读知识竞赛活动。10.进行教学五认真常规检查。十一月份1．召开专项会议，总结常规管理情况，指导进一步的工作。2．进行教学五认真检查。3．继续随堂听课，检查教学人员听课笔记。4．教科研沙龙。5．对部分年级进行质量调研。6．召开各年级家长会。7．开展“师生、亲子阅读”活动。十二月份1．继续进行随堂听课。2．开展学生征文竞赛活动。3．进行在班学生学籍核查工作。4．开展写字竞赛活动。5．班级日志，学生成绩记载册，三星成长记录表检查。“庆祝元旦”系列校园文化活动。进行教学五认真检查。元月份1．组织对部分年级班级“一日督导”。2．学校领导继续随堂听课。3．各年级制订复习计划。4．撰写学生操行评语，全面考评教师教学工作。5．组织各学科期末检测工作。6．对期末检测进行质量分析，组织师生教育教学情况问卷调查。7．组织三好生、三星少年评选。8．总结一学期工作，安排师生寒假生活。9．召开座谈会，了解社会对学校、学生对教师的意见和建议。10．收齐各科教学资料、各项教学工作总结资料。201*.8友情提示本文中关于《201*—201*学年度第一学期教导处工作总结》给出的范例仅供您参考拓展思维使用，201*—201*学年度第一学期教导处工作总结该篇文章建议您自主创作。第一篇201*—201*学年度上学期中学教导处工作总结一学期以来，我们紧紧围绕县文体教育局“教育质量年”和“课堂优化工程”作为教学重点，以教科研为突破口，以落实素质教育目标为中心，以培养学生的学习能力为出发点，在校长的领导下，围绕“科研兴校、质量立校”的工作思路，深化课堂教学改革，开拓进取。学校教学工作顺利开展，教育教学水平在原有基础上稍有进步。现将一学期来的工作做如下的总结一、认真做好各项工作、常抓不懈。本学期，教导处组织教师学习了新课标、和新课程理念等教育理论。加强教师教学“六认真”管理，并把工作重心放在于“认真备课”、“认真上课”、“认真布置与批改作业”三个环节和努力提高教育教学质量上。认真备课。开学初，教导处就针对学校老师的不同情况，让一部分老师率先实行了电子备课，开学初检查备课环节是否齐全，尤其对于新增的“全册教学的重难点”、“学生情况分析”、“提高教学质量的措施”、“预习指导”等的检查；期中考试过后检查教学目标设置是否合理，重难点是否有突破；最后检查老师备课有没有缺课和机动课有没有备课。由于每次备课都有针对性，所以老师的备课质量有所提高。但是，在备课中也发现许多问题，比如机动课时老师经常是用来进行单元测试的，但在备课中只有试卷没有质量分析；我们老师虽然有教学重点的设置，但有的老师重难点设置不到位和设置错误，这些都是我们教导处在接下来工作中需要组织老师学习并且加以指导的地方。认真上课。本学期教导处用推门听课的方法，加强对课堂教学的监控。同时，开展教研团队二次上课的磨课活动，老师在活动中表现出了非常高的积极性，在集体备课、第一次上课后能把自己的听课感受和意见充分的表达出来，大家在一起畅所欲言，积极讨论，为上课的老师出谋划策，在磨课的过程中，老师的教学能力也得到了提高。认真布置和批改作业。本学期在作业管理上采取同年级老师互相检查，互相监督。我们采用这个方法是因为现在教材的练习一直在变，补充习题和同步探究上的题目有一定的拓展性。互相检查可以帮助同年级的老师相互学习，以前我们在检查作业中发现同一年级的老师甚至还有一道题有不同的答案，因此作业互查加大了老师之间在怎样布置作业、正确的作业格式及教学方法上的交流，有利于老师之间互相沟通和相互学习。特别是对青年教师，作业的相互检查使她们可以学到老教师对工作的认真态度和一些教学方法。当然，在教导处的作业检查中，我们还是发现了一些问题，比如，中高年级语文，因为同步探究是选做的，所以很多老师都把学生最薄弱的、最需要多练多讲的阅读理解忽略了，老师们可能是怕麻烦，因为做了就要讲解，需要花大量的时间。数学作业中我们也发现学生的两极分化比较严重，并且还需培养学生良好的书写习惯，数学的回家作业对于两级分化严重的班级应考虑分层布置作业，以上这些都需要在下学期继续努力。二、教研、科研齐头并进。教研和科研是教导处提高教学质量的理论基础和有效手段，本学期的教科研工作结合学校的“xxx”课题研究工作继续稳步开展。首先我们建立了不同学科的教学团队，使老师在团队教学中完成上课、评课，通过一次又一次的讨论，一次一次的磨课，老师们的教研氛围越发浓厚。由于学校骨干教师相对来说少了一些，所以学校的课题组活动在围绕课题研究时把主要精力放在如何使我们的青年教师提高课堂教学效率上，本学期，我们的各子课题组由年轻老师担任课题组组长，在同时做好过程性资料搜集整理工作的同时，也提高了年轻老师的科研能力。本学期，学校完成了“xxx”课题的中期汇报活动，在活动中，我们找出了在工作中还存在的问题，并且制定了以后要完成的任务，课题组完成本年度的课题汇报并送市年审。三、青年教师成长迅速。一个学校的青年教师能否迅速成长是学校后继发展的一个重要指标，本学期我们教导处把培养青年教师，帮助青年教师提高课堂教学水平作为工作的一个重点来抓。做好青蓝传帮带是我们培养青年教师的主要方法。开学初，我们就有8位新招聘的特岗青年教师拜了师傅，师傅倾囊相授，徒弟虚心好学，交流从课堂教学到作业的设置批改，师傅们把自己教学经验和教学方法毫无保留的教给徒弟，牺牲了自己的休息时间，在学校课题组中期汇报活动中，展示课堂教学的都是我们学校年轻的徒弟们，而徒弟背后的师傅为了这些课付出的努力是我们在听课时就能感觉到的。“走出去，请进来”是我们提高青年教师课堂教学能力的又一个有效手段，我们积极鼓励学校的青年教师参加各种课堂观摩活动，在学习后把先进的教学理念，教学方法和教学手段引入自己的课堂教学，鼓励青年教师多上公开课、研讨课，我们学校的陈艳春老师为全校新教师展示了一堂优秀的英语第一教时课堂教学；我们的于海龙老师上的联合体研讨课及课题汇报展示课也获得了听课老师的好评。四、教学质量稳中有升。本学期，课堂优化工程中我校将有9名教师被县级认为a类教师，成绩有喜有忧，但是，各项调研还是让所有教师看到了学校的差距，教导处本着不能让我们的孩子输在起跑线上的想法，将进一步加强质量监督管理，找出学生在知识掌握方面的薄弱环节，狠下工夫，切实提高初中学生的知识水平，从而使学校的教学质量进一步提高。五、做好其它教务工作教导处的工作是繁杂的，教导处的职能是多样的。本学期，我们教导处除了抓好课堂教学、质量管理和其他的常规管理工作外，教导处在全体成员的努力下，学校的教育教学按期初的安排在有条不紊地开展。六、下学期的工作设想1、要更好地提高学生的学习成绩。学生的学习质量是学校的生命线，所以，我们要继续加大检测的力度，建立奖惩制度。同时要建班级质量跟踪表，对每个班级的孩子的各科学习成绩进行跟踪比较，找出问题，并寻找合适的解决手段，以此更好地提高学生的学习成绩。2、更好地使教导处的常规管理更科学、更有效。教导处的工作千头万绪，有时会有疲与应付的感觉。所以在下学期，我们要提高管理水平，分工明确，把工作做得更细，考虑的更全面，扎扎实实的把教学管理工作做到位，从而使我们的工作更有效。第二篇上学期教导处工作总结芦溪中心学校201*年秋季教导工作总结芦溪中心学校胡海201*年1月17日又是一个学期结束了，本学期在汪勇校长的领导下，学校教导处继续本着“以人为本”的教育教学思想，扎实开展教育教学工作，为实现“教育活动凸显主题，教研活动彰显特色”的工作目标而不懈努力。本学期，学校教导处切实做好了以下五项重要工作书香校园创建工作，体质健康深化工作，公开教学交流工作，留守儿童关爱工作和教师专业培训工作。一、书香校园创建工作1、“书写规范汉字、传承中华文明”--为贯彻落实县教育局《关于组织开展第16届全国推广普通话宣传周活动的通知》（祁教语【201*】2号文件）精神，芦溪中心学校于201*年9月11日下午组织全校学生开展了一次规范汉字书写比赛。此次比赛不但丰富了校园文化生活，激发了学生书写规范汉字的热情，而且也为我校实现“传承中华文明，打造书香校园”目标注入强劲动力。2、“开展全民阅读、激发读书热情”--为深入贯彻落实十八大精神，进一步激发中小学生读书热情，使读书成为学生的良好习惯，不断提高学生思想道德素质和文学艺术修养，持续推动“书香校园”氛围的形成，芦溪中心学校根据黄教基字【201*】40号文件以及县局相关文件精神，认真组织中高年级学生参加征文比赛。201*年9月18日，芦溪中心学校完成优秀学生习作的筛选、润色与上报工作。3、“学画王讲故事、诵经典传美德”--为加强全县少年儿童的爱国主义教育和社会主义思想品德教育，促进少年儿童优秀品格的形成和健康成长。201*年10月26日，祁门县第八届少幼儿学“画王”讲故事比赛在祁山小学举行。芦溪中心学校二年级学生汪琦参加了少儿一组的比赛，获得优秀奖。二、体质健康深化工作1、“快乐教师节、健康新主张”--为进一步丰富教职工的文体生活，锻炼教职工的身体素质，芦溪中心学校借第29届教师节契机于201*年9月10日下午组织开展了主题为“快乐节日、定义健康”的教职工乒乓球赛。此次活动充分激发了老师们的运动热情，增进了老师间的沟通和交流，营造了积极向上、健康和谐的校园文化氛围。2、“关注体质健康、提高全面素质”--201*年10月22日，在全体学生积极参与和全体教师的协同努力下，芦溪中心学校顺利完成了学生体质健康检测工作。为认真做好学生体质健康检测工作，全面了解学生体质健康状况，芦溪中心学校高度重视，用实际行动做到了早筹划，细实施，全检测。开学工作会议中就将学生体质健康检测工作纳入重点范围；迅速成立了工作领导小组，制定了实施方案；充实了体育组成员并下载网络视频进行培训；添置与检测项目相关的体育设施和器材；健全监督管理制度，严格保证每天一小时的校园体育活动时间。三、公开教学交流工作1、“关注课堂、体验成长”--为不断提高学校三教（教育、教学、教研）水平，提升教师专业素养和业务能力，201*年11月5日芦溪中心学校主题为“关注课堂、体验成长”的公开教学活动正式拉来帷幕。本周是芦溪中心学校年轻教师课堂教学研讨周，三堂课，三种类型、三种风格--胡海老师着重体现课堂创新的落实、汪美华老师重点展现电化教学的实效、戴娇倩老师特别注重语言情感的运用。2、“同交流、共成长”--为了加强校际间的教学经验交流，提高课堂教学有效性。11月12日芦溪中心学校校长汪勇率该校数学组教师一行七人来横联中心学校开展教学交流研讨活动。本次活动共两个部分观摩课堂教学、教师交流研讨。最后两校校长各自介绍了学校的基本情况，并表达了通过交流实现优势互补，资源共享；促进双方教师共同成长的愿望。3、“关心新教师成长、关注新课堂改革”--201*年11月21日，县教研室主任胡时雨一行四人莅临芦溪中心学校开展新教师课堂教学考察工作。在芦溪中心学校校长汪勇的陪同下，考察组领导首先详细了解了新教师的工作学习环境，随后深入课堂，实践体验，参与了新老师李青云精心设计的英语课程教学。4、“骨干教师展示教学、再掀学校教研热潮”--201*年11月22日芦溪中心学校骨干教师公开课展示活动圆满结束。“简洁的教学设计、娴熟的教学技能、丰富的教学方法、活跃的教学氛围、精炼的教学语言。”芦溪中心学校江清明、邱卫东、江尚古、汪顺良四位骨干教师用精彩的课堂展示诠释了教学的价值和意义。四节常规课，不但让学生学习了知识、锻炼了能力、培养了情感，更为年轻教师树立了有效教学的典范。5、“校际交流谋发展、教研互动促提升”--201*年11月26日上午，祁山、祁红、芦溪三校携手，成功开展主题为“探讨学校发展策略、关注教师素质提升”的校际教研交流活动。活动分观课议课与经验交流两部分。芦溪中心学校胡海老师展示了一堂二年级语文课《我要的是葫芦》，课堂气氛活跃，在有趣的教学情境和精彩的师生互动中较好地实现了教学相长。课后，三校24位教师了自己的观课感受与心得，并围绕授课教师胡海提出的语文课堂追求问题展开了议论，同时又在交流学校管理与教学教研等工作经验的基础上，针对学校发展中存在的共同问题进行了细致的探讨。四、留守儿童关爱工作1、“梦圆中秋、关爱留守”--201*年9月17日下午，在留守儿童之家开展的“梦圆中秋、关爱留守”座谈会上，芦溪中心学校30名留守儿童不但在“我爱我家”对话发言中流下了思念的泪水，更在“我爱我校”的对话发言中露出了幸福的笑脸。此活动的开展，不仅为留守儿童带去了温暖、带去了关爱，还让孩子们提前感受到了中秋节的快乐和学校大家庭的温馨。2、“祁门公益爱满校园、爱心联盟情暖留守”--201*年1月10日上午，祁门公益爱心联盟“天使号”班车来到芦溪中心学校，给孩子们带来了新年的第一份礼物，送上了新年的第一份祝福。短暂的校园捐赠活动结束后，天使们又马不停蹄地赶往重点受助留守儿童的家中，为这个正在困难中的家庭，送上了新年最真切的最关怀和最真情的祝愿。芦溪中心学校与祁门公益爱心联盟温馨牵手，共同播撒的爱心种子，必将在孩子们的心中生根、发芽，也必将会在将来的某一天开出最鲜艳的花朵，结出最丰硕的果实。五、教师专业培训工作1、201*年10月2日至6日，芦溪中心学校英语老师李青云参加在祁门县教师进修学校召开的201*年祁门县新招聘教师岗前培训会议。2、201*年11月5日至7日，芦溪中心学校李青云老师参加在屯溪举行的201*年黄山市小学音乐美术教师教材培训会议。3、201*年11月13日，芦溪中心学校组织对口教师（汪和智、汪社云、江清明）参加201*年祁门县祁山小学电教公开课观摩活动。4、201*年12月7日至8日、14日至15日，芦溪中心学校组织年轻教师（汪勇、胡海、汪美华、李青云）参加祁门县有效教学指导培训会议。5、201*年12月12日至13日，芦溪中心学校胡海老师参加在合肥六中举行的安徽省经典课展示与引领活动（小学语文专场）。6、201*年1月4日，芦溪中心学校汪勇校长参加在屯溪田家炳实验中学召开的黄山市教育学会第三届学会代表大会。教育之途，长路漫漫，我们正在行走。一路上逶迤而来时，既要追寻最后的目标，全面提升学校的教育教学质量，也要留心旁边的风景，关注教师的专业成长和学生的素质发展。一路上旖旎而去后，希望阳光下的背影里留下的多一些欣慰与幸福，少一些遗憾和悲哀。第三篇教导处工作总结上学期201*-201*学年第一学期教导处工作总结一学期以来，我们紧紧围绕市教体局“教育质量年”和“课堂优化工程”作为教学重点，以教科研为突破口，以落实素质教育目标为中心，以培养学生的学习能力为出发点，在校长的领导下，围绕“科研兴校、质量立校”的工作思路，深化课堂教学改革，开拓进取。学校教学工作顺利开展，教育教学水平在原有基础上稍有进步。现将一学期来的工作做如下的总结一、认真做好各项工作、常抓不懈。本学期，教导处组织教师学习了新课标、和新课程理念等教育理论。加强教师教学“六认真”管理，并把工作重心放在于“认真备课”、“认真上课”、“认真布置与批改作业”三个环节和努力提高教育教学质量上。认真备课。开学初，教导处就针对学校老师的不同情况，让一部分老师率先实行了电子备课，开学初检查备课环节是否齐全，尤其对于新增的“全册教学的重难点”、“学生情况分析”、“提高教学质量的措施”、“预习指导”等的检查；期中考试过后检查教学目标设置是否合理，重难点是否有突破；最后检查老师备课有没有缺课和机动课有没有备课。由于每次备课都有针对性，所以老师的备课质量有所提高。但是，在备课中也发现许多问题，比如机动课时老师经常是用来进行单元测试的，但在备课中只有试卷没有质量分析；我们老师虽然有教学重点的设置，但有的老师重难点设置不到位和设置错误，这些都是我们教导处在接下来工作中需要组织老师学习并且加以指导的地方。认真上课。本学期教导处用推门听课的方法，加强对课堂教学的监控。同时，利用课标解读的理念和精神开展教研组二次上课的观摩课活动，老师在活动中表现出了非常高的积极性，在集体备课、第一次上课后能把自己的听课感受和意见充分的表达出来，大家在一起畅所欲言，积极讨论，为上课的老师出谋划策，在观摩课的过程中，老师的教学能力也得到了提高。认真布置和批改作业。本学期在作业管理上采取同年级老师互相检查,互相监督。我们采用这个方法是因为现在教材的练习一直在变,补充习题和同步探究上的题目有一定的拓展性。互相检查可以帮助同年级的老师相互学习,以前我们在检查作业中发现同一年级的老师甚至还有一道题有不同的答案，因此作业互查加大了老师之间在怎样布置作业、正确的作业格式及教学方法上的交流，有利于老师之间互相沟通和相互学习。特别是对青年教师，作业的相互检查使她们可以学到老教师对工作的认真态度和一些教学方法。当然，在教导处的作业检查中，我们还是发现了一些问题，比如，中高年级语文，因为同步探究是选做的，所以很多老师都把学生最薄弱的、最需要多练多讲的阅读理解忽略了，老师们可能是怕麻烦，因为做了就要讲解，需要花大量的时间。数学作业中我们也发现学生的两极分化比较严重，并且还需培养学生良好的书写习惯，数学的回家作业对于两级分化严重的班级应考虑分层布置作业，以上这些都需要在下学期继续努力。加强业务学习。本学期我校进行了教学模式和课程标准为内容的业务学习。通过学习深化巩固了教学模式，在课堂教学中突出了教学模式的地位和作用，二、教研、科研齐头并进。教研和科研是教导处提高教学质量的理论基础和有效手段，本学期的教科研工作结合学校的“十一五”课题研究工作继续稳步开展。首先我们建立了不同学科的教学团队，使老师在团队教学中完成上课、评课，通过一次又一次的讨论，一次一次的观摩课，老师们的教研氛围越发浓厚。由于学校骨干教师相对来说少了一些，所以学校的课题组活动在围绕课题研究时把主要精力放在如何使我们的青年教师提高课堂教学效率上，本学期，我们的各子课题组由年轻老师担任课题组组长，在同时做好过程性资料搜集整理工作的同时，也提高了年轻老师的科研能力。本学期，学校完成了“十一五”课题的中期汇报活动，在活动中，我们找出了在工作中还存在的问题，并且制定了以后要完成的任务，课题组完成本年度的课题汇报并送市年审。三、青年教师成长迅速。一个学校的青年教师能否迅速成长是学校后继发展的一个重要指标，本学期我们教导处把培养青年教师，帮助青年教师提高课堂教学水平作为工作的一个重点来抓。做好青蓝传帮带是我们培养青年教师的主要方法。开学初，青年教师拜了师傅，师傅倾囊相授，徒弟虚心好学，交流从课堂教学到作业的设置批改，师傅们把自己教学经验和教学方法毫无保留的教给徒弟，牺牲了自己的休息时间，在学校课题组中期汇报活动中，展示课堂教学的都是我们学校年轻的徒弟们，而徒弟背后的师傅为了这些课付出的努力是我们在听课时就能感觉到的。“走出去”是我们提高青年教师课堂教学能力的又一个有效手段，我们积极鼓励学校的青年教师参加各种课堂观摩活动，在学习后把先进的教学理念，教学方法和教学手段引入自己的课堂教学，鼓励青年教师多上公开课、研讨课，我们学校的李艳春老师为全校新教师展示了一堂优秀的语文课堂教学。四、组织好学生竞赛。本学期我校举行了英语单词竞赛、数学应用题竞赛、作文竞赛、书法绘画竞赛等活动。学生积极参与，学校让认真组织。调节了教学，增强了学生的学习积极性，参与活动的热情。六年级学生陈培钰、李爽、申梦霞在教体局举办的英语竞赛中分别获得一、二、三等奖。五、教学质量稳中有升。本学期，成绩有喜有忧。但是，各项调研还是让所有教师看到了学校的差距，教导处本着不能让我们的孩子输在起跑线上的想法，将进一步加强质量监督管理，找出学生在知识掌握方面的薄弱环节，狠下工夫，切实提高学生的知识水平，从而使学校的教学质量进一步提高。六、做好其它教务工作教导处的工作是繁杂的，教导处的职能是多样的。本学期，我们教导处除了抓好课堂教学、质量管理和其他的常规管理工作外，教导处在全体成员的努力下，学校的教育教学按期初的安排在有条不紊地开展。七、下学期的工作设想1、要更好地提高学生的学习成绩。学生的学习质量是学校的生命线，所以，我们要继续加大检测的力度，建立奖惩制度。同时要建班级质量跟踪表，对每个班级的孩子的各科学习成绩进行跟踪比较，找出问题，并寻找合适的解决手段，以此更好地提高学生的学习成绩。2、更好地使教导处的常规管理更科学、更有效。教导处的工作千头万绪，有时会有疲与应付的感觉。所以在下学期，我们要提高管理水平，分工明确，把工作做得更细，考虑的更全面，扎扎实实的把教学管理工作做到位，从而使我们的工作更有效。教导处201*.2第四篇201*年度上学期教导处工作总结本学期，教导处在校领导班子的正确领导下，紧紧围绕素质教育的全面实施开展教学教研活动加强教师业务素质培训，努力提高教师教育教学水平；加大教学常规检查及教研活动管理力度，开展丰富多彩的竞赛活动等使教学工作顺利进行，现总结如下一、加强业务培训，提高教师素质为提高教师业务素质，我们做到了以下两个方面1、积极创造条件，鼓励教师参加培训学习。7月初，刘凤芝、邵在军、张俊芳、王敏、张敏五名教师分别参加市、县级教育技术培训，赵雷、张卉、张敏三名教师参加新教师培训，全体班主任及学校领导参加全县组织的领导干部及班主任培训，于淑玲老师参加德州市六年级英语新教材培训。8月份，全体班主任参加县进修学校组织的班主任工作培训。9月份，六年级数学教师参加德州市数学新教材培训，五、六年级语文教师参加语文新教材培训。10月份，全体班主任参加魏书生班主任工作报告会。于淑玲老师参加全国英语优质课听课学习。11月份，王玉香参加山东省数学优质课听课学习，田秀英参加山东省语文优质课听课学习。2、抓年轻教师的课堂教学的培养。本学期指导宋佩佩、刘海霞老师参加语文手拉手送教下乡课，指导丁春涛参加全县数学课堂教学大比武，在课堂教学开放周活动中指导魏冬丽、陈晓阳、赵玉双、王玮、张敏五名年轻教师上课，新教师听课活动中指导陈晓阳、徐淑娟、王书香、鲁萌、唐明明五位新教师上课。通过锻练指导，这几位年轻教师的课堂教学有了很大幅度的提高。二、加大常规检查及教研活动管理1、在教学常规方面，教导处加大了检查管理力度。本学期分期中、期末两次对教案、听课记录、作业批改、教学随笔、教研组活动记录等进行认真检查，查找教师在教学工作中的不足之处并且及时反馈给本人，督促和提高了教师的教育科研水平。2、定期招开教研组长、年级组长会，了解教学进度、教师的集体备课情况、学科教学中存在的问题及教师的工作态度等，有的放矢的安排教学工作。三、组织全体教师听评课活动，全面提高课堂教学水平本学期9、10两个月份分别组织了各年级组教师听评课活动。老师们分高年级语文、高年级数学、低年级语文、低年级数学、艺体、常识六个教研组，每位教师都能精心准备上一节自己最高水平的课，无论听哪位老师的课，本教研组的教师都是座无缺席认真听课，吸取别人的长处，改正自己课堂教学中的不足，大大提高了全体教师的课堂教学水平。四、组织多种比赛活动，提高教学成绩本学期11月底组织了一至六年级的古诗文诵读比赛，比赛中所有学生都能将必背古诗熟练背诵，大大提高了小学生古诗美文的普及率。12月份组织了